
海口龙华区岗位职责:福建籍瓷砖经验从业人员,有2年瓷砖业务经验,熟悉海南市场,能吃苦耐劳,
5000-6000元/月
销售专员包住社保包吃保险年终奖餐补1-2人1-3年中专及以上有上进心有冲劲吃苦耐劳态度积极招商加盟面销/陌拜地推销售较多出差阶梯式提成回款提成销售额提成TOB不接受居家办公房地产批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
福建籍瓷砖经验从业人员,有2年瓷砖业务经验,熟悉海南市场,能吃苦耐劳,要搬砖开车环岛派板,开拓新客户新市场,对本行业有上进心高热情态度积极等,20-35岁以内
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动商机转化与签约落地
4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,协同相关部门提升服务满意度
5.定期整理客户信息与销售数据,提交周/月度工作报告,参与销售策略优化
任职要求:
1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表填写
3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养
4. 诚实守信,责任心强,有团队协作意识和客户服务导向 mindset
5.学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人加入
房产销售专员
7000-12000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公网络销售无经验要求房地产
【急聘】二手房买卖精英高提成+带薪培训+晋升快——加入[嘉铭房产],共创房产事业新高峰!
【招聘岗位】
二手房买卖销售员/房产经纪人(10名)
【职位亮点】
高激励薪资:底薪+行业超高提成+年度分红,能力越强收入越高!
专业赋能:零基础免费带薪培训(涵盖话术/谈判/过户全流程)+师徒制帮扶+定期专家经验分享
晋升透明:业务员→主管→店长→区域经理,最快6个月实现管理层跃升
资源支持:丰富优质客源+智能房源系统+精准定向扶持
团队氛围:充满活力的90后年轻团队,
【岗位职责】
1.拓展并维护二手房交易客户,高效匹配其购房需求
2.组织实地看房、勘察房源状况,全程跟进谈判与签约流程
3.研判片区房地产市场趋势,为客户制定专业置业建议
4.维系业主关系,积极开发优质房源并争取独家委托
【任职要求】
1.年龄20岁以上
2.热衷销售工作,目标明确,追求高收入挑战
3.具备良好沟通表达能力,有服务意识及抗压韧性
4.有房产/汽车/保险类销售经历或本地资源者优先考虑
【福利待遇】
√节日礼品+生日红包
√免费职业装定制
√子女教育补贴(经理级别享受)
速投简历,抢占席位!
▷联系人:黄经理
▷面试地址:琼海市嘉积镇嘉博路景成花半里芙蓉苑B-13号嘉铭房产(金茂酒店后面)
【加入我们,你将获得】
不只是卖房,更是城市安居梦想的规划者!
在这里,开单即获掌声,奋斗必有回报,团队温暖有力!
卖海南特产
6000-11000元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售
1、工作内容,体验学习自我式销售,简单容易上手,在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。
2、工作时间中午11:30-14:30
下午17:30-21:30(每天工作不超8小时)
平均每天工资100-300元不等,保底3000,销售卖多得多,想要拿高薪的您,欢迎加入挑战!招:男女不限,学历不限,长期、短期都可以!
