职位描述：抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划 2. 独立完成选题、文案撰写、图文/短视频制作及发布，提升用户互动与转化效果 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验者优先 3. 具备基础图片处理（如PS、剪映）及数据分析能力（如Excel、后台数据工具） 4. 逻辑清晰，责任心强，具备较强的执行力与跨部门协作意识 5. 学习能力强，能适应快速迭代的内容环境

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职位描述： 岗位职责： 渠道开拓： 负责门诊周边社区、写字楼及异业合作资源（如附近商铺）的开发，通过线下推广、活动参与等方式精准引流，获取潜在客户。 销售转化： 运用掌握的口腔健康知识，为意向客户提供建议与初步评估，有效引导其到店就诊，达成业绩目标。 客户维护： 持续跟进客户关系，提供专业就诊协助，提升服务体验，增强客户粘性，推动口碑传播与转介绍。 团队协作： 协同市场主管及门诊各岗位，推进各类市场活动的实施与落地。 任职要求： 经验不限，销售优先： 欢迎具备地推、保险、幼教、销售或客户服务经验的人员加入；无相关经验者将安排“师徒制”系统培训。 性格开朗： 形象端正，沟通表达能力强，抗压能力佳，愿意接受高目标挑战。 执行力强： 目标清晰，注重结果，能胜任外勤工作安排。 加分项： 熟悉所在区域社区情况或有私域流量运营经验者优先考虑。 福利待遇： 薪资： 底薪 + 业绩提成 + 全勤奖励 + 团队绩效奖金（整体收入不设上限）。 保障： 入职即办理五险，享有带薪年假，每周双休。 晋升： 晋升机制公开透明（专员 → 主管 → 经理），以能力定发展，不唯资历。 福利： 员工享免费口腔护理服务、节日慰问礼品、带薪专项培训。 关于我们： 我们是一家重视员工成长与价值回报的口腔医疗机构。多劳多得，只要你肯干，收入无上限！诚邀你的加入！

工作地点： Base地可选（重庆 or 成都），需高频出差（川渝下辖区县），不需要坐班，以开发渠道考核业绩。 关于我们： 我们聚焦县域小城市的同城社区网络平台。 使命： 让生活更美好 愿景： 成为 AI 时代县域数字生活的核心基础设施 价值观： 开放、分享、真实、向善 品牌slogan：本地新鲜事，同城朋友圈 我们正在快速扩张中，期待有冲劲、接地气的你加入，一起拿下千县市场。 一、岗位职责 核心职责：负责目标区县的站长招募，完成站长和平台的签约，并且帮助站长完成从0到1的冷启动，确保所属区县的站点顺利上线运营。 职责拆解： 1、站长招募：通过自有渠道资源、网络资源、互联网流量资源等途径，找到潜在的站长人选，并对其资质进行考核，筛选出符合我们要求的站长人选（一城一站，每个区县只选择1名站长），完成站长的正式签约； 2、培训赋能：对新签约站长进行基础培训，确保站长正确掌握我们产品的使命、愿景、价值观，熟悉我们的产品功能，以及从全局视角掌握基本的工作方法理论； 3、45天陪跑，培训结束后，立即启动45天陪跑，安排站长每天的工作清单，确保站长顺利度过冷启动阶段，帮助站长顺利走上正轨； 4、长期跟进：站长独立运营阶段，需要定期和站长联动，检查站点的运营数据，帮助站长解决客观存在的问题，确保所属区县站点的业务持续增长； 二、任职要求 必备条件 1、2年以上线下拓展/渠道招商经验，有社区团购（美团优选/多多买菜/淘菜菜）、城市代理拓展、招商加盟、城市经理招募等经验优先； 2、熟悉县域下沉市场，能接受高频出差（每周3-4天在县城/乡镇）； 3、结果导向，具备较强的抗压能力和自我驱动力； 4、有清晰的逻辑思维，擅长面对面沟通，能快速和对方建立信任； 加分项 1、自带县域本地资源（政府、商会、媒体关系） 2、有从0到1开拓陌生城市的完整案例 3、曾独立管理过5人以上渠道拓展团队 三、我们提供 1、底薪 + 高额招募提成（上不封顶） 2、明确的晋升通道：区域负责人 → 大区总监 → 全国拓展负责人 3、参与县域互联网浪潮的机会，积累稀缺的下沉市场实战经验

