1.回复招聘软件信息 2.负责新员工入职培训 3.打印资料

我们正在招聘一位专业客服专员，致力于提供优质的客户服务，保障客户满意并增强客户信赖。 工作内容： 1. 接听客户来电或回复在线咨询，及时回应客户疑问； 2. 妥善处理客户投诉，快速制定有效应对方案； 3. 与客户保持顺畅沟通，促进服务体验提升； 4. 汇总客户意见与建议，为优化产品及服务提供支持。 岗位要求： 1. 具备出色的表达能力和主动服务意识； 2. 熟悉客户服务流程及常见问题处理方式； 3. 具备良好的应变能力与问题解决能力； 4. 有相关客服从业经历者将优先录用。

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程与操作规范、考核及称职管理等相关制度，积极开展客户营销并达成考核目标，全面落实贷前调查、贷中审核及贷后管理等全生命周期客户服务工作； 3、严格执行公司各项规章制度，有效识别与控制业务及人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据分析，并及时反馈相关建议与成果； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销类工作，具备积极主动的工作态度，责任心强、抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实可信，履职尽责，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬：正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+综合福利，前两个月无责任底薪保障5000元/月； 2、绩效收入：按照公司绩效考核制度执行发放； 3、基础保障：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、日常关怀：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、节日慰问金等福利待遇； 5、带薪休假：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期； 6、培训发展：包含带薪岗前培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能进阶培训及“一对一”导师辅导机制； 7、晋升机制：每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部强化职业素养”的多元化培养模式，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”专项计划 工作目标：系统提升营销队伍综合能力，聚焦营销技能、行业认知、产品理解、风险合规意识与管理潜力挖掘，增强专业水平，激发基层管理后备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者培养项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯，全面提升基层管理团队整体素质及其所辖团队的工作效能。

三、 招录单位：中国人民财产保险股份有限公司曲靖市分公司线上服务业务部 1、负责续保团队的业务跟进，核实并更新客户资料，开展续保电话提醒与对接 2、整理、录入续保业务推进进度及实际完成情况 3、每日按标准执行续保通知、过程追踪；对已中断投保的客户进行重新开发、持续跟进与回访 岗位要求： 1、具备良好的语言表达能力，善于学习，沟通顺畅； 2、踏实肯干、性格乐观，态度积极，诚信可靠，身体健康，具备较强的责任意识和团队协作精神； 3、学历要求：中专、高中及以上； 4、年龄要求：43周岁以下（性别不限）； 5、掌握基础电脑操作技能，有保险行业或销售工作经验者优先考虑，表现特别突出者学历条件可适度放宽 薪酬待遇： 1. 试用期月薪3000-3500元+绩效提成 2. 基本工资+绩效工资+津贴（餐补）+其他奖励，综合月收入5000-15000元以上，不设上限 工作时间： 1. 上午8:30-17:30，弹性打卡，早晚时间可协调 2. 每周单休，法定节假日正常休息 3. 缴纳五险一金，享有全勤奖、9天年假、餐补、节日福利、生日关怀、结婚礼金、定期健康体检、实物激励及完善的晋升机制；业绩优异者有机会与人保直签正式劳动合同（编制）

1、开拓销售网点，维护市场渠道，按既定计划执行每日客户拜访 2、达成销售指标及落实公司专项任务 3、采集并整理市场信息，及时了解竞争对手动态 4、完成上级主管安排的其他工作事项 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、房补、通讯补助、节日福利、大牛带队、加班补助

岗位职责: 1.负责生产车间各类数据的汇总与归档工作 2.配合车间负责人落实生产计划的制定与推进 3.定期输出关于生产效率及产品质量的数据分析材料 任职要求: 1.具备扎实的数据分析与信息处理技能 2.熟练操作常用办公软件，完成数据统计与文档编制 3.拥有良好的沟通协作能力，能与车间人员高效配合

