岗位职责： 1、作为专业财税顾问为企业提供咨询及辅导服务，主要通过与企业负责人交流并查阅财务账目，识别企业潜在问题与风险，并提出针对性的解决方案与优化建议； 2、配合公司对市场及后端团队开展专业知识培训，为业务拓展与新项目落地提供技术支撑。 任职要求： 1、掌握高新技术企业认定、研发费用加计扣除等税收优惠政策，以及基础财务核算规范； 2、可独立处理研发类账务等常规项目，在他人指导下完成费用归集、分析统筹与规划工作，确保数据准确并通过区域及集团质量审核； 3、具备扎实的财务核算理论基础，了解常见税务政策及相关操作流程； 4、能够协助完成复杂财税咨询项目中的财务信息梳理与资料交接工作； 5、能在服务交付过程中提升客户价值，助力团队实现业绩目标； 6、在财务或税务某一细分方向具有专长，如产业政策与财税规划、股权激励设计、财税内控体系搭建、税收筹划、全面预算管理、ERP系统建设、上市辅导、并购重组、投资项目评估、成本控制与效率提升等。 岗位福利：六险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游，节假礼品、生日福利外，不定期团建、集团每年多次组织学习&旅行福利政策。

注：主要是—国内大客户的出口物流订单开发，无需英语能力 平台优势： 1、公司汇聚众多高收入销售人才，入职满一年的员工中，30%以上月收入突破5万元，50%销售可稳定获得2万元月薪，顶尖销售年收入超100万元。 2、中国经过长期发展，已构建起全球领先的产业链优势，外贸进出口与国际物流领域持续向好，是适合年轻人长期发展的优质行业。 3、公司拥有成熟平台与丰富资源，助力销售人员高效锁定目标客户并实现快速成交。 4、入职即提供系统化产品知识与销售技能培训，配备带教导师及销售主管全程指导，帮助新人迅速适应岗位要求。 5、根据个人成长节奏，定制专属培训计划，实现针对性能力提升。 6、每周组织真实案例复盘与销售经验交流，从优秀标杆中汲取实战方法。 7、在新人成长初期，公司将提供潜在客户资源支持，并配套销售管理工具，协助做好客户跟踪与维护。 招聘标准： 欢迎零基础！入职即安排培训，由资深销售一对一辅导。 具备强自驱力，积极热情，心态正向；坚定选择销售职业方向，具备抗压与坚持能力。 岗位职责： 1、挖掘符合公司业务定位的客户资源，为发往北美、欧洲等地区的出口货物提供空运、海运（整柜及拼箱）代理服务。 2、运用电话、网络及线下拜访等多种方式沟通客户需求，提供专业解决方案，建立并维系良好客户关系。 3、依托公司平台与销售支持，协助客户处理运输过程中的各类问题，提升服务价值。 4、协同财务与客服团队，确保客户运费在约定账期内及时回款。 招聘要求： 1、大专及以上学历，年龄22至32岁。 2、具备2年以上工作经验，有销售从业经历者优先考虑。 3、有明确事业目标，认同销售发展方向，具备持久作战的毅力。 4、学习能力强，主动进取，擅长客户关系搭建，具备良好的人际沟通技巧。 薪酬福利： 1、缴纳社会保险，享有节日福利。 2、享受多项业务提成奖励及新客户开发奖金。

1、持续跟踪并调研国内典型企业国际化发展动态，提炼可借鉴的实践经验与教训。 2、开展集团西药制剂品种在国际医药市场的潜力分析与优选工作，参与项目立项评估，保障项目实施的可行性。 3、主动开拓海外市场渠道，制定并持续优化拓展策略，对接潜在客户，维护现有合作关系，多途径挖掘并获取订单机会。 4、主导海外订单的商务谈判、合同签署及后续管理，确保订单高效执行，满足客户需求，提高客户满意水平。 5、协同工厂及国际注册团队，按计划推进目标市场产品注册工作的落实与完成。 6、协调生产体系各工厂依据海外订单需求，按时保质保量完成供应，并跟进回款进度。 7、积极推动海外CMO/CDMO业务引进，做好海外客户与各生产基地之间的沟通与衔接。 8、其他职责：落实上级交办的临时性工作任务。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备团队协作精神，抗压能力强，结果导向 4. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力

岗位职责： 1.负责充电桩客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求 3. 定期整理客户信息与市场反馈 任职要求： 1. 有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 2. 公司自投汽车充电桩业务已上线，能停2辆车即可，全江苏可开发，建议开发位置为：公共厕所附近、农村村委会、路边的饭店、路边居民门口。乡镇上民房门口，农村小诊所，停车场均可 3.客户0出资安装充电桩，客户纯分成模式。