工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 1. 年龄40岁以下 2.个人代理都可以 做代理手里需有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： - 单条5-6元＋爆款提成 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、高德、美团、大众点评、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与互动运营 2.独立完成图文、短视频等创意内容制作，提升用户活跃度与粉丝粘性 3. 监测数据表现（阅读量、涨粉率、转化率等），定期复盘优化运营策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.负责高德广告投放，及数据分析统计。 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等工作 3.学习能力强，网感敏锐，对热点有快速反应和借势能力 4. 有新媒体运营相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.责任心强，具备跨部门协作意识与项目执行力 6.招聘全职或者实习运营。

一、岗位(工作内容)概述: 根据公司战略发展方向，负责公司新媒体整体运营，包括新媒体矩阵搭建，日常运营等工作。 二、岗位职责: 1、负责公司新媒体平台:包括但不限于0-1搭建运营国内官网、微信公众号、抖音、视频号、小红书等;制定并执行新媒体营销内容，获取优质客户，实现高转化，提升品牌知名度和影响力。 2、负责新媒体平台的文案内容输出:包含但不限于公众号推文、海报、短视频脚本文案、小红书文案、产品卖点包装等，确保内容的高质量和时效性。 3、策划并执行新媒体内容营销活动:包括线上活动、话题营销、互动互动等，提升用户粘性和互动度。 4、跟踪新媒体数据，进行分析和报告，不断优化运营策略，提升运营效果。 5、负责新媒体平台的用户管理和维护，提升用户体验、忠诚度及用户转化。 6、与销售部门密切合作沟通，协助推动公司产品和品牌的推广和营销。 7、完成领导交办的其他工作。 三、岗位要求: 1、大专及以上学历。 2、有1年以上新媒体运营/自媒体运营/内容/用户运营等经验。 3、具备从0搭建规划账号能力，熟悉账号的打造路径、方法，熟悉各类新媒体平台的(公众号/抖音/快手/视频号等)规运营规则和特点，具有出色的内容策划和创作能力。 4、具备良好的数据分析能力，能够通过数据分析指导运营策略调整。 5、工作积极主动，具有较强的责任心与抗压力和团队协作精神。 6、擅长沟通协调，具备良好的跨部门协作能力。 四、薪酬福利: 薪资构成:固定工资+绩效工资，根据具体岗位薪资面试后确定

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体数据分析工具 5.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

要装载机司机两名，新龙工，有空调。工资9500全勤奖。工资每月打卡。

新都桥瑞幸咖啡招聘：咖啡师：2名入职要求：无需工作经验，带薪培训，有健康证的优先哦。18-35岁，大专以上学历，长期全职员工。我们试用期和培训期是1-3个月，3000元/月薪酬待遇：日工作9小时，月休4天月薪：4000-6000元招聘电话：

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高新龙湖招烧烤副手带班下午四点半到两点200元。21号到31号。

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招聘：短视频视觉专员（拍摄 + 剪辑 + 平面美工一体岗） 公司：深圳惠笑数字科技有限公司 赛道：疗愈・高净值关系重建・知识付费・私域运营坐标：本地 / 可弹性办公（工作环境高端自由） 工作内容 拍摄：负责禅商、国学、成长类短视频实景拍摄，外景、室内静物、人物口播、绿植藏品实拍，把控画面光影、构图、镜头运镜； 剪辑：独立完成短视频全流程剪辑，脚本拆解、镜头拼接、调色、配乐字幕、转场特效，适配视频号、抖音、朋友圈短平快爆款风格； 美工设计：朋友圈海报、短视频封面、书籍封面、配图、宣传长图、产品图文详情、活动海报制作，贴合禅意高端国风调性； 素材管理：整理拍摄原图、成片素材归档，简单图文排版，配合运营产出每日宣传物料，电商平台上架等； 配合需求：根据 IP 内容（国学、修行、财商、家庭教育）调整画面氛围，落地私域引流视觉素材。 任职要求 熟练使用设备：相机 / 手机拍摄、补光灯布景；精通 PR 剪辑、PS 平面设计，会目前最新AI人工智能软件操作； 审美匹配：喜欢国风、禅意、治愈高级质感，懂柔和低饱和配色，能理解国学、身心灵内容氛围； 出片效率高：日产出 30-50 条短视频 + 配套封面海报，不拖延，执行力强； 基础认知：懂短视频流量逻辑，封面抓人、开头钩子画面，优先有知识类、母婴、国学账号经验； 硬性要求：自带作品集（剪辑成片 + 设计海报），应届生 / 有实习经验均可，踏实稳定长期发展； 加分项：会简单摄影布光、静物产品拍摄、直播背景搭建、短视频脚本构思。 薪资福利 薪资：底薪 + 绩效提成，月综合 4k-10k，能力优秀可上调，按月发放不拖欠； 成长：跟着资深 IP 导师学习国学、禅商知识，接触高端私域、藏品美学资源； 工作环境：安静雅致茶室办公，绿植环绕，氛围轻松高端无内卷。 工作时间： 正常班 / 有弹性 联系方式 先投递简历/ 作品@qq.com 再电话 / 微信同步： 地址：深圳市宝安区民主大道民主新村九巷23号（地铁口：海上田园）

