奶茶操作员 后厨员多名

招聘茶艺师1名，工作地点位于湖北孝感应城，为正规茶叶门店。岗位职责包括：负责日常茶饮冲泡、接待到店顾客，讲解茶叶品类及茶文化知识；整理货品陈列、维护店内环境卫生，打理茶室日常事务；配合门店销售茶叶、茶具，维系老客户。任职要求：有无茶艺经验均可，零基础可岗前教学，有茶艺功底者优先录用；待人温和大方，沟通得体，做事细心勤快；初中以上学历，品行端正，能长期稳定上班。薪资福利：基础薪资加销售提成，月薪3000-4000元，按月准时发放；月合理排班休息，如需加班计发加班费；工作环境安静雅致，氛围轻松，门店工作简单稳定。有意应聘者请先注册并投递简历，然后直接拨打联系人谢先生电话洽谈，请勿使用在线聊天功能。

奶茶店全职

只要喜欢 会也可以

一、【招聘岗位】 服务员、礼仪/迎宾/接待、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、 等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 武汉海底捞全勤综合工资4400-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

积极向上，工作认真负责

做过学校奶茶店有奶茶操作基础的师付

在麻城市 因为营业执照还没有下来 这是第三家蜜雪冰城旗下的。工作轻松。需要长期跟我联系。夜班跟白班 俩个人工作 轻松愉快 鲜啤福鹿家 可以提前了解一下

岗位职责： 1.负责中控室设备的日常监控、操作与运行记录，确保系统稳定运行 2. 实时响应各类报警信号，及时判断并协调处理突发异常情况 3. 执行设备巡检、参数调整及基础故障排查，配合维保单位完成检修工作 4. 严格遵守安全操作规程及消防管理制度，落实中控室值班交接制度 5. 完成运行数据统计、报表填写及上级交办的其他相关任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力和文字表达能力 2. 有中控员、消防控制室值班员或相关岗位经验者优先 3.持有消防设施操作员（中级）职业资格证书者优先 4. 责任心强，具备良好的观察力、应变能力及沟通协调能力 5.能适应倒班制工作安排，无不良从业记录

外包仓库招人，岗位打包、外观质检！18–45岁，打包质检零基础有人带。固定工时+超产奖励，一天230–260，工资半月结/月结可选，出勤稳定可预支，做一天也有工资，提供食宿，有意直接电话联系！

工作地址在湖北省潜江市总口镇。大型龙虾厂招20名虾仁工（熟手优先）生手50以下可以来学习 熟手工资在200-300之间包吃包住包水电

挤压机开机员    薪酬：6000-10000 ( 根据产量提成 ) 岗位需求：有相关工经验者年龄范围可适当放宽，张金镇。      从业经验：有工业铝型材加工相关工作经验优先，接受勤学肯干的年轻人，提供培训再上岗。 岗位职责： 1、负责铝型材挤压车间挤压机操作开机； 2、协助挤压机模具的管理，根据生产工艺要求按时保质保量完成工作事项； 2、负责设备的日常维护、确保各电气、仪表设备的稳定运行； 4、协助领导完成设备管理相关工作。 福利待遇： 1、签订劳动合同后办理五险； 2、设有员工食堂，外地可安排住宿； 3、定期组织健康体检； 4、传统节假日发放慰问物资；

企业扬.州招聘二保焊工薪资420/一天包吃住 要求：年龄20-48周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 包吃住，工资可预支，工作稳定，想学手艺可来

养生调理&奶茶店小时工-满洲里市富江国际

招聘：奶茶店饮品师(不会可学)房补餐补薪资：4500-6000元/月**【沪上阿姨奶茶店|火热招聘中！】****想成为“煮奶茶艺术家”？爱玩小料，会唠嗑，还能调出治愈系甜？****我们等你来组队！****【招聘岗位：活力饮品师】****手脚麻利爱干净笑容甜过奶茶，服务热情有耐心新手别慌！带薪培训包教会老手优先！提前转正等你来挑战****你的日常：**摇摇摇！制作招牌血糯米/鲜果茶搞点创意，让顾客一口爱上“沪上味道”和粉丝唠嗑种草新品，做最会安利的仔**加入福利：**包房补餐补！月薪4000-6000元节日福利、员工奶茶免费吨吨吨晋升快！店员→组长→店长，未来你说了算！

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与新品学习与服务培训，提升专业能力 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.讲卫生、守纪律，无不良从业记录 5. 对茶饮行业有兴趣，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料清点、库存管理及基础盘点工作 5.配合店长完成促销活动执行与顾客反馈收集 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备良好的沟通能力与团队协作精神 4.无经验者可培训上岗，有餐饮行业经验者优先 5.形象端正，身体健康，能长期稳定工作

