颜谱家族是花间堂旗下的子品牌，定位为重赋能轻管理，结合高效裂变的门店高质量经营品牌，整合“科技美容+数字化运营”，通过“轻资产+加盟裂变”模式赋能中小创业者实现长期经营价值，成为花间堂集团布局“美业4.0时代”的战略支点。 工作职责 1.代理赋能体系从0到1搭建 a.构建三级赋能架构：设计分层培训课程（含新人标准流程/高阶进阶课程）、作战支持工具包（政策指南/话术资源库）、差异化激励机制（钻石/黄金/白银等级代理），建设线上学习系统，确保代理培训完成率不低于90%。 b.建立代理运营健康监测机制：追踪代理6个月留存率＞70%、单店GMV达标率超85%，定期输出优化策略报告。 c.制定招商团队标准化培训方案：开发招商沟通SOP、客户转化动线、成功案例资料库，并执行每月考核认证流程。 2.招商活动全流程执行 a.策划季度主题招商大会（如“百城联战计划”）：规划“私域预热30天—会销转化阶段（黄金30分钟签约峰值＞50%）—72小时落地陪跑（首月开单率≥85%）”全周期路径。 b.推动招商培训落地实施：每月组织2轮新代理入职培训，主导线下赋能大会（单场规模≥100人），负责课件研发与成效评估。 3.培训体系系统化建设 a.沉淀可复制的知识资产：编制《代理赋能操作手册》《招商话术资源库》《实战案例汇编》等标准化文档。 b.搭建讲师成长通道：建立内部讲师选拔机制，设定授课时长、学员评分、转化贡献等多维考核模型。 核心能力要求 1.具备招商培训体系构建经验 a.有从零搭建代理培训体系的实际经历：曾设计分级课程体系、激励制度、线上学习平台，管理代理数量≥1000家，代理渠道业绩占比超过40%。 b.熟练掌握招商课程开发：独立完成招商话术SOP、客户转化路径、标杆案例库建设，培训后签约转化率提升幅度≥25%。 2.具备会销演讲与现场转化能力 a.操盘过千万级招商项目：主导单场签约金额超2000万的招商活动，精通“政策宣讲-成功见证-限时促单”关键30分钟流程设计。 b.具备强感染力表达能力：年均主讲不少于12场线下赋能会议（单场≥100人），学员满意度评分稳定在4.8/5.0及以上。 3.数据驱动与体系化思维能力 a.搭建代理健康度数据看板：监控代理留存、目标达成、活动投入产出比（ROI≥1:3），能按时输出月度分析报告。 b.建立培训执行SOP：设计“4321”评估体系（课程开发40%+转化效果30%+素材质量20%+创新应用10%），推动知识资产持续复用。 优先录用条件 1.资源型人才：拥有美业或大健康领域KOC资源，可带动不少于50名代理加入，或具备行业峰会演讲资源（如美博会、创投论坛等）。 2.实战型人才：曾主导微商或社交电商分销项目，具备单场线下招商会签约超2000万经验，或年度培训代理人次达5000以上。 3.策略型人才：主导过区域代理饱和后的跨品类拓展（如由美业延伸至母婴领域），成功迁移赋能模式，新业务线代理6个月存活率＞65%。 4.体系化建设背景者：有企业商学院筹建经验，曾输出《代理运营标准手册》《招商培训体系文件》等成果，并获公司层面认证推广。 说明：需提供过往业绩证明材料（包括代理规模、招商会签约金额、培训转化率等数据），具有美业赛道从业经验者优先考虑。

代理培育体系搭建 设计并完善代理商培训体系，涵盖产品知识、销售技巧、运营管理等多维度赋能内容。 课程研发与迭代 根据市场需求和代理商反馈，开发、更新课程，确保培训内容贴合实际业务场景。 一线问题解决 与工厂负责人进行一对一沟通，深入了解代理商在合作中遇到的卡点问题，并推动解决方案落地。 讲解效果跟踪反馈 收集客户对讲解内容、形式的反馈建议，形成总结报告，持续优化讲解方式与内容呈现，提升客户满意度。 资源支持与答疑 为代理商提供日常知识咨询和业务支持，建立常态化的答疑与经验分享机制。

