招聘：美容学徒（提供食宿） 薪资：3000-10000元/月 资深美容师，顾问总监，主管，学徒

本岗位招聘储备店长（门店日常管理） 岗位职责： 1、负责门店顾客接待； 2、为来店客户提供专业的美容/纤体咨询服务； 3、达成销售意向，成功推荐所经营产品； 4、维护好老客户。 任职资格： 1、普通话标准，形象气质佳； 2、美容行业工作经验1年以上，具备团队合作精神； 3、爱岗敬业，工作认真，具有较强的沟通能力和亲和力。 工作时间：

岗位名称：渠道销售；门店顾问；美导；院内咨询师；面诊设计师； 岗位要求：1.需具备美业经验（美容师、美容顾问、美导、咨询师/助理、面诊师都可）；2.接受大小周工作制，即每周工作6天，每天工作时间弹性制68小时；3.愿意服从公司安排，接受培训并积极参与老带新机制。 薪资待遇：保底8000起，综合月薪35万。

负责平时进店顾客的销售。

招聘：美容顾问（保底3500+五险+包吃） 薪资：3000~8000元/月 1、热情接待顾问的咨询，为客户提供良好的服务体验; 2、向顾客提供有关护肤、彩妆等方面的试用体验服务，回答顾客相关的询问并提供相关建议; 3、保持负责货架货品的整洁及排面整齐，根据陈列图及时调整产品陈列; 4、遵守店铺的.运营规范、并严格执行各项流程; 5、完成店长交办的店内事务;

岗位名称：美容顾问；美容销售顾问；美容销售。 岗位要求：1.年龄范围广泛（接受80/90/00后）；2.具备亲和力与微笑服务意识；3.有服务行业销售导购经验者优先，素质好新人可培养。 薪资待遇：薪资面议，月薪范围500010000元，提供社保、专业培训、吃住全包、节日福利等福利。

岗位名称：美容顾问；美容销售顾问；美容销售。 岗位要求：1.年龄范围广，接受80/90/00后；2.具备亲和力与微笑服务意识；3.有服务行业销售导购经验者优先。 薪资待遇：月薪范围500010000元；提供社保、专业培训、吃住全包、节日福利等福利。

负责辅助销售，美容技术培训，

招聘：美容顾问（社保+专业培训+吃住全包+节日福利） 薪资：面议 【招聘岗位】：美容顾问 【招聘数量】：2人 【任职要求】：80/90/00后,肯学上进，有亲和力，微笑服务，礼貌热情；有无经验均可，有服务行业销售导购经验者优先！素质好新人可培养！ 【岗位职责】： 1.负责门店的日常运维和贵宾接待 2.掌握公司项目及特点，能够熟练的向顾客介绍。 【薪资标准】：5000-10000元/月 【福利待遇】：社保 专业培训、吃住全包、节日福利、奖励基金、带薪团建、年度旅游 【上班时间】：早班：八点半到五点半，中班：十一点半到八点半，做六休一 【联系说明】：投递简历后可拨打电话联系！

艾萱阁精准护肤店招人啦！ 【招聘岗位】美容顾问 美容师 【薪资待遇】美容顾问 5000-8000 美 容 师 4000-6000 上班时间:8:30-18:00 工作地址：金港东门附近

扬州宝应检测员3⃣3⃣0⃣-3⃣5⃣0⃣/天+跨年三倍工资+年终奖 重点： 不用补差价，一次发够。管吃住 纯净收入 无套路 综合月薪：7300-9000元左右，上不封顶 员工点对点330元/天+夜班补贴20元 月工时保底20天以上 工时稳定 主要负责坐办公室，检测样品，冬暖夏凉 年龄 :男女23-38，初中/中专学历以上，无犯罪记录、无明显纹身，能适应两班倒工作，有电脑办公基础！工作细心踏实 短期工不接收；免费提供工作餐、住宿免费、水电均摊 做满两个月 ，25号发上个月薪资 重要约定 1 2 3 工作满6个月可申请岗位晋升 报名联系：

南川东路有台电视安装，有没有师傅搞一下

招聘启示 生鲜店招店员一名，月休2天 联系电话宝玉

南京市栖霞区招油漆工、腻子/大白/墙漆

招聘岗位:普工、检验 工作特点:长白班为主，坐班 [薪资待遇] 薪资:260元/天可日结 [工作时间] 八小时工作制，加班资源 [福利保障] 免费提供工作餐(每日3餐) 车间配备:饮水机/冰箱/微波炉 免费技能培训，老员工带教 人性化管理，晋升通道清晰 [工作要求] 年龄16-48岁，男女不限

