电商运营助理招聘（0经验可投） 核心优势 -0经验友好：资深运营1对1带教，标准化流程教学，边学边做压力。 -薪资福利：6000-8000元/月，含餐补+住房补贴+交通补助，减轻生活压力。 -灵活办公：前期越城区北辰广场办公，后期可申请居家/混合办公，节省通勤。 -清晰成长：每月专项培训，明确晋升通道（运营助理→独立运营），技能快速提升。 核心工作 1. 学习选品逻辑，完成商品信息优化与平台上架； 2. 跟进订单流程，协调发货、售后等环节； 对电商行业感兴趣，愿意从零开始学习 学习能力强，有上进心，工作积极主动 沟通能力良好，具备团队协作精神 执行力强，做事认真负责 公司接受新人有老员工带 【福利待遇】 工作时间:10:00-18:00(午休12:00-14.00)双休节假日正常休息。 员工福利:餐补房补交通补贴底薪加提成五险

岗位职责: 1. 负责京东平台日常运营支持工作，涵盖数据整理及报表输出等相关事务。 2. 协助制定并落实京东渠道的营销方案，跟进活动执行情况与效果评估。 3. 与团队保持高效协作，保障电商运营各环节有序推进与衔接。 4. 跟踪京东平台订单履约及客服服务流程，参与流程优化以提升运营效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队意识，能按时高质量完成各项协作任务。 2. 热爱电子商务领域，对市场变化和用户需求有较强的洞察力。 3. 对数据具有敏锐感知，能运用数据分析结果推动运营策略改进。 4. 具备快速响应和解决实际问题的能力，适应运营中的突发状况处理。 5. 有京东运营助理相关工作经验者优先。

不是电销岗！不加班，不加班，不加班 硬性要求25-45周岁，大专及以上学历（学信网可查） 新部门-网格部-社区运营岗：朝九晚六、周末双休、工作简单轻松，节假日正常休息、福利待遇好，晋升空间大。 工作职责： 1、依据公司客户划分，完成所辖区域客户的售后服务响应及服务活动执行 2、负责区域内客户关系建立与维护，通过微信群等方式开展客户日常运营 3、公司持续分配辖区内客户资源，保障工作稳定推进 4、晋升机制公开、透明，发展通道顺畅 工作时间：上午8:30-17:30，中午休息2小时，周末双休 薪资福利： 世界五百强，福利待遇一应俱全！ 缴纳六险一金 团队年轻有活力~ 【福利待遇】 ---------- 1，上班时间早上8:30到下午5:30，午休2小时，准时下班无加班！！ 2，周末固定双休，法定节假日照常休息！ 3，入职即签订正式合同，享世界500强企业全方位福利！！ 4，提供六险一金，搭建完善的晋升体系，通常3-6个月即可实现晋升； 5，入职安排专业培训，快速掌握岗位技能，配备多元化的业务成长支持方案； 6，办公环境为5A级写字楼，入职即配发平板电脑等办公设备！ 岗位要求： 男女不限 大专及以上学历

不是电销岗！不加班，不加班，不加班 硬性要求25-45周岁大专及以上学历（学信网可查） 新部门-网格部-社区运营岗：朝九晚六、周末双休、工作轻松简单，节假日正常休假、福利优厚，晋升空间广阔。 工作职责： 1、依据公司客户划分，完成所辖区域内客户的售后服务响应及服务活动执行 2、负责区域内客户关系建立与维护，通过微信群等方式开展客户日常运营 3、公司持续分配辖区内的客户资源，保障工作稳定推进 4、晋升机制公开、透明、渠道畅通 工作日上午8:30-17:30，中午休息2个小时，周末双休 薪资福利： 世界五百强，福利待遇全面齐全！ 缴纳六险一金 团队年轻有活力～ 【福利待遇】 ---------- 1，上班时间早上8:30至下午5:30，午休2小时，准时下班无加班！ 2，周末固定双休，法定节假日照常休息！ 3，入职即签订正式合同，享受世界500强企业各项福利待遇！ 4，提供六险一金，具备完善的晋升体系，通常3-6个月即可获得晋升机会； 5，入职安排专业培训，快速掌握岗位技能，为员工制定多元化的业务成长路径； 6，5A级办公写字楼，入职即配备平板电脑等办公设备！ 岗位要求： 性别不限 大专及以上学历

