上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休 法定节假日休息 年龄要求：18-26岁 1、前往指定单位为客户进行产品体验，介绍产品功能与优势 2、接待来访客户，登记客户资料，及时响应并处理客户需求 3、协助客户完成下单操作，指导其正确使用产品 4、积极拓展新客户资源，持续维护现有客户关系 工作日晚间需返回参加集体例会，汇报当日工作进展，时长约十分钟

岗位职责： 1、负责门店客户接待及销售服务，执行日常运营工作； 2、向客户介绍公司产品的性能优势与核心价值，维护新老客户的良好关系； 3、入职前提供免费岗前培训，入职后持续安排不定期的在职提升培训； 4、公司提供公开、公平、公正的晋升考评机制，每三个月组织一次考核晋升机会； 任职要求： 1.热爱工作，具备责任心、爱心、进取心和敬业精神。 2.具备良好的语言表达、沟通协调及应变能力，学习能力强。 职位福利：绩效奖金、年终分红、全勤奖、小区住宿、公费旅游、节日福利、社保

惠耳听力技术设备有限公司成立于1988年，是一家专注于耳聋康复、助听器验配及听力设备研发与推广的国家级高新技术企业，总部坐落于风景优美的西子湖畔。30多年来，公司始终致力于为广大的听障人士提供国际前沿的听力技术支持与高品质助听产品。 （1）健全的福利机制：晋升空间广阔，公司提供初级、中级、高级验配师等专业及业务能力培训，节日补贴，年度旅游机会，多项津贴，销售提成，带薪年休假，年终奖金等；表现优异者可获得国内或国外旅游激励及年度效益分红奖励 （2）薪酬待遇：试用期无销售任务底薪5500元+提成；综合收入5500-8000元 （3）签订正式劳动合同，入职即缴纳社会保险及住房公积金 （4）工作时间：9:00—18:00，每月安排调休6天 （5）工作职责： 1、负责门店日常运营与管理工作 2、开展助听器的销售及售后维护服务 3、根据公司标准及上级部署，推进市场拓展工作 （6）任职要求： 1、具备中专或高中及以上学历，大专学历者优先考虑 2、年龄范围29—38周岁，本地定居，能使用本地方言者优先 3、性格积极乐观，语言表达流畅，沟通能力强，学习能力强，富有亲和力，责任心强，熟练掌握电脑操作 4、有零售行业销售经验或医疗保健类产品营销背景者优先录用 5、愿意长期投身于听力健康服务领域 6、具备吃苦耐劳品质，能外出开展宣传推广，具有良好的团队合作意识

一、任职要求： 18-27周岁 1、具备积极向上的工作态度 2、具备较强的沟通协调与语言表达能力； 3、能吃苦耐劳，勇于突破自我； 4、具有良好的团队合作意识； 5、工作细致认真，责任心强，态度积极； 6、愿意迎接挑战，期望未来能够独立担当，成长为行业骨干； 7、遵守公司制度，认可企业文化，愿与企业共同进步与发展。 8.有医学相关经验者优先录用 9.熟悉医疗器械或大健康领域，关注养生保健者优先考虑 二、优厚薪酬与广阔发展机会： 1、底薪5k+高额提成+福利补贴+绩效奖金，收入上不封顶，多劳多得 2、每年享有购车购房奖励，每月发放交通补贴与餐费补助，只要您有能力， 我们提供公开透明的发展平台。 3、实行双休制，每周五天八小时工作制，享受法定节假日，每年享有20天 带薪年假，并组织年度素质拓展活动。 4、（提供住宿）入职后统一安排高档小区公寓住宿， 配备齐全生活设施（空调、热水器、洗衣机、冰箱、厨房）； 5、免费提供系统化岗前培训；正式录用后享受带薪培训，专人指导入职过渡，快速适应岗位。 6、公司建立规范化晋升机制，业绩优异者可实现快速晋升； 7、员工可参与各类评优活动，表现突出者每年享受国内旅游福利（晋升经理及以上职位可享国外旅游） 8、请直接投递简历，电话咨询请在工作时间拨打（9:00-12:00，14:00-18:00） 此岗位非驻场办公，请确认接受后再联系，无法接受者请勿打扰！

