岗位职责: 利用淘宝平台引导客户至微信完成销售转化

工作职责： 1、负责新品打样、测试、交付全过程跟进，完成内部产品标准的对接与转化； 2、协调处理生产及物流环节的异常情况，确保订单按时交付； 3、执行对账与开票流程，跟进回款进度，保障开票准确及回款及时； 4、配合开发部门推进业务拓展，协助新客户订单的落地执行； 5、及时响应并处理客户投诉，降低公司风险，维护客户关系稳定； 6、积极参与公司及部门组织的培训活动，持续提升个人专业能力。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业，具备大学英语四级或以上水平； 2、欢迎应届毕业生应聘，有销售或跟单相关经验者优先考虑； 3、性格亲和，具备良好的沟通能力与抗压能力，工作细致认真，执行力强； 4、熟练使用办公软件，对数据敏感，具备基础的数据分析能力。

【薪资待遇】 结构：无责底薪+阶梯式提成+绩效+奖金 （目前处于业务红利阶段，该岗位入职半年后平均月收入稳定在2-5w，表现优异者可达10w+） 【福利】 1、阿里园区办公，环境舒适，氛围良好； 2、全员配备新款台式一体机； 3、每年享受5天及以上带薪年休假。 【岗位职责】 1、负责收集新客户信息并开展沟通，邀请企业客户入驻【掌上大学APP】商城； 2、通过电话、面谈、微信等方式与客户高效交流，准确理解需求，清晰传达产品价值，推动成交达成； 3、持续维护客户关系，构建稳定持久的合作纽带。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历（需熟悉大学电商市场相关场景），具备1年左右销售经验者优先，有电商、营销、广告行业背景者更佳； 2、热爱销售工作，敢于冲击高收入目标； 3、踏实认真，目标感强，积极进取，追求自我成长； 4、性格开朗，富有责任感，保持积极向上的工作心态。 【培训&晋升】 1、入职首周安排带薪培训，体系完善，支持双向选择；（团队凝聚力强，人员稳定性高） 2、P&M双通道发展路径，晋升机制公开透明，每年至少两次调薪机会，成长节奏快！ 【业务介绍】 业务模式：吸引企业商家入驻APP商城（作为大学市场领先平台，未来发展潜力广阔） 客户类型：关注【高校学生群体】的各类企业和品牌，其产品面向年轻消费人群 产品客单价：10W-200W不等 开单周期：新员工通常在第一个月即可实现成交！ 销售方式：以电销为主，结合线上沟通，日均通话时长约60分钟，自主性强，注重结果产出 客户线索：由公司提供（包含客户池资源与SEO引流），同时鼓励个人拓展 【销售文化】 1、公平：所有晋升规则全程公开透明，不看背景，只看当下表现，达标即有机会晋升 2、竞合：每年组织三轮大型战役，激发潜能，在竞争与协作中创造卓越成绩 3、温度：真诚与善意是团队底色，身边是一群追梦的年轻人，在这里你会遇见许多温暖时刻 我们能给你提供什么： （1）【基础薪资】高于行业平均水平的保底收入 （2）【绩效薪资】重视过程表现，善于思考总结的你将获得额外绩效奖励 （3）【高提成】提成空间更大：*在多多平台500万商家中，至少200万属于我们的目标客户群体，且当前高校领域提供同类服务的仅有掌上大学 （4）【多种奖金】周奖、月奖不断，只要你足够优秀，奖励全归你

1.负责塑料粒子销售相关的客户维护与新客户开拓 2.按照公司及团队的销售目标推进销售工作，达成各项业绩指标并持续提升销售业绩 3.定期进行客户走访，维护良好的客户关系，增强合作粘性 4.年龄不限，形象良好，有责任感，具备较强的学习能力和沟通意识 5.工作时间：8:30-17:00，每周工作五天半，休息一天半，提供餐补 6.薪酬待遇：无责任底薪5000元+提成，缴纳五险一金，综合月收入3万至5万元

