店里配合销售，配合调色，学徒

河南省怡链阳科技有限公司高薪诚聘精英！ 公司概况： 河南省怡链阳科技有限公司深耕互联网金融及金融衍生品领域，拥有成熟的技术团队与稳定的现金流，主打Crypto赛道创新产品。因业务快速发展，现广纳贤才，期待有志之士加入，共创辉煌！ 有区块链数字货币市场经验者优先。 接受小白，无经验也可以！！前期有培训，有销售经验优先！ 工作内容： 通过各个平台引流客资到私域，利用专业知识向客户销售平台的策略咨询服务，从中赚抽成。 小众赛道 100%精准意向，没有强技巧销售属性，只需具备基础销售素养，不定期会组织专业知识培训！接受小白！一对一带教。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄35及以下，条件优秀的可放宽年龄要求，有销售经验的优先。 2.热爱销售行业，有赚钱的积极性，有一定的抗压能力。 3.热情乐观，积极进取，有较强的沟通表达能力。 薪资待遇： 综合薪资8k-1.2w以上 新人前两个月都能拿到6k以上 带薪培训好上手！！小白开单率80%以上！ 周奖、月奖、年终奖、生日福利、节日福利、带薪年假等多种福利待遇！ 上班时间： 11点~8点 中间5点到6点吃饭，避开上下班高峰期 法定节假日正常休息 职业前景： 1.公司提供全方位的技能培训，如：入职培训、在职培训、晋升培训，为员工提供畅通的晋升通道。 2.多方位晋升机制，注重人才发展，普通业务员-高级业务员-业务主管-业务经理。 3.公司环境高级，氛围融洽，定期组织聚餐、团建活动。 我司非常欢迎有志之士加入！我们注重您做人做事的态度，你可以没有行业经验，但要有积极学习的态度！诚邀有网络销售经验、网络推广经验的精英加入，也非常欢迎优秀应届毕业生投递简历！

一，根据公司要求对线上订单进行购买和销售 二本岗位不加班不出差，坐岗，工作环境轻松 三工作时间9：30—11：30、13：30—16：30，周日单休，国家法定节假日休，欢迎各位家人加入我们的大家庭

负责接待进店的顾客向顾客介绍超产品从而达成交易！有培训，氛围好没有勾心斗角，没有业绩压力！ 要求:21-39岁，有过店员导购或者其他销售经验者优先考虑，沟通表达能力强，踏实稳定…

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式，月收入1万上不封顶，年龄不限，男女都可以。客户变卖旧物，每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

招业务员五官端正年龄18-25工资加提成

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答客户咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、服务体验优质 4.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店销售活动执行与氛围营造，配合达成月度销售目标。 6,每天坚持一条朋友圈和抖音，坚持抖音直播一小时 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.责任心强，踏实细致，能适应零售行业轮班及节假日工作安排 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.学历不限，有快消、百货、家电、数码、美妆等行业导购经验者优先 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化，愿长期稳定发展

本招聘为商务合作招募，非劳动合同用工；不坐班、不考勤、无底薪，，双方签署《兼职销售合作协议》，合规合法。 合作内容 - 负责美容仪器产品推广、客户对接、促成成交 ​ - 自主安排时间与渠道，公司提供产品资料、报价、售后支持 ​ - 不强制任务、不打卡、不管理考勤 合作收益 - 无底薪，高提成/分成， ​ - 阶梯提成：2%-15%，上不封顶 ​ - 结算方式：，透明可查 ​ - 长期合作可升级区域合作权限，享更高分成 合作要求 - 有美业/微商/探店/私域/渠道资源优先 ​ - 诚信守约，不虚假宣传、不乱价 ​ - 认可品牌，愿意长期推广 合作保障 - 正规产品、合规资质、完善售后 ​ - 无押金、无加盟费、零门槛合作 ​ - 明确分成规则，书面协议约定，准时结算

科大讯飞AI学习机,优秀导购,热爱电子产品，具有良好的服务意识及团队合作精神，能吃苦耐劳、责任心强，薪资待遇：底薪+提成+节日福利+达标奖励，良好的培训机制及个人成长空间,,无

