岗位职责： 1.负责公司产品详情页、活动页面、广告图等视觉设计与优化 2.独立完成海报、Banner、H5页面、社交媒体配图等美工素材制作 3.配合运营及市场团队，输出符合品牌调性的视觉内容 4. 对接设计需求，理解业务目标并转化为高质量设计方案 5.持续关注设计趋势，提升页面转化率与用户体验 任职要求： 1.熟练使用Photoshop等主流设计软件 2.具备良好的审美能力与创意表达能力，有电商或互联网行业经验者优先 3.能准确理解需求，高效执行，具备较强的责任心与协作意识 4. 有独立完成项目经验，能提供完整作品集 5. 学历不限，热爱设计工作，学习能力强

工作内容： 1、协同相关部门，在拍摄前完成人物造型、服饰、道具及场景的方案设计与图纸绘制； 2、负责项目宣传相关物料的制作，包括剧组宣传海报、角色剧照、宣传画册等内容的视觉呈现； 3、参与现场布景工作，包括陈列布置、道具安排及场景搭建等； 任职要求： 1．热爱设计领域，具备扎实的设计功底与创新思维，能独立开展创意构思并解决实际问题； 2．工作中关注细节，重视作品质量与执行效率，确保任务在规定时间内顺利完成； 3．工作态度认真积极，对细节把控有敏锐感知； 4．具备良好的沟通能力，理解团队协作的重要性，能够有效配合团队推进项目进展；

1、熟练掌握Photoshop、Illustrator和InDesign等软件 2、能适应图像处理、矢量图形设计和专业排版工作 3、能有效和客户沟通，快速融入团队，具亲和力和较好的理解能力 4、有印刷、广告标识行业从业经验的优先

【居家兼职】天猫电商平面设计师（免费培训/时间灵活/多劳多得） 我们是入驻多家天猫平台的电商公司，单量稳定，现需大量居家兼职平面设计师，在家就能做，免费培训，时间灵活，多劳多得！ 职位内容：负责天猫店铺详情页、主图、海报等平面设计工作，根据产品特点和运营需求，完成符合平台风格的设计作品。 招聘要求： 1.有平面设计基础，会使用Adobe Illustrator（AI）优先； 2.无经验小白可，公司提供免费系统培训（从基础到实战，快速上手）； 3.每日保证4小时在线时长（时间灵活，可根据自身情况调整）； 4.肯吃苦耐劳，踏实肯干，想通过努力赚钱。 薪资待遇：月工资2000-8000元（多劳多得，上不封顶）；免费培训+灵活居家办公。 晋升路径：学员→设计师→培训师→团队负责人（能力突出可跳级晋升，带领团队，提升管理能力）。 欢迎想兼职赚钱、学技能或提升设计能力的小伙伴加入！

十堰茅箭区招平面设计

岗位职责： 1. 负责品牌视觉形象设计，包括LOGO、VI系统、宣传册、海报及线上推广素材 2. 独立完成电商详情页、社交媒体配图、短视频封面等新媒体视觉内容设计 3. 配合市场与运营团队，精准理解需求并高效输出符合调性的设计方案 4. 参与创意策划，提供视觉优化建议，提升用户触达与转化效果 5. 管理设计源文件，确保规范归档与版本可控 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、C4D或Figma等主流设计工具 2. 具备良好的审美能力与扎实的平面构成、色彩搭配功底 3. 有独立思考与沟通表达能力，能清晰阐述设计逻辑 4. 工作细致负责，具备多任务并行处理与按时交付能力 5. 作品集为必附材料，欢迎应届生投递（经验不限）

【居家兼职】天猫电商平面设计师（免费培训/时间灵活/多劳多得） 我们是入驻多家天猫平台的电商公司，单量稳定，现需大量居家兼职平面设计师，在家就能做，免费培训，时间灵活，多劳多得！ 职位内容：负责天猫店铺详情页、主图、海报等平面设计工作，根据产品特点和运营需求，完成符合平台风格的设计作品。 招聘要求： 1.有平面设计基础，会使用Adobe Illustrator（AI）优先； 2.无经验小白可，公司提供免费系统培训（从基础到实战，快速上手）； 3.每日保证4小时在线时长（时间灵活，可根据自身情况调整）； 4.肯吃苦耐劳，踏实肯干，想通过努力赚钱。 薪资待遇：月工资2000-8000元（多劳多得，上不封顶）；免费培训+灵活居家办公。 晋升路径：学员→设计师→培训师→团队负责人（能力突出可跳级晋升，带领团队，提升管理能力）。 欢迎想兼职赚钱、学技能或提升设计能力的小伙伴加入！