完成支付宝的安装售后维护运营工作

工作内容：客户开发产品推广促成销售 【公司大况】∶ 一家专注于研发户外照明产品公司，有线上渠道、线下渠道。参加过多个大型项目，产品丰富，公司关系融洽，团队年轻充满活力，发展前景良好。 【岗位任务】∶ 1.客户开发与销售执行：负责所在区域新客户资源的开拓（如户外工程商、建材经销商、装修公司、景观设计公司、市政单位采购部门等），通过面对面拜访、行业展会、电话沟通等多种方式，完成公司下达的销售指标。 2.产品知识与方案提供：深入学习公司全系列户外灯具产品（如太阳能灯、景观灯、路灯等）的知识、性能和优势，能根据客户的应用场景和需求，提供专业的产品选型与照明解决方案。 3.客情关系维护：与现有客户保持稳定、良好的沟通与互动，定期拜访，及时处理客户反馈与问题，提升客户满意度和忠诚度，实现长期合作与持续下单。 4.市场信息收集：积极收集市场竞争信息（如竞品价格、新品动态、市场活动等）和客户需求变化，并及时向公司反馈，为市场策略和产品开发提供决策支持。 5.销售流程管理：负责从报价、合同签订、订单跟进到货款回收的整个销售流程，确保业务流程的顺畅与合规。 【任职要求】∶ 1.年龄要求18-25岁，学历不限。 2.接受无经验，有1年以上线下销售经验者优先，有建材、照明、电气、家居或相关行业销售经验者将重点考虑。 3.具备出色的沟通表达能力、亲和力和客户服务意识，敢于并善于与陌生人打交道。 4.有强烈的赚钱欲望和成就动机，能承受销售工作压力，并具备坚韧不拔的毅力。 5.具备快速学习能力，能够迅速掌握产品知识并应用于销售实践中。 6.具备基本的商务谈判能力和市场洞察力。 期待大家的加入！

招j酒店销售员22-45岁之间/有工作经验优先，包食宿/

公司提供免费且完善的学习培训体系，拥有广阔的发展空间，是成就优秀合伙人的理想平台。 要求： 1. 年龄在18周岁至****之间，男女不限。 2. 自信开朗，勤奋乐观，积极进取，热爱交流，具备挑战高薪的强烈意愿。 薪资待遇： 1. 无责任底薪+高额提成，月均收入约1.5万元，表现优异者可达3万或更高。 2. 完善的福利保障制度，依法缴纳五险！ 3. 提供生日会、每月团建聚餐、每季度集体出游！ 4. 双休，国家法定节假日正常休假！ （一）任职资格： 1、掌握基础电脑操作； 2、表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通与语言表达能力； 3、积极自信，有团队协作精神，工作认真负责，对销售行业充满热情； 4、有直销、电销经验或应届毕业生优先考虑； 5、性格坚韧，思维灵活，具备较强的应变能力和抗压能力； 6、具备敏锐的市场感知力，有强烈的事业心、责任感和积极向上的工作态度，有电话销售相关经验者优先。 （二）工作时间 上午九点上班，下午六点半下班 （三）晋升路径 路径一：销售代表—销售精英—销售精英—销售精英 路径二：销售代表—经理助理—销售经理—销售主管 公司提供系统化培训，涵盖入职职业训练、营销理论、销售技巧、商务礼仪、职业发展规划等内容，并提供公平透明的晋升机会。目前所有高层管理者均从内部员工中选拔产生，您的能力将在这里得到充分施展！ （四）薪酬福利 1、销售底薪：根据个人实际业绩核算。目前80%以上员工月薪超过8000元，部分员工已突破2万元； 2、销售提成：整体提成比例高于行业平均水平，领先于同类企业；50%员工月收入过万； 3、团队奖金：月度销售团队排名前**名且业绩突破20万元，奖励1000元作为团队活动基金； 5、假期安排：双休 + 法定节假日 + 年假等； 7、团队活动：公司每年组织多次集体活动（如烧烤、旅游、户外拓展、野外生存、真人CS等）。优秀员工可加入“刀锋战队”，每1至2个月开展一次专属活动（聚餐、观影、同行交流、徒步旅行等）； 8、其他福利：办公环境优越舒适，现代化装修风格，简洁大方，氛围轻松。 无需背景显赫，不看家庭出身；只要您对电商的热情如同追星般执着，执行力堪比城管扫街般迅速，洞察力如同油价调整般精准，那就加入我们吧！ 公司地址：杭州市余杭区互联网设计产业园12楼

