统招本科及以上学历，财务类专业背景，具备初级会计职称者优先 工作内容： 审核各类财务票据，归集整理会计档案，负责发票管理； 协助开展记账凭证审核，进行账目核对与调整，参与预算管控； 日常费用监督与控制，固定资产登记与维护； 编制及处理财务相关文档资料； 汇总、打印、上报、登记并存档各类财务报表与报告； 执行上级交办的其他日常事务性工作。

岗位职责： 1. 独立负责账务处理、财务报表编制及财务数据分析工作； 2. 擅长成本核算与费用控制分析，运用数据模型深入剖析业务痛点，为管理决策提供前瞻性的财务支持与依据； 3. 掌握企业内控体系要求，主导或配合完善财务制度与流程优化，识别并防范财务风险，保障公司合规运作； 4. 具备完整的预算管理经验，能独立牵头或深度参与年度预算制定、执行监控及偏差分析，促进预算目标达成。 任职要求： 1. 取得中级会计师职称及税务师资格，或已通过CPA考试四门及以上科目（含会计、财务成本管理两门核心科目亦可）； 2. 具备3年以上制造业或相关领域财务岗位经验，熟悉账务操作、报表编制与财务分析实务； 3. 熟练操作Office办公软件，精通Excel函数、数据透视表及图表可视化工具； 4. 具有良好的跨部门沟通协作能力，能够准确、清晰地传递财务政策与业务要求； 5. 工作认真负责，细致高效，具备较强的抗压能力和多任务协调处理能力； 6. 年龄20-40岁，统招本科及以上学历，财务、会计、审计、金融等专业背景，具备突出制造业成本分析能力者年龄可适度放宽； 7. 有上市公司、集团型企业或中大型制造企业财务工作经验者优先，熟悉成本精益管理实践者优先。

《餐饮财务工作内容》 餐饮财务工作涵盖企业经济运作、成本管控、收益管理等多个关键环节，是保障餐厅稳定运营的重要支撑。以下为具体职责说明： 一、日常账务处理 财务人员需高效完成各类日常账务操作，包括收入确认、支出结算及账目登记等。每日营业所得须准确入账，确保现金、刷卡及其他支付方式的交易数据真实完整。针对食材采购、设备维护、人力薪酬等各项开支，也需及时进行财务处理，保障资金流转清晰有序。 二、成本控制与分析 成本管理是餐饮财务的核心任务之一。需重点监控食材支出，通过优化供应商合作、规范采购流程和科学库存管理，有效压缩原料成本。同时关注人力配置效率，合理排班以减少冗余用工。对租金、水电等固定开销亦应加强管控。基于多维度成本数据分析，为管理层提供经营决策依据。 三、预算编制与执行 参与年度及阶段性预算制定，结合历史经营数据与发展规划，拟定销售、成本及费用预算方案。在实施过程中持续跟踪预算执行情况，定期开展对比分析，发现偏差及时纠偏。通过精细化预算管理，提升资金使用效能，防范资源浪费。 四、税务申报与筹划 严格遵循国家税法规定，按时完成各项税务申报工作。熟悉适用税收政策，确保财税操作合法合规。在合规基础上开展合理税务规划，如充分利用优惠政策、优化业务模式等，助力降低整体税负水平。 五、财务报表编制与分析 按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等核心财务报表，全面反映餐厅财务状况与经营成果。深入解读报表数据，识别经营短板与潜在风险，提出可行性改善建议。财务报告亦作为对外展示企业实力的重要载体，服务于投资者、债权人等外部关联方。 六、内部控制与风险管理 协助建立并完善内部财务控制体系，推动制度落地执行，确保业务流程受控、资产安全。系统识别经营中可能面临的市场、信用、操作等风险因素，并制定相应应对策略，增强企业抗风险能力。 七、跨部门协作与沟通 财务工作需与各业务板块紧密联动。协同采购部门把控进货成本与流程规范；配合销售团队分析营收趋势，支持营销策略优化；联合厨房梳理菜品成本结构，提升毛利率。通过高效协作，促进整体运营协同增效。 八、专业能力提升 面对不断变化的财税环境与行业要求，财务人员需持续精进专业素养。可通过参加培训课程、研读专业资料、同行交流等方式更新知识结构。唯有不断提升，方能更好适应餐饮业发展节奏。 综上所述，餐饮财务工作覆盖面广、责任重大，要求从业者具备扎实的专业功底、较强的实务能力和强烈的职业责任感。科学高效的财务管理，将为餐饮企业的可持续发展提供坚实支撑。