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1.负责新媒体平台图文发布 2.运营并维护账号 3.有一定沟通能力 4.工作简单 但需要上心

全能型综合运营岗！一岗学多技，核心深耕自媒体客资挖掘，兼顾剪辑、账号运营全配套工作，成长速度翻倍！薪资稳定提高！ 薪资情况 - 保底6000元/月 - 试用期保底4000元/月 - 晋升为编导有望1.5w/月 我们是谁？ 娱乐主播培训初创公司（非公会，已成立一年)，聚焦娱乐主播培训赛道，体系化教学和服务，产品已跑通商业模式，10人核心团队均为大牛（创始人陌陌前100大主播，CTO北大计算机本硕+阿里P7算法背景，致力于AI搭建公司商业模式Agent）。销售团队月销60w，资深运营手把手带教。 工作时间 单休，每天早上10点到晚上7点，中饭休息1h；节假日正常放假，春节超长年假。 岗位要求 1. 核心深耕各平台自媒体，挖掘优质账号客资，高效完成私域客资储备； 2. 负责团队应急短视频剪辑，适配新媒体传播需求； 3. 整理视频素材、客资资源档案，定期复盘优化工作效率； 4. 负责账号日常运营，包含客服咨询接待、客资核对等工作。 任职要求 1. 学历本科以上（985，211院校在校/毕业优先） 2. 20-27岁，沟通流畅、做事细心、执行力强，有无经验均可，擅长资源挖掘、新媒体敏感度高者优先。 3. 可接受实习，提供实习证明 你将获得什么 0基础带薪系统化培训，快速掌握自媒体获客、自媒体运营全套技能；扁平化轻松氛围，晋升路径清晰；缴纳五险、享年假福利，深耕直播新媒体风口赛道。 为什么选择我们 小团队无复杂层级，想法可快速落地，业务稳定成熟，长期可深度绑定团队共同成长！ 面试流程 简历初筛→微信沟通→HRBP面试→无压力试岗（试岗薪资正常发放）

岗位职责： 1. 负责主流新媒体平台的日常内容发布与互动维护； 2. 监测运营数据（阅读量、点赞、转化率等），定期分析并优化运营策略； 3. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营玩法。 任职要求： 1. 学习能力强，零经验可带教培养； 2. 责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协作与执行力； 5. 学历不限，热爱互联网，有经验者加分。

招聘长期带班人员。岗位职责包括：按时出勤交接并配合考核；工作完成后清理现场；向下一道工序交接时说明注意事项。四川甘孜

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招聘管理人员一名，要求有相关管理经验。薪资待遇面议。

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【招聘】因公司发展需要，现需要招聘以下岗位，要求如下:养老服务岗位2名，60岁以下，沟通能力好，身体健康，为人热情，责任心强。联系方式：胡先生，

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【招聘】因公司发展需要，现需要招聘以下岗位，要求如下:养老服务岗位2名，60岁以下，沟通能力好，身体健康，为人热情，责任心强。联系方式：胡先生，

，年龄要求35至55岁。提供午餐，薪资面议。招聘人数若干。

急招以下两个岗位，有需要请投递或私信我。

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