入职当天即开单！带薪系统培训！五险齐全！ 在小小的天地里耕耘收获！挖掘优秀人才，成就丰厚回报！ 在广阔的发展平台上拼搏奋进！赚取可观收入，未来无限可能！ 薪资待遇：真实底薪8000元+40%高提成（新人综合月薪32000元/月） 业绩奖金：每月发放3000至20000元不等 新人最快3天成单，单笔金额从几十万到数百万不等 新人综合收入保底15000元，两个月后资深员工月薪不低于30000元 表现优异者月薪可达50000-80000元以上，销冠曾创57万元月薪纪录，年收入基本60万-100万元 福利待遇： 1、五险全部缴纳！！看哪家企业敢不交！ 充分契合当下年轻人需求 2、每月组织团队建设与聚餐活动，每日提供下午茶点；年终评选优秀员工享海外旅游福利； 3、举办员工生日派对，日常供应蛋糕、水果、奶茶、咖啡等各类茶饮甜点； 4、享受年假、带薪休假及节日关怀礼品，各项福利一应俱全； 5、拥有绝佳晋升空间，内部提拔机制透明，每位员工都有发展机会！！

任职要求： 1、有暖通空调、仿石漆、文化石等相关行业从业经验（挖掘建筑修缮、家装改造、工程配套等建材行业有相关零售渠道行业经验，涵盖装修公司、高端别墅设计资源、高端物业等渠道资源） 2、销售业绩达成：根据公司销售目标，制定个人销售计划与执行方案，主动推进业务谈判、合同签订、款项回收等全流程工作，确保完成月度、季度及年度销售指标（销售额、渠道拓展数量等）。​ 岗位福利：五险一金、绩效奖金、节假日、团建活动、节日福利+带薪年假

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

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浙江卓涛纺织科技有限公司（包吃包住！入职缴纳五险！）◎剖副工：45岁以下，12小时两班倒，认识字，视力佳，身体健康，吃苦耐劳，男女不限待遇5500-6000/月，全勤奖，房补，无经验也可以◎定型机把边工：18-40岁以下，12小时两班倒，男女不限，待遇5600-6200，全勤200◎拉车工：50岁以下，有无经验都可，身体健康，12小时两班倒，薪资5200，全勤200◎落布工：50岁以下，有无检验都可，12小时两边倒，男女不限，待遇5600-6200，全勤200◎成品检验员：25-45岁，有无经验都可，长白班，偶尔会加班，加班费另算，待遇4500-6000，全勤200◎修补工：40岁以下，有无经验都可，有责任心，眼神要好，身体健康，工人，薪资待遇4500-5500◎经编上轴工：45岁以下，有无经验都可，身体健康。12小时两班倒，薪资6000-8000◎拉纱工：55岁以下，有无经验都可，有责任心，身体健康，长白班，薪资待遇5000-6000◎装卸工：55岁以下，有无经验都可，有责任心，身体健康，长白班，薪资待遇5000-7000◎打样样纱员：25-40岁，有无经验都可，熟练办公软件，有责任心，细心，上班时间7.30-17.00，薪资待遇5000-5500◎保洁：60岁以下，身体健康，上班时间7.00-16.30，薪资待遇3500，全勤200◎喷气机挡车工：熟练挡车工一名，12小时两班倒，身体健康，有责任心，薪资待遇8000-9000机台数7台 ◎喷气机机修工：熟练机修一名，长白班，身体健康，有责任心，薪资10000-12000◎喷气机牵经兼职：身体健康，有责任心，薪资面议◎喷气机对头兼职：身体健康，有责任心，薪资面议公司福利：五险；年终奖金；带薪年假；高温补贴；提供宿舍（双人标间，独立卫浴，空调均有，水电平摊）；节日福利； 地址：湖州市长兴县夹浦镇 电话： （）

1，线上模式，对手机操作熟悉，通过线上与客户沟通。 2，对工作细心负责，有耐心。 薪酬待遇:一单提成一万+ 上，员工人均收入过3万。任职要求: 1、年龄23-39岁、普通话标准、具备较强的亲和力、沟通力与客户服务意识。 2、具备强烈的进取心，对未来生活品质有更高追求与期许。 3、肯学习，勤奋，坚持至少占一样4、思维敏捷，善于学习与市场洞察。晋升空间: 经理一总监一核心一分公司负责人。！!!!!任职要求:不接受居家办公。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2.负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推荐、报价支持、合同签订及售后协调 3.定期分析客户数据与销售线索，优化话术与转化策略，提升成单率与客户满意度 4.配合市场活动开展线上推广，参与直播带货、社群运营等新型销售形式 5.及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售敏感度者优先 2.网络销售经验不限，有互联网、教育、电商、SaaS等行业销售背景更佳 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，能适应快节奏线上协作环境 4.目标感强，具备自我驱动能力与基础抗压能力，乐于接受业绩挑战 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同公司价值观与团队文化

