汉中新房销售招聘

主要负责新楼盘投资和出售服务

主要售卖新楼盘，商铺，公寓，车位免费培训师傅带包住

【远洋集团未央华府项目直招】️招聘项目：远洋-未央华府住宅招聘岗位：自渠精英3名招聘要求：地产行业工作经验/未央湖港务区及城北，浐灞销售工作经验/擅长线上获客者有车者优先主要职责：客户拓展及邀约跟进/二手房门店资源整合上班地点：远洋未央华府营销中心薪资待遇：综合薪资5500+ 高佣金  待遇丰厚，面议️详询：

所有事宜面谈

锦江，龙泉多个商业售楼部招聘电销1.电销销售2.电销销售经理3.电销项目经理团队基础模式真实收入月入过万，晋升速度快，晋升成长空间大，欢迎来加入！欢迎电话咨询或者微信咨询微信同步欢迎大家大力推荐和自荐，包工作餐午餐晚餐！

招商时代项目郑州市北三环主城区，诚聘精英优势：央企开发、主城北三环、双地铁招聘岗位：大客户经理、渠道主管、渠道专员、线上顾问、经服、主播薪资待遇：底薪5000~7000元，提成千6~千8，入职缴纳五险一金；渠道主管薪资面议+公佣岗位要求：1年以上同岗位经验，有北区工作经验优先。

高新诚聘地产销售高额提成45%—65%无责底薪三千加五险各类大奖旅游大奖宝马大奖现金奖励50%等工资无上限零成本工作时间自由早上10点上班欢迎有志青年

房产公司甲方招聘置业顾问10人。底薪+提成=过万，入职即交社保，月休4天，上班时间早10:30，晚7:30。要求:人品端正，沟通能力强，有挣钱欲望，热爱销售工作，短期勿扰！电话

【急招推广员】：年薪6万左右一年无责任底薪（700+100）+【公司】推荐奖+伯乐奖+带看奖+成交奖励工作内容：1.在售楼部发3条广告到各网络平台，放心，有人教有人带，没有经验也能做的，早上9:00~10:00，下午16：30∽17：30每天共2个小时，不用做其他事情，其他时间自由安排，多劳多得。比如：一周有3个人来看房，买不买没有关系的，都可得奖励100元，一个月就是400元+成交奖励上不封顶职位要求：1.学历不限，专业/经验不限；工作时间：上午：9：00～10：00下午：16：30∽17：30每天合计2个小时上班地址：琅东客运站，地铁出来100米（未来城招商中心）宝爸、宝妈、宝爷爷、宝奶奶，，都是可以的。唯一的要求年满18周岁至55岁之间

永昌招售楼小姐若干名

汉中市汉台区招装修木工、隔断

急招分级工2名，月工资5300，电话

汉中市南郑区招消防电、消防安装、消防水、电焊

汉中市招消防安装、消防水

汉中市汉台区招门禁安装工人，道闸安装师傅，

工资待遇：3000～5000+提成/月提成方式：按单提成工作时间：9:00-18:00（国家法定节假日正常休）　　职位性质：全职　　年龄要求：不限　　招聘人数：20人　　职位类别：销售人员　　一、岗位要求：　　1、喜欢销售，对房地产行业感兴趣；　　2、敢于跟客户沟通，性格开朗、自信、大方，充满热情；　　3、有强烈的赚钱欲望，对自己有明确的职业发展要求；　　4、较好的团队配合精神、目标意识，守纪律、服从管理；　　5、年龄20—60周岁，专业与工作经验不限。　　二、薪资待遇：　　1、底薪+高额提成（收入由自己的勤奋程度决定，没有上限）。　　2、国家规定的福利；　　3、阶梯式培训（专业知识+销售技能+管理技巧）；　　4、提供快速晋升通道与广阔的职业空间，公司所有管理层不直接外聘，全部内部提拔；　　5、为业绩优秀员工提供自建团队、独立管理营业部、发展地方分公司等职业机会；　　6、丰富多彩的业余活动。　　对您的要求：良好的学习态度以及有一颗上进的心，我们是一个公平公正的平台，一个重能力不重学历的平台，一个每年多次内部晋升的平台，只要你肯学，愿意跟我们共同成长。

岗位职责:一1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2、积极维护跟进客户；3、陪同客户实地看房，进行磋商谈判，促成房屋的交易，签订合同。4、善于用网络发布公司产品房源介绍。学会简单的视频拍摄剪辑发布工作时间:上午09:00-12:00,下午14:00-18:30上六休一，每周一休息，薪资待遇:一、底薪4000-6000，提成30%-85%随便做月收入5000-20000元认真做月收入10000-18000元努力做月收入30000-40000元拼命做月收入50000-80000元公司可提供住宿。二、招聘条件:1、您要有---高中及以上学历，20~40岁;有经验者年龄可以适当放宽。2、最好有---有销售、客服工作经验者优先;3、还应该---表达清晰、流利，有强烈的事业进取心及企图心;4、您可以---具备一定个人特色;5、如果是---退伍军人可适当放宽应聘条件(应届毕业生亦可)三．奖金补贴:绩效奖金，开单奖励，带看奖励，认购奖励，家庭补助，我们的优势:1、专业销售----公司特定优势，行业领先;2、超越同行业95%的客户资源----专属平台-不用外出-公司提供-高品质客户资源;不缺客户3、带薪培训----7天免费培训，让你最快了解销售，最快上手;4、保障底薪----稳定底薪,不用担心住房与生活基本问题。培训:1、理论培训:入职前将接受专业的房产经纪理论知识;2、衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践，新人三个月将内接受三次不同程度的衔接训。3、实战演练:师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战。4、经验分享:优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。5、工作氛围:这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴!晋升路线:专业晋升路线:业务线---销售代表一销售主管一一销售经理一一销售总监。此外，管理线--行政管理、人员管理、培训讲师等多方向发展。除了销售业绩，更重视个人能力的成长，除了公司的规模发展，我们更重视员工的晋升，现在的成长，为了成就更好的自己区域经理和总监带店，直播做流量扶持，门店有全城新房二手实拍，助力客户更好成交。四．加入我们你可以得到1、高薪，只要你肯努力，月薪过万不是梦;2、自我提升，我们会提供免费的培训，不定期进行销售技能、专业知识等全面的培训，只要你愿意学习，在这里你可以不断提升自我，增加自我价值，最快3个月晋升经理，自己带团队，实现管理梦;4、你可以不断增加人脉，认识很多优秀的同事和客户，让你轻松进入优秀的圈子。3、想家一样的团队，有空一起吃吃饭、喝喝下午茶、晚上有空了可以一起喝喝酒增进感情;、工作地点：官渡区都铎城邦一号院29号凯瑞地产