3、公司免费提供宿舍,免费的一对一上岗前培训,要求性格开朗乐观,积极主动,沟通能力好,责任心强,年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以
4、工作地址
-三亚湾工作地点可就近安排
三亚市瑾霖贸易有限公司
批发/零售·不需要融资·5-99人
立即沟通电话
销售建材
5000-10000元/月
销售专员交通补助6-10人1-3年学历不限区域销售较多外勤回款提成TOC不接受居家办公其他产品/服务房地产电话销售经验面销/陌拜经验退伍军人
混凝土销售
卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住20人以上经验不限学历不限门店销售按单提成销售额提成无经验要求
销售专员 Q
(1)工作内容:
体验式特产销售,公司与三亚各大知名餐饮酒店合作,在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务,再进行下一步销售。
我们公司的主打产品(芒果干,椰子片),在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友,礼尚往来也是中的传统美德,产品味道好,而且提供免费品尝,先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间:
中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底3000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
200-1000元不等,根据自己的销售能力,多劳多得,具有挑战性,欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招:寒暑工,长期短期都可以!(3)待遇和条件:
公司提供宿舍包吃住,免费的上岗前的培训,要求性格开朗大方,积极主动,善于表达,责任心强,想挑战高薪的,有销售经验的优先,男女不限,年龄(18-40)招:寒暑工,长期短期都可以工作地址:--三亚湾-
(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
区域业务员
4000-5000元/月
销售专员社保保险高温补贴1-2人1-3年学历不限渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公快消品面销/陌拜经验退伍军人
业务员:
岗位职责:
1.负责阳春啤酒产品在指定区域内的市场开发与维护;
2.收集市场信息,分析竞争对手动态,制定有效的销售策略;
3.建立并维护客户关系,提升品牌知名度和市场份额;
4.完成销售目标,定期汇报销售进展及市场反馈。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展销售工作;
2.对啤酒行业有一定了解,有快消品销售经验者优先;
卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售按单提成批发/零售无经验要求
销售专员 Q
(1)工作内容:
体验式特产销售,公司与三亚各大知名餐饮酒店合作,在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务,再进行下一步销售。
我们公司的主打产品(芒果干,椰子片),在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友,礼尚往来也是中的传统美德,产品味道好,而且提供免费品尝,先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间:
中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底3000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
200-1000元不等,根据自己的销售能力,多劳多得,具有挑战性,欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招:寒暑工,长期短期都可以!(3)待遇和条件:
公司提供宿舍包吃住,免费的上岗前的培训,要求性格开朗大方,积极主动,善于表达,责任心强,想挑战高薪的,有销售经验的优先,男女不限,年龄(18-40)招:寒暑工,长期短期都可以工作地址:--三亚湾-
(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
销售专员
4000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售其他产品/服务企业(To B)无经验要求批发/零售
岗位职责:理解顾客需求,提供接待与咨询服务,完成销售目标,负责店内商品的日常管理、陈列及搭配工作
任职要求:年龄18-30岁,身高155CM以上
上班时间:轮值早晚班,每月休息4天
岛内拉货500一趟
490-500元/天