电商运营助理招聘（0经验可投） 核心优势 -0经验友好：资深运营1对1带教，标准化流程教学，边学边做压力。 -薪资福利：6000-8000元/月，含餐补+住房补贴+交通补助，减轻生活压力。 -灵活办公：前期越城区北辰广场办公，后期可申请居家/混合办公，节省通勤。 -清晰成长：每月专项培训，明确晋升通道（运营助理→独立运营），技能快速提升。 核心工作 1. 学习选品逻辑，完成商品信息优化与平台上架； 2. 跟进订单流程，协调发货、售后等环节； 对电商行业感兴趣，愿意从零开始学习 学习能力强，有上进心，工作积极主动 沟通能力良好，具备团队协作精神 执行力强，做事认真负责 公司接受新人有老员工带 【福利待遇】 工作时间:10:00-18:00(午休12:00-14.00)双休节假日正常休息。 员工福利:餐补房补交通补贴底薪加提成五险

1、负责公司社群、小程序运营； 2、会PS、社群，抖音、海报设计：

电商运营/运营助理 1.电商店铺的日常运营管理，数据统计 2.优化跨境及国内店铺产品和营销策略 3.监控并分析店铺数据，分析问题归因 4.对跨境或国内电商有基础底层认知，善于跨团队配合完成运营目标 任职要求: 1.本科应届毕业生优先考虑，电商办公室在柯桥 2.具备电商平台运营1年经验，熟悉电商跨境平台或国内平台操作 2.具有较强的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略 3.能适应快节奏的工作环境

负责海运产品报价的对接与成本核算工作

工作职责: 1.负责品牌客户在大众点评/美团等平台的线上运营，涵盖门店流量获取、线上活动策划、店铺页面优化及品牌口碑维护等精细化运营工作； 2.制定推广投放策略并执行日常调价（或优化自动化投放工具），实现高效投放效果，定期开展推广复盘，依据数据反馈动态调整策略； 3.管理并运营门店商户通功能，及时优化头图与五图素材，更新推荐菜品信息，结合品牌规划、活动节点及产品变化完成页面搭建与日常维护； 4.持续设计与优化客户的交易类产品（如团购、代金券、到店买单等），定期输出线上营销活动方案，并协同文案与设计团队完成内容创作与物料支持； 5.持续监控并管理客户平台口碑，定期输出门店舆情分析报告，组织匿名顾客实地体验并形成评估反馈，助力品牌提升产品与服务质量。 任职资格: 1.本科及以上学历，专业不限，具备1年以上互联网运营相关经验（如本地生活平台运营、电商运营、内容运营、会员或社群运营），热爱运营岗位，对运营逻辑有深入理解，有丰富付费推广实操经历者优先； 2.具备优秀的线上运营方案撰写能力，可独立推进项目在多端的落地执行，能根据客户反馈快速响应并调整策略，有跨部门协作统筹项目经验者更佳； 3.逻辑清晰，沟通能力强，思维活跃，对互联网及餐饮行业的趋势和热点具有较高敏感度； 4.加分项：具备较强的数据分析能力，有餐饮品牌市场运营经验（学历可放宽至大专），对美食有浓厚兴趣。 福利看这里 周末双休，法定节假日按国家规定执行； 入职即缴纳五险一金+每年十天带薪年假+月度团建+年度旅游+节日礼品

新年招工，招绳绣工，绳绣加激光，82头盘带加珠子，剪线工，补花工，挂码工，地址，柯岩信心村炎中工业园区一幢一幢日杰绣品联系电话，

因增加新机100多台，现招聘如下： 熟练双面提花挡车工数名115元/万转。 熟练机修工3名，工资面议。 机修学徒2名，工资面议。 电话:

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：江苏省无锡市梁溪区

城西找个厨师，工资10000-12000月休两天，联系

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

兼职全职均可管吃管住 团播 5000到10000加提成 才艺主播 5000到10000加提成 带货主播 6000到15000加提成 招聘收银员➕提成 招聘运营3000➕提成

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与粘性 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营项目落地 4. 整理运营相关文档、报表及SOP流程，持续优化工作标准化程度 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明分析建议供团队参考 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有运营相关实习或工作经验者优先，熟悉主流办公软件及基础数据分析工具 3.工作细致主动，具备较强执行力与多任务协同处理能力 4. 对互联网/新媒体/本地生活等行业有一定了解，学习意愿强、适应力好