销售员 大专及以上学历，25 - 40岁之间，有纸箱、包装、印刷、销售等相关行业经验者优先 薪资福利:4000保底+提成+新单奖励+社保+工作餐+不定期团建+生日福利 招工人数:5人 工作地址:辛庄镇辛吕路27号

岗位职责： 1、提供售前专业技术支持，参与业务拓展中涉及财税专业需求的沟通与对接； 2、负责新签约客户的初次接洽，明确并确认具体服务范围与内容； 3、按月度、季度、年度节点完成服务成果交付，汇总客户反馈问题，协同业务团队回应咨询，输出专业解决方案； 4、配合售前团队推进客户续约相关工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，持有中级或以上职称者优先； 2、具有五年以上财税企业服务领域工作经验，有会计师事务所税务筹划经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力与服务意识，拥有项目交付实操经验者更佳； 4、持有驾照并能熟练驾驶，可接受一定程度的出差安排。 招聘人数： 根据公司业务发展需要，目前在扬州邗江区、南京溧水区各招聘2人。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，踏实肯干，认同公司价值观

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

常州市武进区招打柜子/做家具

常州市武进横山桥招贴砖1000平方左右。

常州南夏墅招两名二宝焊工要求有证350一天可管吃住可长期。

常州市天宁区招不锈钢安装、有人会包商场里面的自动扶梯的不锈钢板的打电话（看清楚做过的打电话不要浪费时间）可包可点

个债业务板块 高薪诚聘 一销二销

岗位职责： 1、开展产品讲解、现场演示与客户互动，深入挖掘客户需求，提供定制化且具竞争力的解决方案； 2、进行政策解读、行业趋势及市场竞争分析，及时跟踪行业发展与竞品动态，洞察业务机会； 3、撰写产品方案、系统架构设计、行业应用案例以及市场推广、汇报展示等文档材料； 4、参与项目投标全过程，掌握政府及采购相关招投标规范与技术文件要求； 5、拓展信息获取渠道，推进市场营销传播，提升公司品牌及解决方案在目标客户中的认知度与影响力。 任职资格： 1、统招本科及以上学历（学信网可查），计算机或财务相关专业优先考虑； 2、具备4年以上财务信息化咨询经验，或在国从事财务相关工作经历，熟悉主流财务产品体系； 3、掌握招投标中技术方案编制流程，熟悉政府采购及国有企业招标规则； 4、具备出色的客户沟通技巧和现场应对能力，积极主动，能接受短期出差安排； 5、拥有优秀的方案设计与汇报材料制作能力，具备政策分析研究经验； 6、文字表达能力强，熟练使用Office、Excel、Visio等常用办公工具。

岗位职责： 负责电商商家日常业务咨询，办公室坐班，八小时工作制，综合薪资4000-6000+（激励奖金、表扬激励） 任职要求： 1. 大专及以上学历，学信网可查（统招/成人自考均可） 2.普通话标准，具备良好的沟通表达能力和服务意识 3.工作细致耐心，抗压能力强，适应办公室坐班节奏 4.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 福利： 1.带薪年假、生日福利 2.不定期下午茶、团建活动 3.五险一金、周边礼品

岗位职责 1. 对接有育儿、亲子沟通、青少年教育困扰的家庭，一对一沟通分析家庭教育问题； 2. 提供专业家庭教育方案，跟进客户咨询，促成课程及服务成交； 3. 维护客户关系，做好售后陪伴，提升客户转介绍； 4. 配合团队开展家庭教育分享、社群答疑等基础推广工作。 任职要求 1. 热爱家庭教育行业，擅长亲子沟通，有育儿、教育相关经验优先； 2. 善于倾听共情，表达流畅，有销售、咨询服务经验更佳； 3. 学习能力强，能快速掌握家庭教育相关知识，责任心强。 岗位福利 1. 高提成一单3000-5000元，多劳多得，上不封顶； 2. 系统家庭教育专业培训，零基础可带教； 3. 灵活工作时间，团队氛围轻松，定期业务激励奖励。

