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岗位职责： 1.协助运营专员，通过邮件渠道及时回应客户咨询，涵盖售前、售中及售后各类问题。 2.专注处理客户投诉与评价反馈，维护账号健康与安全。 3.针对客户的个性化需求进行灵活应对，提升客户体验与满意度。 4.按要求完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，通过大学英语六级，具备较强的英文读写能力。 2.熟练使用各类Office办公软件。 3.工作耐心细致，责任心强，具备积极主动的工作态度。 4.具备良好的客户服务意识和较强的抗压能力。 5.能够独立分析并妥善处理客户纠纷，具备与海外客户沟通的能力。 6.有跨境电商相关工作经验者优先考虑。 工作时间： 9:00—12:30，14:00—18:00，单双休轮休制。 薪酬福利： 试用期薪资4k-5k+奖金，转正后底薪上调，另享1000元绩效+奖金。 1.缴纳五险一金； 2.办公室配备微波炉、冰箱，支持自带午餐；公司提供10元标准午餐服务； 3.设全勤奖、目标达成奖、团队奖项、月度及年度优秀员工奖、年终奖等多重激励； 4.每周组织羽毛球活动，运动爱好者不再孤单，公司帮你组队； 5.定期开展部门团建，聚餐、轰趴等形式多样，你的想法我们支持落地； 6.年度员工旅游福利，国内外目的地已覆盖多个城市； 7.节假日发放专属福利及活动纪念礼品； 8.入职满1年即可享受5天带薪年假。

职位描述： 1、工作内容： 负责医馆日常运营管理：监督各岗位人员规范执行操作流程，保障医馆高效有序运转 协调医患沟通事务：维护患者良好关系，妥善处理各类投诉与反馈 对接政府监管检查：确保医馆运营符合国家相关规定，顺利应对主管部门例行巡查 承担馆内员工的培训、协作、管理及绩效评估工作 推动业务增长，配合营销团队落地各项推广活动 2、这份工作你将获得： a、五险 b、晋升路径清晰且标准透明的薪酬体系，月薪从5500元起，逐级提升至17500元 c、自入职起每季度一次覆盖全职业周期的发展规划与成长支持 d、在腾讯认证治理水平优于全国65%实体企业的组织中持续成长 e、享受麻省理工学院斯隆商学院提供的MBA课程学习机会 f、随医馆连锁规模扩张而增加的投资分红权益 g、本人及亲属终身享受内部就诊优惠价格 3、上班时间：8:00-11:30 14:00-20:30 岗位要求： 认同“让每个穷人都病有所医”为使命，不以短期盈利为唯一导向 具备将挑战视为自我强化动力的积极心态 拥有1个月内掌握20项岗位技能的学习能力 立志在20个月内成长为管理25人以上团队的负责人 保持持续归零、stay hungry stay foolish的成长意识

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招聘：维修班长薪资：7000元以上/月懂电器设备维修，能统筹安排维修部门工作。

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底9000-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【三】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!

薪资待遇: 入职奖金6K 1、小时工:320/天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 苏州公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

招聘：招聘穿搭达人薪资：面议招聘穿搭达人工作任务：穿设计好的鞋子对镜自拍岗位要求：身材偏瘦，会简单修图，懂穿搭，有审美就行上班时间：上六休一，9：00-12:00，14：00-18:00薪资面议工作地址：1、高杆灯房后原小彩旗2、黄金局附近黄金巷小彩旗店内3、智选假日酒店附近碾盘沟56号不设学历和经验门槛，只要你有兴趣、有想法，就来试试看！欢迎热爱穿搭、喜欢拍照的朋友加入

招聘：曹庵站客服人员薪资：2.1-8K工作地点：曹庵人民政府旁边岗位：综合人员2名，网点负责人1名工作内容：负责指定农村区域的保险市场调研，有计划的开展拜访，地推及产品宣讲，完成保单服务工作，维护好客户关系，定期回访。

