
生产管理人员
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科
生产管理岗
薪资:10k—15k
缴纳五险一金
工作地点:河南(驻马店、商丘、南阳)、安徽颍上、山东曹县等
【岗位职责】
1. 品质管理:按照工艺标准和产品标准要求,指导、监督现场生产,保证产品品质符合客户需求;
2. 生产管理:负责日常的生产业务管理,统筹协调现场设备、人员、物料,达成生产任务、产品质量、成本效率等指标;
3. 现场管理:及时对生产现场的异常情况做出反应,发现问题及时追踪,提出建议并解决问题;
质量管理
3-4千/月
质量管理社保1-2人月结全职大专以上学历接受无质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1、负责产品质量监检,并提供过程中的各种记录;
2、对质量进行监检、统计、反馈;
3、提供工作内容、工作量及费用的统计,对自身工作进行生产总结并报上级领导。
任职资格:
1、熟悉ISO9000质量管理体系;
2、工作认真负责,严谨细致,有较强沟通能力、良好的团队协作精神。
生产主管及车间管理
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专质量管理工艺改良现场管理焊接工艺装配工艺钣金工艺
我们正在招聘一位具备丰富经验的厂长,全面负责制造工厂的运营管理。
工作内容:
1. 组织制定并落实生产计划,保障生产任务按时保质完成;
2. 负责生产团队的组建与管理,涵盖人员招聘、培训及绩效考核等环节;
3. 持续改进生产工艺流程,提升生产效率并强化成本管控;
4. 主导工厂日常运作与设备维护,确保生产设备稳定运行;
5. 与相关部门协同配合,高效响应并满足客户各项需求。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、管理类相关专业优先;
2. 具备5年以上制造型企业现场管理经验;
3. 具有出色的团队领导力和组织协调能力;
4. 具备良好的跨部门沟通技巧和问题处理能力;
5. 熟悉制造业运作模式,掌握生产流程与工艺技术,具备机械制图与装配背景者更佳,能熟练使用CAD及SolidWorks软件
产品管理担当
4-6千/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责外部加工单位协调、成品及出入库、盘点管理工作;
2. 与韩国总部、国内加工部门沟通资材、加工等相关业务工作;
3. 加工部门出库、公司成品库存等管理工作;
【岗位要求】
1. 熟练操作办公软件,了解ERP系统基本原理;
2. 需要清晰的逻辑思维能力,具有责任心及上进心;
3. 具有良好的沟通能力及抗压能力;
普工,安装工,激光加工,折弯工,打胶工
5千-1万/月
质量管理保险20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
您好,山东倍合瑞正在招聘质量管理/测试,我们是一家轻型卡车车厢制造企业,是一汽解放轻卡,潍柴新能源轻卡的供应商。目前有七十名员工,已完成A轮融资。欢迎入职。
印刷厂总经理
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
教育出版领域领军企业、多元化集团下属大型印刷厂诚聘高级管理人才!
岗位职责:
1.全面主持印刷厂生产运营,保障印刷任务按时、保质、保量完成;
2.监控生产全流程,强化印刷品质管控,确保产品高标准交付;
3.统筹协调供应链各环节问题,维护供应链高效稳定运行;
4.负责人员的招聘、任用、培养与保留,打造专业化印刷团队;
5.落实厂区消防安全及环境卫生管理,保障安全生产秩序。
岗位要求:
1.年龄30-50岁,大专及以上学历,印刷类相关专业背景优先;
2.具备八年以上印刷行业从业经历,四年以上中大型印刷企业厂长、总经理等管理岗位经验;
3.精通印刷订单全流程工艺及生产管理,具备扎实的印务管理实战经验;
4.有教材、教辅类印刷项目管理经验者优先考虑。
提供食宿,薪资待遇面议
生产管理负责人
5千-1万/月
厂长/主管5-10年大专焊接工艺装配工艺钣金工艺全面质量管理体系生产计划管理成本管理工艺改良
我们正在招聘一名经验丰富的车间主任,全面负责车间生产运营管理工作。
工作内容:
1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地;
2. 持续改进生产流程,提升整体作业效率;
3. 负责车间人员管理,落实操作规范与安全生产要求;
4. 与相关部门协同配合,确保生产所需资源及时到位;
