岗位职责： 技术管理与督导 1、主导内衣版型研发（以贴合型、无痕内衣为核心），融合人体工学原理进行结构优化，保障产品穿着舒适性与市场适配度； 2、审定团队纸样设计成果，监督从创意设计到批量生产的工艺落地，攻克关键技术难题（如无缝粘合、高弹性面料适配等）； 3、搭建标准化版型数据库，制定技术执行标准，减少生产过程中的返工损耗。 团队管理 1、统筹团队运作，合理分配工作任务并指导成员提升专业技能，组织新工艺相关培训； 2、梳理并优化版房作业流程，联动设计、生产、品质等部门，确保开发进度匹配品牌运营节奏。 生产协同与成本控制 1、协同生产端完成样衣确认，通过版型调整实现面料利用率提升与成本节约； 2、跟踪大货生产情况，识别潜在问题并提供技术支持，保障量产稳定性。 市场与技术结合 1、收集市场动态及用户反馈，驱动版型迭代升级（聚焦运动内衣、塑身类等功能性品类）； 2、推进数字化技术应用（如3D打版系统），提高团队整体工作效率。 任职要求： 1、具备8年以上内衣领域版师工作经验，其中至少3年团队管理经历，熟悉潮汕地区内衣产业配套及工艺体系； 2、精通贴合类内衣制版（涵盖无钢圈、一片式、无缝工艺等），了解莱卡、莫代尔等高弹面料的性能特点； 3、熟练操作富怡、ET、CLO 3D等打版软件，具有基础英语识图能力（用于外贸订单沟通）；

火力电厂烟风道生产管理人员，

诚聘:印刷主管1名，薪资待遇:15000元/月。具体细节面谈

岗位职责 一、版房技术管理 1、审核纸样师与设计师提交的版型方案，指导优化版型结构，提升穿着舒适性及生产效率。 2、制定并持续改进版房作业规范（如放码、排料、裁剪等），保障工艺统一与执行标准。 3、审核产品工艺设计与物料清单，确保成品符合开发目标及成本控制要求。 二、团队管理与培训 1、统筹纸样师、设计师及制版车间人员工作安排，监督任务进度与成果质量。 2、定期开展专业技术培训，强化团队在ET制版、CDR绘图、立体剪裁及设备工艺优化等方面的能力。 3、建立绩效考核体系，推动团队高效达成研发与生产目标。 三、生产协调与效率提升 1、协同研发、采购、品控及制版车间，确保版型与材料、设备适配，降低生产异常风险。 2、优化制版流程，压缩样衣制作周期，提升版房响应能力。 3、监督制版车间各环节操作规范（如裁剪、贴合、缝制等），落实工艺标准执行。 四、物料与设备管理 1、管控版房所需面料、辅料及耗材的使用与库存，减少资源浪费。 2、掌握制版相关设备（如ET系统、点胶机、刷胶机等）的操作与日常维护，保障设备稳定运行。 五、质量控制与问题解决 1、核对样衣与版型一致性，自主试穿评估效果，及时修正版型偏差与工艺问题。 2、针对生产中反馈的版型缺陷进行分析，主导技术调整，减少不良品产生。 六、跨部门协作与创新 1、参与新产品开发会议，提出版型实现建议与成本节约方案。 2、关注行业前沿技术（如3D打版、智能排料等），推动版房技术革新与应用。 任职要求 1、经验：5年以上服装制版工作经验，3年以上版房管理经历，熟悉内衣、家居服类产品结构。 2、技能：熟练掌握CAD软件（如ET、富怡）、手工打版及立体剪裁技术。 3、了解面料性能、工艺要求及成衣生产全流程。 4、具备设备运维及物料管理能力。 5、善于团队建设与跨部门沟通，适应高强度工作节奏。 6、思维严谨，具有较强的问题分析与决策能力。

岗位职责 一、版房技术管理 1、审核纸样师与设计师提交的版型方案，指导优化版型结构，提升产品穿着舒适性及生产效率。 2、制定并持续改进版房作业规范（包括放码、排料、裁剪等环节），保障工艺统一与执行标准。 3、审核产品工艺设计与物料清单，确保成品符合开发目标及成本控制要求。 二、团队管理与培训 1、统筹纸样师、设计师及制版车间人员工作安排，监督任务进度与成果质量。 2、定期开展专业技术培训，强化团队在ET制版、CDR绘图、立体裁剪及设备工艺优化等方面的能力。 3、建立绩效考核体系，推动团队高效完成产品开发与生产支持任务。 三、生产协调与效率提升 1、联动研发、采购、品控及制版车间，确保版型与物料、设备适配，降低生产异常风险。 2、优化制版流程，压缩样衣制作周期，提升版房响应时效。 3、监督制版车间各工序操作规范（如裁剪、贴合、缝制等），保证工艺标准落地执行。 四、物料与设备管理 1、管控版房所需面料、辅料及耗材的使用与库存，减少资源浪费。 2、掌握制版相关设备（如ET系统、点胶机、刷胶机等）的操作方法与日常维护，保障设备稳定运行。 五、质量控制与问题解决 1、核对样衣与版型的一致性，亲自试穿验证效果，纠正版型偏差与工艺缺陷。 2、梳理生产端反馈的版型问题，主导技术调整，提升产品合格率。 六、跨部门协作与创新 1、参与新产品开发讨论，提出版型实现建议与降本增效方案。 2、关注行业前沿技术（如3D制版、智能排版等），推动版房技术迭代升级。 任职要求 1、经验：具备5年以上服装制版经历，3年以上版房管理背景，熟悉内衣、家居服类产品结构特点。 2、技能：熟练掌握CAD软件（如ET、富怡）、手工打版及立体裁剪技术。 3、了解常用面料性能、工艺要求及生产全流程。 4、具有制版设备运维与物料管理能力。 5、善于团队建设与跨部门沟通协作，适应高强度工作节奏。 6、思维条理清晰，具备较强的问题分析与决策判断能力。