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电商运营

一、岗位职责： 1. 负责公司拼多多店铺的推广运营，跟进市场需求及各平台政策，及时调整运营策略，提高店铺点击率及转化率； 2. 负责各平台店铺后台日常维护管理（包括产品更新上下架，活动报名等），根据商品属性设置及价格调整生效管理，合理控制店铺市场资源投入； 3. 根据不同平台店铺特点，规划店铺商品销售整体计划（包括前期策划及后期销售总结及客服质量等）； 4.对接平台小二争取活动资源，并根据最新潮流策划主题活动，对活动实施及活动数据进行跟踪，总结，优化； 二、岗位要求： 1. 熟悉拼多多操作规则及流程； 2. 一年以上第三方平台工作经验，有商品分析经验及数据分析能力者优先考虑； 3. 熟悉消费者心理，对数据及消费者购物心理敏感； 4. 熟练数据分析采集及分析能力； 5. 具有强烈的责任心与工作激情，教好的沟通协调能力。 三、岗位福利 全勤奖、工龄工资、月奖、季度奖、每年加薪、购买保险、年终奖、开工红包等。年假（7天封顶），每月下午茶，每年四次团建，三节福利，公司提供午餐、晚餐。月休四天 工作时间 8:30-17:30

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与数据监控 2.策划并执行营销活动，提升店铺流量、转化率及复购率 3. 分析竞品及行业趋势，优化商品标题、主图、详情页及搜索排名 4.协调设计、客服、仓储等部门，保障促销活动顺利落地 5.定期输出运营报表，提出可落地的优化建议并推动执行 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2.熟练使用生意参谋、京东商智、多多参谋等数据分析工具 3.具备基础的数据分析能力与文案撰写能力，能独立策划推广方案 4.有责任心、执行力强，具备良好的跨部门沟通协作意识 5.学历不限，有成功操盘单品爆款或店铺从0到1经验者优先

江西萍乡招电商运营，性别不限，年龄25岁以下。招工人数:1名。

职位描述： 工作平台: 视频号 1.工作具体内容:(负责AI短剧视频发布，绿色安 全，视频无需剪辑，公司提供成品视频发布即可) 工作要求: (无需到公司上班，不限时间地点，线 上办公即可，每天大约5-10分钟即可完成兼职) 2、薪资详情 薪资范围:薪资计算标准:(单提)薪资结构:(按单算)结算方式:日结/周结 (200-300上不封顶，多劳多得) 3、收费情况是否收费:否 收费项目:否: 收费标准:否

岗位职责： 1.制定并执行整体运营策略，提升用户活跃度、留存率及转化率 2. 统筹内容运营、活动运营、用户运营及数据运营工作，推动业务目标达成 3. 分析运营数据，定期输出复盘报告，持续优化运营流程与方法 4.协调产品、市场、技术等跨部门资源，高效推进重点项目落地 5.带领运营团队，完成人员培养、绩效管理及团队效能提升 任职要求： 1. 具备运营经理/主管相关岗位经验，熟悉互联网或行业主流运营模式 2. 具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、SQL或主流数据分析工具者优先 3.优秀的沟通协调能力与项目管理能力，能独立推动多线程任务 4.具备团队管理经验，有0-1搭建或规模化运营团队经历者优先 5.学历不限，具备扎实的运营基本功和结果导向意识

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运营助理招聘（百货类线上平台方向） 运营助理：负责线上平台的客户数据、采购数据及用户信息管理，并协同各部门完成业务对接 熟悉“蔬东坡”系统操作者优先录用 硬性要求：需熟练运用Excel常用功能，包括函数公式、数据透视表等基础数据分析工具 薪资范围：4000元/月+五险 福利亮点：五险、绩效奖金、定期培训、团队聚餐等 上班时间：8:30-17:30，单双休，提供工作餐 联系方式：***********

