本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

接受零经验，欢迎详细沟通！ 福利待遇优厚，速来了解～ 1.缴纳五险 2.配备微波炉、冰箱、员工就餐区等设施 3.办公环境舒适，团队氛围融洽 4.享受带薪年假 岗位职责： 负责线上内容审核工作，确保信息质量，工作内容不涉及电话沟通，无销售任务 上班时间： 每天8小时工作制，不提倡加班

工作内容： 负责论文编辑与审核，从事行政类文职工作 要求： 熟练使用电脑，具备论文编辑经验，掌握AI辅助编辑工具者优先，踏实认真、稳定性强者优先 工作时间： 早9晚6，中午休息1.5小时，每周上六休一，采用调休制度 学历要求： 本科及以上，入职后提供系统培训 薪资待遇： 1、基础薪资3500元（无责底薪2800+饭补200+岗位津贴500）+奖金，新人平均薪资8000+，公司设有完善的晋升机制 2、享受节假日福利、现金红包、团队聚餐及团建活动 3、办公环境舒适，团队氛围年轻和谐，沟通协作顺畅 入职满三个月可参与晋升考核 招聘名额有限，招满即止，招满即止 以上内容清楚请回复清楚

一、岗位职责： 1.独立带领并统筹审计团队，保障审计项目按期高质量交付； 2.编制审计方案，合理安排工作分工，全程跟踪审计实施进度； 3.与客户保持有效沟通，准确把握需求，提供专业审计意见与应对策略； 4.复核审计底稿，确保取证完整合规，审计判断准确可靠； 5.发现审计中存在的重要问题与潜在风险，提出切实可行的优化建议； 6.指导团队成员成长，持续提升团队专业素养与实战能力； 7.参与内部流程与制度完善，推动审计作业标准化与效率提升； 8.高效完成领导安排的其他相关工作事项。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，会计、审计、财务管理等相关专业背景； 2.已取得注册会计师资格（通过综合阶段或专业阶段全科合格），持有税务师证书者优先考虑； 3.具备5年以上审计从业经历，其中至少2年团队管理经验； 4.熟知中国会计准则、审计准则及相关法规政策； 5.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，具备较强的组织推动力和责任心； 6.具备扎实的分析判断能力，能独立应对复杂审计情境； 7.熟练操作Office办公软件（如Excel、Word等），具备较强的数据整理与分析能力； 8.认同公司文化理念，恪守职业操守，工作积极主动，富有敬业精神。 三、职位福利： 1.绩效奖金、午餐补贴、持证津贴、工龄补助、节日关怀福利； 2.团队旅游、带薪年休假、五险缴纳、周末双休、法定节假日休息； 3.完善的职业晋升通道与发展平台； 4.舒适的办公环境与融洽的团队氛围； 5.持续开展的专业技能培训与职业成长支持； 6.综合表现优异者可转向咨询方向发展。

1，本科大四或硕士在读学生，会计、财务管理、审计等相关专业优先； 2，具有较强的责任意识，能够熟练操作计算机及常用办公软件，尤其精通EXCEL； 3，能适应全国范围内的出差安排及加班工作，需自备笔记本电脑； 4，实习时间从2025年11月初至2026年3月底，可连续实习3-5个月； 5，实习期间提供实习补贴：本科生80元/天+50元餐补，研究生100元/天+50元餐补，交通与住宿费用由公司承担； 6，实习期满可开具正式实习证明，表现优异者有机会获得转正资格，薪酬待遇具有竞争力； 7，若计划参加考研、公务员考试或学校课程结束时间在2025年12月之后的，请勿申请；