工作内容：设计宣传单 折页 名片 优惠券 画册 详情页 主图等设计工作 要求：1、从事广告公司平面设计过有丰富的经验 2、会PS、CDR或AI等软件 3、时间充足 待遇：每单设计费不同

薪资：8000-10000元/月（视能力与经验定薪） 工作时间：9：00-18：00（午休2小时）周日固定休 福利：入职缴纳五险、员工食堂，带薪生日假、节假日福利、年度体检、春节红包等。 【岗位职责】 1、承担超市日常营销物料的创意构思与视觉设计，涵盖店内各功能区的导视系统及陈列展示材料，确保信息传达清晰、风格协调一致，突出商品核心卖点。 2、主导门店重要营销活动期间的整体视觉呈现，包括大型促销、会员专享日、节庆主题及新店启幕等场景下的氛围营造物料设计与现场布置指导。 3、负责企业自有媒体渠道如微信公众号、视频号、小红书、抖音等平台的常规视觉内容输出，包含推文版式设计、宣传图稿、信息长图、短视频封面、直播配套素材及账号主页形象包装，保持品牌形象连贯性与识别度。 4、持续维护并优化超市品牌视觉识别体系，制定物料应用标准并监督执行，保障多门店视觉形象统一，增强品牌在社区消费场景中的专业印象。 5、协同采购、运营及门店团队，结合实际陈列需求调整设计方案，定期开展门店巡检，评估落地效果并提供可行性优化建议。 【任职要求】 1、本科及以上学历，视觉传达、平面设计、艺术设计等相关专业优先。 2、具备良好审美素养，热爱品牌视觉塑造，理解力强，善于沟通，5年以上平面设计从业经历，有零售、商超、生鲜电商或快消行业背景者优先。 3、熟练掌握Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计工具；具备AI生成应用、手绘技能或短视频剪辑经验者，可作为能力加分项参与薪酬评定。 4、拥有良好的跨部门协作意识，能精准把握业务需求，高效推进设计任务；工作认真细致，责任心强，适应一定强度的工作节奏。

懂一定美感，主要做平面设计，文化墙设计 ，背景墙设计，画册，海报，单页等面试需要带毕业证，和文化墙设计安装过的现场照片

公司直招，入职无费用，符合条件者可当天入职！ 岗位要求： C1驾照满一年，开车熟练，无不良记录，无重大交通事故 21-60周岁 工作内容： 帮公司接送人 工作时间： 每天10小时，超出算加班，加班另算提成和奖金 工资待遇： 底薪6500+房补500+电补800，提成和奖金另算，综合月收入9000-12000元，每个月18号固定发工资。 公司配车，公司承担车辆的维修，保养和保险，公司负责培训，一对一司管车队长服务， 入职不用交一分钱，符合条件者当天面试通过就可上岗。 符合条件者可以直接投简历。

公司直招两名上班司机！ 工作内容：按照公司要求接送客户 工作时间：每天10小时 工作要求：驾龄满三年，无违法犯罪记录 薪资待遇：底薪7000+提成+奖励，月入8000+， 公司每个月不定期的现金奖励和聚餐

工作要求：驾龄满1年，无违法犯罪记录，年龄60岁内。 工作时间：每天8小时。 工作内容：帮公司开车 薪资待遇：保底7000+提成+奖金，月入12000元 公司福利：每月不定期现金奖励，福利活动 有意向者投简历或电联！

