1、销售管理岗位，承担职能领域内的核心目标与规划职责，参与或协助上级制定并落实相关策略、规章及制度 2、提升所辖中小型中餐厅客户的采购占比、采购频次及单客消费金额，维护客户在麦德龙的持续采购黏性，促进指定客户群体的销售增长、利润提升与市场份额扩大 3、通过实地拜访拓展优质新客户，持续挖掘潜在客户资源，推动其销售额达到A级或B级标准 4、与商场内部销售服务主管、专员及管理团队保持高效协作，协同提升客户购买转化 5、整合客户需求，联动场内其他职能部门实现无缝对接，全面提升客户服务体验与标准 6、结合餐饮行业动态与促销节点，策划并开展客户交流会等相关活动 7、定期维护并完善客户档案信息，确保客户数据真实、完整、及时更新 8、熟悉各类行业特性及工会福利政策需求，为客户量身定制福利解决方案，并推动项目顺利履约 岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销或相关专业优先 2、具备2年以上B端销售经验，拥有稳定客户资源者优先考虑 3、具有区域市场开拓与管理经历，有团队管理背景且过往业绩突出 4、具备较强的独立分析与应对问题能力，市场洞察力强，沟通协调能力出色，组织能力良好 5、抗压能力强，能适应高强度工作节奏

工作内容： 1.协助业务与客户之间的工作沟通和信息传递，定期拜访和服务，培养客户对公司的认同感，增强客户粘性； 2.协助负责武汉市场及周边区域红酒、米、面、粮油等快消品的团购新客户开拓，客户信息的搜集； 3、维护所有合作成功及未合作成功的客户; 4.追踪、跟踪项目进度,促进项目顺利进行； 5、完成公司要求的业绩指标。 6.耐心高效的解决客户关于产品使用和售后等问题； 7.负责售后客户订单处理，包含退换套餐、投诉介入等； 8、热爱销售工作，善于挑战，兴趣爱好广泛，有良好的抗压能力和沟通能力; 任职要求： 1.高中以上学历，普通话标准，性格开朗，沟通能力强，有耐心，接受实习生及应届毕业生； 2.一年以上相关工作经验，熟练应用办公软件。 3.具有高度的责任感和职业道德，有较强的搞压能力。 4.具有良好的团队合作精神及敬业精神。 5.可接受出差。 公司福利： l 公司实行每周五天工作制，每天8小时，双休； l 员工享有国家规定之法定节假日、产假、婚假、丧假、病假、工伤假等假期； l 定期为当月过生日员工举办生日Party或发放生日福利； l 中国传统节假日发放福利品或组织聚餐、文艺晚会等活动； l 公司有完善的培训体系，新员工入职培训、业务技能提升培训、管理能力提升培训等 ； l 年终发放年终奖，并设立优秀、进步员工奖等各种奖项； l 激励性的薪酬； l 广阔的晋升空间及发展平台。

岗位任职要求： 1、全日制大专及以上学历，***（含）以下 2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力与执行力，富有热情，乐于人际交往； 3、熟练掌握常用办公软件操作。 平台及福利： 1、合同制员工享受六险二金：五险一金＋商业保险＋企业年金 2、收入保障与高激励并行：基本月薪＋项目绩效＋年终奖金 3、蓝海领域发展潜力巨大：拥有丰富的企业级客户资源，创新业务模式驱动成长 4、完善体系助力销售高效开展：强大的技术支撑团队，科技与产品双重赋能 5、从职场新人迈向卓越管理者：系统化培训体系，清晰晋升路径，广阔职业发展平台 工作时间： 公司实行每周五天工作制，周六、日休息；依法享有国家法定节假日。 招聘联系人：刘经理*********** 邮箱：****************

岗位内容： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售工作，收集并管理客户信息，持续维护客户关系。 2. 根据客户需求，整合内部资源并制定针对性解决方案，助力客户实现价值提升。 3. 深入挖掘客户潜在需求，提升客户满意度，持续拓展市场覆盖范围，提升品牌影响力。 工作时间： 早上9:00—下午17:30 单双休 任职要求： 1. 具备敏锐的市场感知能力和业务开拓意识，擅长客户关系管理与运营推进。 2. 有清晰的自我认知和内在驱动力，能迅速融入企业文化和工作环境。 3. 具备出色的沟通协调能力，执行力强，目标导向明确，注重结果达成。 任职资格： 1、20-30 周岁，大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2、具备积极进取的心态、坚定的自信心、强烈的责任感和良好的自律性，期望通过奋斗实现职业发展； 3、具备良好的语言表达及团队协作素养； 4、有创业经验者优先考虑，具备销售、金融、教育、财务等相关行业工作经验者优先。 福利待遇： 1、基础综合工资5k 2、底薪+提成+季度奖金+管理收入+年终奖； 3、公司统一缴纳养老险、意外险、意外伤害医疗、住院医疗，保障全面； 4、享有公司组织的国内外旅游机会，以及进入高等学府深造学习的资源； 5、每月组织团建活动，形式多样，精彩不断！