货运司机包住趟结A2照驾龄3-5年省内配送长期主驾货运从业木材苗圃平板车不需要装卸货物熟悉导航
工作轻松,可日结月结怎么结工资都行不拖不欠
小工种植工15-30天包住20人以上个人自备工具
琼中黎族苗族自治县招种植工/杂工、工地小工/杂工海南琼中,招用机器割草割杂树工人还差10人,管住不管吃, 需要自备割草机~长期有活干~60元/亩,平均每天可以割7-12亩~34颗橡胶树算一亩,400-800元/天,能来的抓紧联系,已经开始做了,可以过来实地考察,问一下他们一天能做多少亩再决定,一块地基本在10天左右割完,有要做的抓紧联系我,长期有活,不拖欠工资~能吃苦耐劳的,能来的联系
销售助理
4000-5000元/月
销售助理1-2人1-3年中专及以上渠道销售直销较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB混合办公协助开发新客户协助维护客户关系协调出库与物流客户联系/拜访配合处理售后市场推广经验销售助理/运营相关工作经验面销/陌生拜访经验数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力批发/零售
年龄30岁以内,薪资:保底+提成工作氛围较为宽松、工作性质较弹性不用过度拘谨,大专学历、应届毕业生均可会电脑简单操作(打字、制表),诚实守信不吸烟喝酒不打牌无不良嗜好、动手能力强、执行力强,善于和人沟通、语言表达能力强,有驾照会自媒体专业者优先,工作地点:佘山镇明业路38号,住松江区佘山镇佘北家园附近最佳,上班时间:早8:00——12:00中午午休一小时——下午5:00下班。
销售接单员
3000-4000元/月
销售助理年终奖1-2人经验不限中专及以上会使用电脑电话销售基本坐班回款提成销售额提成TOC弹性工作制协助维护客户关系单证处理/跟单客户联系/拜访配合处理售后电话销售经验服务意识沟通能力社群运营能力企业服务
有耐心,对工作负责,服从管理,性格好,有一定的沟通处理问题的能力,电话销售,处理订单,熟悉产品,
客户代表
7000-11000元/月
销售助理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖6-10人经验不限高中及以上电话销售区域销售渠道销售较多外勤销售额提成协助开发新客户协助维护客户关系支持销售流程管理电话销售经验销售助理/运营相关工作经验面销/陌生拜访经验物流/仓储
招聘
1.销售专员/业务跟单助理
2.要求:24-35岁,高中以上学历
3.【岗位职责】
1、协助销售经理维护老客户,保持长期合作;
2、开发企业客户,推销物流运输服务,建立和维护客户档案;
3、及时关注货物信息,处理货物异常;
4、处理系统、经营分析等工作,月底客户款项跟进;
5、通过与客户沟通了解需求,挖掘客户潜力;
6、积极配合和执行公司下达的章程。
【薪酬福利】
1、入职第一个月保底7350元,第二个月开始8058元,基本上入职一年的员工薪资大概在10-15K;
销售助理贸易跟单保洁
招聘:
1、清洁阿姨1名,,年龄45岁至55岁,工资面议(可兼职),
2、销售跟单1名,,有灯饰照明工作经验,工资6K-7K ,单休
3、外贸跟单1名,男女不限,有灯饰照明工作经验,会英语,工资6K-7K ,单休
联系人:黄小姐,横栏镇富横北路6号(旭阳工业区)箔晶智能照明
银行零售业务支持经理
3000-8000元/月
客户经理1-3年大专及以上消费金融相关经验对接银行渠道银行银行信用卡中心商务渠道
岗位职责:
1.配合客户经理开展外部市场拓展工作;
2.负责贷款相关资料的信息整理与系统录入;
3.协助银行完成贷后管理服务工作;
4.维护客户关系,提高客户满意度与忠诚度;
5.完成银行方交办的其他相关工作任务;
6.推广银行个人信用贷款产品及业务;
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.普通话流利,表达清晰;
3.具备良好的责任心和团队协作能力,能在压力环境下保持积极工作状态;
4.有个人贷款业务相关经验或理解者优先考虑;
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补大专及以上
好的,这是一个通用且详细的销售职位详情,适用于大多数行业和公司的招聘需求。您可以根据具体行业(如房地产、科技、快消品、汽车等)进行调整和细化。
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销售职位详情
职位名称:销售专员/销售顾问/客户经理
所属部门:销售部
职位类型:全职
工作地点:[例如:XX市,或注明“可远程/混合办公”]
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一、职位概述
作为公司业务增长的核心引擎,你将负责开发新客户、维护现有客户关系,并完成公司分配的销售目标。你将是公司与市场之间的桥梁,通过专业的销售技巧和对产品的深刻理解,为客户提供解决方案,并实现个人与公司的共同成长。
---
二、核心职责
1.客户开发与拓展:
·通过电话、网络、线下拜访、行业展会等多种渠道,主动寻找和筛选潜在客户。
·建立并维护潜在客户名单,持续进行跟进与转化。