工作职责 1. 负责公司制度体系建设，包括制度的制定与修订审核，定期组织各部门开展制度梳理与更新工作； 2. 组织实施内部控制检查与评估，定期审查业务部门工作的合规性，识别关键内控风险，并推动相关部门落实整改与优化； 3. 针对业务流程中的风险隐患及内控薄弱环节，深入分析成因并研究应对策略，提出切实可行的管理建议，跟踪问题整改直至闭环； 4. 为公司新业务拓展提供风控支持，协助完善现有业务流程中的风险管控措施； 5. 具备商业敏感性和系统化管理思维，能够从全局视角洞察业务流程风险，并深入业务细节开展问题溯源与解决方案设计，乐于攻坚复杂问题。 岗位要求 1. 具备良好的商业洞察力与管理思维，能从业务本质出发，端到端识别流程风险，深入具体业务开展根因分析与对策研究，积极主动解决问题。 任职资格： 1. 本科及以上学历，会计、财务管理、审计等相关专业（持有CPA、ACCA、CMA等专业资质者优先）； 2. 三年以上审计或内控相关工作经验，有会计师事务所背景者优先考虑； 3. 擅长跨部门协作，具备业务关键控制点分析与评估能力，能准确识别业务风险，逻辑严谨，具备推动问题解决的实际能力； 4. 执行力强，态度积极，以结果为导向，确保工作任务高质量高效完成； 5. 学习理解能力强，具备出色的组织协调能力、沟通技巧及团队合作意识。

带薪培训，缴纳五险； 欢迎零经验及应届毕业生加入； 无责任底薪4000+40%高提成（真实可查）； 工作内容： 1. 负责客户信息登记，定期跟进并维护老客户关系； 2. 审核客户相关材料，协助客户处理资金需求问题； 员工福利： 社保，节假日带薪休息，婚假，年休假，生日礼金，团队聚餐，下午茶点，年终奖金等；

岗位职责： -审核企业提交的招聘信息，确保内容符合国家法律法规及平台运营规范，及时发现并拦截虚假信息、违规内容（如薪资虚标、敏感行业发布等）； -跟踪监测用户操作行为，对异常及违规账号进行识别与处置，保障平台环境健康有序。 核心优势： -具有竞争力的薪酬体系：基础工资+绩效奖励+季度激励（业绩排名前20%员工年薪提升30%）； -无经验亦可成长：提供带薪入职培训（为期2周，配备业务导师一对一指导）+数据分析技能专项培养； -明确晋升机制：审核专员→高级审核员→团队管理岗/策略方向专家（平均晋升周期12至18个月）。 我们需要这样的你！！ -大专及以上学历 -注重细节，责任心强

岗位职责： - 分配审核工作任务，监督团队执行进度，保障全天候内容审核覆盖（重点关注高峰时段） - 统筹排班安排，及时应对临时人力短缺情况（如人员请假、离职替补） - 定期评估员工绩效表现（含准确率、处理效率），对误判案例开展复盘与指导培训 - 关注员工心理状态，缓解高压环境下的情绪问题，提升团队稳定性（例如建立心理支持机制） 任职要求： 大专及以上学历，具备审核管理相关经验者优先，有20人以上客服团队管理经验者优先

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因公司发展需要特招聘以下人员 ✅普工15名 ❇年龄要求18到45岁 工资待遇4500-6500 ✅仓库保管2名有工作经验者优先 工资待遇3500-4500 ✅技术部文员3名 工资待遇4000到5500（要求会简单使用CAD制图） ✅财务会计3名工资待遇面谈 ✅销售人员2名工资待遇面谈 ✅技术部工装、卡具制作人员2名，待遇面谈 ✅电焊工6名 工资待遇7000-15000 地址：偃师区岳滩工业区长隆实业有限公司 ☎联系电话

