招聘岗位：屋顶开发业务员招聘人数：10人工作职责：利用自己的人脉资源和能力，寻找符合条件、产权明晰的房子，与户主洽谈达成屋顶租赁意向。人员要求：不限年龄和学历，身体健康，工作认真，服从管理，有农户资源者优先。薪资待遇：底薪+提成+国家法定节假日，，月收入达4000~20000元，上不封顶。公司地址：马山县城金伦大道778号

岗位职责:敬业爱岗，有责任心，吃苦耐劳，负责完成每月公司下达任务目标任职要求:开发收集市场闲置房源信息并与业主谈合作签约岗位福利:收益公平公正，保证准时发放工资福利，有五险(该职位属于销售岗位，不接受，勿投递，谢谢关注!)

航洋国际城写字楼招助理两名（有从业房地产二手业务经验者优先）保底薪3000加提成，要求勤快手脚麻利，另招房地产业务员10名，熟手高提成，新人有底薪可培训，工作地点会展航洋国际城B座10楼，地铁1号线会展中心站A出口：联系人汤生（微信同号，有需要的加微信联系）

开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围早上9点打卡上班11点自由活动工作方式：上班自由，收入乐观！月入过万！资薪‬‬待遇：底薪+提成+其他奖金，随便打卡、底薪到手、挑战高薪、发周薪！招聘条件：18-60岁

好好工作，好好生活，不加班，只要你努力高薪不是梦~~工作内容：1、收集信息并开发市场闲置房源与业主谈合作签约。2、维护客户关系，了解客户需求，挖掘项目信息。职位要求：1、具有良好的沟通表达能力。2、能够承受一定的工作压力，有较强的执行力和市场开拓能力。3、有无经验均可,有老员工带。工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00调休制4天福利待遇：底薪+高提成+奖金+签房奖+其它奖金,五险+过节礼品+团建+超长春节假,月薪轻松过万~~

优居优住，房产经纪人招聘，

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1、高薪招聘光伏优秀业务员，业务团队，在各乡镇农村推广屋顶光伏发电业务；2、18岁至60岁不分男女，自己有交通工具；3、玉林全区、北流全区及各乡镇；4、工作自由、时间自由安排，不影响现有工作，多份兼职多份高收入；5、每单业务费可拿到5000元至100万元不等，多劳多得；6、大量收单，欢迎同行共商发展大计；7、结算快、容易上手、提成制结算，一户一结不压工资；8、有政府资源、乡村资源、有乡村振兴业务经验、有新能源业务开发经验者优先！9、公司晋升空间大气氛活跃10、欢迎各界精英共同发展工作内容：推广户用分布式光伏（屋顶光伏）、工商业光伏（混凝土结构和工字钢结构的厂房、仓库、市场、物流园区、工业园区等）。目前光伏前景非常好，抓住机遇，充分发挥身边的资源和人脉即可，实现大家互利共赢。没有做过、不了解这就对了，上岗前公司会安排专业的培训和辅导工作。

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开拓内外墙涂料业务，男女不限，年龄30-35当，与客户沟通能力强，有亲和力，有销售经验者优先，月休四天，待遇，底薪十提成

南宁市青秀区伶俐招工地小工/杂工180元/天，包吃住，可日结工资。

南宁市西乡塘区招贴砖、砌砖/石

明天吴圩镇招做套房熟手保洁阿姐3人，天工170，机子30，接单。

南宁市青秀区招抹灰师傅20组，地下室有20万方，没有住的地方7.5一平方

9点，邕宁龙光玖珑台一期，招一个家庭保洁25一个小时，擦玻璃28，3个小时起，熟手麻利的接

我们希望你是充满正能量、活力无限、能够拥抱变化的有志青年我们希望你：自我驱动、敢于拼搏、积极乐观我们希望当你每天早晨来到这里打开电脑的时候，都能由衷地说一声It'sabrandnewday！Everythingmustbeamazing！链家成立于2001年，业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务，目前已进驻上海、北京、广州、深圳、天津、武汉、成都、杭州、南京、大连等29个城市和地区，旗下门直营门店数量超过8000家，经纪人超过10万名。链家具备完善的线上线下一体化服务能力，在不断提高购房服务体验的过程中，链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端，并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍，以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日，上海链家率先实现了51%统招本科率，我们希望改造行业的人才供应链，用新时代的统招本科生来锻造更品质的链家。在人才培养方面，我们也为经纪人建立了包括新人三十天脱岗培养体系、职级衔接训、在岗培训和大区训在内的专业化培训机制，并通过专业知识考试“搏学大考”等方式，帮助经纪人夯实专业知识、提升专业能力，为行业输送了高潜人才。在链家，我们定期举办月度/季度/年度庆典会议，标杆文化是链家传统特色；在链家，我们挥动旗帜，照耀初心，点亮内心熠熠生辉的梦想；在链家，我们相信读万卷书不如行万里路，我们坚信用脚步值得见识到更好的世界；在链家，我们洋溢青春，从篮球、足球、彩跑到趣味运动会、健美操大赛；岗位解析：1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌；2.为客户提供优质的购房体验；3.为客户的资金安全的提供保障；4.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。岗位要求：1.统招学历不限，专业不限2．学习能力强，并具备管理素养3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神5．对营销管理岗感兴趣，有管理岗位发展意愿培养机制：a.链人计划：通过30天脱岗培养体系，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养；b.入职后师傅一对一带教体制；c.多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习；d.营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。晋升机制：1、横向晋升（业务层面）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理薪酬福利：①新人保障入职首年月薪不低于8000元*最长12个月～②我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高！③转正后提成比例范围20%～70%职位福利：定期团建、节日福利、带薪年假年假带薪13天，早上九点半工作，中午和下午休息两次，晚上八点下班平时节假日加班福利和三倍工资每月最少一次团建聚餐和游玩

