负责平台：微信视频号小店 一、核心职责： 小店整体运营：全面负责微信视频号小店的日常搭建，包括商品上架与优化、库存管理、订单处理及售后协调等全流程工作，保障店铺稳定高效运行； 流量与转化提升：制定有效的引流方案，结合短视频内容投放、直播带货、直播间挂链以及私域流量导入等方式，提升店铺曝光度、访问量和成交转化水平； 内容与直播协同：与内容团队协作策划贴合产品特性与用户需求的短视频主题，配合直播团队完成选品筛选、脚本沟通、商品配置及现场支持，助力直播销售目标达成； 数据复盘优化：定期监控店铺关键指标（如曝光量、点击率、转化率、客单价、复购率等），通过数据分析定位问题，持续优化商品标题、主图设计、详情页呈现、定价策略及营销活动； 活动策划执行：独立规划并落地促销活动（如限时抢购、满减优惠、优惠券发放、组合套装等），整合视频号直播、朋友圈推广、社群传播等渠道进行联动宣传，提高活动参与度与整体销量； 用户运营维护：及时响应并处理用户咨询与售后诉求，建立完善的反馈机制以提升服务满意度；推进私域体系建设，借助社群管理和会员运营手段增强用户粘性与回购频率； 平台规则跟进：密切关注微信视频号小店最新政策变动、平台规范及功能迭代，确保运营操作合规，防范违规风险。 二、任职要求 经验要求：具备1-3年微信视频号小店或同类电商平台（如抖音小店、淘宝店铺）运营经验，熟悉视频号生态机制、商品发布标准及直播销售流程者优先考虑； 能力要求： 掌握扎实的电商运营技能，可独立完成商品维护、订单管理、售后服务等基础事务； 对流量获取有敏锐感知，具备实际的小店引流经验和转化率提升成果者优先； 熟练运用各类数据分析工具（如微信后台数据系统、第三方运营辅助工具），能够基于数据输出优化策略； 具备良好的跨部门沟通协作能力，能与内容创作、直播执行、供应链管理等多团队顺畅配合； 素质要求： 结果导向，抗压能力强，热爱电商领域，乐于主动学习平台新规则与创新玩法； 工作细致认真，重视用户体验，能快速应对并解决运营中出现的各类问题； 加分项：拥有个人视频号运营经历，了解私域流量运作模式，或具备基础短视频剪辑能力者优先。

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25岁以下，早上10点晚上10点

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本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

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自由灵活就业 工资日结 尽量加微信 白天要休息

年龄要求： 工作内容： 正在装修开工的项目信息收集，筛选后的有效信息。 一旦聘用待遇从优 薪资： 2000元（基本薪资） 3000元（30条有效信息，责任薪资按照百分比来计算）超出部分每条100元，上不封顶。 有效信息成交提成，合同额的0.5%

负责快手,抖音,淘宝,京东四大平台 工作内容：直播间内按文本打字,可接受无经验或暑假工，工资日结，长期招兼职，非全职 白班工作时间:11：00~19：00 夜班工作时间：8：00~4：00 工作地址：南明区财富广场 白班薪资待遇：8小时保底150 夜班薪资待遇：8小时保底200

明天，缺四个人扎眼，计件工资。谁干打

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活找人 31号到2号需要扎眼团队 2分一袋 电话

活找人，31号有没有拉菌下架子的，。

岗位职责： 1.负责淘宝店铺整体运营规划与日常管理，包括商品上架、详情页优化、营销活动策划及数据复盘 2.熟练使用直通车、引力魔方、万相台等推广工具，精准投放提升流量获取效率与转化率 3.深度分析行业趋势、竞品策略及用户行为，制定差异化运营方案并持续优化ROI 4. 协同美工、客服、仓储等团队高效落地大促活动（如618、双11），保障活动效果与用户体验 5.监控UV、GMV、DSR、退款率等核心指标，定期输出周/月度数据分析报告并提出改进建议 任职要求： 1.熟悉淘宝平台规则、搜索逻辑及最新算法机制，具备独立操盘能力 2.具备较强的数据分析意识，熟练使用生意参谋、达摩盘等数据分析工具 3. 沟通协调能力强，能高效整合内外部资源推进项目落地 4.学习敏锐度高，对内容种草、直播联动、短视频引流等新电商玩法有实践或研究 5.有成功打造爆款或从0到1完成新店冷启动经验者优先

岗位职责： 1.负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2.熟练运用生意参谋等工具进行数据分析，制定并调整运营策略提升转化率与复购率 3.策划并落地平台大促、品类日等营销活动，协调设计、客服、仓储等环节 4.管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，优化ROI与投产比 5.监控竞品动态及行业趋势，持续优化店铺定位与用户运营路径 任职要求： 1.熟悉淘宝平台规则、流量逻辑及最新运营玩法，有实操成功案例者优先 2. 具备数据敏感度，能独立完成基础数据分析与策略输出 3.具备良好的沟通协调能力与项目推进力，可跨部门高效协作 4. 学习能力强，能快速适应平台规则变化与业务需求迭代 5.经验不限，学历不限，热爱电商行业，责任心强

岗位职责： 1.负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2.熟练运用生意参谋等工具进行数据分析，制定并调整运营策略提升转化率与复购率 3.策划并落地平台大促（如618、双11）、品类日等营销活动，协调设计、客服、仓储等环节 4.管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，优化ROI与流量结构 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告并提出改进建议

淘宝运营一天6-7个小时

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播配合等 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2.熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 5.学习能力强，对电商新趋势（如短视频引流、私域运营）保持敏感度

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一、岗位要求 流量爆破体系 -熟练运用 付费推广组合策略： 多多搜索（关键词竞价精准卡位） 多多场景（定向人群与资源位投放） 全站推广（基于ROI动态调整投放阈值） -精通 免费流量获取方式： 提报秒杀、万人团活动（打造日均销量≥5000的爆款商品） 抢占9.9特价、百亿补贴资源入口 策划“砍价免费拿”社交裂变路径 价格竞争策略 -搭建 类目价格带攻防机制： 实时监控竞品价格（依托电霸、多多参谋等数据分析工具） 灵活优化SKU布局（引流款与利润款协同定价） -制定 店铺专属促销规则： 限时秒杀价设置（低于日常售价30%以上） 满减优惠叠加店铺券（确保用户到手价不超竞品70%） 售后风控管理 -构建 仅退款防控机制： 全程跟踪48小时内发货履约（避免延迟发货处罚） 提前防范劣质货赔付风险（质检报告云端归档备查） -完善 纠纷处理标准化流程： 控制平台介入比例≤5% 实现品质相关退款率低于类目平均水平50% 二、能力要求 具备1~3年拼多多平台运营经验，独立操盘过店铺 专注食品或地方特产类目运营 需提供可验证的店铺运营成果数据 薪酬待遇 薪资结构：底薪（5-10K）+ 利润提成 + 奖金

社会工作师 1、专科及以上学历，持有初级及以上社会工作者职业资格证，能胜任岗位职责；2、身体及心理健康，社会工作专业优先。 薪资福利:1、工资2800+保险+住宿+其他福利；2、单休，上班8:30—17:30； 招工人数:1人 简历投递: 工作地址:遵义市社会福利院

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