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在：安徽芜湖

1. 具备5年以上广告设计制作门店实战经验，主要职责客户接待、方案设计、报价核算、订单跟进及最终成交转化。 2. 精通广告后期制作所涉及的各类材料、工艺，才能做好设计和最终落地！ 3. 有扎实美术功底，接受过平面设计专业教育或系统化培训，具备较强的创意设计能力！ 4. 对接客户，现场勘测、方案沟通，具备出色沟通能力、亲和力强，对待客户耐心细致、责任心强，工作态度严谨，有丰富的客户关系维护经验。 5. 平台公司采用连锁多店运营模式，岗位不仅是就业选择，更可作为职业发展跳板，有创业意向或合伙店长意愿者优先考虑。具体看第7点下的内容。 6. 短视频、直播、AI时代，熟悉视频拍摄与剪辑，能操作某音、小某书、某团等平台内容运营，具备线上页面设计经验或了解线上推广逻辑者优先。 7.如果你会设计，懂安装，懂经营，或曾经在广告行业开店失败，或者你的广告店经营遇到瓶颈，也可带店加入我们，如果你属于上述情况请继续往下看： 关于我们： 我们是一个正在发展中的平台型企业，未来只有超级个体和平台型企业，而加入平台成为超级个体，已成为时代的主流！借助平台的规模效应，品牌效应，可以有效地、轻松地放大个人的能力，实现更大的财富梦想，而单打独斗、低买高卖，不注重品牌，不注重营销的传统打法，如价格战、内卷式的经营、夫妻店、靠关系，投机取巧，无规模、无品牌意识的经营者正在被时代摒弃！ 广告行业现状： 广告行业的终端---广告店，他们分布在每个城市的每一个角落，如小马广告，小李广告，小王广告…，数不胜数，行业门槛低，学设计刚毕业的，刚做了几个月的学徒他们都纷纷出来开店。而市场就那么大，当前还面临着经济下行的阵痛，这些广告店的生意怎么样？只有他们自己知道！然而在衣食住行的领域都有品牌巨头，唯独广告行业这个服务性、技术性的行业却异常的难以统一，难以形成行业品牌巨头，究其原因在于非标性的定制产品以及人效驱动的行业使广告行业的可控性太弱，以至于至今也没有资本介入重整广告行业秩序。此外不管是开广告店还是广告公司，还是广告加工厂的老板，他们思维固化，自私自利，普遍文化程度不高，格局不大，不愿意让出利润，使得他们的规模无法进一步扩张，员工价值得不到体现，每天行尸走肉，浑浑噩噩为了完成工作而工作，为了挣钱而挣钱，更别说实现什么梦想，也就是这批老板，把广告行业做成了人员流动最大的行业之一，一批一批的老板培养了一批一批的竞争对手，致使整个行业越来越卷，越来越乱，价格越来越低，钱越来越难挣，价格更低，钱更难挣，进入死循环！ 我们应该怎么做？ 我们现在从事的广告行业正在经历行业的阵痛，阵痛意味着蝶变，意味着要发生翻天覆地的变化。而我们致力于重整行业秩序，致力于做广告行业的链家，构建广告行业的平台，品牌化规模化的发展门店，先于成都试点发展30家广告连锁品牌，消灭脏乱差，消灭无品牌意识的经营者、夫妻店，打掉内卷式的竞争，使行业回归正常可持续发展的局面，而这也是符合当前时代需要！ 关于分配： 所有的商业模式本质是分配是回报，而脱离公平公正谈回报就是压榨！谁的资源、谁付出的多，谁创造的价值大，谁就应该多挣钱，这才正向、良性、公平的分配方式！在我们这个平台，平台只拿10%，只要你敢想敢干，你的付出100%得到相应甚至超越你的预期回报，过去的企业即你们父辈的老板会经常讲的锅里有了，碗里才有，这种逻辑思维在当今时代已经不适用，那么我们创造性颠覆性的提出，碗里有了锅里才有的利他分配理念，成人之美，帮助想要成功的人尽快成功，这也是我们做一切事情的指导思想！ 所以，所以页面标注的薪资区间只是实际综合底薪的范围。增长部分无上限！