一、任职要求： 18-27周岁 1、具备积极向上的职业态度 2、具备较强的沟通协调能力及语言表达能力； 3、能吃苦耐劳，勇于突破自我； 4、具备良好的团队合作意识； 5、工作踏实认真，作风严谨端正； 6、愿意迎接挑战，期望未来可独立担当，成长为行业骨干； 7、遵守公司管理制度，认可企业文化，愿与企业共同发展进步。 8.有医学相关经验者优先录用 9.熟悉医疗器械或大健康领域，关注养生保健者优先 二、优厚薪酬与广阔发展平台： 1、综合收入=5000元底薪+高额提成+福利补贴+绩效奖金，多劳多得，上不封顶 2、每年设有“车房奖励”，每月享有交通补贴与餐费补助，只要您有能力，我们提供公平、公开、公正的发展舞台 3、实行五天八小时制，周末双休，享受法定节假日，每年享有20天带薪年假，定期组织素质拓展活动 4、提供高级公寓住宿（小区配套），配备空调、热水器、洗衣机、冰箱及厨房等基本生活设施 5、免费提供系统化岗前培训，入职即享带薪培训；专人带教，快速适应岗位 6、公司建立规范化晋升机制，业绩优异者可实现快速晋升 7、正式员工可参与各类评优活动，每年享受国内旅游福利，晋升至经理及以上级别可获国外旅游机会 8、请直接投递简历，电话咨询请在工作时段拨打（9:00-12:00，14:00-18:00） 注：本岗位非驻场办公，请确认接受工作模式后再行联系！

岗位职责： 1、负责指定区域内口腔门诊的日常拜访与销售工作，结合客户需求开展产品讲解、操作演示或专业培训，按年度销售目标进行月度拆解并有序推进，确保销售任务按时达成； 2、收集并分析竞品动态，定期提交市场反馈报告，为公司制定市场策略提供数据支持； 3、深入学习并掌握公司产品相关专业知识，具备独立组织和主持学术推广会议的能力； 4、敏锐捕捉市场变化，及时汇报区域市场动向，助力公司快速响应市场需求； 5、执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具有2年以上医药或医疗器械行业销售经验，具备口腔类产品推广经验者优先； 2、具备出色的销售技巧与市场拓展能力，过往业绩优异者优先录用； 3、具备良好的沟通表达能力及服务意识，性格开朗，易于建立客户信任； 4、自我驱动力强，善于主动学习并不断提升专业素养； 5、抗压能力强，能适应高强度的工作节奏与业绩考核要求。 薪资构成 固定工资+五险一金+（补充医疗/意外险）+提成（上不封顶）； 福利待遇 出差餐补、通讯补助、交通/油卡补贴，五险一金、补充医疗保险、过节费、团建聚餐、带薪年假、周末双休、法定节假日休息

项目概述： 全面实施和统筹公司带病体创新保险产品的销售。在公司合作医院科室主任协助和指导下开展带病体保险产品的销售。在驻点医院有工位，院内开展工作，结合主任医师的治疗方案和手术保险方案，全方位为病人提供健康服务。 岗位职责： 1、负责公司已经合作的医院科室的业务维护，在主任医师指导下与患者讲解公司独家代理的手术器械耗材的优点，促进产品销售。 2、无需陌拜医院开拓业务，公司在医院有工位，方便开展业务。 3、保持和院方关系，了解科室和患者需求，组织医院内开展各种推广活动。 4、负责公司医疗器械业务板块的团队建设，销售方案制定；负责团队培训，考核，达成销售目标。 5、允分解市场状态，及时同上级主管反映竞争对手的情况及市场动态，提出合理化建议; 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、药学、保险、药品代表相关专业背景最佳。 2、有医疗器械销售经验，有团队管理经验者优先。 3、熟悉医疗器械市场，了解医院采购流程及政策。 4、具备优秀的沟通协调能力和谈判技巧，能够独立开展业务。 5、适应出差，具备较强进取心、责任心、积极性、踏实肯干。

岗位职责: 1、新业务开发:负责内窥镜系统/⼿术机器人/微创⼿术/数字化⼿术室等医疗设备或系统集成商新客户的内窥监视器业务开发，并达成销售⽬标; 2、⽼客户维护:定期拜访已合作的公司⽼客户，提高客户满意度; 3、市场调研:协助部⻔负责人进⾏市场调研，收集相关⾏业客户信息; 4、内部⼯作:与公司各部⻔协同⼯作，保障客户产品时效、订单及时交付与产品质量； 5.较强的沟通能⼒与逻辑思维能⼒，能快速理解客户需求，⾃驱⼒强。