岗位职责： 1.负责全品牌家电产品的销售推广与客户接待，完成日常销售目标 2.主动挖掘客户需求，提供专业、适配的家电选购建议与解决方案 3.维护老客户关系，跟进售后反馈，提升复购率与客户满意度 4.协同团队开展促销活动，确保活动执行效果与信息准确传达 5. 按时完成销售数据登记、库存协调及日报提交等基础运营工作 任职要求： 1. 年龄20–40岁，中专及以上学历 2.普通话流利，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 责任心强、执行力高，能适应稳定节奏下的持续业绩达成 4.有家电、建材或零售行业销售经验者优先 5. 认同长期发展路径，愿与平台共同成长

岗位职责： 1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持，参与技术方案的整体规划与咨询； 2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地； 3、评估项目技术实施成本，并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持； 4、组织内外部供应商询价工作，协助完善并维护相关技术资料库； 5、对已获取项目进行技术总结与归档，并顺利移交至后端执行团队。 岗位要求： 1、本科及以上学历，暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求，具有数据中心系统集成实践经验； 3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域，同时对另一领域具备基础认知； 4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理，能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间； 5、具备一定数据中心基础设施运维背景，有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先，英文可作为工作语言熟练使用。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护保养、安全管控、清洁服务、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算控制等相关事宜； 2.主导并落实数据中心的扩容、升级改造、日常维护及新客户进场等各类项目实施； 3.与外部服务商保持常态化沟通，监督服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运行符合最新合规要求； 5.负责技术文档管理、问题闭环处理、团队绩效考核及日常行政事务协调； 6.编制客户所需的运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），以及应急响应、灾难恢复和业务连续性方案； 7.担任事件管理负责人，统筹突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期开展设施巡检，监控各项指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业； 3.精通关键基础设施设备操作原理，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公自动化工具； 5.具备良好的中英文读写及口语表达能力，能够熟练运用粤语进行日常交流； 6.善于商务对接，具备出色的沟通协调与人际互动能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压工作环境中保持理性判断，具备灵活应变与策略调整能力。

职位描述： 主导平台风控管理后台的产品规划与建设，打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系，覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责： 设计风控管理后台的产品架构，实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能； 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程； 深度理解平台业务运作机制，确保风控逻辑与业务规则有效对齐； 协同风控、法务、运营等相关团队，制定风险控制流程并推动系统落地，提升平台风控执行效率。 任职要求： 熟悉金融/交易平台的风险管理体系，掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景； 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能； 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验； 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡； 加分项： 具备Web3平台风控系统建设经验； 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历； 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型（如图数据库、行为网络分析）的实际落地项目；

面向26届毕业同学 实习地点:杭州，上海 关于我们 阿里云日志大数据团队，专注支撑阿里集团百PB级日志基础设施及阿里云核心产品SLS（日志服务）的持续演进。 致力于构建下一代实时、智能、大规模观测分析平台，支撑智能运维（AIOps）、大数据安全、业务监控与深度分析等关键场景，推动数字化技术革新。 关键词 超大规模日志处理平台，覆盖阿里+蚂蚁集团核心系统 阿里云重点战略产品 多篇机器学习与体系结构领域顶会论文成果 多位开源项目Committer，深度参与开源大数据生态建设 在这里，你将直面高复杂度技术挑战，探索前沿技术方向，与来自校园、成长于实战的技术前辈共同攻克行业难题。 岗位职责： 参与产品前端测试与开发，通过搭建前端工程化架构、低代码平台及可视化框架，实现多类数据的高效分析与呈现 承担移动端应用的设计与实现，适配不同终端设备的使用场景 参与产品功能规划与交互方案设计，优化前端响应效率与用户操作体验 任职条件： 具备扎实的HTML、CSS、JavaScript基础，熟悉ES6语法特性 有实际开源项目经历或线上可展示作品（如Github项目等） 了解主流前端框架（如Vue、React、Angular等）者优先考虑 具备小程序、安卓、IOS等移动端开发经验者优先 拥有良好的自主学习能力与团队协作精神

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理 2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務 4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業 5.承擔突發事件應變處置，並即時向主管層級通報狀況 6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程 7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格 2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗 3.熟悉各類關鍵系統操作，如冷水主機／冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等 4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故