职位详情 1，全日制大专及以上学历，有三年以上工作经验优先； 2，有较强的口头，书面表达能力，沟通协调能力及团队协作能力；3，品行良好，工作认真，能承受较大的工作压力；4，有驾照，自有交通工具优先； 工作内容： 1，在律师事务所的指导下开展业务； 2，完成前期的客户洽谈及后期客户维护工作；3，完成律师事务所交办的其他事项； 注意事项： 请注意，本单位管理体系较为严格，从业门槛较高；本岗位工作包含销售要求及外勤要求，仅想从事电话销售及内勤工作的人员勿扰； 福利待遇：1，工资收入试用期六个月，试用期无责底薪5000元；试用期完成一定工作任务的，提供适当补贴； 2，有车辆的转正后提供油费补贴，每个月1000元左右；律所提供工作餐 工作时间： 1，上午8:30-12:00，下午14:30-17:30;2，周末双休，节假日按照国家假日办规定作息；

客户经理岗位职责： 1、负责新能源商用车领域客户资源与市场动态的搜集，推进金融产品的推广与销售，确保完成贷款投放目标； 2、对合作渠道进行培训与指导，使其熟悉公司金融方案及业务操作流程，保障流程高效运转；及时传达产品政策调整信息，做好日常客户关系维护； 3、在指定城市拓展经销商合作渠道，收集客户资料，办理分期贷款合同签约，并通过系统完成放款操作； 4、按规范移交权证材料，落实抵押手续办理及权属文件归档管理； 5、跟踪已投放项目的回款进度，办理结清手续并参与资产处置；积极配合贷后管理开展催收、拖车等措施，维护公司资产安全； 任职要求： 1、持有驾驶证，具备熟练驾驶能力； 2、大专及以上学历，年龄21至30周岁； 3、具备较强的责任心与风险防范意识； 4、有商用车融资租赁或相关行业工作经验者优先

岗位职责： 1. 根据公司提供的潜在客户资源，借助电话、企业微信等线上沟通工具与客户联系，推动成交达成； 2. 达成每月团队下达的销售任务指标，实行季度末位淘汰机制； 3. 汇总客户购车需求信息，完善潜在客户数据资料，评估客户购买意向等级； 4. 全流程跟进有购车意向的客户，引导并配合完成进件、签约及车辆交付等环节； 5. 完成上级主管安排的其他相关工作。

岗位职责 1.负责公司产品或服务的销售及推广，根据公司制定的销售目标，积极拓展客户资源，完成销售任务。 2.与客户保持良好的沟通，深入了解客户需求，为客户提供专业的产品介绍和解决方案，提高客户满意度。 3.定期回访客户，维护客户关系，促进客户二次消费及转介绍，实现长期合作。 4.收集市场信息和竞争对手动态，及时反馈给公司，为公司的市场策略调整提供依据。 5.协助团队完成销售相关的其他工作，如合同签订、款项催收等。 任职要求 1.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先，有[行业]销售经验者优先考虑。 2.具备较强的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能够与不同类型的客户建立良好关系。 3.富有激情和进取心，具有强烈的销售欲望和目标感，勇于挑战高业绩，能承受较大的工作压力。 4.具备良好的团队协作精神，能够与团队成员密切配合，共同完成销售目标。 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力者更佳。

职位描述： 1、达成公司在目标区域的销售任务及回款指标； 2、开拓并巩固本地经销网络，推动用户规模与营收稳步提升； 3、建立并保持与区域内核心医院专家的良好合作关系； 4、配合市场团队或合作渠道开展区域学术推广活动的策划与执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，临床医学或医学相关背景市场营销专业优先； 2. 3年以上医疗器械领域渠道运营及直接销售经验，过往业绩表现优异； 3. 具备呼吸类医疗设备销售渠道资源者优先考虑； 4. 拥有招商拓展的实际操作经验； 5. 具备出色的自主开拓能力，工作积极主动，能适应高频次出差。

