
招聘专员
1.人事专员2名
◦要求:20-30岁,有经验
◦薪资:底薪5000+,供饭
2.电话客服6个
◦薪资:日结200元,额外+饭补+上门奖+提成,下班前结算
◦时间:早8:30-晚8:00
有意者速联!
电话
招聘专员经验不限学历不限
盘锦奇点互娱文化传媒有限公司
岗位需求(男女不限)
人事专员2名
行政专员1名
主播若干
职位要求
无学历及工作经验限制
有经验者优先
具备良好的沟通能力和服务意识
工作时间
早8晚5
薪资福利五险一金有团队活动
联系电话
盘锦兴隆台区1.人事专员2名◦要求:20-30岁,有经验◦薪资:底薪5000+,供饭2.电
5000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服金融
电话客服10个
◦薪资:日结200元,额外+饭补+上门奖+提成,下班前结算
◦时间:早8:30-晚8:00
有意者速来
招两名美丽人事~底薪5k朝九晚七!
4000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位内容:
1.负责公司人员招聘,包含招聘信息投放、简历筛选、面试组织及参与面试评估环节。
2.配合制定并落实人力资源相关制度与流程,保障人事管理工作符合规范要求。
3.处理日常人力资源事务,包括员工关系的协调与维护。
任职要求:
1.具备人力资源领域相关工作经验者优先考虑。
2.具备较强的沟通表达与组织协调能力,能妥善应对人际交往中的各类问题。
3.形象端正,气质良好!
薪资待遇:
底薪:无责底薪4000+全勤600+补助400
提成:按招聘人数核算
工作时间:
8.45-12.001.30-6.00午休一个半小时每周单休
人事
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
1.负责人才招聘,面试,根据岗位匹配岗位;
2.负责员工的培训;
3.负责日常员工关怀任职要求:
1.有人事经验,有招聘经验优先。
2.沟通能力强,能够对面试者有很好的判断
3、有管理经验,小白可以带待遇:
1.首月无责底薪3000。提供住宿
2.提供五险。
3.节假日福利,团建活动等
员工福利
生日福利 节日福利 有无线网
宿舍有空调 包住 团建聚餐 员工旅游
不感兴趣 继续沟通
人力专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上培训实施企业文化建设招聘与配置
五险一金/加班补助
一、薪酬福利:
1、五险五薪=五险+底薪(2300-3000)+绩效提成
2、六福利=春节+三八女人节+端午节+中秋节+元旦+感恩节;
3、四游=春季一日游+夏季二日游+休闲游+出国游;
4、二体检=员工体检+员工家人体检。
二、培训完善上手迅速:
1、家电为家庭日常用品,岗位知识易于掌握,适应速度快。
2、由全国资深导师开展全程带薪指导,确保一个月内胜任工作,三个月成长为行业骨干。
3、具备系统化的工作流程与规范指引,助力快速融入岗位角色。
三、任职要求:
1、招聘范围:不限地域,面向全国;
2、年龄要求:24-38岁;
3、性别要求:男女均可;
4、学历要求:大专及以上;
5、优先条件:有大型零售业或商业领域从业背景者优先;
6、需具备本岗位3-5年实际工作经验;
7、积极进取、目标明确、业务扎实、实操能力强、执行高效、充满正能量的奋斗者;
8、具有上市公司或集团企业工作经验者优先考虑
四、岗位职责:
1、完成公司交办的人事工作任务,并提出优化建议。
2、管理员工人事档案,进行分类归档与保管。
4、配合人力经理开展面试工作,办理入职与离职手续,接待并引导新员工。
5、跟进新员工试用期考核,落实转正、晋升、调薪及合同签订,并归档相关材料。
6、统计汇总员工考勤月报,及时处理考勤异常问题。
7、定期整理员工绩效考核数据,提交报表,并对考核机制提出改进建议。
8、处理薪资发放中的异常情况,跟踪薪酬政策执行,提供所需报表与资料。
9、推动员工技能培训计划实施,监督技能评估进展并跟进落实。
10、负责人事类文件的传递与下发工作。
11、完成上级交办的其他临时任务。
工作时间:8:00-5:30
招两名美丽人事~底薪5k朝九晚七!
4000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位内容:
1.负责公司人员招聘全流程,包含职位发布、简历筛选、面试组织及参与面试评估工作。
2.协助拟定并落实人力资源相关政策与操作流程,保障人力资源管理工作符合规范要求。
3.处理日常人事事务,包括员工关系协调与维护等基础性支持工作。
任职要求:
1.具备人力资源相关工作经验者优先考虑,
2.具备良好的沟通技巧与协调能力,能妥善应对各类人际关系问题。
3.形象气质佳!
