工作职责 1. 统筹管理封装产线的人力、设备、物料、工艺及环境，保障生产流程高效且符合规范运行。 2. 主抓所辖班组绩效目标的实现，包括产能优化、成本管控、人员安排及薪资核算等关键指标。 3. 推动生产交付计划有效执行，快速识别并协调处理产线运行中的堵点与突发问题，确保订单按时完成。 4. 组织开展班组员工技能培养与人才梯队搭建，持续提升团队操作能力与协同效率。 5. 落实现场6S管理要求，保持生产区域安全有序、干净整洁。 任职要求 1. 大专及以上学历，5年以上半导体、新能源或电子行业生产现场管理经验（需有车间主管/主任级别管理经历）。 2. 具备较强的人员管理能力和现场问题应对能力，可独立牵头产线异常分析与改进措施实施。 3. 有日韩资大型企业或台资企业工作经验者优先，熟悉精益生产管理模式更佳。 4. 擅长跨部门沟通协作，能高效整合资源，推动任务落地和目标达成。 5. 工作积极主动，抗压性强，具有强烈的责任意识和以结果为导向的工作习惯。 补充说明 1. 工作地点：广东潮州、四川德阳（可选）

1.熟练掌握激光切割机器（6000-12000）操作与维护； 2.熟练掌握CAD排版； 2.具有一定管理能力，接受加班，执行力强，服从领导安排；  3.学历不限；  4.工作内容：负责切割组工作安排及激光切割机器维护与保养。

要求：大专及以上学历，具备食品行业生产管理相关工作经验，有较强的沟通协调能力、应急处理能力，组织计划能力，能够吃苦耐劳，具有较强的工作责任心，踏实能干。 上班时间：13:00-22:00 / 14:30-23:30左右（随生产），月休6天。 岗位职责： 1、生产计划执行：组织实施生产计划执行，保障生产任务完成； 2、现场管理：执行生产车间标准化管理，生产过程管控及问题处理； 3、安全管理：执行车间安全及食品安全管理标准； 4、团队管理：团队纪律、员工培养管理； 5、成本管理：车间生产成本管控措施落地执行，相关数据报表审核、填报。

岗位职责: 1. 全面负责车间生产线的日常运营，确保完成每日生产目标。 2. 监控生产环节的质量控制，保障产品达到标准规范及食品安全要求。 3. 组织协调生产团队工作安排，提升整体作业效率。 4. 应对生产过程中突发状况，保障生产流程安全稳定运行。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与团队协作意识。 2. 能够及时有效地解决生产中出现的各类问题。 3. 熟悉生产作业流程，具备较强的现场管理能力。

岗位职责： 1、负责工段内生产计划的落实及工艺参数的监控与调整； 2、负责工段人员的考勤管理及相关操作培训； 3、负责设备的日常点检与维护保养工作； 4、落实工段内的6S现场管理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，无机非金属材料、电气、机械类相关专业优先考虑； 2、具备2年及以上相同岗位工作经验。 其他：能适应倒班安排，实行三班两倒制，提供免费员工宿舍，按规发放加班费、生日福利及其他员工福利待遇。 地址：罗江区金山镇青红路口与108国道交叉处

1、负责班组日常在质量、成本、交付、安全、士气等方面的指标达成，以及现场人员管理、品质管控、物料协调、异常问题处理和生产计划的执行与安排； 2、对现场人员排

遵纪守法，无犯罪记录。全面掌握各岗位技能，有较强的沟通和执行能力。负责新员工带教，有工厂生产管理相关工作经历优先。

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

3.35米瓦楞纸板生产线领班主管，要有一定管理能力和执行力，必须开过2.8米或以上高速机，能配合机修维护维修设备。精通所有机台！在之前公司没有重大违规，没有犯罪记录！！！