2.销售流程执行:
·从初次接触、需求挖掘、产品演示、方案报价到合同谈判与签订,全流程推进销售机会。
·准确把握客户需求,提供定制化的产品/服务解决方案。
3.客户关系管理:
·维护与现有客户的长期良好关系,提高客户满意度和忠诚度。
·定期回访客户,了解使用情况,挖掘新的销售机会(增购、升级、交叉销售)。
4.市场与竞品洞察:
·收集和分析市场趋势、客户反馈及竞争对手动态,为销售策略和产品优化提供信息。
5.目标与报告:
·完成甚至超越个人及团队的月度/季度/年度销售指标(如销售额、回款额、新客户数等)。
·定期在CRM系统中更新客户信息和销售进展,提交销售报告。
---
三、职位要求
·学历与经验:
·大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。
·【应届生方向】:欢迎优秀应届毕业生,有学生会、社团或销售相关实习经验者优先。
·【经验者方向】:具备X年以上[相关行业,如:软件/SaaS、制造业、医疗器械等]销售经验,有成功的销售案例和客户资源者优先。
·能力与技能:
·出色的沟通与表达能力:能够清晰、自信地与不同层级的客户进行交流。
·强烈的目标导向与抗压能力:对业绩目标有渴望,能在压力下保持积极心态和行动力。
·客户服务意识:以客户为中心,善于建立信任关系。
·学习与适应能力:能快速学习公司产品知识和行业动态。
·团队协作精神:能够与销售团队内部及其他部门(如市场、技术、客服)有效协作。
·基础办公软件技能:熟练使用Word,Excel,PowerPoint等。
·素质要求:
·积极主动,充满激情与活力。
·诚信正直,具备良好的职业道德。
·具备敏锐的商业嗅觉和谈判技巧。
---
四、我们提供
·薪酬福利:
·富有竞争力的薪酬结构:底薪+高额绩效奖金/提成(上不封顶),收入直接与个人业绩挂钩。
·完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检等。
·发展机会:
·清晰的职业发展路径(如:销售专员→高级销售→销售主管/经理→销售总监)。
·系统性的产品与销售技巧培训(新人带教、定期内部分享、外部培训机会)。
·工作环境:
·积极向上、简单开放的团队氛围。
·【可选】弹性工作制、团建活动、下午茶等。
---
不同类型销售岗位的侧重点(可选补充)
·ToB(面向企业)销售:更强调解决方案销售能力、长期客户关系管理、复杂谈判能力和行业专业知识。周期较长,决策链复杂。
·
汽车销售专员
6000-7000元/月
销售专员经验不限学历不限企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
客户经理
1、负责接待展厅及线上咨询客户,通过有效沟通掌握客户的购车预算、偏好与实际使用需求;
2、提供专业的购车咨询,清晰解答关于车型配置、性能参数、价格政策等相关疑问;
3、全面讲解车辆功能特点、技术优势,并结合竞品分析,安排并陪同客户完成试乘试驾,提升体验效果;
4、结合客户需求精准推荐适配车型,动态优化销售方案以提高成交率;
5、定期跟进已有客户,提供用车建议、维保提示及问题支持,持续维护客户关系;
6、积极拓展新客户渠道,确保达成既定销售目标。
任职要求:
1、具备主动性,工作认真投入,对汽车销售岗位充满热情;
2、有强烈进取心,能够承受工作压力,敢于迎接挑战;
3、具有良好的服务意识和团队合作能力。
好的,这是一个通用且详细的销售职位详情,适用于大多数行业和公司的招聘需求。您可以根据具体行
1000-2000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补1-2人经验不限博士及以上
好的,这是一个通用且详细的销售职位详情,适用于大多数行业和公司的招聘需求。您可以根据具体行业(如房地产、科技、快消品、汽车等)进行调整和细化。
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销售职位详情
职位名称:销售专员/销售顾问/客户经理
所属部门:销售部
职位类型:全职
工作地点:[例如:XX市,或注明“可远程/混合办公”]
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一、职位概述
作为公司业务增长的核心引擎,你将负责开发新客户、维护现有客户关系,并完成公司分配的销售目标。你将是公司与市场之间的桥梁,通过专业的销售技巧和对产品的深刻理解,为客户提供解决方案,并实现个人与公司的共同成长。
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二、核心职责
1.客户开发与拓展:
·通过电话、网络、线下拜访、行业展会等多种渠道,主动寻找和筛选潜在客户。
·建立并维护潜在客户名单,持续进行跟进与转化。
2.销售流程执行:
·从初次接触、需求挖掘、产品演示、方案报价到合同谈判与签订,全流程推进销售机会。
·准确把握客户需求,提供定制化的产品/服务解决方案。
3.客户关系管理:
·维护与现有客户的长期良好关系,提高客户满意度和忠诚度。
·定期回访客户,了解使用情况,挖掘新的销售机会(增购、升级、交叉销售)。