负责对接客户

岗位职责: 1.负责私域平台的日常运营与维护 2.熟练运用各类电脑软件完成工作任务 3.与团队成员协同配合，达成销售业绩目标 任职要求： 1.具备扎实的电脑操作基础 2.学习能力强，能迅速适应工作节奏 3.工作态度积极主动，勇于面对挑战 工作时间：9:00-11:30，13:00-18:00，周日及法定节假日休息 薪资福利：无责底薪+提成+奖金+餐补，新人协助安排住宿，定期举办生日会、下午茶、公费团建旅游等活动 仅限长期全职应聘，不接受兼职或短期实习，期待优秀的你加入！

招平车一名，做到过年 电话

招临工查货一名23一个小时.可到下月10号， 地址搏美三角园一路4号鸿胜商行四楼 电话

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因新增订单， 现招熟手车位多名，计时28 地址：搏涌路34号华定大厦1401 电话：

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专注口腔医疗行业，通过电话，会议，线下拜访，社群运营等方式拓展口腔医疗机构，并完成签约，完成公司的销售任务

协助公司发展

为固定客户在指定展位进行产品展示、产品体验、康复理疗、体质调理及消费引导工作。 我们欢迎有志青年加入团队，公司提供专人带教，工作氛围融洽，团队文化积极向上，晋升通道广阔无限制。 公司提供食宿全包，周末双休，法定节假日全部休息，年假不少于25天，表现优异者可享带薪年假；医学相关专业背景或具备销售工作经验者优先考虑。 工作地点：西安、上海、重庆、成都

浙江君宜健医疗设备有限公司现招聘销售若干名： 1.有敏锐的洞察力，及良好的外联、公关能力； 2.为人诚实，品行端正、保密意识强；能适应出差；有冲劲，能承受较强的工作压力，有良好心理素质； 3.具有较强的市场开拓能力和对客户需求的挖掘能力；并能与老用户保持良好的合作关系； 4.具有医药或医药学相关专业毕业者或具备进口大型医疗设备销售经验者优先，大专及以上学历；（此条不是限制专业，任何专业都可以，只医学专业的优先） 5.年龄在35周岁以下，有五险一金，出差有补助，双休，可接受应届毕业生。

工作内容： 1、产品销售：负责公司医疗器械产品的销售工作，包括与客户沟通、推广产品、提供报价和解决方案等； 2、市场开发：开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围，提高市场份额； 3、客户维护：对现有客户关系，及时回访客户，了解客户需求和反馈，提供售后服务，保证客户满意度； 4、产品宣传：通过各种渠道宣传公司产品，如参加医疗器械展会、组织学术研讨会、发布产品宣传资料等； 5、市场调研：对市场进行调研，了解竞争对手的产品和市场策略，为公司的决策提供参考； 6、销售报告：需要撰写销售报告，汇报销售情况、客户反馈和市场动态等，为公司制定下一步的计划提供依据； 7、协调资源：与公司内部的其他部门如技术部、物流部等密切协作，协调资源，保证销售工作的顺利进行； 8、合规遵守：遵守医疗器械行业的相关法规和政策，保证公司的合规经营。 职位要求： 1、大专学历，医药相关专业优先； 2、年龄21-35岁，优秀者可以适当放宽年龄要求； 3、工作经验不限，可以应届毕业生； 4、自我驱动力强，善于思考，具备优秀的理解、沟通、协调能力、抗压能力和团队合作精神。

【行业背景】 1、2020年9月，我国向国际社会作出“碳达峰、碳中和”郑重承诺，并在气候雄心峰会上明确了具体目标；此举加快推动了传统电力体系向新型电力系统的转型升级。 2、电力体制改革的核心在于还原电力的商品属性，发电端与售电端的开放是实现这一属性的关键路径；改革总体思路为：管住中间，放开两头。 【客户群体】 面向所有工商业用电单位，涵盖工厂、写字楼、商场等各类用电场景 【岗位职责】 1、主动挖掘并拓展潜在客户，扩大业务覆盖范围，负责区域内售电、光伏、储能、电费优化、电力运维、节能降耗、能源数据化等相关业务的推广与落地； 2、依据公司整体发展战略，制定切实可行的销售方案及客户拜访计划，持续构建长期合作关系，维护并深化现有客户资源。 【岗位要求】 1、年龄：24岁以上；学历不限；性别不限； 2、具备一年以上销售工作经验，熟悉电话营销及陌生拜访流程； 3、持有有效驾驶证且驾驶技术熟练；需自备车辆，公司给予油费补贴（无车者请勿投递）； 4、（优先考虑）熟悉当地工商业用电布局，拥有电网产业链上下游资源或政府关系渠道者优先。 【岗！位！亮！点！】 1、工作时间：9:00-18:00，周末双休，享受法定节假日； 2、六险一金，报销差旅费用，提供油补、节日礼品及生日礼金； 3、所属行业受国家政策重点支持，发展前景稳健； 4、集团为全国性综合能源服务企业，业务网络遍布全国，公司可分配部分客户资源； 5、定期组织专业培训，涵盖电力基础知识、政策解读及销售技能提升； 6、华南区域新市场布局，晋升通道畅通，广东区业绩全国第一，21个城市自由选择发展城市。