年轻人的公司，多劳多得！偶尔摸鱼！

一、培养规划： 第1-6月：福建总部集中培训+销售实战实践； 第7-12月：三大销售中心与后台职能岗位轮岗锻炼，定期返总部进行复盘总结与进阶培训； 第13月：完成定岗并正式转正。 二、岗位职责: 1、根据公司各阶段销售目标，组织实施市场推广、品牌宣传及促销活动； 2、负责所在城市区域内经销商、分销商及零售渠道的开拓与建设； 3、定期开展客户拜访，持续维护良好的客户合作关系； 4、及时收集并分析一线市场动态信息，包括活动落地效果、竞品价格变动及营销动作等，向相关部门反馈，助力公司优化销售策略与营销方案。 三、任职要求: 1、本科及以上学历，面向24届/25届/26届毕业生开放，专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2、对销售工作有浓厚兴趣，【重要提示】能够适应长期出差及全国范围内的岗位调配； 3、具备出色的沟通表达能力、学习适应能力与抗压能力，具有清晰的职业发展路径规划。 晋升通道：城市经理→区域经理→大区经理→总监 【区域经理及以上岗位年薪：24万及以上】 公司福利：五险一金、年终奖金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补助、探亲假、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、六一半天假、生日福利、过节福利、季度生育福利、以及覆盖全国的团队建设活动

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 办公室文员/助理岗位， 上班时间：早九晚五，免费提供午餐一份， 新员工适应快，配备专职培训人员指导， 年满十八周岁即可报名。

工作内容 • 在各大招聘网站上发布招聘信息（公司提供端口资源），与有意向的求职者进行沟通，邀约其到公司参加面试。 • 协助上级领导完成公司安排的其他工作任务。 • 工作环境舒适，一人一台电脑，工作轻松，氛围良好。公司提供专业人员手把手指导，无需担心经验不足。 职位要求 • 年龄16-30岁，有上进心，积极阳光，具备团队合作意识。 • 有意愿提升个人能力，通过工作赚钱并实现自我 价值。 • 有招聘经验者优先，但不作硬性要求，欢迎有潜力的新人加入。 工作时间 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，上六休一，可根据个人情况调休。

5—9古镇附近小区物业招聘： A、保洁3名：男女不限，薪资待遇2000—2500元/月另加200元考勤金，上白班，月休2天，试用期1个月，年龄要求：55周岁以下。身体健康，品行端正，性格外向，具有良好的团队意识，无不良记录。 B、保安2名：男女不限，薪资待遇2500—2700元/月，分早晚班，月休2天，试用期1个月。年龄要求：55周岁以下。要求：身体健康，品行端正，性格外向，具有良好的团队意识，无不良记录，退伍军录用。 有水电证书或者水电经验丰富的优先录用，专职夜班，薪资待遇3000—3500元/月，要求：熟悉水电操作，认真负责，身体健康品行端正，无不良记录。 C、绿化2名：男女不限，薪资待遇2500-2700元/月，月休2天，试用期1个月。年龄要求：55周岁以下。要求：身体健康，品行端正，性格外向，具有良好的团队意识，无不良记录。从事过绿化工作，经验丰富者优先考虑。 联系电话（）

5—9科技有限公司招聘 技术员： 工作内容: 主要负责计算机及办公设备软硬件维护、系统集成相关实施工作等IT技术工作; (有师傅带） 任职要求：、年龄25岁-35岁，学历:中专及以上学历，计算机相关专业毕业，有较强责任心及沟通能力，熟悉IT行业相关基础技术知识，有团队和奉献精神，有相关从业经验者优先考虑。 待遇:试用期3个月，试用期工资:3500元/月，试用期满经部门考核同意后按公司对本岗位设定的工资计提方式核算，其他待遇面谈。 上班时间：（楚雄市上班时间）早8：00-晚6：00，月休6天左右 联系电话（）

禄丰高标准农田，班组找个会用水平仪抄标高的带班，主做水泥路，水沟，待遇6000，走农民工专户，不拖欠工资，

楚雄恒基管道工业有限责任公司招聘以下人员： 一、焊工（10-15 人） 工作地点：楚雄市 薪酬福利：以班组为单位实行计件工资，多劳多得，一般月收入5000-10000元（收入由出勤和完成焊接工件产量、质量决定，完成基础定额月收入不低于6500元）,新老员工同工同酬。公司提供吃住。+年终奖+节假日福利。 岗位要求： 年龄20—45岁，持焊工操作证，熟悉气保焊。 二、普工（20 人） 工作地点：楚雄市 薪酬福利：以班组为单位实行计件工资，多劳多得，一般月收入4000-7000元（收入由出勤和完成产量以及产品质量决定），试用期2个月，试用期公司对新员工所在班组进行补贴，新老员工同工同酬。公司提供吃住。+年终奖+节假日福利。 岗位要求： 年龄20—45岁，初中以上文化程度，身体健康，有水泥制品生产工作经验者年龄可适当放宽。 公司地址：楚雄市东瓜镇上章村 联系方式：杨先生