1. 具备5年以上广告设计制作门店实战经验，主要职责客户接待、方案设计、报价核算、订单跟进及最终成交转化。 2. 精通广告后期制作所涉及的各类材料、工艺，才能做好设计和最终落地！ 3. 有扎实美术功底，接受过平面设计专业教育或系统化培训，具备较强的创意设计能力！ 4. 对接客户，现场勘测、方案沟通，具备出色沟通能力、亲和力强，对待客户耐心细致、责任心强，工作态度严谨，有丰富的客户关系维护经验。 5. 平台公司采用连锁多店运营模式，岗位不仅是就业选择，更可作为职业发展跳板，有创业意向或合伙店长意愿者优先考虑。具体看第7点下的内容。 6. 短视频、直播、AI时代，熟悉视频拍摄与剪辑，能操作某音、小某书、某团等平台内容运营，具备线上页面设计经验或了解线上推广逻辑者优先。 7.如果你会设计，懂安装，懂经营，或曾经在广告行业开店失败，或者你的广告店经营遇到瓶颈，也可带店加入我们，如果你属于上述情况请继续往下看： 关于我们： 我们是一个正在发展中的平台型企业，未来只有超级个体和平台型企业，而加入平台成为超级个体，已成为时代的主流！借助平台的规模效应，品牌效应，可以有效地、轻松地放大个人的能力，实现更大的财富梦想，而单打独斗、低买高卖，不注重品牌，不注重营销的传统打法，如价格战、内卷式的经营、夫妻店、靠关系，投机取巧，无规模、无品牌意识的经营者正在被时代摒弃！ 广告行业现状： 广告行业的终端---广告店，他们分布在每个城市的每一个角落，如小马广告，小李广告，小王广告…，数不胜数，行业门槛低，学设计刚毕业的，刚做了几个月的学徒他们都纷纷出来开店。而市场就那么大，当前还面临着经济下行的阵痛，这些广告店的生意怎么样？只有他们自己知道！然而在衣食住行的领域都有品牌巨头，唯独广告行业这个服务性、技术性的行业却异常的难以统一，难以形成行业品牌巨头，究其原因在于非标性的定制产品以及人效驱动的行业使广告行业的可控性太弱，以至于至今也没有资本介入重整广告行业秩序。此外不管是开广告店还是广告公司，还是广告加工厂的老板，他们思维固化，自私自利，普遍文化程度不高，格局不大，不愿意让出利润，使得他们的规模无法进一步扩张，员工价值得不到体现，每天行尸走肉，浑浑噩噩为了完成工作而工作，为了挣钱而挣钱，更别说实现什么梦想，也就是这批老板，把广告行业做成了人员流动最大的行业之一，一批一批的老板培养了一批一批的竞争对手，致使整个行业越来越卷，越来越乱，价格越来越低，钱越来越难挣，价格更低，钱更难挣，进入死循环！ 我们应该怎么做？ 我们现在从事的广告行业正在经历行业的阵痛，阵痛意味着蝶变，意味着要发生翻天覆地的变化。而我们致力于重整行业秩序，致力于做广告行业的链家，构建广告行业的平台，品牌化规模化的发展门店，先于成都试点发展30家广告连锁品牌，消灭脏乱差，消灭无品牌意识的经营者、夫妻店，打掉内卷式的竞争，使行业回归正常可持续发展的局面，而这也是符合当前时代需要！ 关于分配： 所有的商业模式本质是分配是回报，而脱离公平公正谈回报就是压榨！谁的资源、谁付出的多，谁创造的价值大，谁就应该多挣钱，这才正向、良性、公平的分配方式！在我们这个平台，平台只拿10%，只要你敢想敢干，你的付出100%得到相应甚至超越你的预期回报，过去的企业即你们父辈的老板会经常讲的锅里有了，碗里才有，这种逻辑思维在当今时代已经不适用，那么我们创造性颠覆性的提出，碗里有了锅里才有的利他分配理念，成人之美，帮助想要成功的人尽快成功，这也是我们做一切事情的指导思想！ 所以，所以页面标注的薪资区间只是实际综合底薪的范围。增长部分无上限！

招聘平面设计 年龄25_35岁之间 干过图文广告 3年以上 男女不限 上五险

岗位职责 1. 完成峰会议程设计排版； 2. 负责国际峰会视觉物料设计，包含主背景板、议程展板、易拉宝、签到物料等； 3. 客户资料的登记录入 任职要求 1. 精通Photoshop、Illustrator、InDesign;熟练使用Microsoft Office;会Adobe Acrobat优先 2. 具备国际化商务审美，擅长图文排版 3. 做事细心，抗压能力强，能配合项目时限高效完成修改