1.负责“丰e足食”智能柜及自助售货机的线下推广与商户合作拓展（工作地点按居住地就近分配）。 2.制定并落实个人工作计划，贯彻执行公司市场战略与运营政策，完成业绩目标及个人发展相关考核指标。 3.开展新客户开发工作，同时维护重点客户合作关系，提升合作质量与持续性。 【福利待遇】： 1、不讲空话，直接看实际收入！ 2、4600元底薪+阶梯式提成+不定期激励奖励+每月300-600元绩效奖金 3、晋升通道畅通：BD—BDM—CM，只要你有能力，平台全力支持，半年内有望晋升为团队管理者 4、公司提供全方位新人支持，包含入职培训、资深员工一对一辅导，并在工作中持续安排专项培训 【工作时间】： 1、每日工作时段：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周单休 2、丰富多样的团队活动：定期聚餐、节日礼品、趣味运动会、优秀员工表彰等 3、提供带薪岗前培训、进阶培训、管理能力提升课程等专业成长支持，助力职业发展 【职位要求】： 1.工作积极主动，踏实肯干，对个人职业发展有明确规划，具备进取心和拼搏精神 2.有无人零售货架从业经验者优先；拥有美团、饿了么、口碑等平台工作经验者择优录用；具备地推、市场拓展或销售背景者更佳，沟通表达流畅，逻辑清晰，善于洞察与分析客户需求（优秀应届毕业生亦可投递） 3.学习能力强，保持空杯心态，愿意快速吸收新知识 4.具备良好的组织协调能力，责任感强，能适应快节奏与高挑战的工作环境

业务员/销售代表（需出差） 岗位要求： 1、不限性别，年龄******，中专及以上学历 2、具备良好沟通技巧，性格外向开朗 3、工作主动积极，能承受较强工作压力 4、至少1年自动化行业销售经验，具备相关领域销售背景者优先考虑 5、需持有小型汽车驾驶证，并具备一年以上实际驾驶经历 福利待遇： 1、实行大小周工作制度，每周日固定休息； 2、提供餐补、住房补贴、节日津贴等多项补贴； 3、享受国家法定节假日及公司规定的带薪年休假； 4、缴纳五险，涵盖养老、医疗、失业、生育、工伤保险，符合国家及地方政策标准； 5、设立月度与季度绩效考核机制，提供薪级晋升及职位发展通道； 6、定期组织多样员工活动，如生日会、户外团建、年度晚会等。

薪酬福利： 薪资构成：底薪+奖金+提成，综合收入8~12K，缴纳六险 工作内容： 1.落实公司下达的月度、季度及年度市场销售任务 2.结合市场动态调整并制定长期营销战略方案 3.开拓新兴市场，开发新客户资源，提升销售覆盖范围 薪资待遇： 1.提供小区型住宿（配备洗衣机、空调及齐全家电，居住环境优良） 2.试用期享受高额无责任底薪 3.无需相关经验，入职后由主管一对一指导培养 4.享有带薪年假长达20天，节日福利持续发放 5.日常工作不涉及加班

公司提供优质资源客户！！！ 岗位职责： 1、负责阿里巴巴招商入驻业务的电话邀约工作； 2、通过线上方式完成订单收集，深度挖掘客户需求与合作潜力； 3、定期维护合作客户关系，保持高效沟通，打造稳定的长期合作模式。 职位要求： 1.具备电话销售或相关从业经验者优先考虑； 2.具备较强抗压能力，能够准确识别需求并有效解决问题； 3.拥有良好的语言表达与沟通技巧； 4.工作积极主动，富有责任心，能科学规划任务并高效执行； 薪酬福利： 1、上班时间：8:50-12:00；13:30-18:00；七个半小时工作制；大小周； 按国家法定假日带薪休假（国庆约7天，春节放假至少半个月，最长1个月左右）、带薪年休假、带薪病假； 2、基本工资+高额提成，提成上不封顶； 3、入职即购买五险； 4、每月一次公费团建，员工生日会；下午茶、水果以及零食架应有尽有； 5、公司氛围轻松融洽；老板务实不空谈，平易近人，带领团队专注创收！！