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春昊液化气站招聘收银统计文员一名。男女不限，45岁以下，底薪3000，交五险，享各种福利奖金，长白班。 联系电话侯

招档案数字化加工员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系凌彦国

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

急招保洁文员 【工作地址】 深圳市福田区福虹路9号世界贸易广场（华强地铁口旁，交通便利） 【薪资福利】 ✅ 月休4天 ✅ 可选薪资： 参保月薪5000元 不参保月薪6000元 【任职要求】 ，50岁内，熟练使用电脑办公，工作认真负责、服从安排。 【应聘方式】 有意者请致电：侯先生

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日结 给有闲着的，工资160一天，活轻松，要年轻的，能干的联系:

大学生见习基地见习人员 1.本科及以上学历，本科在校在读学生均可报名；2.计算机相关专业优先，有见习相关经验者优先录用；3.身体健康，品行端正，工作认真负责，服从统一管理及岗位安排。充实基地工作力量；工作时间为每日10:00 - 12:00，13:00 - 17:00 薪资福利:日薪80元—160元，薪资每月月底统一按时发放。

根据客户提供的资料注册营业执照，到对应的工商所打印纸质营业执照

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度与预算，严格控制行政成本，提升资源使用效能 4. 管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动团队专业化与服务意识提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位，妥善处理工商、年检、资质维护等事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

兼职宝妈 工作时间弹性自由 薪资福利:无责底薪2500+20%-40%提成，综合5000元起，免费带薪培训，一对一指导 招工人数:20名 工作地址:半城巷87号灵秀小区一组团

【头面庄】楚雄市东兴路店 大量招聘兼职全职都可以～ 每天4-8小时、时间任你挑 零基础也可以包教、包会包分配 收入3000-7000，多劳多得 18-55岁都欢迎，用心就行 不止是兼职，更是能学到真本事的新起点！ 感兴趣的私信我 ☎：

暑假工和长期工能吃苦耐劳薪资福利:工资面谈工作地址:南华龙泉市场李慧批发部

年龄50岁以下，身体健康，有力气 薪资福利:工资电谈 招工人数:1名 工作地址:上章村华家14栋

用户需求收录员 1. 应聘者的身体状况、能力素质应满足工作任务要求，具备大专及以上学历，所学专业不限。对持证有明确要求的工作任务，须招聘持有相应资格证书的人员。2. 应聘者年龄一般不超过45周岁（1982年1月1日及以后出生）；具有项目相关的中级及以上职称或技师及以上技能等级或同等级水平评价类国家职业资格的，可放宽至48周岁。3. 拟招录的项目制用工人员与用工单位员工之间应符合**避原则。4. 遵纪守法，品行端正，无违法犯罪等不良行为记录。5. 事业心强，忠诚能干，爱岗敬业，实绩突出，具有较强的责任感，有履行岗位职责所需的业务能力，有一定沟通协调能力及语言和文字表达能力。6. 目前未与任何单位或企业存在劳动合同关系。有从事电力工程建设相关工作经验者同等条件下优先。有下列情形之一的，不予受理报名或录用：1. 伪造、涂改学历、学位及其他岗位任职资格条件的；2. 通过不正当途径、不公平手段、作弊等方式参与招聘的；3. 虚报、瞒报需要**避情形的；4. 涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；5. 体检不合格的；6. 处于党纪、政纪处分影响期内的；7. 其他不适宜参加招聘的情形。按项目名称进行工作，具体项目招录人数、工作地点、计划工作结束时间等信息，详见公告附件1 薪资福利:本次项目制用工实行市场化薪酬，工资4900元左右/月，薪酬与工作绩效挂钩。按照国家政策，缴纳社会保险和住房公积金，购买意外伤害保险。 招工人数:未明确各岗位具体人数，共10人 1. 单位承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于选聘工作。应聘者须对个人填报信息、资料的真实性和完整性负责。2. 为保证及时收到笔试、面试、签约等相关信息，请应聘人员保持手机畅通。未入围者不另行通知。3. 楚雄供电局在招聘过程中不收取任何，不举办任何形式的笔试、面试培训班，不提供任何教材。任何针对楚雄供电局招聘的辅导班、复习资料等，均与楚雄供电局无关。4. 后续发布的公告内容请通过“楚雄供电”查看。 工作地址:云南省楚雄**自治州楚雄市

，年龄30 - 45岁，身体健康，无特殊疾病，勤快能干，踏实。工作时长为每周双休，4点半到7点 薪资福利:面议