土建监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师3-5年大专及以上国家注册类证书
一、岗位名称：
土建监理工程师
二、岗位职责
1.负责工程质量、施工进度与成本控制，落实安全管理与文明施工，执行合同管理及项目组织协调工作；
2.编制监理相关文件，审核与审批专业施工过程中的技术资料；
3.审核并整理所负责专业的施工过程资料；
4.配合总监理工程师完成项目部各项日常事务。
三、任职资格
1.身体健康，年龄不超过45周岁；
2.全日制大专及以上学历，工程类相关专业背景；
3.持有国家或省级以上监理从业资格证书，具备中级及以上技术职称；
4.品行良好，具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能；
5.服从公司统一调配，可接受项目外派安排；
6.持有多个国家级注册监理类证书者优先考虑；
7.特别优秀者，条件可适度放宽。
四、办公地点：内江
五、薪酬待遇：5000-6500元/月
工长月结全职
成都市招工长/工程师，成都有固定住所，施工经验丰富，综合能力协调能力强，了解各工种工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收。带证优先！
总监理工程师（四川区域）
6000-9000元/月
监理工程师5-10年大专及以上注册监理工程师工程师
***第一事业部储备人才岗位，项目所在地：四川省（内江、自贡、雅安、泸州、眉山、凉山州等），需服从分配***
一、岗位名称：总监理工程师（2名）
二、岗位职责：
1.负责组织编制项目监理规划，审核项目监理实施细则，并全面负责项目监理机构的日常运行管理；
2.根据工程进度及实际监理需求，合理安排监理人员，监督并考核其工作执行情况；
3.主持召开监理工作例会，签发项目监理机构的相关文件与指令；
4.组织汇总和归档工程项目全过程监理资料；
5.依据国家、行业及地方相关标准和公司管理制度，规范开展各项监理管理工作；
6.完成上级交办的其他工作任务。
三、任职资格：
1.身体健康，年龄不超过55周岁；
2.全日制大专及以上学历，工程类相关专业背景；
3.持有国家注册监理工程师资格证书，具备中级及以上专业技术职称；
4.品行良好，具备良好的沟通表达能力及熟练使用办公软件的能力；
5.能够服从公司统一调配，接受项目外派安排；
6.有化工、房屋建筑、机电安装等项目监理经验者优先，具备多项国家注册执业资格或高级职称者优先考虑；
7.特别优秀者，任职条件可适度放宽。
四、法人总部：四川省攀枝花市东区弄弄坪21号
业务总部：四川省成都市四川区域协同发展总部大厦
电站运行
5000-8000元/月
电气运行
岗位职责：
1.负责电气设备的日常运行监控、巡检维护及操作记录，确保系统安全稳定运行
2.按照规程执行倒闸操作、停送电作业，及时处理突发性电气故障
3.定期检查高低压配电柜、变压器、发电机等关键设备，发现隐患并上报整改
4.配合完成电气系统的预防性试验、年度检修及技术改造任务
5.严格执行安全生产制度，落实各项电气运行管理规范和应急预案
任职要求：
1.具备电工证及相关特种作业操作资格证书，持证上岗
2.熟悉电力系统运行原理，掌握高低压设备操作与维护技能
3.能适应倒班工作制，具备较强的责任心和应急处置能力
4.具有良好的团队协作意识，能够服从调度安排，沟通执行力强
5.学历不限，电气、自动化类相关专业优先考虑
光伏安装长期20人以上完工结算山地光伏
四川阿坝州招做山地光伏班组，年前工资结清，工资靠谱，一组24块板，单价800~850元一组，有专业的班组联系
总工程师
1.6-3万元/月
总工程师10年以上本科及以上
1.总工程师
福利待遇:
五险一金提供免费食宿节日福利免费体检
薪酬范围：16000-30000元/月
年收入不低于30万；优秀者待遇可面议。需持续在职，熟悉内蒙古地区产业政策；具备铅锌银金铜等有色金属矿山建设阶段及生产运营期相关经验
招聘要求：
1、本科及以上学历，采矿工程、地质工程、矿物加工等相关专业背景。
2、10年以上在矿山企业从事技术管理工作的经历，持有高级工程师职称。
3、精通井下或露天矿山的生产运行、技术管理和安全管控全流程。
4、掌握国家有关矿山行业的法律法规、技术规范与行业标准。
5、具有较强的组织领导力、决策分析能力以及跨部门沟通协调能力。
6、有主持大型矿山项目规划、建设实施及投产运行经验者优先考虑
岗位职责：
1、全面主持矿山技术管理、生产调度及安全技术相关工作。
2、牵头编制并推动落实矿山长期技术发展战略及年度采掘（剥）技术计划。
3、审核各类工程设计文件、作业规程、技术方案和安全技术保障措施。
4、主导解决生产过程中重大技术问题，推动技术革新与工艺优化。
5、负责技术队伍的组建、日常管理及专业技术人才梯队培养
房建园林总工
1-1.2万元/月
总工程师3-5年大专及以上
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的整体规划、组织实施及全过程管理，确保项目按计划高质量完成
2.协调设计、施工、监理等各方单位，有效推进项目进度，解决现场重大技术与管理问题
3.严格把控工程质量、安全文明施工及成本控制，落实公司各项管理制度和标准流程
