招聘珠宝销售： 1 年龄 20—45 岁上班时间八个小时。底薪3000加全勤200，加提成。上班三个月加100，半年加200。 2 发卷员数名，底薪2000十 全勤 200 加奖金（30—55 岁) 上班地点: 天嘉购物广场一楼 ☎:

【今日最新优质岗位推荐】手慢无！速速电话联系！ —————————— ➠，查看更多本地最新招聘 —————————— 1⃣【珠宝店招半天班，交社保】 销售人员，薪资3000-8000元，年龄20～45岁，有销售经验（如珠宝、房产汽车、服装销售等经验者优先）要求形象好气质佳，爱沟通，待遇：半天班＋社保＋节日福利＋团建 ⚠短期工或者频繁换工作者勿扰！ 联系人：杨经理

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岗位职责： 1.负责珠宝产品的专业讲解与销售，精准把握客户需求并提供个性化搭配建议 2.维护店内珠宝陈列与展柜整洁，确保商品安全及形象展示效果 3.主动开展客户接待、试戴引导及售后跟进，提升客户满意度与复购率 4. 定期学习珠宝材质、工艺及市场趋势知识，持续提升专业服务能力 5.配合门店完成销售目标、库存盘点及日常运营支持工作 任职要求： 1. 对珠宝行业有热情，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 学历不限，有奢侈品、零售或高端服务业经验者更佳 4. 诚实守信，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，能熟练使用POS系统及办公软件

门店直聘，站点内三公里配送蔬菜水果生鲜日用品，一个门店取货，工作简单好上手，提供吃住，无需经验，一天可以上手380+左右

明天南河收拾门市不用擦玻璃用俩干活利索的谁有空联系我，电话

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一、岗位职责： 1. 负责盒马新业态拓展新用户； 2.根据业务目标完成拉新任务； 二、任职要求： 1、接受郑州全城市调度出差，可以接受试岗（早9晚8），接受有责底薪 2、学历不限，具备良好的沟通表达能力和执行力 3、男女不限，年龄20-40岁，能吃苦，有过户外工作经验，接受户外工作 4、有强烈的赚钱欲望和自驱 5、最好有过类似地推经验，小白可带教 三、薪资： 保底3400，外加提成、激励、房补 综合薪资月入8000-13000； 四、作息时间 根据自己的情况，能确保日最低任务完成的情况下9:00-22：00之间自由安排

要一个有证的焊工，需要1名，后天干活，就1天的活。

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珠宝导购 40岁以内，有销售经验者优先 薪资福利:底薪：2300，提成：按品类提成，福利：基本工资＋提成＋绩效＋社保+餐补+年假+节日补贴 招工人数:2名 邮箱： 工作地址:下沙奥莱C131店铺

珠宝拍摄、销售优先考虑有工作经验，，有责任心，有耐心，具备良好的沟通表达能力。1、每天备货，写文案，上图；2、为客户提供专业的珠宝咨询服务；3、根据客户需求推荐合适的珠宝产品薪资福利:底薪2500，加提成，加餐补工作时间：上午9点～12点，下午1点～6点；工作地址:三馆

高级珠宝顾问 有零售行业销售经验者优先。 薪资福利:4000-10000元/月，底薪+提成+节假日福利，公司统一培训 工作地址:苏州市吴江北厍镇新厍路112号

添添珠宝高薪招聘：工种：店铺串珠熟手3名，8小时工作制，月休1天有独立串珠空间待遇：月薪3000-7000要求：要熟手，年龄19-45岁电话（）许先生地址：古乔玉器广场白玉街添添珠宝详细介绍地址：井号:///万事圈/8nFA0SOaMJtHnpg