5. 监督设备保养工作,保证生产设备稳定运转。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械、电子等相关专业优先考虑;
2. 具备五年以上车间管理相关工作经验;
3. 熟悉生产管理流程及焊接、钣金工艺,能识读工程图纸,具备基础CAD绘图能力;
4. 具有较强的组织协调能力,能够妥善应对突发情况;
5. 工作认真负责,具备良好的团队协作意识。
生产主管
4-9千/月
厂长/主管经验不限大专有生产管理经验质量管理经验玻璃加工机械加工制造经验精益改善经验门窗
要求有玻璃加⼯⾏业⼯作经验5年以上,能够进行生产监管,质量跟进,计划调度,设备管理等沟通协调能⼒强
能够与时俱进
具体工作面谈
工艺管道,氩电连焊工,管工,打磨小工
500-520元/天
管道安装氩弧焊工氩电联焊打磨长期11-20人月结点工专业师傅吃苦耐劳技术好
招聘管工、氩弧焊工和打磨工。管工薪资500,氩弧焊工薪资550,打磨工薪资220。工作地址位于菏泽市东明县。
菏泽东明县招氩弧焊(氩电联焊焊工)、工艺管道管工
500-520元/天
工艺管道管工氩弧焊工氩电联焊6-10人
菏泽市东明县招氩弧焊(氩电联焊工)、工艺管道管工
检测员月结
公路水运试验检测师(40岁以下),服从公司安排、认真对待工作,有团队精神,热忱欢迎适合选择扎根本单位、长期在本单位稳定从事工作者。高速公路工地试验室薪资福利:税前8000~9000,税后7000~8000,缴纳五险。经验丰富能力突出者待遇可详谈招工人数:持证公路水运试验检测师3人,助理检测师2人中介勿扰工作地址:兰州市九合镇
工长检测员
招聘质检员一名,要求从事混凝土物检、质检工作1年以上,熟悉混凝土相关的原材料检测试验,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面谈。
招聘前场工长一名,要求具有从事混凝土工作经验,熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面议。
有意者可报名。
温州瓯海区商砼站招聘熟手操作兼质控人员一名,提供食宿,工作量较少,具体待遇可详谈。
质量员搅拌站操作手
温州瓯海区商砼站招聘熟手操作兼质控人员一名,提供食宿,工作量较少,具体待遇可详谈。
搅拌站质控员数名,要求搅拌楼质控工作二年以上,工资面谈,联系电话刘二姐
5-6千/月
质量员月结
搅拌站质控员数名,要求搅拌楼质控工作二年以上,工资面谈,联系电话刘二姐
生产主管
5千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责板材生产加工现场的整体管理与组织协调
2. 负责生产计划的执行,确保按时完成生产任务
3. 控制生产过程中的质量、成本与环境安全规范
4. 生产订单与物流管理
【岗位要求】
1. 具备较强的组织与现场管理能力
2. 能够有效沟通并协调各方资源推进生产工作
3. 熟悉生产运作的基本流程与管理模式
4. 具备问题分析与应急处理能力
5. 有叉车证
生产组长/拉长
6-8千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
生产组长/拉长
【岗位职责】
1. 根据生产计划,严格按照操作规程操作,保质保量完成车间班组长等人员分配的各项任务;
2. 依据不同岗位工作内容、各产品质量标准,完成各岗位特定要求;
3. 遵循公司规章制度、工艺技术规范、卫生质量标准要求等各项管理规范,定期参与公司组织的各项技术、管理能力培训。
【岗位要求】
1. 学历不限;年龄25-49岁,身体健康;
2. 吃苦耐劳、具备团体意识、愿意承担、沟通表达能力较强;
3. 有长期工作的意愿,并有意向往车间管理岗位或技术师傅方向发展;
4. 腰部、腿部、手部没有做过重大手术,能够接受和适应长时间站立工作,能够适应常年低温环境工作;
5. 无晕血现象,无对橡胶类过敏现象,无皮肤类疾病;
6. 能够严格遵守公司各项规章制度。
【福利待遇】
五险一金、包住、平价食堂、储备干部、晋升路径
生产管理专员/车间主管(生产运营方向)
4-6千/月
车间主任月结1-3年大专生产计划管理
岗位职责:
1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理规划人员分工,依据项目周期细化各阶段任务目标,保障项目按计划高效推进。
2. 对接沟通协调:承担项目落地执行工作,与各相关方保持良好沟通,明确对接标准与流程要求,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时协调处理项目实施中的各类事项。