要自己有车有驾照，没有的请勿扰。不好意思 一、工作内容： 1、依据招商部门提供的定金客户名单，通过远程语音或视频方式解答客户疑问，并协调快递与客户完成签收及付款流程； 2、维护客户关系，收集客户信息，合理调配服务资源； 3、通知已报名客户参与大课活动，提供相应服务支持； 4、协助落实大课相关工作安排，向客户推介公司各类服务产品； 5、达成上级下达的跟单及回款任务，执行其他工作指令； 6、定期回访未合作及已报名但未参课的客户，促进长期稳定合作； 二、任职资格： 【岗位要求】 1、具备互联网或电商行业从业经验者优先； 2、表达清晰，普通话标准，语言表达具有亲和力与感染力； 3、了解网络运营模式及远程跟单回款流程，熟练掌握顾问式营销服务技巧； 4、能承受工作压力，积极乐观，身体状况良好； 三、薪资福利： 1、薪资待遇：底薪+提成+激励奖金，平均月薪20K-40K，具体面议； 2、公司福利：下午茶点+团队建设旅行+户外拓展训练+俱乐部/商学院活动

上班时间9:00-18:00大小周 底薪5000-10000（有经验可谈）+提成15-45% 任职要求: 1、大专及以上学历，英语四级以上水平，口语表达顺畅，具备与海外客户直接沟通的能力； 2、欢迎有志于货代领域发展的应届毕业生，具备2年以上国际货运代理或海外代理相关经验者优先考虑 岗位职责: 1、负责开拓及维护海外代理资源，推广优势运输线路，解答客户疑问并提供专业报价服务； 2、全程跟进订单执行进度，及时反馈货物动态信息； 3、协助跟进所对接海外代理或直客的应收款项回收工作； 4、关注海外市场运价变化，收集并掌握海外货代代理相关信息

【工作内容】 1、通过AI工具、抖音、快手、小红书、1688、视频号等电商平台开发意向客户（）； 2、公司会提供客户资源需要做深度开发，电话沟通（来电接听）； 3、有意向的客户可引流参加我们的免费直播推广课； 4、向客户介绍服务内容和价值，解答客户疑问； 5、已成交的客户，向公司售后人员交接客户的实际情况，提升服务品质； 6、向有意向未合作的客户进行长期跟进以及已合作的客户维护服务跟进转介绍； 【任职资格】 1、欢迎实习生和应届毕业生、刚出社会的小青年。 2、有强烈的野心，能吃苦耐劳，敢于面对压力和挑战。 3、具有较强的沟通能力，并善于挖掘和利用社会资源。 【岗位成长】 1、可以学习Tiktok/抖音电商知识； 2、每日岗位有安排培训计划，学习行业知识和岗位技巧； 3、公司有客服、销售、编导、运营、拍摄、剪辑、主播等岗位多方位发展； 4、可以免费参加专业的Tiktok/抖音电商系列课程； 5、多方面提升自己沟通能力； 【薪资福利】 1、责底薪+奖金+提成，（包住宿） 2、有销售经验或电商经验底薪可往上+，具体可谈。 3、除了开单提成（奖金）外，每周有周奖励，每月有月奖励。 4、开单的提成（奖金）最快隔天发，最迟10天发。

如果你具备能力、充满干劲、富有想法与独立思考的品质 那么欢迎加入我们，成为团队中的一员 在这里你需要学会的： 1、接受系统的（市场销售实战+团队管理）复合型培训，逐步融入公司工作节奏，掌握企业文化与管理模式。 2、实习期间表现突出者可转正并晋升至基层管理岗，纳入中高层管理人才培养体系； 3、参与活动策划与执行、组织协调、市场调研，并协助部门管理及培训相关事务； 4、承担市场推广、品牌传播任务，统筹部门协作与团队运营，落实各项计划的推进与监督。 在这里你需要具备的： 1、应届毕业，性格外向，具备责任感； 2、敢于面对新挑战，能适应高强度工作环境； 3、拥有良好的沟通能力、组织协调能力及敬业精神； 4、悄悄说一句：热爱篮球的候选人更受青睐 在这里你拥有的： 1、五险、提供住宿、生日福利、年度团建旅游 2、试用期无责底薪3000+提成（综合收入4500以上），转正后4000底薪+提成+奖金（综合6000以上），收入随业绩增长，上不封顶 3、业绩优秀者约1个月可晋升主管，表现卓越者每年享有2-3次免费旅游机会 温馨提示：请投递简历后保持通讯畅通，公司不会收取任何费用（退伍军人及篮球爱好者优先考虑）

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