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

22.招聘全液压钻机班长一名，河南洛阳工地，有需要的联系。

襄阳樊城区招审计

岗位职责： 1、内控体系建设：梳理并评估现有内控制度，识别制度缺失与风险点，能够独立完成制定内控政策、流程与制度的经验(如采购、费用、供应商、人事等)，具备内控例行管理、定期评估并提出优化建议工作经验; 2、工作将涵盖销售、市场、研发、生产、供应链质量控制等多个环节，确保企业在运营效率、成本控制和质量保证之间取得平衡; 任职要求： 1、学历专业要求:本科及以上学历，审计、财务管理、会计、工商管理相关专业背景，具有良好的财务专业知识； 2、经验要求：5年以上内控相关工作经验，有上市公司或大型集团内控体系建设经验者优先。具备从0到1搭建内控体系或主导跨板块内控项目的成功案例；有美妆/快消品行业背景者优先，熟悉天猫、抖音等平台运营规则，熟悉分销商管理体系； 3、知识技能：熟悉上市公司内控监管要求(如COSO、SOX等)，精通内控评价方法与工具。持有CIA、CICS、CPA等专业证书者优先； 4、专业能力: (1) 具备较强的流程梳理、制度编写与优化能力，能独立输出制度、流程图、险矩阵等文档。 (2)具备良好的数据分析、风险识别与问题解决能力，能推动内控缺陷整改落地。 5、综合素质 (1) 具备优秀的沟通协调与项目管理能力，能推动跨部协作。 (2)逻辑清晰，思维严谨，具备较强的报告撰写与汇报能力。 (3)具备较强的责任心和抗压能力，能适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1.负责企业财务报表、内部控制及经营合规性审计，识别风险并提出改进建议 2. 编制审计计划、工作底稿及审计报告，确保程序规范、证据充分、结论客观 3.协助开展专项审计（如离任审计、工程审计、专项资金审计）及外部审计对接工作 4.跟踪审计发现问题的整改落实情况，推动内控体系持续优化 5. 参与公司制度建设与流程梳理，提供专业审计支持与风险提示 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、审计等相关专业优先，持有CPA、CIA或中级审计师证书者优先 2. 审计相关工作经验不限，有事务所或大型企业内审经验者更佳 3.熟悉《中国注册会计师审计准则》《企业内部控制基本规范》等法规政策 4.具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及职业判断力，责任心强、原则性强 5.能适应短期出差，熟练使用办公软件及常用审计工具

工作职责 1、负责建立并完善企业审计监察体系； 2、负责年度、审计监察工作计划的编制修订、分解安排、组织实施、跟进管理； 3、负责审计监察项目工作的组织实施、跟进协调及监督检查和落实完成，对费用、收入的真实性及合理性进行专项审计，主动挖掘可能的舞弊线索，识别可能存在的高风险点，输出审计报告，提出内控改善建议或方案，并监督改善措施的执行情况； 4、应用大数据等科技方法开展审计监察工作，协助部门搭建并完善数字化审计监察体系； 5、对本单位及所属单位执行国家财经法律法规、公司规章制度的情况，进行审计检查监督和提供鉴证、评价、咨询服务； 6、对本单位及所属单位的合作经营企业及合作项目所投入资金、财产的使用及其效益情况，进行审计检查监督及鉴证、评价； 7、对本单位及所属单位的重大的经营决策执行、重大经济合同签订及执行、建设、投资、并购项目可行性方案、分析报告、预算、决算、融资计划、方式及效益、财产安全、完整、管理、使用及保值增值、财产抵押贷款或对外单位提供担保等情况，进行审计检查监督及鉴证、评价； 8、负责对本单位及所属单位的领导人员的任期经营责任及负责人离任的经济责任情况，进行审计检查监督及鉴证、评价； 9、负责对本单位及所属单位的内部控制制度的健全性和有效性以及风险控制、风险管理等，进行审计检查监督及鉴证、评价； 10、对公司违纪违规的人和事、对公司突发性事件、对客户、供应商、员工的投诉和举报，进行调查并提交问责处理建议； 11、参与内部和外部廉洁文化推广计划和实施方案，做好公司廉洁文化的宣传、推广、培训、制度修订等，提高公司廉洁政策的影响力。 任职资格 1、955、211学校背景，本科及以上学历，财务、审计相关专业优先，至少具有8年以上事务所或大型企业的监察、审计、调查等相关岗位工作经验，熟悉企业内部审计监察相关专业知识、谈话等技能； 2、有CIA/CPA等证书者优先；具有审计模型搭建、预警看板搭建者优先； 3、精通审计理论与实务，具有丰富的审计专业知识，能独立完成公司内部的审计工作； 4、具有优秀的项目计划、组织能力，识别、定位风险及全面数据分析的能力，懂SQL等相关数据软件应用，逻辑清晰，风险识别能力强；善于发现问题、抓住核心问题、推动问题解决；认真细致负责、积极主动；善于学习思考，执行力强，团队合作意识好。 5、为人廉洁、公正，坚持原则，优秀的职业素养，品行端正，责任心强，工作认真、细致，诚信正直，具有较强的保密意识。

工作职责 1. 参与各类审计项目的实施，配合项目主管推进大中型项目审计，可独立负责小型项目审计任务； 2. 运用专业审计手段，协助客户优化管理流程、提升运营效率并降低经营风险； 3. 依据既定审计流程，通过团队合作完成审计工作底稿的编制与整理； 4. 协助项目主管完成审计相关资料的收集、归类及归档工作。 任职资格 1. 本科及以上学历，专业不限 2. 具备1年以上会计师事务所或企业财务相关工作经验者优先 3. 通过注册会计师考试两门及以上科目者优先考虑 4. 有意愿在审计领域长期学习与发展 5. 具备较强的计算机操作能力，熟练掌握常用办公软件 6. 主动性强，具备良好的沟通能力与团队合作意识 7. 性格积极乐观，能适应出差安排，承受一定工作强度与压力