岗位职责: 1.依据企业实际需求制定并执行内部培训方案，提升团队专业水平与工作效率； 2.策划面向不同职级员工的培训课程，确保内容实用且契合公司战略方向； 3.运用多样化的教学手段与技术，增强培训的参与度与实效性； 4.跟踪培训成果，收集参训反馈，持续改进课程设计与授课方式； 5.与各部门密切协作，保障培训项目顺利落地与高效推进； 6.熟练掌握人力资源相关模块知识，并能在培训中有效应用。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与同事顺畅交流； 2.拥有较强的统筹规划能力，可独立完成培训项目的策划与执行； 3.熟悉企业培训发展动向，能灵活使用多种培训工具与教学方法； 4.具备良好的应变与问题处理能力，能在培训实施中及时应对各类状况； 5.工作积极主动，对培训工作保有高度热忱； 6.须有服装行业企业内训师岗位2年以上工作经验。

男女不限有销售经验优先

签到和服务

日结兼职！兼顾带娃 日入最高300，多劳多得 早9晚5，准时下班接娃 中午包吃，省心又省米 下班就结，到手超安心 想补贴家用的父母，快来

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 应聘请直接说明意向岗位 1.兴趣课程授课教师——英语、书法、绘画、拼音、写作、阅读、数学方向 2.专科辅导教师——小学语文、数学、英语；初中语文、数学、英语、科学、地理、政治科目 3.晚托班教学人员——小班制教师，一对三辅导或一对一指导教师

1.岗位要求 ◦具备1年及以上医考相关授课经验，或有医学类教育培训机构从业经历。 ◦熟悉医学考试考情与考点，具备扎实的医学专业知识储备。 ◦表达能力强，逻辑清晰，善于调动课堂氛围，能精准把握学员学习需求。 ◦具备良好的学习能力与执行力，能够快速熟悉公司业务流程。 2.岗位职责 ◦入职后系统学习公司业务、产品体系及课程售卖相关规则，熟练掌握公司核心业务内容。 ◦负责客户的课程培训工作，开展线下/线上讲座、课程授课等相关活动。 ◦跟进学员学习情况，解答学员备考疑问，助力学员提升备考效率。 3.薪资待遇 ◦月薪3000-6000元（不含提成，提成另算，上不封顶）。

日结25一小时下班给钱，需要14人，工作简单轻松，不需要文化不限民族不查纹身 18-65岁男女都要做一天也可以（能做两三个小时的也可以，下班现结给钱） 中午包午餐做8小时给200，都是下班给钱 上班：9点半到下午5点 联系我发位置 现在联系：

松阳县招水电老师傅，安装风管风机

滑板车装配工岗位招聘人数达三十人，寻求年龄介于18至45岁、性别不拘的候选人，时薪十八元且包含食宿接送待遇，宿舍为四人间的条件。工作地点位于壶镇。

长白班滑板车装配工招聘50名，薪资每小时18元，三天结算一次，待遇包括包吃包住、公寓住宿和恒温车间工作，工作地点位于壶镇永康，招聘联系方式为浙江丽水地区。

招聘 本公司生产休闲椅 躺床 桌子现需以下人员： 一、金工车间 1.电焊工：8名 计件工资10000-15000 有电焊证优先录取， 二、组装车间 1.打铆钉：5名 计件：7000-10000 2.拉绳：若干名 计件：5000-8000 3.组装打螺丝：若干名 计件：7000-10000 4.套袋、打包、拉车堆货4人 7000-10000 5. 普工：2人 按 月 6. 跟单：3人 懂电脑 有责任心 按月 7. 保洁烧饭：按月 有经验者优先录取！ 联系人：季女士 电话： 浙江达森户外用品有限公司 青田祯埠镇小河坑工业园4号

浙江丽水遂昌县招聘A2驾驶证司机两名，负责遂昌至衢州石块运输，要求三年以上驾驶经验，具备团队协作意识，工作轻松且薪资在12000至16000元之间，按提成结算。详情请联系浙江丽水地区。

深圳好洁居家政是一匹家政行业的黑马。 家政正成为就业新风口！我们现招聘家政讲师、管家.育婴师、月嫂、司机、养老护理、儿陪师、厨师等多类人才。无论你是985/211毕业生、英语四六级通过者，还是留学归国人员，只要你有责任心，就能加入我们！ 家政工作门槛低，无需专业背景，经过专业培训即可上岗。薪资待遇优厚，8000–30000万月薪轻松过万，多劳多得。晋升通道畅通，每年有多次晋升机会，让你快速成长。公司每年组织多次团建活动，增强团队凝聚力。一旦录用，管吃管住，解决你的后顾之忧。 选择家政，就是选择高薪、稳定、有保障的未来！欢迎加入我们，一起创造美好明天！ 微信电话同步

