销售人员 通过电话邀约家长，安排周末面谈沟通。 主要负责推广儿童节目招生工作。 出差以8-10人小组形式开展，周期为1至3个月，结束后可返程休息1至2周（长期循环执行）。 需具备2年以上销售经验，具备责任心、耐心及良好品行。 工作地点覆盖全国，侧重北方区域，公司提供住宿并报销往返交通费用。 薪酬结构：基本工资4000元 + 3%业绩提成 + 团队整体业绩奖励 + 五险。 综合月收入范围在8000至15000元之间。

负责通过电话邀约家长，安排周末面谈事宜。 主要工作为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人团队形式开展，周期为1-3个月，结束后可休息1-2周，长期循环执行。 要求具备2年以上销售经验，责任心强，耐心细致，品行端正。 工作需全国范围出差，侧重北方地区，公司提供住宿并报销往返路费。 薪资结构：底薪4000元+3%提成+团队整体业绩奖励+五险，综合月收入8000-15000元。 工作时间：上午8:30至下午6:00，中午休息1小时30分钟。

会沟通 熟悉高中课程

招生老师，主要负责组织儿童参与少儿节目招生工作。 出差执行团队每组8-10人，每场活动持续约一个半月，结束后集中休息一周左右，循环安排出差与休整。 需具备两年以上销售工作经验，责任心强，耐心细致，品行端正。 工作需全国范围出差，北方地区为主，公司提供住宿并报销往返交通费用。 薪酬结构为底薪4000元+提成+奖金+五险，综合月收入8000-10000元。

平时打电话邀约家长，周六周日面谈约好的家长。 主要招生孩子参加儿童节目。 出差8-10人一队。 出差1-3月，回来休息1-2周。（长年如此） 要求销售经验2年以上，有责任心，有亲和力，有耐心，人品好。 全国各地出差、北方偏多，包住宿，。 底薪4000元+3%提成+团队总业绩奖金+五险 工资8000-15000 工作时间：早8点半-晚上6点（午休一个半小时）

1.向学生介绍课程情况 2.销售相应课程 3.分析孩子成绩

负责通过电话联系家长，安排周末与家长面对面沟通。 主要工作为推广儿童节目招生事宜。 出差以8-10人小组形式开展，周期为1至3个月，结束后可休息1至2周（长期循环）。 需具备2年以上销售经验，责任心强，耐心细致，品行端正。 工作地点覆盖全国，侧重北方地区，公司提供住宿并报销交通费用。 薪资结构：基本工资4000元 + 3%提成 + 团队业绩奖金 + 五险。 综合收入范围在8000至15000元之间。 工作时间：上午8:30 - 下午6:00 午间休息1小时30分钟

销售人员 负责通过电话邀约家长，并在周六周日组织面谈。 主要工作为招生，吸引孩子参与儿童节目。 出差以8-10人团队形式开展，周期为1-3个月，结束后可休息1-2周。（长期循环） 需具备2年以上销售经验，有责任心、耐心，品行端正。 工作地点覆盖全国，北方地区为主，提供住宿并报销往返路费。 薪资结构：底薪4000元+3%提成+团队总业绩奖金+五险 综合收入范围：8000-15000元

通过电话沟通邀约家长，周末与预约的家长进行面对面交流。 主要负责推广儿童节目招生工作。 出差以8-10人为小组开展，周期为1至3个月，结束后可休息1至2周，全年循环执行。 需具备2年以上销售经验，责任心强，性格亲和，有耐心，品行端正。 工作区域覆盖全国，侧重北方地区，公司提供住宿并报销往返路费。 薪酬结构：底薪4000元+3%提成+团队整体业绩奖励+五险，月综合收入8000-15000元。 工作时间：上午8:30-下午6:00，中午休息一个半小时。

销售人员 通过电话邀约家长，并在周末安排面谈沟通。 主要工作为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人小组形式开展，周期为1至3个月，结束后可返程休息1至2周（长期按此节奏执行）。 需具备两年以上销售经验，具备责任感、耐心及良好品行。 工作地点覆盖全国，侧重北方区域，公司提供住宿并报销交通费用。 薪酬结构：4000元底薪 + 3%业绩提成 + 团队整体业绩奖励 + 五险。 综合月收入区间为8000元至15000元。

来个出门的小工。

松原三井子附近用几个绿皮子翻斗车，拉山皮石。电话

招服务员从8点到下午1点，1500元适合接送孩子的，45岁以下的联系电话

招聘：B2驾照撒料车司机 1. 要求：持有B2驾照，50岁以下，能按计划完成撒料工作，负责车辆日常保养。 2. 待遇：供吃供住，每月4天休息，月薪5000元，每月15号准时发薪，常年有活。 3. 地点：扶余长春岭镇 工作地址：松原