公司急聘！！！ 温馨提示：内部直招，提供免费公寓住宿，住宿无忧，住宿全包。因业务拓展需求，不限经验，入职即享系统化培训，一对一指导，快速上手。 【薪资待遇】 1、无责任底薪3500+300全勤奖+绩效提成+管理奖金（享受团队3%的管理提成）+免费住宿+晋升机制公开透明，录用后即安排带薪岗前培训。 2、集团每年为表现优异员工提供一至两次国内或海外旅游及学习机会。 3、各分公司每年组织一至两次中高层管理人员休闲度假会议。 4、培训体系完善：包含新员工入职一对一免费带薪培训、企业内训、岗位技能提升培训、销售与管理类专项培训（全程不收取任何费用）。 5、员工宿舍：公司统一安排免费住宿（设施齐全），步行至办公区仅需5分钟。 6、团队活动丰富：每年组织不少于三次员工集体旅游，员工生日当月举办庆祝派对。 【岗位职责】 1、负责市场开发与客户关系维护； 2、参与营销计划的制定与优化，并落实相关方案的执行与推进； 3、统筹管理实习部门与外派团队的工作，组织开展相应培训。 【岗位说明】 本岗位致力于选拔并培养储备管理人才，提供高效成长通道， 无论是否有管理背景，只要具备进取心（公司以人才培养为核心理念），欢迎有志之士加入。 地址：中宏中央广场8号楼D座2510

电商运营岗位招聘简介 操作平台：京东、天猫、淘宝、抖音、快手 产品类目：主营两大方向，宠物用品与医疗保健 工作内容： 1、负责电商平台店铺的日常维护，包括主图设计、新品上架下架、商品链接的数据分析与优化； 2、核心任务为监控平台动态及竞品店铺表现，敏锐捕捉新兴推广文案、热门营销关键词及流行视觉风格；重视主图呈现与产品市场定位； 3、工作特性以结果为导向，业绩决定收入，高产出对应高回报，无冗杂事务干扰； 4、若暂无PS操作经验亦可接受，入职初期将安排专人带教；具备相关实操经验者，底薪可面议； 5、工作时间： 上午8:30-11:50，下午14:00-18:40，月休六天，法定节假日照常休息； 6、薪资结构： 底薪根据业绩浮动（3000-4750元/月）+销售提成+餐补（10元/天）+提供住宿。提成机制公开透明； 晋升体系完善，标准统一，发展路径清晰； 7备注： 公司将安排资深运营人员进行指导培训，零基础无需担忧，通常一周内可掌握基本操作流程； 运营、客服、仓储、财务各部门职责分明，流程规范，协作高效，团队成员年轻有活力，办公氛围轻松积极； 如有疑问欢迎随时留言，收到信息后将第一时间回复。

一、岗位职责： 维护并服务好代理记账客户，完成客户的会计核算相关工作，协助团队达成新签及续费目标。 二、工作内容： 1、为客户提供专业的税务咨询服务与合规的税务规划建议，负责日常沟通协调及工作任务的有序推进； 2、及时跟进并处理客户提出的问题，持续优化客户体验，提升客户粘性，推动潜在客户与公司建立合作关系 三、薪资待遇 (一)底薪+奖金+提成＋社保，综合收入4000-6000＋，享有节日福利、月度生日会、定期团建等员工关怀活动 五、上班时间： (一)上午：8:30-12:00；下午：14:00-18:00，无需加班，按时下班 (二)每周六、日实行单双休轮班制，法定节假日按规定正常休假

下社招熟练半鉴一个，做事认真有责任心，生意很好

双休+高薪+大平台+免费培训+有潜力的发展机会+节日福利+不定期礼品 工作内容： 1.公司提供精准客户资源，为客户输出专业服务； 2.愿意深入学习并掌握记账报税、工商税务流程办理等相关业务； 3.接受零经验入职，具备销售或会计背景者优先考虑； 任职要求： 1.******，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力； 2.性格稳重，诚实可靠，富有思考力； 3.学习能力强，善于协调沟通，具备良好的理解能力、服务意识及团队协作精神； 4.能承受一定工作压力，目标明确，渴望收入提升，注重个人成长与发展。