年龄18-40岁 工资3500-4200元 男女不限

后厨帮忙，带着收银，

做过奶茶的优先录取，工资待遇可以打电话面谈，

吃苦耐劳，勤快有上进心。责任心。

岗位职责： 1.负责奶茶的制作与出品，确保饮品口感和品质符合标准 2.做好门店日常清洁、物料准备及设备维护工作，保持良好运营环境 3.热情接待顾客，快速准确完成点单、收银及打包服务 4.配合店长完成库存管理、商品陈列及促销活动执行 任职要求： 1.学历不限，有服务意识，热爱饮品行业 2.经验不限，愿意学习，能适应轮班工作安排 3.性格开朗，具备良好的沟通能力和团队协作精神 4.工作认真负责，注重个人卫生与食品安全规范

一、岗位职责 1. 饮品制作 按照门店标准化SOP流程，熟练制作各类茶饮、咖啡、果茶、雪顶等产品，严格把控口感、甜度、冰量、出餐颜值，保证每杯出品统一、稳定、合规。 2. 前厅接待与服务 负责顾客到店接待、点单、收银、打包、出餐，态度热情有礼，主动解答顾客疑问，高效完成前厅服务工作，维护良好门店服务口碑。 3. 门店日常卫生 负责操作台、设备、地面、货架、外场桌椅清洁；定时清洗杯桶、摇壶、雪克杯、滤网等工具；保持后厨、前厅、设备区干净整洁，符合食品安全卫生标准。 4. 物料管理与备货 每日提前备料、补料、解冻、预处理水果、茶汤、奶基底，把控物料效期；做好物料摆放、先进先出，减少浪费、严控损耗，配合店长管控进销比与库存。 5. 设备维护 日常开关机、制冰机、封口机、冰箱、萃茶机等设备清洁与基础保养，发现设备异常及时上报，保证门店正常营业。 6. 库存与盘点协助 配合店长完成每日、每周盘点，整理物料库存，准确报货，杜绝缺料、断货、积压过期物料。 7. 门店标准化执行 严格遵守门店考勤、仪容仪表、卫生标准、操作规范，配合店长完成日常管理、活动执行、门店巡检等工作。 二、任职要求 1. 年龄18–38岁，有无经验均可，可带薪培训。 2. 做事勤快、手脚麻利、服从管理、责任心强。 3. 能接受轮班、早晚班、节假日排班。 4. 热爱服务行业，卫生习惯良好，无不良嗜好。 三、工作福利 - 带薪培训、岗位简单易上手 - 氛围轻松、晋升透明（店员→中级→资深）

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作 3.维护店内卫生与设备清洁，按规范执行食品安全与操作安全要求 4.协助库存管理，及时登记物料消耗并反馈补货需求 5. 配合店长完成排班、培训学习及临时性运营支持任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.学历不限，有服务意识，性格开朗，具备基础沟通能力 3.能适应轮班制（含晚班及节假日），服从工作安排 4.有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 5. 认同品牌文化，注重细节，责任心强，团队协作意愿佳

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4.协助库存管理，及时登记物料消耗与补货需求 5. 配合店长完成排班、培训及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有餐饮经验者优先 3.能适应轮班制工作，包括节假日及晚间时段 4.学习能力强，能快速掌握产品制作流程与系统操作 5.服从管理，责任心强，具备团队协作精神

食堂内的汉堡店后厨人员。简单好学，不累。男女都可，年龄18至55岁。手脚麻利就可以。无技术要求。

新市镇饮品店招制茶师一名，男女不限(男生优先），年龄18周岁-30周岁。优秀者可适当放宽到35周岁。 基本薪资：试用期(2个月)基本工资2500/月 补贴：餐补200/月 全勤奖：300/月 节日福利：端午，中秋，春节(福利为现金或者礼品) 表现优秀的可提前一个月转正 转正后基本薪资：3000/月 补贴：餐补200/月 全勤奖300/月 另＋提成 要求：仪表端正，爱干净，做事利落，工作认真 工作时间等具体情况面议， 联系电话

奶茶店员工，前后场操作，收银服务等

汉高店 1.工作时间一天9个小时吃饭半个小时 早班9:00-18:00 中班11:00-14:0017:00-23:00 晚班14:00-23:00 2.工作要求： 不戴首饰穿长裤运动鞋 3.薪资待遇 2000底薪+300全勤+200餐补+ 月休2天 即综合工资3200+ 也可以休息4天综合工资3000 休息请假需要提前24小时讲 4.试用期要求 3天试用期试用期内自己辞职的 店长辞退的 5.每周日需要全店大扫除算加班费

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