3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织对项目组成员开展操作指导与问题解答培训;实施定期质量检查,确保质量达标,推动验收环节顺利进行。
4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目运行数据,完成初步汇总与分析工作,为管理决策提供有效数据支撑。
5. 辅助就业人员招聘:满足企业生产用工需求,对接如康家园及各区市县残联等合作单位,拓展残疾人就业渠道,补充项目所需人力。
6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场调度管理,规范作业流程,监督员工按标准操作规程执行,杜绝违章作业;科学调配人力与物资资源,优化作业区域布局,提高作业效率;排查治理安全隐患,落实安全管理制度,妥善处置突发生产事件,确保生产秩序稳定;加强物料使用监管,保障供应及时、存放有序,降低损耗,把控关键质量控制点,衔接各工序节点,确保生产进度与项目整体节奏一致。
任职要求:
1. 大专及以上学历,持有C1或更高级别驾驶证,具备熟练驾驶技能。
2. 可接受长期在省内范围内出差。
3. 具备基础数据统计与表格制作能力,能熟练操作Excel等常用办公软件。
4. 形象良好,语言表达清晰,具备较强的沟通能力和亲和力。
5. 工作态度积极,责任心强,能够适应一定强度的工作压力。
6. 拥有生产现场管理实践经验,熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改善方法,能快速响应并处理现场突发状况,具备较强的现场组织协调与问题应对能力。
化验检测员
5-9千/月
实验室技术员3-5年大专日用化工化妆品化学相关专业
岗位职责:
1.严格遵守公司及部门的各项管理规定与操作规范,针对现行制度、流程和记录中存在的不足,主动反馈并提出合理化改进建议;
2.参与部门安全隐患排查工作,落实整改措施,并对整改效果进行验收确认;
3.依据产品质量管理制度及作业指导文件,完成对原料、中间体及成品的检测任务,准确填写检验原始记录,出具检验报告,并对检测数据进行分析评估;
4.负责检验记录的整理归集与存档管理,确保信息可追溯,并按既定流程及时传递检验结果及相关报告;
5.熟练操作各类玻璃仪器,掌握常用分析设备的使用方法及其日常维护保养;
6.按照公司标准操作程序,监控检测过程中的关键控制点、仪器运行状态及操作规范性,确保检测结果的准确性、完整性和稳定性;
7.参与新检测方法的开发与验证工作,协助完成实验室样品检测数据的汇总与分析总结;
8.遵照偏差管理相关规定,及时上报并处理生产过程中出现的各类偏差,防范因偏差引发的产品质量风险;
9.根据不合格品管理要求,对生产环节中发现的不合格物料或产品实施检测与管控,杜绝质量事故的发生。
专业/资格要求:
大学专科及以上学历,具备3年以上化工、医药领域检验分析工作经验;
经验要求:
拥有3年以上分析检测实际经验,熟悉质量控制相关管理规程;能够熟练操作气相色谱仪、液相色谱仪、紫外分光光度计、熔点仪、马弗炉、微量水分测定仪等常规分析仪器。
发制品生产工厂负责人
8千-1.6万/月
厂长/主管5-10年大专发制品生产管理
制定生产方案,统筹生产团队,提升生产流程效率。
保障设备稳定运转,推进跨部门协作配合。
需具备5年以上发制品工厂管理经历。
拥有团队组织与领导才能,出色的沟通技巧及应变处理能力。
熟悉发制品行业运作与发展特点。
压力容器研发工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限本科研发特种设备
岗位职责:
1.依据国家规范,开展压力容器及其系统的设计工作;
2.结合企业生产工艺特点,优化设备设计方案;
3.根据不同行业应用需求,提升产品的匹配性与适用性;
4.支持公司售前及售中环节,根据客户需求制定个性化解决方案。
任职要求:
1.本科及以上学历,有低温罐箱、低温槽车或类似快易冷储罐设计或工艺经验者优先,具备相关资质证书者更佳。
2.熟悉常用制图及计算软件,能够熟练操作相关专业工具。
3.具有三年以上压力容器或机械制造领域工作经验者优先考虑。
工作时间:
周一至周六
职位福利:免费班车、包住、节日福利、通讯补助、餐补、出差补贴、员工食堂
职位亮点:38年老企,发展空间广阔
生产主管
8千-1.5万/月
厂长/主管1-3年本科成本管理质量管理现场管理食品安全管理体系
岗位职责:
1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,保障生产计划、产品质量及成本控制目标顺利达成;
2、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督现场作业流程,确保产出质量满足客户要求;