一、岗位职责： 1、负责班组人员的安全监督与管理 2、监控班组工作效率，确保目标达成 3、编制每日生产计划，并跟进完成情况 4、推行各工序自主检验，提升产品合格率并降低售后问题 5、统筹物料使用管理，优化配置方案，减少尾料及废料产生 二、岗位要求： 1、具备大专或以上学历 2、具有同行业工作经验者优先考虑 3、拥有1年以上现场管理经验

9月1号包头3000亩土豆基地大量招捡土豆工人、捡吨包、一包35块、另外招团队、只要你能带人就来、一包提成5元。需要几个管理人员、一个做饭的、包吃包住。

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软包开板下料 任职要求： 1. 具备装修木工实操经验，熟悉软包硬包工艺流程者优先 2.能独立识图、放样并完成精准切割与安装 3.工具使用熟练，注重细节，有较强责任心和质量意识 4. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备良好沟通与协作能力 5. 无学历限制，持有木工职业资格证或相关培训证书者更佳

招聘熙悦府茶楼营业需要，聘请以下岗位。1：服务员数名，，年龄在25-35岁，性格开朗，有责任心，吃苦耐劳，具有团队精神，包吃，包住，工资3000-3500加全勤。上一天休一天联系电话：地址：西昌市安宁镇汽车城三楼熙悦府茶楼

凉山彝族自治州西昌市招卫浴洁具/淋浴房安装

狮山汽配厂252元/天招临时工，不要需体检，不需要经验，。 任职资格：年龄18-45岁，本人身份证，身体健康，免体检 大面积纹身不安排 工期：30天-长期 工作情况 :主要产生整车及汽车部零件，冲压车间21元/小时，工作单简轻松，容易上手，综合收入7000元/月 工作时间：早班8.00-22.00 晚班22.00-8.00 早班的两餐吃饭休息各一小时，早班吃饭不算工时，晚班吃饭半小时算工时。 伙食住宿：宿舍4-6人间，独立卫生间，空调，阳台水电费平摊。 吃饭每餐自费定固早餐2.5元/餐，中餐和餐晚各5元/餐。 工地作址：佛山南海狮山广场附近

岗位职责： 1. 操作冲压设备完成金属板材的冲裁、弯曲、拉伸等成型加工 2. 按工艺要求调试模具，确保产品尺寸精度和表面质量 3. 对冲压件进行自检与首件确认，及时发现并反馈质量问题 4. 负责设备日常点检、润滑及简单故障处理，保障生产安全运行 5. 配合生产计划完成批次任务，做好工位5S管理与物料交接 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 具备冲压作业相关经验，熟悉常用冲床及模具基本原理 3. 能识读简单机械图纸，了解公差配合与检验标准 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作能力 5. 中专/技校及以上学历，持有效特种作业操作证者优先

镇海骆驼汽配厂/男女不限 主要生产汽车天窗轨道 滑门轨道 岗位： 冲压 、机加工，毛刺工 要求：18-45岁 有经验可放宽两岁 工人两班倒 ，工长白班 识字会写即可 暴露纹身不要 薪资：前7天18块一小时，7000～10000 工人个人计件 每个月25号发上月薪资 不用体检，工作餐免费，面试合格当天可安排宿舍，。，，4人间公寓，全下铺，配套设施齐全 面试时间:下午1点 地址：镇海骆驼汽配厂

高薪诚聘冲压工 五险一金 包吃住 餐补 模具技工 月结 上六休一 宿舍有独卫 招学徒 两班倒 月休四天 宿舍有热水 岗位职责: 1.负责冲压设备的日常操作及维护，确保生产顺利进行; 2.按照生产计划完成指定工件的冲压加工任务; 3.遵守安全操作规程,及时发现并上报生产中的异常情况; 4.配合团队完成生产目标，保持工作区域整洁有序; 5.接受岗位培训，不断提升操作技能与工作效率。 任职要求: 1.身体健康，能适应车间工作环境，吃苦耐劳; 2.有无经验均可,愿意学习冲压相关技能; 3.具备基本的安全意识和责任意识,服从工作安排; 4.能适应倒班或计件工作模式,具备一定的抗压能力; 5.有制造业一线工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.操作冲压设备完成金属板材的冲孔、折弯、成型等加工任务 2.按工艺要求调试模具，确保产品尺寸精度和表面质量 3. 日常点检设备运行状态，及时发现并反馈异常情况 4.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 5. 配合质检人员完成首件检验及过程巡检，做好生产记录 任职要求： 1.身体健康，无职业禁忌症，能适应站立作业及车间环境 2. 具备冲压作业基本安全意识和操作常识 3.工作认真负责，具备较强的质量意识和团队协作精神 4.有冲压工相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，能看懂简单图纸和作业指导书