岗位职责： 1. 负责司法拍卖及国有资产拍卖项目的业务拓展与客户关系管理 2. 开发潜在客户群体，宣传公司法拍服务内容，达成既定销售指标 3. 协助客户完成法拍资产购置全流程，提供专业咨询支持 4. 配合法务部门协作，保障交易过程符合相关合规要求 5. 汇总市场动态信息，研判客户需求，优化销售方案 6. 持续维护客户关系，提升客户体验与后续合作意愿 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、金融、法律等相关专业优先考虑 2. 具备3年以上销售工作经验，有资产处置、法拍或房地产销售背景者优先 3. 具有优秀的沟通表达能力、谈判技巧及客户开拓能力 4. 了解司法拍卖运作流程及相关法律规范 5. 具备较强的市场分析能力与销售策略规划能力 6. 工作态度积极，抗压性强，具备明确的目标导向意识 7. 具有良好的团队协作意识和职业操守

湖北通山山下垅农庄需要1个焊工三天活2月25曰早八点上班九个点工资面谈或电话号码

招临时氩弧焊师付2名，焊jP柜，分支相，打磨老师1名，正月初八正式上班

咸宁市咸安区招护坡/边坡

招国内塑胶连接器，磨床师傅一名，湖北通城县

武汉福强科技有限公司招聘： 品技员2名 岗位要求：高中（含）以上学历；熟练操作办公软件，会CAD等画图软件，有较强的学习和理解能力，有责任心和上进心。 岗位职责： ①负责新产品开发及试做； ②工装模检治具的设计及保养； ③生产设备调试维修保养； ④制定作业标准书文件； ⑤新产品量产转移； 生管员1名 岗位要求：高中（含）以上学历，沟通能力强，熟练使用ERP，OA等办公软件，有较强的学习和理解能力，有责任心和上进心。 岗位职责： ①负责客户订单接收，排产； ②能较好的与客户沟通，协商订单交期； ③能使用办公软件.ERP工单作业； ④厂内跟进生产进度，做到及时沟通与协调计划变动或存在的问题 公司待遇：入职购买五险，享有全勤奖，高温补贴，生日礼品，节日礼品，年终奖等 工作时间： 公司实行五天8小时工作制、加班将支付加班费，提供免费工作餐 薪资面议 上班地点：湖北省咸宁市嘉鱼县潘家湾镇嘉汇大道 联系人：潘 联系电话：

客户经理（俄罗斯线/国际物流）招聘 一、岗位名称 客户经理（俄罗斯线/国际物流） 二、核心定位 订单日常流转跟进 客户满意度 复购率 辅助开发及 三、岗位职责 询价报价反馈市场拿单，客情维护，处理订单流转文件处理，及时回款风险把控 完成上级交办的其他工作 四、岗位要求  大专及以上学历，物流、国贸、英语相关专业优先 1年以上货代相关经验，熟悉物流流程者优先，行业小白也可 熟练使用Office办公软件，英语基础良好，沟通顺畅 细心负责，具备良好服务意识与抗压能力  五、薪资福利 底薪加提成综合薪资7000-15000元/月 五险一金、团建聚餐，零食下午茶，节日福利、绩效奖金、专业培训、晋升空间 熟手高底薪高提成，新人可带薪进修

中国电信西海岸分公司 招聘: 岗位: 1.营业员2名 2.客户经理2名 3.宽带装机师傅2名 要求:大专以上学历，男女不限，责任心强。 工作地点:红石崖-辛安-开发区范围内 联系:张经理

1、负责协助旅客上下车，检查票务，认座，旅客咨询餐饮等工作； 2、负责车站入站（出站）口检票工作； 3、负责列车、站内安全管理（包括站岗，抽查旅客身份证件）； 4、负责铁路安全维护及贵宾接待厅的一切管理事务;