4.统筹管理技术团队，组织技术培训与考核，提升团队专业能力；对接设计院、监理、业主及政府相关部门，处理技术洽商、项目验收等工作交底，解决施工过程中的各类技术难题。
5.把控苗木种植、土壤改良、硬质铺装、水景工程等关键工序质量，确保项目符合行业规范及验收标准。
任职要求：
1.园林、景观、土木工程等相关专业，学历不限，具有3-5年及以上建筑工程项目管理经验；
2.熟悉园林绿化行业法律法规、施工规范及验收标准，掌握各类苗木品种特性、种植养护技术及园林材料选型应用；
4.具备较强的组织协调能力、抗压能力和突发事件应对能力，能适应项目现场工作环境；
5.认同公司企业文化，具备良好的职业操守和团队合作精神，
隧道技术总工
1.2-1.8万元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责：
1.全面负责公司项目技术战略规划与研发方向制定，主导重大技术决策并推动落地实施。
2.统筹管理工程技术团队，优化组织架构与工作流程，提升项目整体进度效率与质量水平，确保无重大事故发生。
3.主持关键技术难题攻关，指导项目初期管理，确保项目后期按时高质量交付
4.建立健全技术标准体系与管理制度，推动项目能顺利进行
5.协调跨部及各单位配合，对接高层管理决策，提供专业技术支持与战略建议。
任职要求：
1.具备本科及以上学历，工程类、信息技术或相关专业背景优先考虑
2.拥有5年以上隧道项目技术管理经验，具备扎实的行业知识和技术积累
3.精通隧道技术架构设计，熟悉全流程管理方法论与实践
4.具备出色的团队领导力和跨部门协作能力，能有效推动复杂项目执行
5.具有注册工程师资格或高级职称者优先，能够承担重大技术责任
6.按项目要求编写施工组织计划，协调业主、监理及各分包方，普通话必须流利，无高原反应。
7.工资面议，有能力者绩效加奖金，绩效及奖金一季度一发，工资按月发放。有意者请先发消息
施工单位总工
1.9-2.1万元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责：
1.全面负责公司技术战略规划与研发方向制定，主导重大技术决策并推动落地实施
2.组织搭建高效的技术团队架构，指导并培养中高级技术人员，提升整体研发能力
3.主持关键技术难题攻关，确保项目质量、安全与进度符合行业高标准要求
4.协调跨部门资源推进重点项目实施，保障技术方案与业务需求高度匹配
5.跟踪行业前沿技术发展趋势，推动技术创新与数字化转型升级
任职要求：
1.本科学历，一级建造师、A证、B证、高工。
2.具备扎实的工程技术背景，精通本行业相关技术标准与规范
3.拥有丰富的大型项目管理经验，能独立主导复杂工程系统的设计与实施
4.具备出色的团队领导力与跨部门协作能力，能够有效推动组织目标达成
5.熟悉行业政策法规及市场动态，具有较强的战略思维与风险管控意识
15000-17000招聘采矿工程师
1.5-1.8万元/月
采矿工程师月结全职
工作地点：四川省阿坝州马尔康市
参与编制矿山中、长期采掘计划及年度、季度、月度生产计划。
进行地下开采（根据实际情况选择）的施工图设计，包括台阶设计、爆破设计、巷道布置、采场结构参数设计等。
与地质、测量、安全、机电等部门密切协作，共同保障矿山生产顺利进行。
编写技术报告、工作总结，并向管理层汇报
学历专业：本科及以上学历，采矿工程相关专业及采矿工程师证书。
工作经验：具备【例如：3年以上】露天/地下矿山采矿技术工作经验。
专业技能：熟悉采矿工艺流程，能独立进行采矿设计；熟练使用至少一种主流矿业软件（Surpac、Datamine、3DMine等）及AutoCAD、Office等办公软件。
核心素质：具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和较强的现场问题解决能力。
安全意识：责任心强，具有牢固的安全环保意识。
体能要求：身体健康，能适应矿山工作环境。
总监理工程师
本公司因新项目开工，需要招聘监理工程师。有相关的工作经验，具有相应的证书，听从公司安排，服从公司管理。实习期为期三个月，能接受条件再与我联系。同时也在招聘监理员。
招聘注册监理工程师，注册安全工程师
4000-5000元/月
总监理工程师5-10年学历不限
四川石棉县项目电力水电站工程，招聘注册监理工程师，招聘注册安全工程师，要求水电水利工程大坝，厂房，水闸，边坡，基坑，围堰，灌浆等工作经验，监理现场进度，质量，安全，协调等和内业会议纪要，文件处理，月报，汇报材料编制等工作经验，工资面议。要求具有团队合作进取精神，岗位要求需适应监理部工作。
非煤矿山总工程师
1-1.2万元/月
总工程师5-10年高中及以上
1、技术管理体系构建。
组织建立矿山生产技术管理制度体系，编制矿山中长期发展规划及年度生产计划。
审批开采设计文件、施工组织设计和安全技术措施，监督开采设计安全技术措施的落实。
2、安全生产全过程管控。
制定并完善安全生产规章制度、操作规程，定期组织安全检查和隐患排查。
监督特种作业人员安全培训，主持生产安全事故应急预案编制与演练，每年至少参与1次矿山事故应急救援演练。
3、重大技术问题处理。
解决生产过程中的重大技术难题，推进新技术、新工艺应用，牵头开展科研技改项目。
优化施工方案降低生产成本，指导矿物选冶技术改进及设备更新。
栏目概述
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