工作经验要求： 1、2年以上立式、枕式、给袋、三角包、电子秤包装机生产与管理经验； 2、中大型食品企业生产流水线管理经验，熟悉软糖浇注线生产与设备管理，食品或食品机械专业者尤佳。 工作内容： 按时按质按量完成生产计划、人员管理、物料管控、成本管控、安全管理、设备维保、环境卫生

岗位职责： 1.全面负责工厂的日常运营管理，确保生产计划按时保质完成 2.优化生产流程，提升工作效率，降低运营成本 3.组织并监督各车间安全生产，落实安全管理制度 4.协调各部门工作衔接，推动跨部门协作与问题解决 5.负责团队建设与人员管理，制定绩效考核标准并实施 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和决策能力，能有效应对突发情况 2.熟悉制造业生产管理流程，有现场管理经验者优先 3.具备较强的责任心和执行力，能够承受工作压力 4.持续改进意识强，善于发现问题并推动流程优化 5.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的沟通表达能力

1熟悉经编高速机（二/三/四梳）机修保全工艺； 2对产品有质量管理能力

帮人带发：诚聘:印刷主管一名 技术要求:要能熟悉操作机台，现场把控能力要能灵活应变，跟积极带动印刷部门，提高生产效率跟质量，带动两台中速印刷机 工资待遇:15000元/月，月休1天，具体情况面谈 联系电话:黄小姐 地址:汕头市金平区大学路

有一定的生产管理经验

诚聘烫床一名（烫裤头）地址：谷饶谷华路117号电话：广东汕头

汕头潮阳招工地小工/杂工

招聘玩具维修员岗位职责：负责玩具成品维修、返工修整、品质整理，确保合格出货。任职要求：细心认真，手脚麻利，有责任心，有玩具维修经验优先。薪资待遇：月薪：4500–6000元结构：底薪4000+绩效500-1800+全勤200月休2天，节日福利考核标准：1.维修数量：每日完成规定维修量2.维修合格率：修好后无漏修、无错修3.工作纪律：出勤正常，服从安排，工位整洁广东汕头

汕头市龙湖区招工地拌砂浆铺大理石小工几天活

急招 打枣4名，密缝10名。 地址:都市智慧产业园 电话☎

招聘 上班地址：滨江字节跳动 岗位：餐饮现场服务主管 工作内容：配合每天的供餐，收集客户用餐反馈，解答客户用餐需求 工作要求：首先要外向，懂餐饮服务模式，有一定的营养学知识 薪资待遇：双休，节假日放假，5000--7000.总之其它福利该有都有， （欢迎圈里推荐） 联系电话：张总

【岗位职责】 1、负责仓储环节中原料验收、入库、生产过程及成品出库的质量管控，推动现场作业人员执行标准化操作，保障产品满足食品安全要求。 2、建立各环节质量标准、检验程序与操作规程，并监督现场严格落实各项质量管理制度。 3、及时识别并跟进处理各类质量问题，确保有效闭环。 4、统筹质量记录的合同审核、资料收集、归档整理与日常管理，支持产品质量追溯与控制。 5、定期汇总分析产品品质数据，形成报告并输出结果。 6、主导检验实验室的筹建与日常运营管理工作。 7、负责品控团队的组织建设与人员管理。 【任职资格】 1、大专及以上学历，食品科学、农产品加工、质量管理等相关专业背景；持有食品安全管理员、ISO 22000内审员证书者优先考虑。 2、具备3年以上食品、生鲜或农产品行业质量管理经验，有供应链全流程品控经历或在食品检测机构工作背景者更优。 3、掌握常用质量管理工具（如PDCA、5Why、FMEA），熟悉检测设备操作（如水分测定仪、农残快速检测设备等）。 4、具有食品检测实验室组建实操经验。 【工作时间】月休6天 【福利待遇】免费停车，五险一金，定期团建，生日福利，节假日福利，年终奖等