【岗位职责】 1. 客户开发与维护：负责公司目标客户及销售渠道的开发与管理。公司提供优质客户资源，你需要通过电话邀约或面见拜访，为客户提供专业的保险咨询和服务 。 2. 需求分析与方案制定：协助家庭客户进行保险需求状况财务分析，并根据客户（个人/企事业单位）需求，定制个性化的保险理财方案，内容涵盖意外、医疗、养老、子女教育及团体意外保障等 。 3. 售后服务：为客户提供包括保单变更、理赔协助、续期提醒等优质的售后服务，建立良好的长期合作关系 。 4. 综合金融拓展：依托中国人寿综合金融平台，可拓展广发银行信用卡、存款、贷款等业务，以及财险（车险、财产险）等多元化金融产品 。 【任职要求】 1. 学历与年龄：通常要求大专及以上学历，年龄在22周岁至45周岁之间（特别优秀者可适当放宽） 。 2. 综合素质：具备良好的沟通表达能力、学习能力和亲和力；品貌端正，具有强烈的责任心和事业心，无不良嗜好及违法记录 。 3. 经验优先：有销售经验、金融服务行业经验或当地居住两年以上者优先考虑；同时也欢迎优秀的应届毕业生加入 。 【薪资福利待遇】 1. 薪资结构： · 新人享受培训津贴、服务津贴及各类奖励 。 · 转正后：责任底薪 + 高额提成 + 月度/年度奖励 + 新人津贴。综合收入通常为5000-10000元/月（上不封顶，多劳多得） 。 2. 福利保障：，包括补充医疗保险、意外伤害保险、养老保险（企业年金）等 。 3. 培训体系：提供覆盖新人入职、专业技能、管理技能等全世代的完善培训，帮助员工快速成长 。 4. 职业发展： · 晋升机制：公平、透明的晋升通道。可向业务精英方向（高阶理财顾问）或组织管理方向（主管-经理-总监）双向发展 。 · 多元奖励：表现优异者可获得国内外旅游奖励、现金奖励、荣誉表彰等 。

你好，见字如面，我们在找志同道合的小伙伴一起并肩而行!第一年30-50万! 这是马云第一支阿里销售部队； 这是传说中互联网直销界的黄埔军校； 这是阿里唯一保留的传奇地面销售团队——中供铁军； Wo是一个积极阳光正能量的Team Leader~ 【阿里巴巴集团官方签约，阿里直属职位，深圳 后海超级总部办公】 【高级客户经理】岗位职责： 1.作为阿里巴巴的地面销售团队，在未来发展中承接集团产品在全球的销售服务工作，具有极大的发展空间和挑战； 2.利用多渠道寻找并电话以及上门拜访外贸型企业，销售阿里巴巴多元化的产品（网站、广告、物流、金融、数据等服务)；为客户提供一整套跨境贸易的解决方案 3.分析客户需求，总结市场&行业特征，运用跨境贸易&电商知识，为客户提供专业的跨境电商营销方案； 4.建立良好的客情关系，促进客户间经验的分享和共同成长。 【我们需要你】 1.本科以上学历，2年以上销售相关经验，大客户销售服务优先； 2.有外贸、互联网电商平台销售经验更佳，eg亚马逊、Wish、ebay等C端经验，不限于平台、sa as、供应链、物流；或其他B2B平台经验者优先； 3.乐于挑战，有上进心，善于学习，自我要求高；积极、乐观、自律、抗压； 4.熟悉某个行业品类或产业带优先 （加分项：连续的TOP经验、0-1开发经验、社 媒营销能力） 【我们能给你】除了扁平友好的氛围之外： 1.极具竞争力的薪酬，和股票期权激励【五险一金+商业保险+高于同行的底薪+浮动提成+高绩效+股票】 2.公平的晋升通道【管理路线晋升；专业路线晋 级；全球or跨事业部转岗通道】 3.带薪年休假，法定假假日统统都有 4.完善的培训体系【总部培训+区域内训+师徒 制】 【公司介绍】 阿里巴巴，一家具有家国情怀、持续引领改变、世界担当的公司! 国际事业部，遇见一群最有创业活力的人，一个帮助中小企业实现跨境梦的地方! 欢迎有梦想有追求有冲劲的年轻人! PS欢迎自荐或者帮身边合适的ta推荐，星巴克满上，加vx&备注：★★★★★★

工作内容： 1. 开发并拓展使用冷冻食品的餐饮类客户 2. 推进现有客户的新产品引进与应用 3. 达成公司下达的各项销售任务目标 4. 负责新老客户的日常联络与关系维护 5. 协助门店开展客户接待及产品宣传推广活动 入职要求： 1、具备餐饮渠道销售经验者优先考虑； 2、具备较强的沟通协调能力及团队协作精神； 3、工作认真负责，能适应高强度作业节奏； 4、年龄范围22-32岁 职位待遇：面议 提供住宿、需外出积极开拓并定期拜访客户，需具备良好的抗压能力和吃苦耐劳品质