沪城邻里线上咨询专员 岗位介绍： 上海本地纯线上便民协作，依托小区线上邻里、同城社群，为住户分享居家相处、日常养育实用思路，全程居家手机线上对接，不存在线下定点服务场地。 无硬性服务指标，线上统一分享参考内容，新人配有完整线上指引，可自主安排线上服务时段，完成线上咨询对接即可申领劳务酬劳。 岗位要求：性格温和擅长倾听，认同正向居家生活理念，熟练手机线上文字沟通，每日有碎片空闲时间可线上对接。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2.负责网络销售全流程跟进，包括需求挖掘、方案介绍、报价沟通、合同签订及售后协调 3.定期分析客户数据与销售漏斗，优化话术与转化策略，提升线索成交率 4.配合市场活动开展线上推广，参与直播带货、社群运营等新型销售场景 5.及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 网络销售经验不限，有电销、网销、客服或电商运营经验者优先 3. 熟练使用办公软件及主流社交工具，具备基础的数据整理与分析能力 4.目标感强，抗压能力好，能适应快节奏的业绩导向型工作环境 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，认同公司价值观

招聘：拖车辅助工工作内容：协助拖车驾驶员完成辅助工作工作地点：新北区环球港附近工作时间：8小时，双休要求：60-63岁，有退休证，身体健康，无犯罪记录证明薪资待遇：3500/月联系电话：

岗位职责： 1、负责公司产品在行业内的推广与销售工作 2、与行业客户中高层决策层建立并维护良好关系，保障合作持续性，深入挖掘客户需求，达成公司既定目标 3、开拓行业内新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理并激发潜在需求 4、深度理解行业客户的实际需求，结合行业特性及客户场景制定针对性解决方案 5、参与行业市场、销售及产品策略的规划与实施 任职资格： 1、本科及以上学历 2、了解相关行业市场格局，具备1-2年销售工作经验，拥有一定客户积累和资源基础 3、工作认真积极，学习能力突出，富有责任心，具备良好的团队协作精神 4、逻辑思维清晰，具备优秀的书面撰写与口头表达能力，能适应高强度工作压力

临时工一个志宏物流

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差 4.有销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 5.学历不限，高中及以上学历优先

职位职责： 1、与客户在充分沟通的基础上理解技术方案，撰写符合客户需求的专利申请文件初稿； 2、根据客户意见进行修改，直至提供满足客户期望的专利文稿终稿并递交，帮助客户完成专利布局，构筑技术壁垒； 3、为客户案件提供OA答复、驳回复审的专业服务； 4、为客户提供专利方面的咨询，解答专业问题； 5、为客户提供专利检索、专利无效、侵权比对分析等咨询服务。 任职条件： 1、国家统招本科及以上学历，机械、电子等相关专业； 2、专利代理相关工作经验2年以上； 3、熟练使用办公设备及Office、AutoCAD等软件； 4、为人诚实，有责任心，思维逻辑性、条理性强，具有较强的悟性、学习能力以及语言表达能力，有志于从事知识产权行业； 5、通过代理人资格考试者，优先考虑。

工作职责 1. 独立与客户对接，通过深入技术交流挖掘专利需求，并完成技术交底书的撰写。 2. 作为专利项目负责人，主导全流程进度管理，保障项目按时、合规交付。 3. 持续跟踪客户知识产权发展周期，提供个性化解决方案，巩固长期合作关系。 4. 推进高价值专利布局、检索分析、侵权判定等深度业务实施，延伸服务范围。 5. 熟练使用企知道系统实现订单处理、流程可视化及专利全生命周期管控，推广科创空间相关服务。 任职要求 1. 机械类专业本科及以上学历，表现优异的应届毕业生亦可接受。 2. 具备专利领域工作经验，能独立完成专利申请文件撰写并准确识别客户技术需求者优先。 3. 能快速理解复杂技术方案，清晰梳理技术创新点与保护逻辑。 4. 热衷于知识产权事业，学习能力突出，抗压性强，具备良好的团队协作与沟通协调能力。 补充说明 1. 晋升机制：设立P线（P1-P12专业技术序列）与M线（管理序列），根据个人能力及公司评估明确职业发展方向。 2. 培训支持：配备一对一导师指导，并提供系统化的内部培训体系。 工作地点：常州市钟楼区吾悦国际写字楼

酒水销售员，可以加我微信

招收网络推广销售业务经理、公司主营软件销售和物联网产品销售

无责底薪4000+提成上不封顶：新人保底收入有保障，销冠月入轻松过万 朝九晚六+周末双休：告别加班内卷，准点下班享受生活，周末自由支配 带薪培训+快速晋升：0基础无需担心，专属导师全程指导；表现优异可直通组长/经理岗 工作内容：通过电话与客户交流，讲解产品亮点，推动合作达成，高效开单赢奖励 福利体系：节日礼品、带薪年假、定期团建活动，团队氛围轻松融洽 任职要求：喜欢沟通，渴望高收入，性格外向或内向都可胜任，欢迎无经验者加入