岗位职责： 1. 负责公司电商平台店铺的全面运营与管理，提升店铺访问量及成交转化； 2. 结合市场动态与数据反馈，制定并落地营销方案，促进产品销售增长； 3. 跟踪店铺日常运营指标，优化商品陈列、详情内容及价格体系； 4. 整合内外部协作资源，保障商品上新、库存管控及客户支持高效运转； 5. 探索新兴平台或渠道机会，推动电商多路径发展模式的实践。 任职要求： 1. 熟知主流电商运营机制，具备扎实的电商平台操作经验； 2. 具备较强的数据分析能力，能依据数据表现优化运营动作； 3. 拥有敏锐的市场感知力与创新思维，善于捕捉用户核心需求； 4. 具备良好的跨部门沟通能力与团队协作意识，确保项目顺利推进； 5. 适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力与责任心。

诚聘线上店铺运营专家（全平台实战派） 【核心战场】 · 多平台操盘：主导天猫/京东/拼多多/抖音/快手等至少2个平台的店铺全局运营（涵盖商品管理、活动策划、视觉优化、用户运营）。 · 流量攻防战：设计站内外推广组合方案，精准控制推广ROI，推动UV价值提升20%以上。 · 数据炼金术：建立数据追踪体系，输出日/月度运营报告，针对性优化转化链路。 【 我们需要你 】 硬核门槛： · 2年及以上电商平台实操经验。 · 精通至少1个主流平台深度运营方法论（如淘系搜索机制/抖店商品卡运营等）。 能力六边形： · 数据分析：熟练运用生意参谋/抖店罗盘等工具，快速识别流量波动核心原因。 · 营销嗅觉：独立操盘过3次以上S级大促项目（618/双11/平台品类日等）。 【 专属福利大礼包 】 · 薪酬发展：月薪4-10k（能力突出者可面议突破上限！）。 · 零食管够：新品优先试吃，胖了算公司的。 · 法定假期：法定节假日照常享受，传统节日礼盒准时送达。 · 阶梯成长体系：资深运营1对1指导+核心人才外派研修机会。 · 有温度的团队：设置全员级与部门级双重团建机制。

【岗位职责】 1、负责商品的筛选、上架及下架等运营管理工作 2、完成基础图片处理，优化宣传文案与搜索关键词 3、定期维护店铺数据，开展后台信息统计与分析 4、具备良好的执行能力、逻辑思维及数据洞察能力 5、参与店铺促销活动的策划与推广实施

【你将负责这些硬核任务】 ·独立负责抖/快店铺全链路运营：涵盖商品上架、优化调整、活动申报，以及关键数据指标（UV、转化率、GMV等）的监控与深度分析。 ·深度解读平台规则：紧跟抖音、快手最新政策动态，策划契合平台流量逻辑的产品规格及组合方案，推进秒杀、满减、直播专属等营销活动落地。 ·高效协同配合：联动团队完成选品与排品规划，依据实时数据反馈灵活优化货盘策略。 【我们需要这样的实力派】 ·具备1年以上电商运营经验（熟悉抖音、快手、拼多多、天猫、淘宝等任一平台操作）。 ·承压能力强：能适应快节奏工作环境，大促期间保持稳定高效执行。 ·优先考虑：拥有千川、磁力金牛等投放实操经验者。 【专属福利大礼包】 ·薪酬发展：月薪4-9k（能力突出者可面议，薪资可突破上限！） ·零食自由：新品优先试吃，体重上涨算公司福利。 ·法定假期：依法享受全部法定节假日，节日礼盒准时送达不缺席。 ·成长进阶体系：资深运营一对一指导+核心人才外派研修机会。 ·有温度的团队氛围：设置全员级与部门级双线团建机制，凝聚归属感。

【岗位职责】 -负责抖音账号内容策划与日常运营 -参与视频拍摄、剪辑及发布，提升账号关注度和互动率 【职位要求】 -有3-5年相关工作经验 -熟悉抖音平台规则，具备一定审美能力