公司主要承接项目：海外社媒代运营、独立站建设、谷歌推广、yandex推广、抖音广告投放、抖音账号代运营、抖音本地生活服务 工作内容： 负责与客户前期对接沟通，推动合作达成 不限经验，提供带薪培训，配备主管一对一指导 薪资结构： 4000底薪+8~25%提成+工龄工资+节日福利+生日福利+团建活动+年度旅游 新员工平均月薪六千起，老员工人均收入过万 工作时间： 08.30-12.00 13.30-18.00

招聘！招聘！招聘！ 用脚步丈量城市，用热情点燃业绩！ ‌你需要： 热爱户外，不怕尔滨的寒冷挑战； 性格开朗，嘴皮子溜，见人就能聊出销售； 目标感强，不达目的不罢休，业绩就是你的勋章！ 你能得到： ‌5000～5500元薪资，供吃供住，吃啥都不是梦。 地址：中央大街

任职要求： 1.有无经验均可，有建材，家电，房产等销售经验优先； 2.身体健康，吃苦耐劳，有上进心 有一定团队服务意识。 岗位职责： 1.协助销售主管与客户沟通，了解其家装需求； 2.跟进客户意向，协助销售主管和与客户沟通并解答相关问题； 3.与团队协调沟通 确保施工质量和进度达到预期目标； 4.参与客户回访，记录意见并上报主管； 5.定期参与公司培训。 岗位福利: 提供家装专业知识，销售技能培训 明确的晋升通道。

招聘兼职业务员多名 业务包括寻找省内各地汽车充电站场地，有提成，面谈

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业务 年龄45岁以下，工作严谨、细致、认真，责任心强，良好的职业道德操守。维护现有客户，拓展省外新客户 薪资福利:薪资面议 招工人数:1人 工作时间：早8:10 - 17：00（周单休） 工作地址:哈尔滨市民主镇

本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

财税公司 岗位职责： 1. 负责企业一站式财税服务产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供定制化财税解决方案，提升客户满意度与复购率 3. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘二次合作机会

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岗位职责: 1. 负责厂房销售租赁工作，包括客户沟通、需求分析及销售策略制定 2. 维护客户关系，确保销售流程的顺利进行 3. 分析市场动态，提升销售技巧和客户满意度 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2. 能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3. 团队合作意识强，能够与团队成员共同推进项目进度

无责底薪5000元+35%—40%提成+带薪培训+带看奖励+开单奖金+佣金+部门团建+节日福利+季度游+带薪年假+出国游 年龄22-30周岁，大专学历（有相关经验者可放宽学历条件） 工作内容： 1.早上9:00上班，晚上6:00下班 2.根据公司给提供的客户资源，匹配本项目房源信息，了解商务条款，工程条件，洽谈商务条件，促成成交。 3.每天完成50个电话即可 4.不需要外出拓客，是开发商售楼处的招商办公室工作 5.高提成35%—40% 6.晋升机制很透明，舞台大，氛围好，公司文化超级棒

招聘厂房招商专员，主要工作区域：高新西区、郫县，主要是负责工业园区内厂房租赁招商，接待客户，整体合同，高提成，可包住。

【岗位职责】 1、深入研究并熟练掌握公司商业模式、招商政策、产品体系及运营模式，精准解读招商规则，为客户提供专业、全面的咨询解答，保障招商工作标准化推进。 2、持续调研行业市场动态，全面梳理同行竞争对手的商业模式、招商政策、合作优势及市场定价，定期汇总市场分析数据，为公司招商策略优化、政策调整提供有效参考依据。 3、负责市场开拓工作，通过陌生拜访、客户挖掘、精准邀约等多种方式拓展潜在合作客户，维护客户关系，跟进客户洽谈、对接全流程，全力完成区域/城市总经理下达的各项招商目标及业绩指标。 4、主动深耕企业文化，深度理解公司发展理念、品牌定位及核心优势，在招商对接过程中精准传递企业价值，树立良好的企业品牌形象。 5、积极配合团队日常工作，做好招商数据统计、客户资料归档、工作复盘总结等基础工作，高效完成上级领导交办的其他各项临时性工作任务。 【任职要求】 1、年龄：24-45周岁，男女不限，职业状态稳定，抗压能力强。 2、学历：高中及以上学历，工商管理、房地产管理、市场营销等相关专业优先。 3、经验：具备真实有效的招商相关工作经验，熟悉市场招商业务流程，有客户资源、本地市场资源者优先。 4、职业素养：为人正直诚信、廉洁自律，工作积极主动、责任心强，具备良好的客户服务意识和持续学习能力，能够快速适配公司政策及市场变化。 5、综合能力：具备优秀的沟通表达、商务谈判及人际交往能力，主观能动性强，敢于开拓市场，拥有良好的团队协作意识，能配合团队完成整体业绩目标。