如果你具备持续学习与归纳的能力； 擅长激发团队动力； 善于发现并善用人才； 能够有效提升团队协作氛围； 具备带队攻坚、抗压前行的韧性； 拥有良好的人际沟通能力； 请直接联系我 任职要求： 1、具备强烈的事业心与明确的职业目标； 2、愿意从基层工作入手，扎实积累经验； 3、有创业背景或销售、管理相关经历者优先； 4、大专及以上学历（从事过餐饮食材销售者可适当放宽学历要求）； 5、年龄24-36岁，有团队管理经验者优先，表达清晰流畅。 您将负责： 1、门店日常运营、销售及管理工作； 2、员工培训与排班安排； 3、系统后台相关操作； 4、营业数据报表的整理与制作等。 您将获得： 1、理论结合实战的系统化培养机制与全程辅导支持； 2、透明且宽广的晋升通道，所有管理岗位均通过内部晋升产生； 3、具有竞争力的薪酬福利体系（具体薪资面议）。

酒店宴会厅预订专员，底薪3000加提成，两班倒，月休3天。要求有销售经验，形象气质佳，愿意出镜协助拍短视频，沟通能力强。能熟练处理预订业务，有责任心。欢迎有志者投递简历。

招聘银行助贷专员 朝九晚六，周末双休 员工旅游、培训提升 节假日福利，定期团建聚餐 环境优美，团队氛围融洽 领导亲和力强，支持员工发展 要求： 学历经验不限 品行端正，积极主动 具备良好沟通能力与学习能力 责任心强，乐于团队协作

沟通能力强，有工作经验优先，地推销售经验丰富者优先

环保工程，环保设备，环保运维，环境检测，环评等业务进行拓展合作

嘉鱼县彩印纸箱下乡推销员招聘启事 一、岗位名称 彩印纸箱推销员 二、工作地点 嘉鱼县各乡、镇、村（就近分配区域） 三、核心职责 1. 负责嘉鱼县乡镇区域内公司产品（如农产品包装、日用品，食品公司等）的推广与销售，开发农户、工厂、合作社等客户资源； 2. 维护老客户关系，及时反馈客户需求及市场动态（如乡镇消费偏好、竞品情况）； 3. 完成区域销售目标，做好销售数据记录与上报。 四、任职要求 1. 年龄25-50岁，嘉鱼县本地户籍或长期居住，熟悉各乡镇村落分布及路况； 2. 沟通能力强，能说本地话，善于和村民打交道，有亲和力； 3. 能吃苦耐劳，接受长期下乡跑业务，责任心强，有无销售经验均可（无经验免费培训）； 4. 自带交通工具。 五、薪资福利 1. 薪资结构：底薪3000元+高提成（销售额5%）+交通补贴300元/月+月度业绩奖 2. 福利：提成周结，底薪月结，节日福利（如中秋、春节），定期团建，免费产品培训； 3. 优势：家门口就业，不用外出打工，时间相对灵活，多劳多得。 六、联系方式 1. 联系人：郭经理 2. 电话：（微信同号，可直接添加咨询） 3. 面试地点：线上面试 4. 面试时间：周一至周日9:00-17:00（电话联系） 七、其他说明 1. 入职后安排一对一带教，确保快速上手； 2. 长期稳定任职者，可晋升区域销售主管，享受更高薪资待遇。 呈祥包装公司 2025.11.29启