薪资待遇:
底薪:无责底薪4000+全勤600+补助400
提成:按招聘人数核算
工作时间:
8.45-12.001.30-6.00午休一个半小时每周单休
人事专员/助理
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限考勤管理培训实施人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验薪资核算企业文化建设销售人力资源/管理类专业
工作内容:
1、负责人事档案维护及考勤系统的日常操作与管理;
2、参与人力资源项目执行,如培训计划的落地实施与过程跟进;
3、协助完成人力资源日常事务性工作,保障各项流程高效运转。
岗位要求:
1、具备较强的协调能力和条理性;
2、能独立开展工作并及时应对和处理各类问题;
3、具备良好的团队意识,善于与同事协同配合。
人资助理+直播招工
5000-10000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上
岗位职责:
上班时间09:00--18:00;12:00点到21:00。(半个月一倒)
1.负责直播间日常招聘事务,包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估;
2.结合公司业务发展需要,制定科学有效的招聘方案与执行策略;
3.建立并维护多元化招聘渠道,拓展人才获取途径;
4.策划并参与校园招聘、职业展会等相关活动,增强公司在人才市场的影响力;
5.保持与候选人的高效沟通,提供专业化的招聘指导与及时反馈。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备出色的沟通能力与团队协作意识;
2.熟悉招聘全流程,能独立推进招聘项目落地;
3.了解人才市场动态,熟练运用各类招聘资源与渠道;
4.工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力;
5.对直播领域有一定认知,能适应直播形式下的新型招聘模式;
6.表现优异者可放宽至应届毕业生。
CNC餐补包住
招聘:
2026年扩大产能十增加设备需招聘如下机械加工人员若干
1.首选居住盘锦或就近地区有加工经验有素质 能胜任本职工作朋友加入
2.加工中心 数控车床 立车等岗位
3.提供住宿 三餐8元/日
4.有意向者节前到厂交流相关事宜面议
5.地址:盘锦市大洼区王家镇 联系王先生
6.祝朋友26年开心顺意 如心所愿
26年
保洁开荒保洁
岗位名称:保洁;客服管家(统招大专)。
岗位要求:1.保洁员:身体灵活;责任心强;有良好的团队协作能力。2.客服管家:有良好的沟通能力;熟练使用办公软件;具备客户服务经验或相关学历背景。
薪资待遇:保洁员:月薪2100元。客服管家:月薪3000元,单休,享受五险一金、带薪年假、休假补助、节日福利、年终奖金以及提供食宿等福利。随工龄增长,工资会有所增长。
辽宁盘锦本店因工作需要,现招改刀一名。能长期合作的。工资面议。男女不限。联系电话。。
改刀1-2人
本店因工作需要,现招改刀一名。能长期合作的。工资面议。男女不限。联系电话。。
人事专员
8000-9000元/月
招聘专员人事专员1年以下高中及以上不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5.整理更新人力资源相关制度文档,确保执行合规、信息准确
任职要求:
1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与文档处理能力
4.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备保密意识,能适应快节奏协作环境
人事行政助理
8000-10000元/月
人事专员经验不限本科及以上
负责世界500强央企的人才招募和培养计划
岗位职责:
1、负责招聘工作收集用人信息,参与制定并执行人员招聘计划,通过多种招聘方式和渠道,收集简历,初步筛选应聘人员,负责应聘人员的预约,接待及面试复试安排。
2、协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
3、建立、维护人事档案,办理和更新合同;
4、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
5、执行人力资源经理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
6、完成领导交代的其他工作。
打包招聘专员
岗位名称:打包员;一分员;异常处理员;上架员;调拨岗位人员;人事专员。
岗位要求:1.出库链路:打包员和异常处理员要求具备一定的物流或仓储背景知识,熟悉仓库管理流程。2.库存链路:上架员需要具备良好的物品分类和摆放能力,对仓库布局有一定了解。3.调拨岗位:熟悉使用PDA,了解数据库操作及叉车工具使用,有较强的体力劳动能力。
薪资待遇:底薪2260元+绩效+加班补贴,平均工资65007800元左右。其他信息:性别要求为1845岁,男女不限,吃苦耐劳。工作时间为9点至21点,以长白班为主。提供住宿,为400元/月(包含水电费),吃饭自理。员工出勤满七天以上可预支工资。
招聘专员
5000-10000元/月
招聘专员本科及以上弹性工作制国内院校优先IT技术团队互联网从业经验人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策
职位描述
1、负责公司岗位的招聘工作,包括但不限于筛选简历、安排面试、协调候选人与面试官的时间等;
2、与业务部门保持有效沟通,跟进招聘结果和流程反馈,高效完成招聘工作目标;
3、定期分析招聘数据,识别潜在问题并提出改进建议。
职位要求
1、本科及以上学历,人力资源专业优先;
2、1年以上社会招聘经验,有it技术招聘经验优先;
3、为人正直,有严格的保密意识;
4、热爱招聘,优秀的沟通能力和解决问题能力;
5、具备良好的学习能力,自我驱动力和抗压能力。
人力资源招聘助理
3000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理劳动关系办理人力资源/管理类专业
负责人员招聘,简历筛选,档案整理
辽宁盘锦招工人两人,一个月三千,四五十岁都行,供吃住,活不累具体做啥,面谈,电话
3000元/月
小工包住包吃1-2人
招工人两人,一个月三千,四五十岁都行,供吃住,活不累具体做啥,面谈,电话
工地学徒工
盘锦理石厂
无尘车间,月薪过万
招学徒工,安装工,对工作有责任心,有团队精神,干活时间灵活,短期工不用,工资面谈。
电话,
同步
辽宁盘锦有去的吗,吊车驱臂车,350一天管吃管住,两千多平干完就开钱,有车拉着去,两小工俩
350元/天
小工包住包吃1-2人
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辽宁盘锦阿美需要一个会打磨的,有阿美入场证的普工,管吃往240一天,明天就干,干到年底,,
打磨
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栏目概述
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