主要管一个线上的销售。我们有专人去带，不怕出不了单。简单好上手，有行动能力的来。

岗位职责： 1. 通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2. 熟悉公司产品/服务信息，精准匹配客户需求并提供专业咨询与解决方案 3. 跟进意向客户，推动签约转化，及时录入CRM系统并更新客户动态 4. 参与线上营销活动支持，配合运营团队提升线索获取与转化效率 5. 定期复盘销售数据，优化沟通话术与跟进策略，持续提升成单率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、客服或互联网行业经验者优先 3. 熟练使用办公软件及主流社交工具，具备基础的数据整理能力 4. 目标感强，抗压能力好，能适应快节奏的业绩导向型工作环境 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，认同公司价值观

【行业概况】: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 【主营业务】: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、，最长可分60期。 2、互联网金融/网贷平台:避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 【帮扶制度】: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 【岗位要求】: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货 款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 【工作内容】: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 【工作时间】: 可以根据个人情况选择时间段 (8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休 1.5小时，工作氛围轻松无压力 【福利制度】: 1、国家法定节假日心意礼+冰箱+微波炉+水果+零食下 2、午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 3、月度季度年度各种各种各类奖品 4、定期进行活动及专业知识培训等 5、公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

岗位职责: 1. 拓展新增合作渠道，同时维护现有渠道合作关系，保障业务运转高效有序。 2. 策划并落实渠道推广方案，推动销售任务完成及各项业绩指标达成。 3. 策划并执行渠道营销活动，增强品牌影响力，扩大市场份额。 4. 整合市场与竞品信息，开展分析研判，为营销策略制定提供数据依据。 5. 与渠道伙伴保持密切交流，准确把握客户需求，提供专业的解决方案与服务支持。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力，能与多元背景的合作伙伴建立并维持良好的协作关系。 2. 关注市场变化，具备较强的市场敏感度，能及时应对行业动态调整工作方向。 3. 兼具团队协作意识与独立作业能力，能在高强度环境下完成既定目标。 4. 熟悉市场营销基本逻辑，能够独立拟定并推进实施营销行动计划。 5. 拥有扎实的数据分析能力与战略规划思维，可根据市场走势优化合作模式。

一、工作内容: 1、通过面对面的沟通了解会员的择偶要求，为会员制定合适的征婚方案，以优秀的服务心态，服务好每一位真诚想结婚的会员 2、客源由公司统一分配，不缺资源，不需要外出开发会员，但可以介绍身边想要找对象的朋友。 3、挖掘单身客户需求，不断提供高质量服务。 二、薪酬福利待遇: 1、薪酬福利: 无责底薪:3500+服务提成(月入7k-100k)，交社保，依法享受法定节假日休假等，上班时间:10-19点(双休) 2、培训系统: 入职带薪培训，专业的培训团队，提供系统且专业的技能培训(婚恋行业知识+心理学知识+职业发展规划等)。 3、工作氛围: 这里没有画饼的领导，只有不断帮助你成长的老大!一群年轻人实实在在，不要阿谀奉承，虚头巴脑，只要实实在在做事，成长靠实力，不靠拍马屁! 三、职业发展 1、管理路线: 服务红娘→服务主任 四、任职条件 1、28-45岁。 2、性格开朗，热情，亲和力强，乐于助人，热爱婚恋行业。 3、优秀的表达能力，理解能力，具备高EQ、丰富的社会阅历。 4、能承受一定的工作压力， 有同行业经验优先 录取

做精酿啤酒销售

招聘：销售精英 工装面料的销售；需要对纺织面料有一定的了解和掌握一定的面料专业知识。

**北大荒农垦优选 | 高成长门店销售岗招聘** **公司实力** 北大荒集团战略合作伙伴，专注绿色食品领域（米面粮油、乳制品、营养品），总部设于上海，覆盖苏浙区域，现运营16家直营连锁超市，业务持续快速扩展。 **职业发展快车道** 晋升路径：实习销售、主管、经理、实习店长、职业店长、股份店长（享有门店20%股权，年薪30-50万）。 每季度开放晋升评估，表现优异者可提前晋级。 **岗位职责** 1. 通过地推、面销、会销等方式，实现线上线下客户精准开发与高效转化。 2. 负责新客户拓展及老客户关系维护，打造稳定客群。 3. 支持全国业务布局，需接受出差安排（无法接受者请谨慎投递）。 **我们需要你** 1. 年龄23-40岁，对销售工作及食品行业有热情，具备基本行业理解。 2. 性格开朗，积极主动，能融入高强度协作团队。 3. 新人保障：配备专属导师，提供全程带薪培训支持。 **薪酬福利** 底薪4000元+高额提成，月综合收入10000-15000元（新人踏实工作月入不低于7000元）。 公司提供住宿，零费用入职。 生日礼金、节日福利、月度团队活动、年度两次国内外旅游。 每日8小时弹性工时（8:00-18:00），午休1-2小时，试用期2个月。 **团队文化** 由80后、90后、00后组成年轻化团队，管理扁平，氛围高效无内耗。 提供广阔晋升平台，聚焦个人能力提升，助力职场新人成长为管理人才。