招工，招工，招工啦！【优美化妆品总批发】店员：3名，年龄20到35岁，踏实肯干，有长期工作时间，馆陶县城附近，有工作经验者优先考虑。薪资福利：每月15号准时发放工资，绝不拖欠！每月享有2天带薪公休薪资结构：底薪+销售提成，多劳多得，薪资面议联系电话：

招聘化妆品销售，，30岁以下。工作地址位于宁南县商业街。

销售香水 化妆品 18至35岁口才好 薪资电话联系

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、拍摄短视频，协助门店直播 6、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、高中及以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄22-36岁，身体健康。

1.热爱美妆行业，渴望赚钱，渴望成长，有学习力，长期规划，吃苦耐劳，性格活泼开朗 2.负责门店接待顾客，服务顾客体验彩妆护肤产品异议解答 3.轮班制，月休4天，每月聚餐，节假日周末加班补贴，生日卷福利

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的首饰搭配与选购建议 2.熟练掌握公司产品知识、工艺特点及文化内涵，准确传递品牌价值 3.规范完成开单、收银、包装、售后等全流程服务，确保交易准确高效、顾客满意 4. 积极参与门店陈列维护、货品盘点及日常清洁，保持终端形象统一、整洁、高端 5.配合营运中心开展促销活动执行、客户信息登记及会员关系维护，助力销售目标达成 任职要求： 1.大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有零售/珠宝/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，踏实肯干，能适应轮班制及节假日工作安排

动物饲料售卖员讲解员 1. 负责动物投喂饲料、周边文创产品的售卖、收银结算； 2. 整理货品、摆放饲料，保证货品充足、摆放整齐； 3. 引导游客正确购买、投喂饲料，提醒投喂规范； 4. 做好销售台账，保持售卖区、周边场地卫生干净。 任职要求 1. 热爱小动物，有爱心、耐心、责任心，喜欢和小朋友、游客沟通； 2. 性格开朗外向，善于沟通，表达清晰，无经验可带薪培训； 3. 身体健康，手脚麻利，能吃苦耐劳，服从工作安排； 4. 年龄18-45岁，男女不限，有无相关经验均可。 薪资待遇 薪资面议，底薪+提成+全勤奖，薪资优厚，工作轻松氛围好， 月休灵活，包工作餐/餐补，带薪岗前培训，晋升空间大。

【任职要求】 1. 中专/高中及以上学历，22-40岁，形象气质佳，有亲和力。 2. 热爱销售，有建材、家居、房产或装修行业销售经验者优先。 3. 具备销售+服务意识，沟通能力强，能理解客户痛点。 4. 具备团队合作精神，抗压能力强，愿意学习设计搭配等新知识。 5. （加分项）能看懂CAD图、有整装或定制行业经验者优先。