武邑分部，房产销售，年龄25—40岁，男女均可，时间自由，不耽误接送孩子，四天公休，一天工作8小时，地址武邑县吉美超市东有意联系

清水河招聘新房销售招聘人数:5名薪资待遇：3500-5000每周单休，有宿舍提成千五跳千七联系电话:(方敦佗)

招聘房产销售精英：要求:有经验房产销售，勤快，热情交流，听话照做。22-55岁，可带娃上班，不影响接送孩子！福利待遇：底薪1200+高提成+各项奖金+旅游+团建上班打卡时间:早上9点前，月休4天。

1.负责客户的接待和咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2.了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判;3.陪同客户看房，促成房屋买卖业务成交;4.负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。任职要求:1.年龄不限，热爱销售工作;2.善于沟通，有较强的语言表达能力;3.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸;4.有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳5.有房产经纪人资格证优先考虑。

负责在村里宣传，找出租的房子

1、22-35岁，性别不限，从事房地产销售行业或有保险、汽车销售经验者优先；2、热爱销售行业，形象气质佳，语言表达能力强，思维敏捷，善于沟通；3、与客户建立良好的业务协作关系，有责任心，有团队精神，肯用心，有热情，敢于挑战高薪；4、薪资待遇：4000元/月+高额提成+奖金。

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。工作时间：早9晚上6

销售商铺学历高中以上会讲汉语性格外向

写字楼办公，不用外出。工作轻松简单，易上手有无经验都可以25-58岁内均可保底+绩效+提成

1.负责区域内二手房的买卖和租赁业务2.负责全广州市的新房销售业务3.负责区域内二手房租赁业务4.要求学历大专以上，有从事销售工作的优先5.工资“底薪+提成模式”最高无责底薪6000元/月，提成为25%起最高75%，五险一金，不加班6.团队作战收入上不封顶，年薪百万不是梦7.资源多，无经验者公司有明确的师徒带教模式，老带新，推着你成长，最快半个月就开单，三个月就竞品店长，6个月就当商圈经理，只要你能力强，平台就会把您推到顶点，一年买房买车不是问题。8.欢迎有志青年来应聘，我的电话

底薪3000-10000+提成+奖金做六休一

一、公司简介乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团，成立于2008年，总部位于深圳市。2020年度交易额突破5000亿，在深圳市场占有率稳居行业第一，粤港澳大湾区城市市占率稳居行业前列。二、任职资格新手、应届生均可，有经验优先，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队三、工作职责1.获取和整合社区楼盘及商圈信息，满足需求，提供置业前期的信息服务。2.运用E2E（端到端）理念，用*APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。3.在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供建议，及时促进买卖双方商务谈判。4.在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划。四、薪酬福利1、薪酬自主制，行业内超高业绩奖核算比例55%-80%，收入无上限！收入自主制，赚多赚少你说了算，入职最高7500元（具体面议）+超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市可投递简历后了解！薪酬真实有效，上述底薪补贴不与业绩挂钩！考核优秀还可晋级加薪！2、专属老员工带教与免费培训；3、五险一金、节日大礼包、不定时聚餐团建活动、外出旅游、大免佣金......超多福利，等你来解锁！五、发展路径公司支持员工全方位横纵向发展！岗位晋升：置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理----营销副总裁----营销总裁乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、导师带教、特种兵闯关考核、1000培训、1000多门丰富课程、精选配套考题+！明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！六、更多介绍集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，职业化风貌，化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您赠给者一部走心微电影《逐梦》：*温馨提示：现场或线上视频面试均可，乐有家期待您的加入招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动HR详细了解或预约面试；资深员寄语：其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也紧，3个月时间也许对于部分人来讲也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？在厂里每月按5000算，开销2000，每月存3000，一年12个月较多也才36000元，而且能做到这样还是非常少的，基本存不到钱，一年到头来等于0，还学不到任何东西，与其这样为什么不试一试呢？人生一辈子不尝试，不突破，永远不知道自己的潜能有多大，就算真的不行那么我们也底薪，而且底薪不比传统行业的低，还能学到东西，何乐而不为呢？朋友，尝试一下未必是坏事！

新房销售（入职购买五险一金，接受应届毕业生）我们是充满活力的一群为梦想而奋斗的伙伴，工作时间弹性，大专学历底薪4000加高提成，条件优秀者可放开学历条件接受应届毕业生只有你有赚钱欲望，踏实肯干，月薪过万不是梦