沟通能力强，认真负责，积极上进，有责任心。有销售经验优先

高收入的保房法律服务销售经理需要具备多方面的能力和素质 1.专业知识储备： （1）法律知识：深入了解房地产相关的法律法规，包括但不限于房屋买卖合同、房贷政策、抵押担保、产权纠纷等方面的法律条文和司法解释。例如，清楚不同情况下购房者的权益保护、银行在房贷业务中的权利和义务等，以便能够准确地为客户分析和解答法律问题。 （2）行业动态：时刻关注房地产市场的动态和政策变化，比如房地产调控政策的调整、房贷利率的波动等，这些因素都可能影响客户的房产状况和法律需求。及时掌握这些信息，能够为客户提供更有针对性的保房法律服务建议。 2.客户开发： （1）渠道拓展：利用多种渠道寻找潜在客户，如与房产中介、银行、信贷机构等建立合作关系，获取有房贷压力或可能面临房产法律风险的客户信息；参加房地产行业的展会、研讨会等活动，收集潜在客户名单；通过网络平台、社交媒体等进行线上推广，吸引客户咨询。 （2）陌生拜访：具备勇气和技巧进行陌生拜访，例如到商业写字楼、社区等地方，寻找有房产的企业主或个人业主，介绍保房法律服务的重要性和优势，挖掘潜在需求。 3.需求分析：与客户沟通时，能够快速准确地理解客户的房产状况、财务状况以及面临的法律问题，分析客户的需求痛点，为其量身定制保房法律服务方案。 4.沟通技巧： （1）表达能力：清晰、准确地向客户介绍保房法律服务的内容、流程、预期效果以及费用等信息，让客户能够充分理解服务的价值。例如，在介绍房产纠纷的解决方案时，能够用通俗易懂的语言解释复杂的法律程序和条文。 （2）倾听能力：认真倾听客户的诉求和担忧，给予客户充分的关注和回应，让客户感受到被尊重和理解。同时，通过倾听客户的反馈，进一步了解客户的需求，及时调整销售策略。 （3）谈判能力：在与客户进行合作谈判时，能够把握谈判的节奏和主动权，争取有利的合作条件。例如，在价格、服务期限、服务内容等方面与客户进行协商，达成双方都满意的合作协议。 5.客户关系管理： （1）客户维护：定期与客户保持联系，了解客户在保房法律服务过程中的体验和感受，及时解决客户遇到的问题和困难，提高客户的满意度和忠诚度。 （2）二次销售：根据客户的需求变化和业务发展情况，适时向客户推荐其他相关的法律服务产品，如企业法律咨询、知识产权保护等，实现客户的二次开发和业务的拓展。 6.团队协作能力： （1）内部协作：与公司内部的律师团队、法务顾问、市场推广人员等密切配合，共同为客户提供优质的保房法律服务。例如，与律师团队沟通客户的案件情况，协助律师收集证据和材料；与市场推广人员分享客户的反馈和需求，为公司的市场推广策略提供建议。 （2）外部合作：与外部的合作伙伴，如法院、仲裁机构、行业协会等建立良好的合作关系，为客户解决房产法律问题提供更多的资源和支持。 7.业绩管理： （1）目标设定：根据公司的业务目标和市场情况，制定个人的销售目标和计划，并将目标分解到每个月、每周甚至每天，确保工作的有序开展和目标的实现。 （2）业绩分析：定期对自己的销售业绩进行分析和总结，找出业绩增长的亮点和不足，分析原因并制定改进措施。例如，如果发现某个渠道的客户转化率较低，就需要分析原因，是渠道质量问题还是自身销售技巧问题，然后针对性地进行改进。

工作内容： 1. 开拓冷冻特色食材类餐饮新客户 2. 推进现有客户群体的新品引入 3. 达成公司下达的销售任务目标 4. 维护新老客户的日常联络与关系维护 5. 配合开展门店接待及产品宣传推广相关事务 入职要求： 1、具备餐饮渠道销售经验者优先考虑； 2、具备良好的交流能力与协作意识； 3、做事认真负责，能适应高强度作业环境； 4、年龄****** 工作地点： 咸宁店：咸宁市咸安区渔水路亿丰农贸大市场15栋 温泉店：咸宁市咸安区庆展路华信农贸市场A33-A36号 通城店：咸宁市通城县鄂南农贸大市场新冻力冻品商行A29 嘉鱼店：咸宁市嘉鱼县沙洋大道三湖社区陈家湾50号 赤壁店：咸宁市赤壁市金谷路107-109号 通山店：咸宁市通山县大路乡新职教墨香苑小区后门顺丰对面 崇阳店：咸宁市崇阳县崇阳大市场右侧门口 7个门店就近分配 职位待遇：综合薪资6000+ 公司福利： 提供住宿安排、定期举办团队聚餐，每年享有一到两次国内旅游机会，表现优异者可获得海外旅游资格 专属入职周年纪念礼、家庭关怀礼、年度三大节日礼品 需具备较强的耐劳精神与抗压素质 需外出主动拓展并走访新老客户 需具备较强的耐劳精神与抗压素质 工作时间 07：30-18：30 每周休息一天，采用调休制度