有没有专业做保温大棚的老板，有的联系我，我这有几百个大棚，招承包队伍

全市十六家校区就近分配 大学园/街道口/取水楼/徐东/光谷/永清/王家湾/武广/青山/中南/常青/百步亭/江夏/汉西/南湖/集训基地 岗位职责： 1、接待家长来电咨询，讲解辅导课程内容，邀请学生及家长到校面谈； 2、依据公司服务流程，对学员学习情况开展专业评估与分析，制定个性化辅导方案； 3、跟进辅导项目执行进度，维护客户关系，协同教务相关事务； 4、完成岗位相关的其他咨询服务工作。 职位要求： 1、具备较强的学习能力，有责任感，能够在咨询过程中发现、分析并解决实际问题； 2、沟通表达流畅，乐于人际互动，有销售或教育咨询经验者优先考虑； 3、反应灵敏，应变能力强，适应快节奏工作环境，乐于接受挑战； 4、工作积极主动，持之以恒，敢于突破，不限性别。 薪资待遇： 1、底薪+提成+奖金，让付出获得充分回报； 2、入职即缴五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年可享带薪年假； 4、丰富多彩的员工活动：节日福利、生日会、户外拓展、团队聚餐、重大节日抽奖等； 5、团队稳定融洽，同事亲切友好，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱； 6、提供完善的职业成长路径与晋升机会（管理岗位优先内部选拔）。 在汉成立21年，一家稳健且具实力的企业，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简洁的工作环境中携手推动公司持续发展！ 相信我，我们给予你的不只是职业机会，更有感动与归属，广纳英才，期待志趣相投的你前来了解！ 实现个人价值，开启成功人生，我们诚邀您共谋发展

陕西秦筝艺苑文化有限公司 招聘 工作地点：西安北大街诚礼大厦 岗位：宣传招生/业务岗 任职要求： - 熟悉电脑基本操作 - 有驾照优先 - 沟通能力强，能跑业务、做招生推广 薪资待遇：底薪高业务绩效 应聘方式：杨老师：

[礼物][礼物]招聘：教育行业课程顾问、考研规划师（公司提供精准客户，不需要自己找资源） [玫瑰][玫瑰]招聘要求： 男女皆可 女不超过35岁、男不超过32岁，尽量30岁以内 学历：大专及以上； [玫瑰][玫瑰]工作内容： 职位描述： 1、对接意向学员，咨询在职研究生、学历提升相关需求； 2、了解学员背景、学历、工作情况，匹配合适院校与专业方案； 3、解答报考政策、流程、费用、备考等问题，跟进意向并完成报名转化； [玫瑰][玫瑰]薪资待遇： 1、新人保护政策： 带薪岗培训100元/天的补贴。 培训期间开 1 单直接进入试用期 试用期薪资：保底5000（含4500无责+）＋提成5%-15%。 2、开 2 单转正，转正底薪3800-7000元/月，提成5%-15%，综合月薪：8000-20000+，上不封顶。 （日常的开单激励及月度销冠是不含在底薪里的，都是现场单独发放的） 3、福利：超长带薪寒假20天+节日福利+生日福利+年度体检+年度旅游+年终奖 [玫瑰][玫瑰]上班时间：10:00-19:00，周末单双休或双休，不加班! [玫瑰][玫瑰]工作环境：写字楼离地铁口不足20米，交通方便，工作环境高大上、舒适温馨。 [玫瑰][玫瑰]工作地址：青羊区 [玫瑰][玫瑰]面试时间:10:00-16:00

岗位职责： 1、协助校长开展咨询师团队的日常管理工作； 2、负责咨询团队的组建、培训及顾问能力提升； 3、组织并带领校区咨询人员达成月度招生目标； 4、配合相关部门完成学员服务及市场推广支持工作； 5、负责所在区域的市场宣传与招生渠道开发拓展。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上教育行业招生管理相关经验； 3、掌握市场营销、团队管理及业务开拓等基础知识，熟悉销售技巧与理念； 4、拥有扎实的招生管理实践经历，熟悉招生咨询全流程； 5、对本地教育市场有一定程度的认知和了解； 6、能够分析中高考各学科情况者优先考虑。 晋升通道： 如果您计划在学信教育持续深耕，我们将为您提供广阔而多元的发展空间。我们支持横向与纵向双重晋升路径，每一次职级与职位的跃迁，都将体现您专业能力、综合素质与薪酬待遇的全面提升！ 咨询主任---->储备校长---->执行校长---->高级校长---->区域总监。 横向发展：若本岗表现优异且有内部调动意向，可优先参与天津区域内其他岗位的竞聘与调整机会。 福利来袭： 1、健全、系统的薪酬福利机制，具备良好市场竞争力； 2、缴纳五险一金，为您的医疗、养老及住房提供坚实保障； 3、配备专业且系统化的培训体系，助力追求成长的你持续进阶； 4、清晰规范的职业发展路径，见证每一份努力的回报； 5、享受带薪年假、节日礼品礼金、司龄奖励、生日祝福、年度旅游等福利； 6、员工子女可享优惠的入学政策支持； 7、天津多个校区同步运营，根据住址就近安排入职校区； 8、丰富多样、充满活力且富有收获的团队活动，让你真正融入并热爱这个集体！

职位详情 1.负责招生工作的规划与执行,完成招生目标 2.开展招生咨询,解答客户疑问,提供专业指导 3.组织并参与招生推广活动,拓展生源渠道任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法

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