招聘中型多旋翼教员2名薪资待遇:5000元底薪起步+通过提成+招生提成任职要求：1.对无人机培训工作熟悉，了解CAAC考试流程2.有无人机教学经验。3.熟练掌握无人机系统的基本组成及工作原理。4.具有较强的工作沟通能力。5.工作积极认真，热爱无人机行业，有中型多旋翼教学经验。岗位职责：1.培训公司的校企合作学员及客户。2.理论、实操、地面站课程讲解。3.配合公司其他部门的工作。4.完成领导安排的其他任务 提供住宿 工作地点：吉林省 :

1.根据业务需要，承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历，3年以上本科目教学教研经验最佳，优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作，接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。

主要负责人员培训，销售方面员工，先实习培训流流程，实习期间安4500元每月算，实习期通过安6000元每月算，外加提成，包吃住

负责区域内的客户交流培训和外勤联络跟进

招聘：看店：工资5000加提成看店二名 电话☎（沟通语言厉害一点，要求小车驾驶证的：要求年龄：45以下：工作地丽水范围内

银泰商场综合卖场招聘家具、家电导购和全屋定制设计师，待遇优厚，包含五险、节假日及团建活动，工作地点位于浙江丽水负一层。

淘宝闪购大量招聘全职，寒假工，冬保政策已出，最高可得6388元，过年期间10快一单，可交社保，可周预支，政策上有不懂的可以微我咨询或者打电话：，有朋友还在的也可以推荐一下哦

储干 大专。1：真诚、善良、乐观、性格开朗、亲和力强2：热爱生活，踏实肯干，有良好的生活习惯和行为习惯3：身心健康、语言流畅、无不良嗜好和记录、无明显纹身 薪资福利:5000-5600元/月 招工人数:8人 电子邮箱：；企业主页码，长按查更多 工作地址:西屏街道要津路155号万家惠超市

理货员 有相关工作经验优先考虑，要求手脚麻利，干活利索，有责任心，年龄在30到45之间 薪资福利:2600 - 3000，2天公休 招工人数:数名

营业员 大专及同等以上学历，条件优秀的，可放宽入职要求。负责营业厅日常业务营销受理、服务接待、投诉处理、厅外拓展、按公司计划开展日常营销活动和服务工作等。 薪资福利:8 - 12万元/年，(销售奖励上不封顶)，享受五险一金等规定福利; 招工人数:1人 工作地址:青田县瓯南街道百悦城华侨总部经济大楼18层

导购员 学历不限。负责店内产品销售工作 薪资福利:3000-10000元/月 招工人数:5人 电子邮箱：；企业主页码，长按查更多 工作地址:西屏街道长松东路152-156号

招聘：工作认真，责任心强，团队精神，服从管理

急招 营业员 5名 工资面议 收银员2 名 工资面议 寒假工也 电话： 地址：芝英二期万宇路

MODE密室逃脱寒假工 一、岗位职责： 1. 门店等日常维护； 2. 密室引导、还原、对讲指引； 3. 密室NPC 。 二、任职资格： 1. 认真负责，诚实守信。 2. 热情开朗，表达能力、沟通能力强。 3. 具有服务意识，有服务业工作经验优先。 4. 玩过密室逃脱、热爱密室者优先。 5、过年得上班 三、工作时间： 12:00-22:00 四、工资待遇： 130元/天 五、工作地址： 紫金北路店：紫金北路161号（宝马4S店对面） 万地广场一店：万地广场4楼万地影城对面 万地广场二店：万地广场4楼欢乐城楼上 联系方式： 同号 欢迎对密室逃脱行业感兴趣的你加入！ 欢迎来电、来店咨询！

【岗位职责】 1、负责公司知识付费项目中的商家培训工作，需出镜录制教学视频，参与账号相关的拍摄任务以打造讲师达人IP，并通过直播、线下沙龙等形式开展授课 2、具备课程内容开发能力，承担课程设计、教学课件制作与持续优化，依据教学规范和课程大纲提供高质量的拍摄剪辑培训，为学员提供专业指导与答疑 3、课程涵盖账号搭建、商品上架、门店直播与流量运营、视频拍摄剪辑、粉丝增长技巧等方面的能力培养 【任职要求】 1、具备3年以上授课经验，语言表达能力强，富有引导力，有抖音本地生活运营相关经验者优先考虑 2、形象良好，个性鲜明，擅长活跃课堂氛围，普通话标准 3、执行力强，学习能力突出