薪资：6600 发薪日：15日 职位要求: 1、参与公司销售培训，了解公司企业文化、各项规章制度及销售流程。 2、掌握公司产品的核心优势及目标客户群体特征。 3、积极拓展新市场，开发新客户，同时维护现有客户关系。 任职要求 1、年龄34岁以内，性格开朗、自信主动、工作踏实、具备高度责任心。 2、对销售工作充满热情，愿意在销售领域长期深耕发展。 3、应届毕业生或具有市场营销相关经验者优先考虑。 4、具备良好的服务意识，能承受工作压力，富有进取心。 薪资福利: 1、待遇: 无责任底薪6000+业绩提成，综合月薪8k至15k以上 2、完善的培训机制: 新员工入职后由资深同事一对一指导，确保快速上手并达成业绩目标！ 3、每周日休息，享受国家法定节假日； 4、丰富的团队活动: 包括聚餐、K歌、生日会、节日礼品、国内外团建旅游等； 5、提供广阔的职业发展空间，建立公开透明的薪酬与晋升机制。 公司地址: 郑州市管城区紫荆山商城路金成国贸大厦26楼2606(南电梯上楼)。 有经验者可面谈！！！ 郑重承诺: 本公司不收取任何费用，无需经验，提供带薪岗前培训。一经录用即安排员工住宿，营造优质的工作氛围，助力个人成长与职业晋升。 公交路线: 可乘坐29，52，40，60，85，62，916，269路等公交车，在紫荆山商城路站下车即可到达。 地铁路线: 地铁2号线至东大街站(E口出，向北200米路西)

咱们是一家新媒体电商公司，入职后由师傅一对一指导，无需试用期，上班可以听歌、轻松打字，工作氛围自由自在，没有繁琐规矩，这样的公司你心动吗？ 【岗位要求】 1、年龄18-25岁，不限经验，小白也可加入 2、有强烈赚钱意愿，敢于挑战高收入 【福利待遇】 1、每月10号准时发薪，节假日提前发放 2、底薪+高额提成+全勤奖+出单奖励+突破奖励等，奖金区间30-5000元，综合收入上不封顶 3、年假10-15天，休假安排与国家同步，所有法定节假日均享受带薪休假 4、晋升迅速，路径为员工-组长-主管-合伙人/创业老板，晋升 solely 看能力，成为合伙人仅需2-3年 5、欢迎渴望成长的伙伴加入，培训持续不断，涵盖自媒体IP打造、管理能力、思维认知等多个方面，想学就有机会，全部带薪学习 没有高高在上的领导，没有复杂的人际关系，团队氛围格外融洽~ 只有你想不到的福利，没有我们做不到的惊喜~

你服务的是综合型客户，需求复杂，价值空间大。要能整合内外资源，为客户定制降本增效的包装解决方案。你是客户的策略伙伴，而不只是订单执行者。你能看到问题背后的商机吗？ 工作内容： 1、负责大客户维护、需求对接、方案落地与增量挖掘； 2、统筹跨部门客户资源，提升复购与满意度，协助事业部达成整体业绩目标。 任职要求： 1、两年以上B端销售经验，有/快消品行业经验优先，有老板级客户对接经验更佳 2、能精准把握产品优势，站在客户角度思考问题，用专业方案打动客户！ 3、能快速理解客户需求，提供定制化包装解决方案，让客户感受到专业价值！ 4、会算账！知道一单成本构成，关注投入产出比，能为客户提供降本增效的建议！ 福利： 1、运营项目部负责全品类客户，专业要求更高，公司也注重人才的培养，入职进行产品和技能培训，专业一对一培训； 2、成长路径：项目部成员 → 项目负责人 → 事业部合伙人（有能力可成立新的项目部、事业部） 3、上班时间9：00-18:30，法定正常休，年假带薪； 4、无责底薪+提成+利润分红，综合月薪6k-1w+，浮动底薪以及浮动提成，业绩越高提成越高，上不封顶 ； 5、公司不定期举行户外活动（烧烤，轰趴，团建等）快乐工作，认真赚钱； 6、五险、享受法定节假日及各种带薪休假（包括年假、婚假、产假、陪产假、丧假等）安全感拉满； 7、过年期间放假带薪，单双轮休，法定节假日正常休，拒绝无效加班。 我们看重这些潜质： • 经营思维：你能算账吗？知道一单的成本构成吗？关注投入产出比吗？ • 客户导向：你愿意站在客户角度想问题，而不是只想着完成任务。 • 主人翁精神：遇到问题，你是主动解决，还是等着别人安排？ 公司地址：管城区贺江路与蓝佩路交叉口铭汇广场写字楼10楼1007

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、客户档案更新及汇报工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与数据记录 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

主要工作为接待客户、介绍项目、办理会员卡及推广服务 薪资范围5000-8000元，包吃包住，被褥已配备 年龄要求35岁以下，身高160cm以上，形象气质佳，善于交流沟通 工作时间11:00—24:00，期间含3小时休息时间