合生和白发脱发中心【全国连锁】 全国白发脱发第一品牌 温州市 招聘岗位： 销售精英【现场咨询/店长】 门店： 鹿城 月薪： 咨询师 1.5-3w 店长 2-4w 要求： 1、美业销售精英 2、新客成交/升单能力强 3、擅长盘点工作 4、能下沉/责任心好

岗位职责： 1.熟练掌握公司光电类项目仪器； 2.负责顾客光电项目仪器操作，并建立光电顾客信息档案； 3.负责意向客户的接待、铺垫、销售工作，做到一次销售二次回访三次铺垫； 4.负责光电客户的日常回访工作，包括微信平台回访，电话回访，店内回访等； 5.负责仪器的日常基础维护及清洁； 6.负责仪器日常耗材的领用及剩余耗材的汇报； 7.处理光电操作顾客投诉问题，及时解决并反馈。 8.完成上级交代的其他事务。

介绍院线生美医美抗衰护理知识

核心职责 1.客户开发与销售： ·主动接待到店顾客，通过专业问诊和需求分析，为其推荐并销售合适的美容、美体、仪器及产品疗程套餐。 ·积极通过电话回访、线上社群、线下活动等多种渠道开拓新客源。 ·完成并超越个人月度、季度及年度销售目标。 2.专业咨询与方案设计： ·具备扎实的美容美体专业知识，能清晰讲解项目原理、产品成分及效果。 ·根据客户的肤质、体型及生活习惯，量身定制个性化、阶段性的美丽健康管理方案。 3.客户关系维护： ·建立并维护详细的客户档案，定期跟进疗程效果，提供贴心的售后服务。 ·与客户建立长期、稳定的信任关系，提升客户忠诚度与复购率，推动客户转介绍。 4.团队协作与学习： ·与技术团队（美容师、美体师）紧密协作，确保服务流程顺畅，客户体验完美。 ·积极参与公司组织的产品、技能及销售技巧培训，不断提升专业素养。 任职要求 ·大专及以上学历，形象气质佳，沟通表达能力强，具有亲和力与感染力。 ·对美容美体行业有浓厚兴趣，具备强烈的销售意识和成就动机。 ·具备良好的客户服务意识、抗压能力和团队合作精神。 ·学习能力强，能快速掌握专业知识和产品信息。

美容院合肥连锁店招聘（兼职、全职），因扩店需要，有无经验均可（请专业老师免费培训）薪资5000--9000以上，可兼职可全职，年龄23--58岁，你愿意学，我们倾囊相授

【您想了解的】 1、通过电话及网络渠道拓展工程类企业客户，与企业负责人沟通工程担保、银行保函等相关业务，建立合作关系（无强制电话量与时长要求） 2、工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假 3、薪酬结构：底薪4500~7500+提成，试用期薪资全额发放 4、试用周期：3个月，表现优异者通常1~2个月即可提前转正 【我们为您提供】 1、员工福利：五险一金、下午茶点、生日礼物、节日礼金、定期培训、季度及年度团建旅游 2、接受零经验人员，提供系统化带薪培训，由主管一对一指导上岗 3、清晰晋升路径，每季度组织晋升考核，双通道发展机制 业务路线：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理路线：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监 【岗位基本要求】 1、年龄要求：20-27周岁，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取） 2、热爱销售岗位，职业目标清晰，有长期发展意愿 3、具备良好的语言表达能力，学习能力强，适应快节奏工作环境，执行力高 4、抗压能力突出，责任心强，敢于突破自我，追求高收入回报 【关于工程保函业务】 我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新型金融服务领域——建筑工程保函。虽然目前在国内认知度尚在提升阶段，但在国际上已是成熟模式。举例说明：某工程项目合同额为1000万元，按规定承包方需缴纳100万元作为履约保证金。若通过我们办理保函，则仅需支付约1至2万元即可开具具有同等法律效力的保函文件。这意味着为企业大幅释放资金压力，节省下来的现金流可用于项目运营或其他关键投入（非借贷性质）。

岗位职责： 1、市场拓展：负责在指定区域内寻找潜在客户，推广公司的大健康产品或服务，包括但不限于母婴产品、药浴、精油、敷贴、艾灸等调理产品、推拿服务、健康管理方案等； 2、客户开发与维护：通过陌拜、地推、线下活动、社区宣传等方式，积极开发新客户，并维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度； 3、活动执行：邀约客户参与并组织各类线下推广活动，如健康讲座、义诊、沙龙会、产品体验会等，提升品牌知名度和影响力，提高成交率； 4、销售目标达成：根据公司设定的销售目标，制定个人工作计划，确保完成目标任务； 5、信息收集与反馈：及时收集市场信息及客户需求，向公司反馈市场动态，为产品优化和市场策略调整提供依据； 6、专业知识学习：不断学习和掌握大健康行业相关知识，提升自身专业素养，以便更好地开发和维护好客户。 任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，市场营销、健康管理、医药等相关专业优先； 2、工作经验：1年以上地推或销售经验，有母婴或大健康行业从业经历者优先； 3、沟通能力：具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能够有效与客户建立信任关系； 4、抗压能力：能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力和执行力； 5、学习能力：愿意学习大健康领域的专业知识，不断提升自身业务水平；6、团队合作：具有团队合作精神，能够与其他部门高效协同工作。