4.市场与竞品洞察:
·收集和分析市场趋势、客户反馈及竞争对手动态,为销售策略和产品优化提供信息。
5.目标与报告:
·完成甚至超越个人及团队的月度/季度/年度销售指标(如销售额、回款额、新客户数等)。
·定期在CRM系统中更新客户信息和销售进展,提交销售报告。
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三、职位要求
·学历与经验:
·大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。
·【应届生方向】:欢迎优秀应届毕业生,有学生会、社团或销售相关实习经验者优先。
·【经验者方向】:具备X年以上[相关行业,如:软件/SaaS、制造业、医疗器械等]销售经验,有成功的销售案例和客户资源者优先。
·能力与技能:
·出色的沟通与表达能力:能够清晰、自信地与不同层级的客户进行交流。
·强烈的目标导向与抗压能力:对业绩目标有渴望,能在压力下保持积极心态和行动力。
·客户服务意识:以客户为中心,善于建立信任关系。
·学习与适应能力:能快速学习公司产品知识和行业动态。
·团队协作精神:能够与销售团队内部及其他部门(如市场、技术、客服)有效协作。
·基础办公软件技能:熟练使用Word,Excel,PowerPoint等。
·素质要求:
·积极主动,充满激情与活力。
·诚信正直,具备良好的职业道德。
·具备敏锐的商业嗅觉和谈判技巧。
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四、我们提供
·薪酬福利:
·富有竞争力的薪酬结构:底薪+高额绩效奖金/提成(上不封顶),收入直接与个人业绩挂钩。
·完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检等。
·发展机会:
·清晰的职业发展路径(如:销售专员→高级销售→销售主管/经理→销售总监)。
·系统性的产品与销售技巧培训(新人带教、定期内部分享、外部培训机会)。
·工作环境:
·积极向上、简单开放的团队氛围。
·【可选】弹性工作制、团建活动、下午茶等。
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不同类型销售岗位的侧重点(可选补充)
·ToB(面向企业)销售:更强调解决方案销售能力、长期客户关系管理、复杂谈判能力和行业专业知识。周期较长,决策链复杂。
·
酒水营销
6000-10000元/月
酒水销售包住包吃餐补20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责:
1.提供优质的娱乐厅服务,确保顾客满意度
2.维护娱乐厅秩序,保障顾客安全
3.协助处理娱乐厅日常运营中的问题
任职要求:
1.具备良好的服务意识和团队合作精神
2.能够有效处理顾客需求,提供专业的娱乐服务
3.具备较强的责任心和工作积极性
销售专员
3000-10000元/月
销售专员经验不限大专及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
一:招聘岗位:
中国广电5G市场业务经理
负责拓展广电5G产品用户群体
可享终身话费收益分成!
二:工作待遇
底薪3000元+业绩提成+长期分成+团队培养奖励+项目分红
三:通讯行业优势
一项可持续获得被动收入的事业(即使离职仍可继续收益)
四:任职要求
1、性别不限
2、年龄18至38周岁
3、具备销售工作经验者优先考虑
4、思维灵敏,语言表达清晰,拥有良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力
5、具有一定市场洞察与分析能力,注重客户服务质量
6、责任心强,能适应较高强度工作节奏
7、具备团队合作意识,乐于挑战高收入目标
销售支持文员
4000-6000元/月
销售助理社保经验不限大专及以上个人(To C)基本坐班沟通能力洽洽瓜子支持销售流程管理卫龙辣条批发/零售销售助理/运营相关工作经验数据分析能力销售数据统计分析快消品零食
销售助理内勤岗位职责:
1、负责部门销售工作的日常管理,协助推动销售任务落实:包括销售制度的传达与执行监督、组织相关会议并跟进落实情况、分解部门目标并跟踪进度、开展销售收入预算分配及费用控制等工作;
2、负责客户相关事务管理:涵盖合同归档与管理、客户订单处理、业绩目标追踪、市场活动执行检查与跟进;
3、负责区域渠道运营管理:参与制定销售策略,协助拟定渠道销售方案及激励机制,并对区域市场执行情况进行核查,监督区域关键指标达成;
4、负责服务所属客户的产销对接协调:包括营销活动方案的跟进、落地实施及产品动销过程中的资源协调;
5、完成与其他职能部门的协作任务以及上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1、******,专科及以上学历;
2、具备2年以上快消行业销售文员或相关工作经验;
3、精通Excel操作,熟练运用函数、数据透视表等进行数据分析;
4、具备良好的语言表达能力,思路清晰,应变能力强;
5、具有团队协作意识,能积极配合公司整体工作安排。