整理牌面。和客户沟通 处理问题

岗位核心目标 负责公司美发产品、洗护用品、造型产品等美发相关产品的市场推广、客户开发与维护，完成个人及团队销售业绩指标，拓展区域内美发店、美容院、美妆集合店等合作渠道，提升公司产品市场占有率与品牌知名度。 主要工作职责 客户开发与拓展 根据公司产品定位及销售目标，主动挖掘区域内潜在美发行业商户、线下门店、合作代理商等客户资源，通过线下拜访、电话沟通、行业渠道对接等方式，精准对接客户需求，完成新客户开发任务。 产品销售与业绩达成 熟练掌握公司各类发品的产品功效、卖点、价格体系及促销政策，为客户提供专业的产品讲解、方案推荐，制定个性化销售方案，高效推进合作洽谈、订单签订，全力完成月度、季度、年度个人销售业绩指标。 客户维护与服务 建立完善的客户档案，定期对合作客户进行回访、跟进，及时解答客户产品使用、售后、补货等各类问题，处理客户投诉与需求，提升客户满意度与忠诚度，维护长期稳定的合作关系，促进客户复购与增单。 市场调研与信息反馈 实时调研区域内美发产品市场动态、竞品价格、促销活动、客户需求变化等信息，收集客户对产品质量、包装、新品的意见，及时整理并向上级反馈，为公司产品优化、市场策略调整提供有效依据。 产品陈列与推广执行 协助合作客户做好公司产品的终端陈列、海报张贴、试用装摆放等工作，落地执行公司各类促销活动、新品推广方案，配合市场部完成线下推广、行业展会等活动，提升产品曝光度。 订单与回款管理 负责客户订单的跟进、核对、交付，跟进货款回款进度，确保账款及时回收，降低坏账风险；做好销售数据、客户数据的统计与整理，按时提交销售日报、周报、月报。 其他工作 完成上级领导安排的其他销售相关、客户对接类工作，积极配合团队完成整体销售目标。 任职要求 学历经验：高中及以上学历，1 年以上美发行业销售、快消品销售、渠道业务相关工作经验优先，有美发店、美妆行业客户资源者优先考虑。 能力素质：具备较强的沟通表达、商务洽谈、客户拓展能力，有良好的市场敏感度与抗压能力；做事积极主动、责任心强，具备优秀的客户服务意识与团队协作精神。 专业知识：熟悉美发产品、洗护造型产品的品类知识，了解美发行业市场规则、渠道运营模式者优先。 其他条件：能接受外出拜访客户、区域出差，熟练使用基础办公软件，持有驾驶证者优先。 工作内容 每日开展客户拜访、市场拓客工作，对接客户洽谈合作； 讲解产品知识、推广公司促销政策，促成订单成交； 回访老客户，解决客户售后、补货、产品使用问题； 统计销售数据、整理客户资料，上报日常工作进度； 参与公司销售培训、产品培训，提升业务专业能力； 执行市场推广活动，维护客户合作关系。

薪资待遇：7000-12000 工作内容：处理系统，简单容易上手 工作时间：朝九晚六. 任职要求：年龄18-38岁，沟通表达流畅，掌握基本的电脑操作 公司环境好，同事nice，设施全面，带薪年假，六险一金 到点上下班；按时发工资，不加班，多元化激励机制，多彩员工活动，年终奖， 入职后，与公司签订正式合同; 公司采用员工内部培养，所有岗位均为内部晋升，机制合理; 欢迎投递简历详聊哦~

岗位职责： 1、公司提供工作手机、工作微信、意向客源，无需外出寻找顾客； 2、通过微信跟进客户，对公司产品的销售及推广工作； 3、对微信号的日常运营、更新朋友圈，维护微信内容，开拓新客户，维护老客户； 4、偶尔去外地参加美容展会； 5、舒服办公室办公，轻松的工作氛围; 任职资格: 1、有护肤品专业知识、销售、美导经验者优先; 2、年龄18—35岁，身体健康，形象良好，有良好的团队协作精神; 3、积极乐观、正能量，热爱销售工作； 4、美容院美导、店长、柜台、讲师、日化线销售等，对行业有了解者优先 5、有强烈的责任心，不甘于现状，有挑战高薪的欲望； 薪酬： 入职前三个月平均工资：6000-8000（试用期） 入职前半年平均工资：8000-10000（转正后） 入职前一年以上平均工资：10000-20000（老员工） 优秀销售精英：20000以上（销售精英） 网络营销，你付出得多少你就会收获多少。 公司福利： 1、上班时间:上午：9：00-12：00 下午：13：30—18∶00）； 2、节日福利：享受三八、端午、中秋、春节（享有国家法定节假日）； 3、生日福利:享受员工生日贺礼和生日会； 4、团建活动：每月聚餐一次，不定期KTV、羽毛球、旅游、爬山等；

真诚招人，没有kpi!! 欢迎来投!!! 福利待遇: 1.综合薪资8~12k; 2.免费提供住宿，水电费公司出; 3.定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等); 4.端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放; 5.公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖; 6.为员工提供良好的职业发展平台 岗位职责: 1.省内产品的拓展及推广，传播公司品牌产品; 2.陪同经理进行周边市场商户的开拓与维护，建立良好的客户关系; 3.负责出差人员的管理以及日常会议 任职要求: 1.学习能力强、态度端正、对商务管理工作感兴趣、有热情; 2.热爱人际交往，敢于挑战自我; 3.沟通能力强，接受能力强; 4.有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备团队合作精神;5.有耐心、有理想、有责任感 郑重承诺:公司直招，不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。

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