岗位职责： 1.根据会员需求一对一量身定制健身课程； 2.健身器材的日常维护，维持场地整洁； 3.保持良好形象，会自主训练。 任职要求： 1.有明显训练痕迹 2. 拥有相关从业经历 3. 体育相关专业，或持健身教练相关资格证书 4. 具有2年以上私人教练经验。 薪资待遇： 试用期21天，交保险，有底薪且有课提，会分配客户。

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2. 开展体态评估、运动能力测试及健康数据跟踪分析 3.组织团体课程（如瑜伽、普拉提、动感单车等），提升会员参与度与粘性 4.指导正确使用器械，预防运动损伤，确保训练安全有效 5.协助门店开展健康讲座、会员活动及品牌推广工作 任职要求： 1. 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3. 具备基础运动解剖学、营养学及训练原理知识 4. 形象健康阳光，亲和力强，能适应灵活排班制 5. 有私教或团操教学经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.为会员制定个性化健身计划，包括体能评估、目标设定与周期性训练方案 2.指导会员规范使用器械及进行徒手训练，确保动作安全有效 3. 开展团体课教学（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.定期跟踪会员训练进展，提供营养与生活方式建议，助力达成健康目标 5. 维护场馆器械与教学区域整洁安全，配合团队完成日常运营支持工作 任职要求： 1.持有国家认可的健身教练职业资格证书（如国职证）或ACE/NASM/NSCA等国际认证优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，热爱健身行业，形象健康阳光 3.能独立授课并具备基础运动损伤预防知识，有私教或团操教学经验者优先 4. 学历不限，体育、运动康复、运动人体科学等相关专业背景更佳 5.适应弹性排班，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 3.组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.持续跟进会员训练进展，定期调整方案并提供营养与生活方式建议 5. 维护器械区域安全与整洁，协助场馆日常运营与客户服务 任职要求： 1. 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3.具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4. 有客户服务意识，能适应弹性工作时间与团队协作 5.形象健康阳光，无不良从业记录，热爱运动并坚持自我训练

岗位职责： 1. 为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2. 开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 3. 组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4. 持续跟进会员训练进展，定期调整方案并提供营养与生活方式建议 5. 维护器械区域安全与整洁，协助场馆日常运营与客户服务 任职要求： 1. 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3. 具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4. 形象健康阳光，有较强的责任心与服务意识 5. 不限学历，不限经验，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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[工作内容]学期期:新人刚来的话，主要是跟着教练学教练的专业知识，没事也可以自己训练，后期主要是指导顾客运动 为期一个月，一个月后转正。 正式教练:指导会员进行训练，给会员做训练计划和饮食计划。不同顾客上的课程不一样，有增肌，减脂，塑型，拉伸，筋膜刀，康复，放松按摩手法，这些助理期都会教。 [时间] 助理期:早上10:00-12:30下午2:00-5:30，周日休息。 正式上岗:每天8小时，每月休息4天可调休。 [薪资待遇] 助理:时间为一个月，包吃包住，收入固定4500，一个月后转为正式教练 正式教练:指导客户上一节私教课60分钟，课时费100-240左右，多劳多得。，新教练在6000-8000，中期阶段8000到16000，老教练可达20000以上。顾客公司会提供，时间做的越久课越多需要累计。

【岗位要求】 1、大专及以上学历，优秀者可适度放宽 2、自身规律训练半年以上,有一定健身痕迹; 3、男生身高170cm+,女生身高160cm+（条件优秀者可适当放宽条件）; 【薪资待遇】 1、前两月综合7-10k(根据定级),实习期后底薪+课酬+销提，综合平均月薪10-16k(优秀者20k+); 2、定期团建、周年礼等; 3、免费健身(除黑金店),加入超鹿后若需考取NSCA/ACE/国职等证书可享折扣价; 【工作时间】根据门店排班来 【工作地点】福厦泉广佛深门店 【超鹿运动】-不拖薪、不欠薪的健身公司。 1、大平台品牌效益,自带客流:17年成立,现人员规模3000+,在深圳、福州、厦门、广州门店累计200+ 2、赚钱的同时,不断武装自己,超鹿定期、系统性培训,帮助教练更好、更快成长; 3、完整的培养线:从教练一储备干部一主管一储备店长一店长一区域经理一城市总,综合管理能力方面培养,把干部变成"业务增长的引擎",而不仅是"执行者"; 4、大平台,流量更稳定,收入更稳定,发展更稳定 【岗位职责】 1、遵照服务规范完成授课，保障会员运动安全 2、为会员定制个性化训练计划，跟进落地效果 3、维护会员关系，提升训练积极性与用户粘性 4、持续精进专业能力，优化授课与服务质量

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