3、异常处理:快速响应生产过程中出现的突发问题,及时追踪原因,提出改进措施并推动闭环解决;
4、人才培养:结合实际生产需求,制定车间管理制度,组织培训与考核活动,持续提升团队专业能力。
任职资格:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先;
2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题分析解决能力;
3、其他:有车间班长或一线员工管理经验者优先;具备学生会、社团组织、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、团队领头人:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理抱负;
2、解决方案专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,推动产品价值落地;
3、行业专家:深耕业务领域,独立担当重任,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
假发厂生产主管(负责人)
1.5-2万/月
生产总监5-10年本科假发有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验成型工艺经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂的日常运营管理工作,涵盖生产计划制定、物料采购协调、生产流程管控及质量体系维护等环节。
2. 编排科学合理的生产计划,保障订单准时交付,统筹调配人力、设备、物料等生产资源。
3. 持续跟踪生产运行状态,发现流程瓶颈并组织实施优化,提升整体生产效率。
4. 推进生产工艺优化或引入新技术手段,有效降低制造成本。
5. 严格把控产品质量标准,确保产品满足既定质量规范。
6. 针对质量问题开展根因分析,推动落实纠正与预防措施,减少不良品产生。
7. 负责团队建设与管理,制定员工培训方案以提升专业能力;监督工厂运营绩效,设定并达成各项关键考核指标;促进团队协作与高效执行。
8. 及时应对运营中出现的各类问题与挑战,提出可行性改进方案与创新举措,增强工厂竞争力和长期发展能力。
任职要求:
1. 具备本科及以上学历
2. 拥有5年以上大型制造工厂运营管理经验
3. 具备出色的管理能力、沟通协调能力、问题解决能力、逻辑思维能力和抗压能力
化验检测员
5-9千/月
实验室技术员3-5年大专日用化工化妆品化学相关专业
岗位职责:
1. 遵守公司及部门各项管理制度与操作规范,针对现行制度、流程和记录中存在的问题及时提出反馈,并提供优化建议;
2. 参与部门内安全隐患排查工作,落实整改措施并参与整改结果的验收;
3. 依据产品质量管理规定及作业指导书,对原料、中间体及成品进行检测,规范填写检验原始记录,出具检验报告,并对检测数据进行分析;
4. 负责检验记录的整理归档,确保资料完整可查,并按流程及时传递检验结果及相关报告;
5. 熟练操作玻璃器皿类检测工具,掌握各类分析仪器的使用方法并完成日常维护;
6. 按照公司操作规程,监控检测过程中的关键控制点、仪器运行状态,确保检测工作的稳定性、完整性和准确性;
7. 参与新检测方法的开发与验证工作,协助完成实验室样品检测数据的汇总与分析;
8. 依据偏差管理程序,及时上报并处理生产过程中出现的偏差情况,降低产品质量风险;
9. 根据不合格品管理要求,对生产过程中发现的不合格品进行检测与管控,预防质量事故的发生;
专业/资格要求:
大学专科及以上学历,具备3年以上化工、医药领域相关检验分析工作经验;
经验要求:
拥有3年以上分析检测工作经验,熟悉质量控制相关管理规程;能够熟练操作气相色谱仪、液相色谱仪、紫外分光光度计、熔点仪、马弗炉、微量水分测定仪等常规分析设备。
车间主任
6-8千/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
到岗时间:不限
1.药学,中药学相关的专业,
2.从事保健品或药品生产制造业3年以上的车间管理工作经验
3.熟悉并能在生产中贯彻GMP
4.参与制定生产计划以及完成情况
5.确保生产过程中产品严格遵守GMP规范和标准,对批生产记录进行审核,确保产品生产流程可追溯可查询
6.现场管理和问题的解决
7.控制生产成本,优化流程减少浪费
8.负责车间人员的日常管理培训和考核,定期排查安全隐患,确保安全生产
上班时间:早八晚六,管午餐,月休4天,缴纳社保,
栏目概述
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