岗位职责： 1.通过电话、网络及线下拜访等多种渠道开发新客户，完成产品销售与推广任务； 2.深度挖掘客户需求，提供个性化产品解决方案，提升客户转化率与复购率； 3.定期跟进意向客户与存量客户，维护长期稳定的合作关系，提升客户满意度与口碑； 4.协同销售团队制定并执行阶段性销售计划，积极参与复盘与策略优化； 5.及时反馈市场信息与竞品动态，为产品迭代与营销策略提供一线支持。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达与人际沟通能力，善于倾听、共情与说服； 2.热爱销售工作，目标感强，能主动承压并持续自我驱动； 3.具备基本办公软件操作能力，有市场销售经验者优先； 4.责任心强，具备问题解决意识与团队协作精神； 5.学历不限，有销售相关经验者优先。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；全国规模领先的无人零售运营服务商； 现有员工4000+人，业务覆盖全国84座城市，服务企业超20万家，累计用户达上亿人次。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企事业单位提供智能化食品饮品解决方案，免费入驻企业办公场地，员工可便捷享受多样化零食饮料福利，合作场景还可享受销售收益返利； 业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户拓展轻松高效。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂园区、物流基地、酒店场所、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等。 【薪资福利】 ① 月收入综合11-20K，包含绩效奖金+阶梯式提成+新员工激励包+老员工奖励包+新老客户流水分润+资深/星级岗位补贴 ② 收入保底XX起，在职人员平均月薪超10K；资深或星级销售人员月均收入稳定在15K-25K ③ 长期流水收益分成，每成功投放一台设备，后续产生的营业额均可持续参与分润，年度最高分润可达9.6万元 ④ 入职即缴纳五险一金，工作满一年享5天带薪年休假 ⑤ 享有法定节假日福利、定期团建、夏季防暑关怀、冬季暖心慰问及各类表彰激励活动 【工作内容】 1、通过地推走访、客户拜访、关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的合作资源 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护工作 【工作地点、时间】 1、负责XXX区域，外勤作业灵活打卡，就近安排管辖范围 2、每日工作时段为早9:00至晚18:30，标准工时制，共计8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职配备专属导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应并成长 2、晋升路径明确透明——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均叠加相应补贴与提成，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达6500元/月

岗位职责： 1. 为孕产妇提供月子中心、月嫂及育儿嫂等相关专业咨询； 2. 结合孕产妇实际需要，推荐适宜的服务项目； 3. 按照客户具体要求，筛选匹配家政服务人员，并组织面试安排； 4. 持续跟进并维护良好的客户关系。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2. 能精准把握孕产妇需求，给予专业指导建议； 3. 具备团队协作精神，能与同事协同高效完成工作目标。

无需外出跑客户，办公室固定坐班，零经验也可快速上手，专人带教一对一辅导 [薪酬福利] 无责任底薪6000元+绩效奖金+高提成+各类补贴，缴纳社保 提成比例高，激励多样：设新人首单奖励、月度开单奖、转正激励金等多项奖金 收入分层参考： 1.优秀者月薪可达10万元以上 2.中等水平月薪3万至6万元 3.普通员工月薪1.5万至2.5万元 4.表现一般者月薪8000至1.2万元 [工作时间] 每日9:00-18:00，中午休息两小时，周六单休 法定节假日照常休假，并享下午茶、团队建设活动及额外奖励！ 办公环境舒适，节奏合理，无内卷压力，拒绝加班文化 [工作内容] 线上审核客户提交的资料信息，确认资质后通知其到场签约 1.公司提供高质量精准客户资源 2.客户主动咨询并有明确需求 3.高端写字楼办公场所，环境优越，冬暖夏凉，不受天气影响 [任职要求] 1.学历与经验不限，欢迎应届生及转行人员 2.具备良好的表达能力和执行力 3.工作态度端正，积极主动，有责任心和成长意愿

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4. 诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应 本地市场深耕