上班时间:8:30-12:00, 14:30-18:00
薪酬待遇:(4000-5000)
1、提供社会保险;
2、享受法定节假日及节日福利;
3、公司定期组织团建活动;
4、拥有广阔的晋升成长空间。
海南儋州海南洲杰贸易有限公司招聘乡镇业务3名,负责白马井、洋浦、木棠新英新洲路线负责:一线
5000-10000元/月
销售专员社保年终奖3-5人3-5年中专及以上区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成销售额提成
海南洲杰贸易有限公司
招聘乡镇业务3名,负责
白马井、洋浦、木棠新英新洲路线
负责:一线品牌饮料及公司其他产品
2、要求有快消品经验,且负责过相关区域业务
3、自带交通工具(有补助)
薪资待遇优厚(底薪+高提成+社保+年终奖)联系电话:
卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售按单提成批发/零售无经验要求
销售专员 Q
(1)工作内容:
体验式特产销售,公司与三亚各大知名餐饮酒店合作,在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务,再进行下一步销售。
我们公司的主打产品(芒果干,椰子片),在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友,礼尚往来也是中的传统美德,产品味道好,而且提供免费品尝,先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间:
中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底3000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
200-1000元不等,根据自己的销售能力,多劳多得,具有挑战性,欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招:寒暑工,长期短期都可以!(3)待遇和条件:
公司提供宿舍包吃住,免费的上岗前的培训,要求性格开朗大方,积极主动,善于表达,责任心强,想挑战高薪的,有销售经验的优先,男女不限,年龄(18-40)招:寒暑工,长期短期都可以工作地址:--三亚湾-
(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
三亚吉阳区销售顾问(政务台/不陌拜地推)
4000-12000元/月
销售专员社保1-3年本科及以上
薪资:4500-12000(据经验能力定薪,含税)+提成,专员底薪4500-7500,经理底薪7500起。每周休2天、入职即缴纳五险、带薪年假等。晋升空间:专员-经理-总监。
工作性质:不地推陌拜电销,客户服务 + 售前支持 + 项目协调 + 政策/财税/合规咨询支持(前端为主,逐步深化)
可入职学习:前期以“线索承接+咨询答疑+需求梳理+售前材料/报价要点”为主;后期逐步深入合同推进、项目节点管理、复购增购等。
工作内容:
1)客户需求挖掘与方案设计
通过与客户沟通,识别其在出海/跨境电商中的核心痛点(如财税合规、物流通关、平台入驻、运营支持等),梳理需求优先级。
结合公司服务模块(财税、物流、数字化、政务支持等),设计初步解决方案与服务组合,推动签约意向。
(2)解决方案销售与合作推进
清晰传达公司服务价值、交付范围与优势,引导客户选择合适方案。
负责报价、合同协商与流程跟进,确保合作高效落地。
(3)项目协调与进度管理
协同内部交付团队(财税、物流、关务、技术等),跟踪项目节点与材料准备,及时同步客户进展。
协助处理客户临时需求与常见问题,保障服务体验。
(4)客户咨询与响应支持
针对出海常见问题提供初步解答与引导,复杂专业问题协调内部专家接驳,确保响应及时性与信息准确性。
(5)客户关系维护与价值延伸
定期回顾项目效果与客户满意度,在客户业务扩展(如新增国家、平台、支付方式等)时,及时调整服务策略。
推动长期合作、复购与转介绍,提升客户生命周期价值。
任职要求
(1)学历与专业:本科及以上,英语/市场/管理/传媒/客服/国际贸易/电子商务/物流/财税相关优先;
(2)经验背景:熟练英语,有1-3年客户对接、售前支持、客户/企业服务、客服或项目协调工作经验优先;有营销服务/平台服务背景加分。
(3)核心特质:主动性强,乐于学习,具备出色的沟通、协调能力与客户服务意识。
(4)知识储备(需具备基础认知,公司提供系统培训及成长时间)
(以下有则优先录用)
•1-3年以上企业服务/财税咨询/园区企业服务/代理记账公司项目管理等相关经验;有“政策+税务+企业设立"综合经验者优先。
•税务知识扎实:熟悉企业常见税种及申报逻辑,能独立进行基础税务咨询与合规提示;能对接税务师完成复杂事项。
•自贸港政策理解能力强:熟悉海南自贸港企业所得税、个税等优惠政策框架及适用条件,能为企业提供“可落地的申报辅导与材料清单管理。
加分项
•具备英文工作能力(口语/书面),能服务外籍客户与涉外企业者优先。
栏目概述
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