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岗位职责： 1.主导公司财务体系的建设，组织编制年度预算方案； 2.开展财务数据分析，结合公司实际提出有效的税务优化建议； 3.审核各类财务报表及统计资料，确保数据真实、内容齐全、上报准时，并能立足业务需求，从财务管理角度推动流程改进； 4.对企业运营情况深入分析，在重大经营决策过程中，及时为管理层提供专业的财务支持与决策参考； 5.审查公司年度经营报告及相关说明文件； 6.维护与工商、税务、银行等外部机构的良好关系，保障公司外部财务环境顺畅； 7.按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、财经类专业本科及以上学历，掌握系统的财务专业知识，持有中级会计师职称者优先； 2、具备3年以上财务领域工作经验，熟悉制造行业税收申报及财务运作模式； 3、具有较强的沟通协调能力和财务分析能力，能够独立负责企业整体账务处理； 4、熟练操作财务软件，通晓国家财税法律法规，熟悉会计准则、审计规范及税务管理相关政策。

岗位职责： 1.负责抖音本地生活业务的商圈拓展，与商家沟通合作细节并完成签约，推进上线流程顺利实施； 2.根据商家实际需求制定可行的运营策略，提供促销策划、团单设计及运营支持，通过短视频与内容传播在抖音平台实现有效曝光，维护客户关系，助力交易额增长； 3.整合区域商圈资源，为商户输出整合型营销解决方案； 4.及时响应商家与用户反馈，协调问题处理进度，推动问题闭环，提升商家与消费者的双重满意度； 5.持续跟踪本地生活行业在抖音平台的推广动态，定期组织商户培训，提升其运营能力； 6.定期复盘商家抖音企业号运营数据，提出内容优化建议并推动落地执行。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.2年以上相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业背景者优先； 3.具备优秀的销售技巧、客户维护能力、谈判技巧及问题应对能力； 4.学习能力强，抗压能力佳，个性鲜明，思维灵活，具备良好的应变能力； 5.拥有短视频内容运营或营销经验者可作为加分项。 福利待遇： 1、高底薪＋高提成＋年终分红+五险（综合薪资8000-15000不等） 2、上班时间早九晚六，单双休轮休，节假日正常休 3、每月15号发薪，遇节假日提前发放 4、公司人员关系简单，团队氛围活跃，入职有培训，1带1帮扶

职位描述： 1、负责在抖音、小红书、视频号等新媒体渠道提升内容曝光，推动品牌传播与新用户增长； 2、通过原创及内容整合方式，增强用户互动与平台留存； 职位要求： 1、大专及以上学历，能及时捕捉网络热点，具备网感，对新鲜事物保持高度敏感； 2、掌握拍摄、剪辑及文案撰写技能； 3、有社群管理、抖音或小红书平台运营、活动执行经验者优先考虑 综合收入：2500-10000

岗位职责： 1.熟悉直播软硬件操作，及时处理直播设备相关问题，提升主播开播质量，包括封面设计、视频呈现、妆容指导、拍摄角度及背景布置。 2.进行数据统计与分析，反馈运营效果，持续优化直播策略与执行方向。 3.负责主播日常工作的协调与管理，合理安排直播排班与任务执行。 4.每日进行工作总结与沟通，及时与主播交流直播情况与变动，维护粉丝关系，关注主播生活状态与心理情绪，发现问题迅速响应处理，完成公司指派的主播对接工作。 任职资格： 1.不限学历、性别及经验，有相关工作经验或应届毕业生优先，无经验者亦可培养。 2.了解直播行业，对直播内容及娱乐领域有浓厚兴趣。 3.具备较强的学习能力与理解力，沟通顺畅，执行力高。 4.拥有良好的职业操守，能严格遵守公司保密制度，保护主播隐私信息。 福利待遇： 底薪3500+提成＋KPI奖金+五险社保+包吃 员工福利丰富，定期组织团建活动，享受公司下午茶、生日红包等关怀福利，配备工作手机 工作时间： 下午13:00-晚上22:00，中间包含1小时自由休息时间