岗位职责： 1.负责工件表面喷粉浸塑浸胶作业，确保涂层均匀、无漏喷、无流挂 2.按工艺要求调整喷枪压力、出粉量及喷涂距离，控制膜厚达标 3.做好喷粉设备日常点检、清洁与简单维护，及时报修异常 4. 配合前处理、固化工序完成生产流转，如实填写工艺记录表 5.严格遵守安全生产与环保规范，正确佩戴劳保用品，保持现场整洁 任职要求： 1. 工作经验不限，有喷涂相关操作经验者优先 2.学历不限，能识读简单作业指导书，学习能力强 3.身体健康，无恐高及粉尘过敏史，适应站立作业 4.责任心强，注重细节，具备基本质量意识 5.服从安排，具备良好的团队协作意识

【招聘】漳浦恒珏汽车零部件有限公司 岗位1：车间主管 工作要求：有塑料产品技术和管理工作经验 年龄: 45岁以下 薪资面谈 岗位2：注塑技术员 工作要求：有塑料机调试和熟悉产品工艺流程 岗位3：普工 薪资：3500元-5000元 工作要求: 能服从安排，初中以上学历 年龄: 45岁以下 岗位4：仓管员 薪资：3500元-5000元 工作要求：有制造业仓管管理工作经验。 岗位5：品管 薪资：面谈 工作要求: 1、懂得使用检验工具，有物料来料检验和验收的工作经验； 2、产品制程质量管控以及成品品质检验等工作者优先。 岗位6：文员 工作要求：熟悉电脑操作，做事认真仔细。大专以上学历，40岁以下。 联系方式：吴女士 工作地址：漳浦县绥安镇四通物流G6

【招聘｜领班，看机‍♂】 7针电脑机24台招领班兼看机跟质量多名长白班，工资可以看工厂面谈。 另招车间主管一名。生产经理一名。外机收发一名。工资面谈 地址：蔡边村委会 联系电话：

诚聘省模抛光师傅（不用要求做高光，工资10000+,以化妆品模具为主，日用品均可）两名，地址：汕头市金平区，岐山中心小学附近，

因生产需要，再诚招一名平抛自动排料工

招聘，切车

岗位名称：线切割学徒; 技工（与线切割相关岗位）。 岗位要求：1. 执行本岗位的工艺规程，负责加工零件的线切割工作；2. 维护保养设备、电脑设备、工具、夹具量具等；3. 遵守操作流程，确保安全生产。 薪资待遇：月薪5200元以上。

诚聘省模抛光师傅（不用要求做高光，工资10000+,以化妆品模具为主，日用品均可）两名，地址汕头市金平区护提路，电话()

积木厂招工 注塑领班：3 名 拌料员 ：2 名 仓库杂工：4 名 本厂做自己产品，包吃包住，发粮准时，年龄要求 18～49 周岁，工作地址莱美工业园 联系电话：

招聘，切车

一、任职要求 1. 具备精益生产的实际操作经验。 2. 熟悉人机料法环各环节，并具备相应的现场管理实绩。 3. 拥有较强的经编车间设备技术管控能力。 4. 具备良好的沟通协调能力与突发情况应对能力。 二、工作职责 1. 开展任何维修或保养作业前，须先切断经编机电源；拆卸设备零部件时，需确认使用正确的辅助工具；若机器出现异响，应及时排查并确认异常来源； 2. 拆解或移动重型部件时，必须由专人统一指挥，协同他人配合操作，做到相互呼应，确保部件平稳起落，防止意外发生； 3. 拆卸机件过程中，应遵循规范操作流程，使用合适工具，严禁暴力拆解，以保障设备安全并延长使用寿命； 4. 对重点设备实施检修时，须严格执行既定检修规程，确保作业质量与安全；检查经编机扫描系统是否能准确识别异常状况； 5. 完成检修后，须如实填写检修记录，内容包括检修时间、项目、发现的问题及处理措施等，便于后续追溯与管理； 6. 维修人员需定期开展设备维护工作，如日常巡检、清洁及必要部位的润滑，确保设备稳定运行； 7. 检修任务结束后，应及时整理作业现场，保持工作区域整洁，消除潜在安全隐患； 8. 按照工艺标准执行花盘更换、机台调试、花盘保护及数据录入等工作； 9. 挂布作业时需仔细核查：盘头内外径参数输入无误、校准导纱针与织针间距、挂布过程中反复确认针距，防止撞针，直至设备正常运转；同时确认空调、主机、冷却塔、电机、风扇等运行状态是否正常，冷却塔水温是否维持在规定范围； 10. 完成经编技术主管交办的其他相关工作事项。

岗位要求： 1、中专及以上学历，年龄32周岁以下； 2、熟练掌握电脑办公软件，具备K3系统操作经验者优先考虑； 3、有1年以上车间统计类相关工作经历 岗位职责： 负责生产数据的统计与录入，以及员工考勤管理和工资核算工作

诚招熟悉积木注塑机师傅1名（年龄25-48周岁）有调机经验，能够独立处理当班工作的异常。有住宿，有餐补，高温补贴，年终奖工资每个月15号准时发放最后一个月工资和年终奖金全部待遇面议坝头岭海工业园区