有责任心，能吃苦耐劳

公司招聘黄铺文冲招，装配工，电焊工，打磨工，在车间里面装配工一个小时50元电焊工一个小时50元打磨工一个小时37元装配和电焊有操作证有想去欢迎致电联系电话：

一、职位描述 岗位核心职责：全面负责选矿厂日常运营管理、磷矿选矿工艺（重介、浮选、光选）管控、生产安全及团队管理，确保选矿生产高效、稳定、合规，达成公司既定的选矿回收率、产品质量、生产成本等核心指标。 （一）生产运营管理 1. 统筹选矿厂整体生产计划，结合公司生产任务，制定并落实重介、浮选、光选各工序的生产方案、作业计划，合理调配人力、物力、财力资源，确保生产连续稳定运行，按时完成各项生产指标。 2. 负责磷矿选矿全流程管控，重点把控重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺环节，优化工艺参数，解决生产过程中出现的工艺难题，提升选矿回收率、精矿品位，降低尾矿品位及生产成本。 3. 监督生产过程中的设备运行状态，协调设备维修、保养工作，确保重介分选设备、浮选机、光选机等核心设备正常运转，减少设备故障停机时间，提升设备利用率。 4. 严格执行生产操作规程、质量标准及环保要求，监督生产过程中的原矿、中间产品、精矿的质量检测，及时调整工艺参数，确保产品质量符合公司及客户要求，杜绝环保违规问题。 （二）工艺技术管理 1. 主导磷矿重介、浮选、光选工艺的优化与改进，结合原矿性质变化，调整工艺方案，提升选矿效率和产品质量，推动生产技术升级。 2. 负责选矿工艺技术文件的编制、修订与执行，指导员工规范操作，开展工艺技术培训，提升员工的工艺操作水平和技术素养。 3. 跟踪行业内磷矿选矿（重介、浮选、光选）先进技术、工艺及设备，组织技术调研与引进，推动选矿厂技术革新，降低生产成本，提升核心竞争力。 4. 处理生产过程中的工艺异常问题，组织技术分析会，制定整改措施并跟踪落实，避免同类问题重复发生。 （三）安全与环保管理 1. 全面负责选矿厂安全生产管理，建立健全安全生产管理制度、操作规程及应急预案，组织开展安全生产培训、安全检查及隐患排查，及时整改安全隐患，杜绝安全事故（人身、设备、火灾等）发生。 2. 严格落实环保法规及公司环保要求，监督选矿废水、废渣、粉尘等污染物的处理与排放，确保达标排放，推动绿色生产。 3. 负责员工安全防护管理，监督员工正确佩戴、使用劳动防护用品，规范作业行为，提升员工安全意识。 （四）团队与日常管理 1. 负责选矿厂员工的招聘、培训、考核、激励及日常管理，搭建高效的生产团队，提升团队凝聚力和执行力。 2. 协调与公司生产部、技术部、设备部、安全环保部等相关部门的工作衔接，确保各项工作顺利推进；处理员工工作纠纷及诉求，营造和谐的工作氛围。 3. 负责选矿厂各项成本管控，合理控制耗材、能耗、人力等成本，提交生产报表、成本分析报告，为公司决策提供依据。 4. 严格执行公司各项规章制度，规范选矿厂日常运营流程，确保各项工作合规、有序开展。 二、任职要求 （一）基本要求 1. 年龄30-50岁，大专及以上学历，矿物加工工程、选矿工程、化工工程等相关专业，持有选矿相关职业资格证书者优先。 2. 具有5年以上磷矿选矿厂管理经验，3年以上重介、浮选、光选工艺管控经验，熟悉磷矿（尤其是沉积型、岩浆型磷矿）的选矿特性及全流程工艺。 3. 身体健康，能够适应选矿厂倒班管理需求，无职业禁忌证，服从公司工作安排。 4. 具备良好的职业素养，责任心强、作风严谨，具有较强的抗压能力、执行力及问题解决能力。 （二）专业能力要求 1. 精通磷矿重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺，能够熟练调整工艺参数，解决生产过程中的复杂工艺难题，具备工艺优化及技术革新能力。 2. 熟悉选矿厂核心设备（重介分选机、浮选机、光选机、球磨机、分级机等）的工作原理、操作规范及维护要点，能够协调设备维修与保养工作，提升设备利用率。 3. 掌握选矿生产质量管控、成本管控方法，能够制定合理的生产计划，达成选矿回收率、精矿品位等核心指标。 4. 熟悉安全生产、环保相关法规及行业标准，能够建立健全安全、环保管理制度，有效防范安全、环保风险。 （三）管理能力要求 1. 具备较强的团队管理能力，能够搭建高效生产团队，开展员工培训、考核与激励，提升团队整体素质和执行力。 2. 具备良好的沟通协调能力，能够有效对接公司各相关部门，协调解决生产过程中的各类问题，推动工作高效推进。 3. 具备较强的统筹规划能力和决策能力，能够根据公司生产任务，合理调配资源，制定科学的生产及工艺方案，应对生产过程中的突发情况。 4. 具备成本意识和创新意识，能够通过工艺优化、技术革新，降低生产成本，提升生产效率和产品竞争力。 （四）其他要求 1. 无违法违纪记录，无重大安全事故责任记录。 2. 能够长期驻厂工作，接受合理的加班及倒班安排。 3. 熟悉行业相关政策及发展趋势，具备一定的行业资源者优先