一、岗位职责 1. 招商资料管理：整理商业项目（商铺/写字楼）招商资料（平面图、户型图、租金方案、招商手册等），建立租户档案（企业资质、合同信息、联系方式），确保资料完整、更新及时； 2. 客户接待与咨询：接待意向租户来访/来电，介绍项目优势（区位、人流、配套）、租赁政策（面积、租金、免租期），初步筛选优质客户并转交招商主管跟进； 3. 合同与流程协助：协助起草租赁合同、补充协议，核对条款（租期、租金递增、物业费），跟进盖章、归档流程，提醒合同到期续约/退租事宜；

职位要求： 1、具备积极主动的工作态度，良好的沟通与协调能力，责任心强； 2、有一年以上快消行业相同岗位工作经验者优先； 3、按计划完成辖区内终端门店的定期拜访工作； 4、负责所辖区域的库存管控、价格维护及产品陈列管理； 5、落实并推动各类促销活动的实施与开展。 任职要求： 1、高中及以上学历，具有一年以上快消品行业从业经历，工作地点位于伊春市区； 2、公司提供五险一金、年终奖金、节日福利，一经录用，待遇从优。

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4. 定期分析渠道销售数据、竞品动态及市场反馈，优化渠道结构与合作模式 5.配合公司完成合同签订、回款管理、库存协调等全流程工作 任职要求： 1. 具备渠道销售相关经验，熟悉行业生态与分销运作逻辑 2.具备良好的沟通谈判能力、市场敏锐度及独立开拓能力 3. 具备较强的目标导向意识与抗压能力，能适应短期出差 4.学历不限，有成功渠道建设案例者优先 5.诚信务实，具备团队协作精神与客户服务意识

入职缴纳五险一金 负责伊春市新车二手车贷款 有工作经验优先

国内超有实力的光伏企业正泰电器旗下子公司，现在全黑龙江省范围内招光伏安装联络员，工作范围是一，联系村民，落实屋顶出租，二，联络管辖地国网出接收方案，并及时并网。和管片国网电工熟悉也可以。薪酬每张板70元，从板子出厂到安装完毕到并网成功只限一个月时间（公司硬性要求）并完网就点现金。绝不拖欠。欢迎各地有实力，有号召力的大咖合作共赢。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及售后服务反馈，提升客户满意度 5.定期汇总销售数据，分析市场动态，向上级提交销售报告与优化建议 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有较强的目标感和抗压能力，能适应阶段性业绩挑战 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握产品知识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教培训 5.诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识

招人啦 【宝妈招聘会】正式线下见面 薪资：3000-7000（有社保） 福利：高薪+保险+晋升+上六休一 岗位：销售、前台（宝妈友好） 要求：21-40 岁，会沟通，表达能力强 酒店前台、鞋服销售、全职宝妈、居家待业均可试用 电话： 时间：327日9:00（周五） 地点：五常一中西门对面“文苑教育”三楼“读小说”教室

注：不需要有法律知识 薪酬福利 1，无责底薪4000+高提成可达20%+日奖励100-1000，综合月薪1w--2w 2，早9：30-晚7：30，不加班，月休4天，任意调休，可连休 3，下午茶，节假日福利，不定期团建 岗位职责 1，根据公司下发精准案源，促成成单 2，解答当事人疑问，打消顾虑，与当事人签约，由我们律所代理其案件 3，交接案件给办案律师，及时跟进案件进程，做好客户二次开发工作 任职要求 有相关婚诉，经济纠纷，民事纠纷，维权等经验者优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.通过线上线下多渠道精准挖掘有资金周转需求的潜在客户 2. 对意向客户进行资质初审，包括工作稳定性、收入水平及信用状况评估 3. 高效邀约客户到店，结合其实际需求与资质匹配适配的金融产品方案 4. 主动跟进客户反馈，提升沟通质量与信任度，推动二次成交与转介绍 5.积极参与团队协作，共享资源与经验，共同达成阶段性业务目标 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，学历不限，具备良好表达与倾听能力 2.具备基础金融常识或对信贷类产品有学习意愿和热情 3. 服务意识强，责任心强，能适应良性目标导向的工作节奏 4. 具备团队协作精神，认同正向激励、结果公平的职场文化 5.无不良征信记录，遵纪守法，职业操守良好

一、工作内容： 面向生产型企业，开发客户使用我司物流运货，为客户提供快递物流运输方案、报价谈合作以及后续维护工作。包括维护老客户、开发新客户。线上对接、电话营销及拜访相结合 二、任职要求： 1.大专以上学历，1-3年销售岗位相关经验，无经验者请勿投递。 2.年龄24-33周岁，带薪培训，接受出差 3.需要有电话销售及客户拜访一年以上经验 4.性格外向，善于沟通 三、福利待遇 1.上班时间：9-19点 2.无责保底5500-7000月，后期转为销售专员，完成营业额有计提工资，另计提工资无上限；上岗半年到手8000左右，一年以上1.2万+； 3.各类带薪年假（法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等）高于同行业薪资水平 4.公司为员工提供各类培训机会，跨越学院提供优秀的学习资源，组织各种业务、工作、能力提升等；提供晋升渠道：储备助理-销售专员-销售经理-销售总监-大区总监 带薪培训。

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