美发运营（资深）招聘 诚聘5-10年美发行业运营经验资深人才，熟悉美发店全流程运营技巧，擅长门店管理、活动策划、客户维护、业绩提升等核心工作，能独立落地运营方案，提升门店营收与口碑。 要求经验扎实、懂美发行业逻辑、执行力强，期待资深运营加入，共同打造优质美发门店！

工作职责 1、负责运行引流社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群； 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化； 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 任职资格 1、专科以上学历，有社群运营工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。

工作内容管理日常人员考勤以及人员名单。安排面试入职以及住宿安排

平畴二区40栋三单元店面要两个人打气泡袋 计件1毛 联系电话：

过年找个钟点工阿姨25一个小时，做8小时，200一天 工作简单轻松， 联系电话

岗位职责： 1、分析门店经营数据并进行问题诊断，协同店长制定切实可行的优化策略，推动门店实现持续稳定的销售提升 2、督导店员落实体验店运营标准，围绕服务流程、店面环境及人员专业水平等维度，打造优质的顾客购物感受 3、策划并实施消费者互动活动与市场推广方案，增强华为体验店在所在商圈的品牌影响力与口碑认知 4、开展员工培训与日常辅导，持续提升团队的专业素养与销售实战能力 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历 2、具备零售门店运营管理经验，有团队管理实践者优先 3、具备优秀的客户服务意识，热爱服务工作 4、对智能电子产品具有浓厚兴趣，学习意愿强，善于钻研 5、能适应压力环境，具备良好的人际沟通技巧 *此岗位由华为全资子公司深圳慧通商务有限公司招聘录用。

岗位职责： 1、规划并落地私域流量运营方案，增强用户粘性与活跃水平； 2、搭建并持续优化私域流量体系，涵盖社群、个人号等渠道的日常运营； 3、设计并推进私域营销活动执行，提高转化效率与客户复购频率； 4、监控并分析私域运营数据，动态调整策略以提升整体投入产出比； 5、统筹团队开展私域内容生产，保障品牌传播的一致性与内容品质。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务或相关专业优先考虑； 2、具备1-3年私域运营工作经验，有茶叶行业成功实践者优先； 3、熟练掌握微信生态及常用运营工具，具有较强的数据解读能力； 4、具备出色的团队管理经验，能有效激励成员完成既定目标； 5、沟通协调能力强，富有创新意识，能够在压力下高效工作。

招开幅2名，需要工作的联系我，

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医院运送员 学历不限，缴纳社保，做六休一。 薪资福利:2800 - 4000元/月 招工人数:10名 工作地址:上虞区曹娥街道绍兴邵逸夫医院

浙江绍兴招做薄厚老豆腐师傅一名，白天干活，工资8500。招夫妻工铲小白干，弄海绵干带烧饭工资15000。联系电话

今日柯桥银泰12-9点男女不限，不包吃，活动简单，160一天

工作职责： 1、主导海外主流OTA平台（Booking、Agoda、Expedia）的新店入驻流程，完成系统设置与全周期项目推进，涵盖资质核验、信息上传、联调测试及上线激活，保障酒店快速稳定上线。 2、作为民宿或酒店经营方的核心对接人，借助社群运营与数字化工具，及时响应并处理商家在入驻与日常运营中遇到的各类问题； 3、持续跟踪酒店上线进展，通过有效沟通与协调，妥善应对因价格策略、房态同步等引发的争议，维系长期稳定的协作关系。 4、定期整合酒店运营数据、竞品表现及市场趋势分析报告，为商户提供个性化的房价调整与房态管理建议，推动收益增长。 任职要求： 1、本科及以上学历，有民宿/酒店运营管理或OTA平台相关经验者优先考虑。 2、具备优秀的沟通能力与问题处理技巧，能灵活响应商家需求，秉持“理解先行、高效闭环”的服务理念。 3、学习适应能力强，可迅速熟悉海外OTA平台政策与操作逻辑，拥有良好的数据解读与策略输出能力。 4、心理素质佳，胜任多线程任务与高频沟通场景，热爱民宿行业，对线上渠道运营保持高度兴趣。