岗位要求： 1、全面负责公司账务处理，确保月度、季度、年度结账及财务报表编制工作按时完成； 2、按征税周期准确完成税务申报，组织年度企业所得税汇算清缴，并及时填报各类政府统计报表； 3、对接外部审计事务所及相关检查工作，协调税务稽查及第三方机构的沟通与资料提供； 4、主导高新技术企业研发费用的归集管理，落实加计扣除政策，完成高新年报填报及相关资料归档，保障合规性； 5、负责往来款项对账、发票管控及报销单据的审核与处理； 6、定期开展存货与固定资产盘点，保证账面与实际相符； 7、做好会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理、装订及归档管理工作； 8、完成与岗位相关的其他项目或临时交办的工作任务。 任职要求： 1、财会类专业大专及以上学历，具备中级会计师职称者优先； 2、具有3年以上总账会计工作经验，有制造业财务背景者优先； 3、了解高新技术企业申报流程、评审要求及成本核算实务； 4、熟练掌握Excel及财务软件操作（如用友系统）。

带50-60户较重要客户，需要负责少量管理工作，高新、进出口相关操作熟练 1、独立完成中小企业代理记账全部过程，能够独立完成税务申报和账务处理业务； 2、根据评估结果排查并核实风险点，对企业账务和税务进行风险管理； 3、能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导； 4、热爱财务会计工作，工作认真细致，具有一定的凭证审核和处理账务疑难问题能力； 5、能协助企业完成企业的年检和审计工作； 6、承担上级安排的其他工作。 任职资格 1、大专及大专以上学历，财会相关专业优先。 2、3年及以上财务工作经验，了解财务制度。 3、能处理一般纳税人服务，有代理记账行业或曾独立完成记账报税报表工作。 4、具备较好的学习能力、沟通理解能力及执行力。 5、熟练使用Excel，掌握并应用基础函数。 6、优先考虑：具有初级职称，能够进行贸易型企业成本核算；懂生产加工且有成本核算；进出口、高新、特殊行业。

负责公司日常账务处理，包括凭证录入、审核、记账、结账。 编制财务报表，按时完成税务申报与缴纳。 管理银行账户，核对资金往来，做好对账工作。 保管会计凭证、账簿等财务档案。 配合内外部审计及财务检查工作。 我可以帮你整理一份会计岗位的任职要求清单，需要吗？

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理及财务报表编制 2、主管成本核算与税务申报工作 3、协助完成进出口贸易相关财务流程 任职资格： 1、3-5年会计相关经验，熟悉制造业或贸易行业； 2、持有会计从业资格证及初级职称； 3、熟练操作财务软件，具备主办会计或成本会计实操经验

岗位职责: 1. 资金收支：依据公司财务规范，审核报销单据的合规性，执行费用报销及工资发放等支付事项。 2. 资金日报：及时准确报送公司每日资金流动情况。 3. 日常账务处理、费用报销审核及付款操作需做到精准无误。 4. 配合会计完成凭证整理、资料归档及其他临时安排的财务事务。 5. 落实项目负责人交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 财务、会计等相关专业背景，具备会计从业资格或初级职称者优先； 2. 具备一年以上出纳工作经验，有服装制造类企业工作经历者优先； 3. 熟悉现金与银行存款管理流程，能熟练操作常用财务软件及办公软件； 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好沟通能力与服务意识； 5. 严守财务保密规定，作风正派，诚实守信。

1、独立承担发票认证、税负计算、账务操作、纳税申报、复核、扣税及清盘等相关工作； 2、掌握企业业务流程，与客户保持日常沟通，及时响应客户咨询，完成对账任务，涵盖会计凭证、总账、明细账、科目余额表、纳税申报资料、进销存报表、成本结转表、固定资产折旧表、工资表、税金计提表、研发台账、统计报表、出口退税记录、税务健康报告等内容，遇到复杂问题及时向上级汇报并协同解决； 3、识别潜在税务风险，提出切实可行的优化建议；建立并维护客户台账信息，按月开展财务分析，主动全面汇报财务状况，包括往来款项核对、税负率评估、利润率测算等核心指标，编制《财务分析报告》和《财务体检报告》； 4、负责服务单位的税种核定、发票开具与申领、银行回单提取、社保及公积金账户开设等涉税事务办理； 5、配合企业应对税务检查、税务评估、税务稽查及其他监管部门的审查工作；整理会计凭证及档案资料，完成归集与存档管理； 6、团队管理：组建并带领代理记账团队，合理分配记账与报税任务，组织实施员工培训、绩效考评及日常监督； 7、业务统筹：对接企业客户，明确记账服务需求，审核团队编制的财务报表与纳税申报材料，确保账务处理合法合规、数据准确； 8、风险管控：跟踪税收政策变化，防范客户财税风险，妥善处理疑难账务事项（如异常申报应对、税务稽查配合）等工作。

岗位职责 1、负责公司银行账户的开立、注销、信息更新及贷款相关手续办理； 2、审核采购类单据，核对合同、发票与入库单等原始凭证； 3、在A8系统内完成设备租赁付款单的审核操作； 4、登记融资明细台账、银行贷款记录，归集整理银行合同及相关文件。 任职要求 1、大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上出纳、资金管理或会计相关工作经验，熟悉企业银行业务流程； 3、熟练操作Excel，工作认真细致，责任心强，具备良好的资料管理能力； 4、有参与融资或贷款辅助工作经历者优先录用。

