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工作内容:
1、负责员工关系维护,涵盖员工档案整理及考勤系统的日常操作与管理;
2、参与人力资源相关项目的推进,如培训计划的落地执行与后续跟进;
3、协助完成人力资源日常事务性工作,保障各项流程高效有序运行。

岗位要求:
1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力;
2、能独立开展工作,及时应对并解决实际问题;
3、具备团队协作意识,能够与团队成员紧密配合、协同作业。
2025-12-11 17:23
IP属地:辽宁盘锦

职位福利

学历不限1-3年考勤管理培训实施人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验薪资核算企业文化建设销售人力资源/管理类专业
企业发布信息图
盘锦嘉诚坊商贸有限公司
不需要融资 · 20-99人
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