互联网销售（提供精准客户线索） 岗位职责： 1. 公司提供精准直播间客户资源，针对已成交客户进行复购及大单转化； 2. 通过电话、微信、企微等线上方式与客户保持沟通； 3. 定期回访老客户，持续做好服务跟进工作； 4. 有电销或网销经验者优先考虑 任职要求： 1. 高中及以上学历，普通话标准，具备良好表达能力，条件优异者可适当放宽要求； 2. 无经验可提供系统培养； 3. 工作踏实肯干，抗压能力强，积极面对挑战； 4. 具备良好的职业操守，有团队协作意识； 无需担心经验不足，优秀同事全程带教，助你快速上手成长 福利待遇： 1、单双轮休，工作时间8:45-11:45；13:30-18:00，无责底薪3000-4000+提成奖金，综合收入10K以上，上不封顶！！ 1. 法定节假日正常休假，婚假、产假等按规执行 2. 节日礼品、节日红包、生日福利按时发放 3. 全员依法缴纳五险 4. 定期开展旅游、团建及体育活动 5. 提供带薪岗前培训

薪资详情： 薪资范围:10000-40000元/月 社保类型:五险（养老 医疗 生育 工伤 失业 ） 提成方式:销售额提成【提成按周已结算发放】 此岗位为良承直聘！ 零基础可投，专业不限，入职享带薪培训！ 电销+面销模式法律销售，提供精准客户资源，无需自行开发！！ 岗位职责： 1、因团队发展需要，承担日常谈案及签约工作，案源由公司提供，客户精准，资源充足！！ 2、维护存量客户关系，提升律所服务口碑，促进客户转介绍并促成签约。 任职要求： 具备销售从业经历，表达清晰流畅，态度积极主动，情商出众，富有责任心，具备良好团队协作精神。 认可律所管理模式，认同律所长期发展理念。 岗位福利： 全额缴纳社保，提供下午茶点与水果，享受法定节假日正常休息，节日发放专属礼品。 冬令时工作时间：9:00-12:00 14:00-18:30

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岗位职责: 1.策划并执行品牌招商工作，运用多种沟通渠道（含电话营销）对接潜在合作客户； 2.主导招商谈判及合同签署环节，保障合作流程顺畅推进； 3.开展市场信息收集与分析，挖掘客户需求，为招商方案制定提供数据依据； 4.维护与分发招商推广资料，确保内容准确、更新及时； 5.与餐饮领域客户保持持续互动，深入了解行业特性与实际需求。 任职要求： 1.具备出色的表达能力及商务洽谈经验； 2.能够独立规划工作进度与目标，具备较强的执行力； 3.拥有良好的协作意识，可与团队成员高效配合； 4.对市场动态具有较强敏感度，能迅速应对环境变化； 5.有餐饮类项目招商实操经历者优先录用。

知道你找工作，在平台上看到的信息五花八门，无论是薪资还是其他内容，常常存在不实之处。看到这条信息，请放心了解，公司真实情况为你呈现，精准无误，不夸大、不误导、不虚假。 工作内容： 1、公司配备有意向客户资源； 2、深入挖掘客户的开发价值； 3、定期与合作客户保持联系，打造稳定持久的合作关系。 岗位职责： 1、开展市场拓展工作，为中小企业提供定制化解决方案，行业不限，区域不限； 2、借助公司提供的客户渠道，通过线上沟通或客户接待方式完成销售目标，持续维护并扩大现有客户群体； 3、具备成熟的客户获取和引流经验，无需盲目筛选，客户均为主动咨询对接； 4、维护既有客户关系，激发客户深层次合作需求； 5、熟悉公司品牌及产品体系，注重客户体验，能准确捕捉客户需求与心理动态，定期跟进沟通，构建长期互信合作关系。 福利待遇： 1.无责任底薪，提成6%-20%，每月享有数百至数千元不等的奖金，常规综合收入8K-12K，收入上不封顶； 2.晋升通道广阔，公司处于快速成长期，发展路径清晰：销售—金牌销售—经理； 3.工作时间：周一至周六 9:00-18:30，法定节假日按国家规定执行； 4.员工旅游：全体成员定期组织外出旅游； 5.培训机制：提供系统的岗前培训、在岗培训及专项主题培训； 6.日常福利：不定期安排下午茶、零食水果供应，以及团建活动、聚餐等丰富文娱项目；