电商仓库招聘 电商仓库招聘又车工需要叉车工2名，有证就可以，接受新手。年龄18-45 上班时间9:00-21:00,计时10.5 小时,23/H,每月保底工时不低于280 综合工资8000-10000 需要能接受搬货，和一些其他工作。 不是全天开叉车 地址:百步镇DSV 先航物流中心联系人电话:

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 工作地点：安徽芜湖，有意者详聊

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岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，有工作经验 学历本科及以上 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏 工资面议

招聘财务 1.OFFICE办公软件熟悉，对财务软件具有一定的认知 2.勤奋，努力，上进，工作主动 3.能承受一定的工作压力，具备报税、做酒店营收利润表 4.有会计上岗证优先，要会报税的财务 5.细心，耐心，有责任心 6.主要负责财务各类相关表格的统计，库存，成本，费用，利润核算等 8.工作时间：早9晚5:30。五休二？ 9.工作地址：上海市嘉定区江桥镇华江路 待遇 1. 试用期5000 2. 转正6000

专业对口 不限应届毕业生 熟练记账软件

岗位职责： 1.负责爵仕台球全国连锁门店的会员开发、课程及增值服务销售，完成月度销售目标 2. 主动接待到店顾客，介绍品牌文化、台球课程及会员权益，提升转化率 3. 维护老客户关系，通过定期回访、活动邀约等方式促进复购与转介绍 4.协同店长开展门店小型推广活动，配合总部营销方案落地执行 5. 准确录入客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与客户需求 任职要求： 1.学历不限，热爱体育服务行业，认同台球运动及爵仕品牌理念 2.具备良好沟通表达能力与服务意识，有销售经验者优先 3. 性格开朗亲和，具备基础抗压能力与团队协作精神 4.能适应连锁门店轮班制工作安排，工作地点就近分配

朝九晚五双休中间休息一个半小时

负责办理中国移动所有业务 办理宽带号卡 套餐升级 以及各种家庭业务办理 薪资7000+

中国移动业务员，工作内容简单，工作自由，工资7000+，上手简单

双休朝九晚五中间休息一个半小时

招聘 快销品业务员5名， 经验优先。交五险一金。男女不限，待遇优。电话：

岗位职责： 1.老客户的跟进与维护 2.新客户的开发与沟通 3.产品学习与介绍 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立完成客户开发与维护工作 薪资福利： 1.周末双休 2.时间自由

薪资待遇: 1、保底薪资:(首月)薪资6300元/月;次月起至转正后为6900元/月;入职半年后综合月薪1w+ 2、激励奖金: 销售提成、新人奖、月度、季度、年中、年终激励奖金等; 3、入职配备:手机卡(通话时间，流量)，笔记本电脑，办公用品，个人账号(用于企业预充值打车及酒店预订) 4、公司入职后提供五险，公积金可提供缴纳(需咨询人事) 企业福利: 1、假期福利:法定节假日、带薪年假、节日礼物 2、访客福利:外出拜访有行政车接送; 3、专业培训:公司提供专门针对销售的入职培训，在岗期间胜任力培训，管理培训等; 4、下午茶:销售团队领导会不定期给予团队成员提供下午茶福利; 5、团建活动:公司或销售部门将不定期组织各类丰富多彩活动，如:户外拓展、生日宴会等; 6、个人发展:优先内部原则，公司内部管理岗位90%为内部竞聘晋升为主。 7、公司提供的上班区域:平湖，乍浦，嘉善，西塘，海盐，南湖，秀洲。 岗位亮点 1、 职位层面 (1)_客户来源:线上(公开式招投标、官网、广告、电销等)、线下(公司提供客户资源、组织或参加招标会、展销会、沙龙)以及公司全民拓 客文化(内部员工推荐客户源，成功开发后员工享有推荐奖金)、客户转介绍客户。 (2)待遇优势:提成点处于行业高位值水平，晋升管理层后增加“管理津贴” (3)职类优势:销售中心隶属董事长直管，内部重视度高，权限充沛，属核心部门，外出有专车接送。 (4)发展通道:客户助理一销售助理一销售专员一销售经理一销售总监一销售高监一销售总经理 工作时间:周一至周六 8:30-18:30,12:00-13:30午休 周一至周五主要工作职责为协助客户经理进行客户电话联系和客户拜访，周六为参加培训和开会。

招聘：快消品业务员（多名，男女皆可） 岗位职责 1. 负责区域内快消品（饮料，酒水，食品，百货）的市场开发、客户维护与销售执行。 2.拜访终端门店（超市、便利店、小卖部、餐饮渠道等），完成铺货、理货、陈列及订单跟进。 任职要求 1学历不限，有快消品销售、业务员、终端推广经验优先。 2.熟悉当地市场，有门店资源、会开车优先。 3.沟通表达好，吃苦耐劳，执行力强，愿意跑市场、做业绩。 4.责任心强，服从管理，有团队意识。 薪资待遇 1. 薪资结构：底薪＋提成＋绩效＋奖金，多劳多得，上不封顶。 工作地点：逛西湖，游百里钱塘 联系电话：

负责移动业务办理推广办理，工作轻松提成高 工资5000-8000不等