企业招聘推荐朋友入职奖励红包单一：200/天大王电子厂18-40岁，男女不限。空调车间面试可看车间坐班为主，可带手机单二滁东汽配厂230/天大龄工55岁内，提供吃住两班倒，辅助工，常温车间。单三190/天大王最舒服食品厂男女不限18-50岁（接收）模式一18.5/时月薪5500-6200模式二三天后日结190一天厂吃厂住，抽烟自由，工作简单易上手另要叉车工（有证）18-45岁单四滁东汽车配件厂男女不限18-45周岁月结：保底19+计件多劳多得5500-9000/月吃饭先吃后补厂内宿舍，住宿4人间，水电均摊。联系电话：(更多企业V私聊)

岗位职责：施工矿业技术全面指导 任职要求： 10年以上非煤矿山技术管理，5年以上总工任职经验，中级以上职称

西昌招聘一个机修中工或者学徒，主要学新能源电池包，要求踏实肯干，能吃苦，联系电话

岗位职责: 1、负责班组日常运作管理，统筹人员培训与绩效考核工作。 2、根据生产计划安排，组织并落实各项生产任务的实施。 3、组织推进物料出入库流程的相关作业，确保账物一致。 4、落实生产现场质量合规管理，保障产品品质符合既定标准。 5、组织车间设备的基础维护与定期保养工作的开展。 6、协助完成厂房设施及生产设备的安装与调试支持工作。 7、全面开展班组EHS管理工作，执行岗位安全管控责任。 任职要求: 1、具备大专及以上学历，药学类相关专业背景。 2、具有三年以上制药行业生产岗位工作经验。 3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求，熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化相关知识与基本原理。

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喷涂组叉车司机，3工作地址:惠宁南街罗赛罗德健康产业有限公司6000-8000元25-55岁

对选矿设备有经验，有责任心