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南昌市青山湖区招石材护理：人造石，切割缝隙太大，需要修复。以及楼梯拼接缝，需要修复。。最好附近的。。

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招聘家家乐因业务需要，目前招聘：1、猪肉分割师40-55岁，薪资4000-5000元2、蔬菜课储干25-40岁3500-4000+绩效。3、杂百储干，薪资3000元，年龄：40岁以下4、水产理货员1名，薪资2300元5、卸货/夜保1名，薪资3000元底薪+岗位补贴+三节福利+绩效奖金+技能培训+工龄奖联系电话：季（）地址：福洲城家家乐（维也纳酒店旁边）

其他工作人员1.基本条件：遵纪守法、品行端正、作风踏实。身体健康，五官端正。热爱公益服务事业，认同殡葬服务工作，尊重生命、敬畏职业。2.年龄要求：20-45周岁。3.学历能力：高中及以上学历。懂电脑基本操作，具备基础公文处理、数据录入能力。普通话标准，沟通表达清晰、耐心亲和。4.综合素质：具备较强的服务意识和责任心。善于倾听沟通，能妥善应对群众情绪。工作严谨细致，具有良好的团队协作能力。5.其他要求：能服从岗位排班调度，愿长期稳定从事服务类工作。有事业单位、服务行业前台工作经验者优先。薪资福利:面议招工人数:1名新聘用人员的试用期为1个月，试用期包括在劳动合同期限内。工作地址:资溪县殡葬服务中心（资溪县鹤城镇沙苑黄策源）

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45岁以下，有含扎排装框、抛光工序，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，熟手优先。 待遇：包吃包住，底薪3千+提成（含社保），工资准时发放。提成从零记，普抛1元/㎡，精抛1.5元/㎡。

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抚州市乐安县招石材翻新

一、岗位简介 热处理操作员为车间核心技术操作岗，是设备主操与工艺执行第一责任人，在班长、主管安排下完成全流程热处理生产，负责设备监控、质量自检、设备点检保养及现场安全 6S 管理，岗位可长期深耕，后期可晋升技术员、班组长。 二、主要工作职责 生产工艺操作执行 严格按照多用炉操作规程、工艺卡片完成程序设置、升温、渗碳、淬火、回火、出炉整套工序；实时监控炉温、碳势、保温时间等参数，每小时规范记录数据；配合装料工规范摆放工件，保证炉内气流通畅、受热均匀。 产品质量管控 每炉放置随炉试样并做好标识，及时送检；工件出炉后自主检测硬度、外观，排查磕碰、氧化、裂纹等不良问题；完整填写生产记录，做到批次、工艺、参数可追溯；发现质量异常第一时间上报班组长。 设备点检与日常维护 每日班前完成设备点检，检查炉门密封、风机、油槽液位、气路压力、有无泄漏并填写点检表；生产中实时观察设备异响、报警、渗漏等隐患，出现问题立即停机上报；负责岗位区域 6S 清洁，配合完成清氧化皮等定期设备保养。 工件转运与交接管理 规范完成工件装炉、出炉，冷却后轻拿轻放避免磕碰；按批次区分合格、待检产品分区存放，杜绝混料；出入库核对数量、批次并签字确认；交接班当面同步设备状况、生产进度、待处理事项。 安全生产及岗位纪律 严格执行高温出炉、淬火、吊装等作业安全规范，按要求佩戴劳保用品，熟悉车间应急处置流程；在岗不串岗、不睡岗，遵守车间各项管理制度。 跨岗位协同配合 服从管理人员工作安排，实时同步生产、设备、质量情况；配合质检完成试样检测与现场巡检；指导装料工规范装炉，保障工序质量；与夜班操作人员做好完整交接。 三、岗位考核标准 工艺执行、生产记录按时准确填写； 试样及时送检，主动自检、及时上报质量异常； 每日设备点检落实到位，无安全事故发生。 四、任职要求 有热处理、多用炉操作相关经验优先，无经验可带薪培训； 能看懂工艺卡片，细心有责任心，具备基础质量、安全意识； 能适应车间倒班，吃苦耐劳，服从现场管理； 愿意长期稳定发展，主动学习热处理工艺知识，有晋升技术员、班长的发展空间。 五、岗位工作准则 生产异常遵循停、呼、等原则：先停机、上报班组长、等候处理指令； 作业做到眼盯参数、规范操作、主动自检，严守质量与安全底线。 把岗位描述精简到200字以内 再提供一些不同风格的岗位描述模板 如何让招聘信息在众多求职者中脱颖而出？

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千盾门窗招聘如下：本公司专业生产推拉门平开门 1、套玻璃打胶1名 2、平开门，推拉门组扇1名 3、打外框1名 以上岗位月休2天，包吃不包住宿，有宿补 以上岗位要熟手，半桶水勿扰 具体工资面议，人性化管理，车间舒服 工厂地址：桃园西路塱下村

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本店经营范围：不锈钢有色板批发和零售以及加工

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招聘GC分析员，薪资为5000元以上每月。 岗位职责：负责香精、香原料及成品的色谱分析与重金属含量检测，出具准确可靠的检测报告。独立完成样品前处理，熟练操作GC-MS、HPLC、原子荧光仪等分析仪器，做好日常维护保养及故障排查。负责检测方法的开发、验证与优化，香原料、成品对应色谱分析标准图谱的建立和存档，与产品分析判异，编写相关作业指导书。及时填写检测原始记录，确保数据真实、可追溯，对检测结果负责。落实实验室安全管理及5S规范，协助部门做好质量检验管理工作。完成上级领导交办的其他工作任务。 任职条件：大专及以上学历，分析化学、食品科学、食品检测、香料香精等相关专业。具有2年以上色谱分析检测工作经验，有香精香料行业或专业检测机构色谱分析岗位背景者优先。熟悉GC-MS、HPLC色谱仪器、原子荧光仪等无机分析仪器的操作与维护。熟悉食品安全相关国家标准，了解实验室质量管理体系。工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。