岗位职责： 1.负责测量尺寸，对接客户，完成文化墙设计排版 2. 对接印刷、制作及安装环节，确保设计稿准确还原，把控成品质量与交付时效 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 2.具备良好的审美能力与创意表达力，有成熟作品集可提供 3.理解基础印刷工艺与线上显示规范，注重细节与执行落地 4.沟通协作意识强，能快速响应需求并适应多任务并行节奏

岗位职责：高压低压设计，新能源光储充一体化设计

岗位职责： 1. 承担复合材料构件的材料选型与结构设计，完成结构强度计算及仿真分析； 2. 参与新产品研发阶段的技术可行性研究与评估，编写相关技术报告与文档； 3. 完成其他与研发相关的技术任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业包括力学、机械设计、船舶与海洋工程或相近领域； 2. 具备扎实的力学基础知识； 3. 熟练操作 ANSYS 或 ABAQUS 等有限元分析工具之一； 4. 逻辑思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力，具有良好沟通协作意识； 5. 欢迎应届生投递，有相关工作经历者优先考虑。 职位类别：技术研发人员 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

负责家装客户设计方案的制作 需熟练使用CAD、酷家乐等绘图软件

设计职位详情 负责广告物料设计、排版、文件处理、改稿、校对，确保无文字、尺寸错误。 2. 熟练使用 CDR、PS、AI，熟悉喷绘写真、UV、雕刻、灯箱发光字。门头等制作工艺。 3. 能独立对接客户需求，出图规范、效率高、细心负责、抗压能力强。 4. 有广告加工厂/图文店工作经验优先。

熟悉各类软件，具有排版审美

1、能够独立完成平面广告设计工作。熟练操作CDR、PS等平面绘图软件、熟练操作办公软件。 2、性格开朗，善于沟通，责任心强。 3、能吃苦耐劳，适应广告行业的工作习惯、服从管理。根据工作实际情况积极配合加班，恪尽职守完成工作。 4、有干过工地广告标牌设计、文化墙、宣传栏设计经验者优先。 5、做广告设计工作2年以上经验，懂得广告材料合理运用。

招聘：武汉2026招聘图文广告技术员 前期技术员：常用软件：WORD、PS、CDR、EXCEL、CAD、PDF等，性格开朗，做事细心，责任心强，熟悉以上常用排版软件的操作及良好的设计审美观。广告师傅

1. 岗位职责 （1）负责输电线路（包括超/特高压架空线路、城市地下电缆、海底电缆、GIL等）的咨询与设计任务。 （2）参与输电线路领域的科研项目、技术标准编制及信息化建设工作。 （3）完成上级安排的其他相关工作任务。 2. 基本条件 （1）须为全国重点高校本科及以上学历，从事本专业设计工作满2年，具备中级或以上专业技术职称，年龄不超过35周岁（特别优秀者可适当放宽）。 （2）通过大学英语四级，熟练使用各类工程设计软件工具。 （3）身体健康，品行良好，具备较强的沟通协调能力与书面表达能力，工作积极主动，学习能力突出。 （4）认同公司企业文化，服从组织分配，具备良好的团队协作精神和服务意识。 3. 相关说明 请在个人中文简历正文末尾，依次附上各类证书、获奖证明、成绩单及工作经历等材料的扫描件。

平面设计师多名

职位性质：全职 学历要求：本科及以上学历 工作经验：不限 专业要求：工业及民用建筑、土木工程、输电工程等相关专业 职称要求：不限 因工作需要，现面向社会公开招聘送电结构设计助理，具体情况和要求如下： 工作地点：中南电力设计院有限公司 招聘岗位：送电结构设计助理 劳动关系：劳务外包性质 待遇：享有五险一金，基本工资加绩效奖金，奖金依据工作表现核定，按劳分配，诚邀优秀人才加入。 主要职责：承担输电线路结构设计相关工作，工作驻地为武汉。 1. 具备本科或以上学历，所学专业为工业与民用建筑、土木工程、输电工程等相关方向； 2. 熟练操作AutoCAD及Office等常用设计办公软件； 3. 身体健康，具备吃苦耐劳精神，能够胜任输电线路野外勘察任务，品行端正，踏实肯干，具备自主学习能力及良好的团队协作意识，可接受出差安排； 4. 具备一定英语口语交流能力，或有输电线路结构设计相关经验者优先考虑。

荆州市沙市区招建筑木工5一6人，混凝土工打棒收平2一3人