自我介绍：从业8年,性格外向,张扬容易相处,坐享公司各种奖项.年度团队业绩TOP1.月度、季度TOP1.从事管理带队业务,我对自己说："要么不带队，要带我就要带最激情，最牛的明星销售精英团队。"因此，我的目标跟自己做业务的时候是一样，我将分享我的所有经验，不仅让你成为销售TOP1，同时让我们的团队，登上最高的领奖台！薪资待遇：1、做六休一，工作自由，有月餐。2、无经验者前6个月有师傅带，享受无责任底薪5000/月（无责任）+月餐+网站。任职资格：1、22－32岁，男女不限，相貌品格端正。2、本科及以上学历，211/985优先考虑。3、有销售类经验者优先。4、能吃苦，有激情，有梦想，赚钱欲望强烈。5、电脑打字熟练，会使用Word，Eecel软件。6、有自媒体多媒体运营优先选择链家8年里程碑计划1年成为销售精英/2年升任销售经理/3年拥有公司投资权升任商圈经理/4年购房买车、实现自由人生!销售精英:年平均收入为20万！资深经理:享有投资权平均年收超过40万（公司精英商圈经理年度分红100~200万——这才是你的目标！）在链家地产，你不是一个打工者，你是在创业！你拥有投资的权利，你可以拥有多家门店，你是老板，你是股东，你可以拥有属于自己的天空，让我们一起来创业吧！您未来的合作伙伴——于经理

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互联网平台020+高提成+带薪年假职位描述：【岗位职责】：1、依托贝壳找房平台资源（贝壳找房+链家网+自如），负责为客户提供房屋咨询、买卖服务等相关业务；2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户；3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况；4、接待客户，提供业务咨询，带客看房，收集相关资料，促成成交。【任职要求】1、学历高中以上，专业不限，年龄20-45岁；2、具备良好的沟通能力，对工作热情，富有激情和正能量；3、有一定的抗压能力，服从管理：4、对有挑战性工作，拥有高薪有追求的；5、责任心强，吃苦耐劳，踏实肯干。【薪酬福利】1.薪酬结构：3K底薪(无责)+高额提成！贝壳拥有贝壳网+链家网+自如三大线上平台，线下有10000+门店，资源不成问题，就等你成功交易拿提成！2.系统内专业培训，无论是小白，还是有经验牛人，都可以有进一步的收获！3.社保等员工保障、带薪年假、团队旅游等福利一概不少！【晋升空间】经纪人→店经理→商圈经理→总监→合伙人*有相关房地产经验、能力优秀者可直接应聘店经理（店长）岗位

【工作内容】：1、为客户提供二手房产（住宅、商铺、写字楼或一手房代理）的买卖和租赁服务；2、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务；3、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；4、陪同客户看房，促成房屋买卖租赁业务成交；5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；6、负责商圈内业主、客户关系跟进维护；

横州市招销售员/业务员

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【薪酬福利待遇】1、薪酬福利：无责底薪2000-3200+提成20%~70%+免费培训+就近分配；2、五险补贴：缴纳五险，解决后顾之忧；3、奖金体系：新人奖、伯乐奖、季度奖、菁英奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励；4、晋升空间：内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在；5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结且融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境；6、企业文化：在兰庭实现有房有车有家庭；7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游，让大家感受家一样的温暖；【任职资格】1、22岁以上，45岁以下，初中及以上；户籍、专业、性别不限；2、有无工作经验均可，应届生、退伍军人，宝妈3、沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神。【工作内容】1、新员工入店，熟悉了解所在商圈，不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和办公室在一起；2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配；3、进行商务谈判，促成买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务；客户至上是我们的宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来；5、传承企业文化，定时的“义工活动”便于提高企业的良好形象。【培训制度（助你一臂之力）】1、新人入职：岗前3天基础培训（知道做什么）2、入职后：师徒帮带：教、练、扶、送（知道怎么做）3、前三个月：补充培训、技能培训（知道怎么做好）4、三个月后：绩优培训、晋升培训（追求卓越）五、晋升机会（内部晋升，拒绝“空降兵”）1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力2、客户经理（半年）--店长--区域总监提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，内部晋升，能者上，平者让我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业工作地点：公司共有24家门店，遍布青秀区、江南区，工作是就近安排，总部在川泸国际b座22楼

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薪资福利待遇：1、试用期1-3个月，底薪3500+营业额（20%-30%）提成，转正4000+营业额（30%-50%）提成+日、周、月奖励+季度奖励+年度奖励+提升奖励手头紧的兄弟可提供日结（日收入300-800）；2、免费提供住宿（拎包入住即可，家电齐全），步行公司5-6分钟；3、优秀员工可免费参加集团国际年会并有国内外学习及旅游机会。任职资格：1、17-30岁，品质良好；2、不安于现状，想要突破自己，挑战高薪的；3、能吃苦耐劳，适应出差的优先考虑；4、不限学厉，可接受应届毕业生，退伍军人优先。岗位职责：1、实体产品的销售，挖掘新客户以及老客户的维护；2、完成团队销售任务；3、外派短期出差。优质得晋升机制：销售代表--销售主管--销售总监--销售经理工作时间：早8：00-18：30公司地址：青秀区丽原天际37楼05号A区3705公司直聘！！！