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招聘夜班食品分拣工，薪资为4500-5000元。工作时间为9点至次日7点，采用计件提成制，包含无责底薪、夜班补贴、和计件提成。岗位职责包括负责分拣、打包蔬菜、粮油、调料、冻品等商品，确保分类准确、包装完好；按照工作流程和标准完成每日分拣任务，保证工作效率和质量；维护工作区域的整洁，确保操作环境符合卫生和安全要求；配合团队完成其他与分拣相关的工作任务。任职要求为50岁以下，身体健康，能适应一定的体力劳动；招聘长期稳定工作者，本地户；工作认真负责，具备良好的团队合作精神；能够适应灵活的工作时间，夜班为9点至7点，可选择这个时间段上几个小时，按计件提成，月收入4500～5500元；有相关工作经验者优先考虑。

招聘专一新院门诊部保洁人员。 薪资范围为2200-2300元。 任职要求为年龄55岁以下，有相关经验者优先。 岗位职责为做好住院部保洁工作。 工作时间为上午7点至12点，下午1点30分至5点。

招聘酒店主管，薪资为4000-5000元。岗位职责包括全面负责酒店日常运营管理工作，确保服务品质与客户满意度达到标准。制定并执行部门工作计划、服务流程及管理制度，监督落实各项规章制度。协调各部门之间的工作配合，提升团队协作效率与执行力。监督员工培训与绩效考核，持续提升员工专业技能和服务意识。处理客户投诉与突发事件，及时反馈并提出改进措施。控制运营成本，优化资源配置，提高酒店整体盈利能力。配合市场部开展促销活动，提升酒店品牌影响力与入住率。任职要求为酒店管理、旅游管理或相关专业优先。需具备3年以上星级酒店管理经验，其中至少1年担任主管及以上职务。熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各业务模块运作流程。具备良好的沟通协调能力、组织管理能力和应变能力。能够承受工作压力，具备较强的责任心和服务意识。

招聘切配人员，薪资6000元左右，每月休息三天，提供食宿。招聘水台杀蛙人员，薪资5500元左右，每月休息三天，提供食宿。团队氛围良好，对新同事友好。电话未接听时可能正在忙碌，有意者可拨打此电话号码联系。

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