招聘：店长、店员 薪资：面议 招聘岗位：店长1名、店员若干名 人员要求： 3名，高中学历优先 需汉语流利，可独立完成点餐、收银等沟通类工作 年龄18-35岁优先，能吃苦耐劳，负责寿司制作、收银、门店卫生清洁，无经验可学徒 门店信息 联系人：张女士（）、（） 地址：万晟购物中心肯德基旁 薪资：面议

18~45岁 工资待遇：3000—8000 踏实肯干，有责任心。沟通能力强！

招聘：汽车销售店长 薪资：4.0K-9.0K 岗位职责： 1.价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观，并向团队成员有效传导； 2.团队工作计划：根据销售策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，以确保完成销售、服务和交付等目标； 3.销售达成：执行并确保团队完成用户发展和接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4.用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，提供有关愉悦生活方式解决方案，增强现主品牌粘性； 5.市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 6.团队管理：监督、辅导团队成员的日常工作开展；开展绩效管理，提升并发展员工能力； 8.内训支持：承担内部培训师的角色。 职位要求： 年以上零售、行业销售、大客户销售经验，能够出色达成销售目标； 2.优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3.对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4.认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5.抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求

火锅江湖菜要求能适应夜班具有良好工作规划能力实操经验丰富

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店的日常运营管理，确保服务流程高效顺畅，提升顾客满意度 2.制定并执行门店销售计划，监控经营数据，优化成本控制与营收表现 3.组织员工培训与团队建设，合理安排排班，提升团队服务意识与专业能力 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保门店运营符合行业规范要求 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象，建立良好的顾客关系 任职要求： 1.具备餐饮行业门店管理经验，有独立运营门店的能力和成功案例 2.熟悉餐饮服务流程与食品安全规范，具备较强的现场协调与应变能力 3.具备良好的沟通能力和团队管理技巧，能有效激励员工提升绩效 4.学历不限，热爱餐饮事业，责任心强，能够适应轮班工作安排 5.有连锁餐饮品牌工作经验者优先考虑

店内负责店内销售、店内运营管理。

餐饮食堂档口招聘店长，负责员工管理

有耐心，有责任心，性格独立，可以接受小白，安排专业人员培训，一对一学习

岗位职责： 1.负责客服团队的日常管理与工作分配，确保服务质量和响应效率达到公司标准 2.监督客户服务流程，及时处理客户投诉与重大问题，提升客户满意度 3.制定并优化客服工作规范及培训体系，组织团队业务培训与考核 4.定期分析客服数据（如接通率、解决率、满意度等），提出改进方案并推动落地 5.协调与其他部门的沟通协作，确保客户问题得到快速有效解决 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，有较强的抗压能力和应变能力 2.有团队管理经验，能有效激励和带领客服团队完成目标 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，具备一定的数据分析能力 4.具备较强的责任心和执行力，能够独立解决问题并推动工作进展 5.岗位经验要求不限，有相关行业客服管理工作经验者优先考虑

乌鲁木齐招聘信息 全国连锁自由搏击机构诚邀您的加入 招聘岗位： 店长:1名 主管:2名 教务老师:6名 搏击散打教练:6名（运动员、退役军） 热爱运动，尤其了解搏击或健身行业 具备销售或客户服务经验，沟通能力强 目标驱动，结果导向，充满亲和力 薪资+高额绩效提成 或直接致电 地址：乌鲁木齐市新市区北京路216号元盛祥府4号楼104商铺 拳力以赴，搏出精彩！ 我们不止是在招聘员工 更是在寻找共同成长的伙伴！ 加入我们，一起打造最强搏击战队！

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莎车县牛肉面店招聘 服务员三名工资2500～3000全勤奖200 徒弟两名工资2500，全勤将200 上班13个小时， 月休半天的三次，包吃包住 电话☎

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零食店招聘：营业员、店长 ◾营业员数名，工资3500-4500 ◾店长，5000-6000 电话： 地址：金清湖滨路71号 【赵一鸣】

延吉市招优秀厨师一名，工资10000一15000，工休两天，要求有自己的拿手菜，菜炒的要有形有味，干净立索，有团队意识和上进心。 招店长或经理一名，优先，工资8000一10000，工休两天，联系电话

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悦果荟水果店招聘（宜良店，昆明店） ❶营业员：底薪➕提成 ❷店助：3500➕提成元 ❸店长：底薪3800➕提成➕年终奖 以上岗位，25-40岁 电话： 地址：宜良乡鸭湖盘江大道54号

喀什岳普湖县紧急招聘督导老师一人，有需要的联系 电话:（同步）急急

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火锅店经理招聘启事我们正在寻觅一位懂火锅、懂经营、懂人心的火锅店经理，与我们一同深耕烟火气里的生意，把一锅热辣鲜香做成食客念念不忘的味道。岗位职责1. 全面负责门店日常运营管理，统筹前厅服务、后厨出品、食材管控、成本核算等工作，确保门店高效运转。2. 制定并落地营销方案，结合季节、节日策划促销活动，拓展客源，提升门店营业额与口碑。3. 搭建并培训服务团队，制定服务标准与考核机制，打造热情专业的服务氛围。4. 严控食品安全与环境卫生，落实各项餐饮规范，保障食客用餐安全。5. 关注顾客反馈，及时处理客诉，优化用餐体验，提升顾客满意度与复购率。任职要求1. 有 2年以上餐饮门店管理经验，火锅行业从业者优先，熟悉火锅门店运营全流程。2. 具备敏锐的市场洞察力与营销思维，能根据门店情况制定针对性经营策略。3. 沟通协调能力强，能有效统筹前厅后厨团队，激发团队凝聚力与执行力。4. 有成本管控意识，熟悉食材采购、库存管理流程，能合理控制运营成本。5. 热爱餐饮行业，对火锅有热情，抗压能力强，能接受餐饮行业排班制度。我们能提供1. 有竞争力的薪资待遇你的能力决定你的收入。2. 完善的晋升通道，从门店经理到区域管理，为你提供广阔的发展空间。3. 包食宿+节日福利+定期团建，让你在奋斗的同时感受团队温暖。4. 系统化培训，助力你在餐饮管理领域持续成长。应聘方式联系电话：[] 门店地址：[喀什市青之口串串火锅]

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