工作内容： 1.采用电话销售结合面对面销售的方式开拓B端客户资源。 2.定期对新老客户进行跟进回访，做好详细记录并及时汇报反馈。 3.通过市场调研与分析，依托现有客户群体挖掘潜在新客户。 4.快速响应并解决客户提出的各类问题，持续跟进售后服务质量。 5.维系既有客户关系，深入挖掘老客户需求，协助处理订单异常情况。 6.有志于长期发展销售事业，对销售岗位充满热情，具备销售经验者优先考虑； 薪资待遇： 三个月试用期，首月带薪培训，无责税前底薪约6800元；培训结束后从第二个月起，无责税前底薪提升至约7400元。 培训期满且工作满半年后，可享一次性3000元新人补助。

工作职责： 1、服务对象为已建立合作关系的建筑领域中大型企业客户，涵盖西门子、美的、格力、科勒、通用电气等行业领先品牌，提供行业内领先的工程信息、招采数据服务及CRM系统支持，客户资源稳定无需自行开拓； 2、产品为高附加值组合型服务方案，单笔成交金额从万元到数十万元不等，属于企业刚需类产品，在细分市场中处于头部地位，客户依赖性强，续签意愿高； 3、依托扎实的数据分析能力和问题解决能力，以主动专业的顾问式服务模式，协助企业高管显著降低获客投入，提升销售团队作业效率，增强客户对产品的使用深度与持续合作意愿； 4、采用“电话沟通+实地拜访”相结合的销售方式（以电销为主），专注于现有客户的服务续费工作，产品匹配度高，无需盲目联系新客户。 岗位要求： 1、具备全日制大专或以上学历； 2、具备销售、客户成功管理或续费相关经验者优先，拥有电销实操经历更佳； 3、性格积极外向，语言表达清晰流畅，心态乐观，能适应互联网行业快节奏工作氛围； 4、做事认真负责，专注投入且具备抗压能力，善于向同事学习并愿意分享经验。 专业的培训体系： 1、带薪入职培训：由公司培训部门组织系统化岗前培训，周期为2-3周，期间享受薪资待遇； 2、师徒带教机制：每位新人配备专属导师，实行一对一指导，帮助快速融入与成长； 3、主管全力支持：上级管理者绩效考核仅关联团队整体业绩，全心助力成员达成目标； 4、成长轨迹可视化：公司自研E-learning学习平台，实现学习过程体系化、数据化，完整记录个人发展路径。 福利丰富： 1、五险一金：入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社会保险与住房公积金； 2、假期优渥：周末双休，首年享带薪年假7天，随司龄增长最高可达14天，另设带薪病假及全部法定节假日； 3、多元奖励：设置年终奖金、忠诚员工奖、业务标兵奖、全勤奖、人才举荐奖等多项激励； 4、节日关怀：每逢佳节发放定制礼品，包含生日礼、生育贺礼、下午茶点、年度晚会及抽奖活动； 5、长期员工关爱：入职满两年，为员工及其子女投保补充医疗险；满三年周年庆赠送专属纪念品；满三年及五年员工，分别为其一位或两位直系亲属配置重大疾病保险； 6、团队活动多样：包括海外荣誉之旅（曾前往新加坡、韩国、迪拜、塞班岛等地）、部门团建、半年度出行或拓展训练、年度盛典及优秀员工表彰大会； 7、健康保障：每年提供一次全面健康体检； 8、补贴齐全：全员享有餐补、服装津贴等日常补助； 9、团队氛围年轻活跃，充满朝气； 10、办公环境优越，位于城市CBD核心区，周边商圈成熟，餐饮配套齐全。 RCC，一家实力雄厚且稳健发展的企业，汇聚一群充满激情的伙伴，在简单平等的工作氛围中，共同推动建筑行业的透明化与高效化进程！在这里成就自我，开启精彩职业人生，我们期待您的加入！

岗位职责： 1、通过电话联系或上门拜访，深入了解客户在法务方面的实际需求，采用顾问式销售方式提供专业解决方案，挖掘合作机会并达成销售目标； 2、结合公司产品体系、定价策略及市场方向，负责报价制定、合同条款沟通及签约推进等相关工作； 3、持续维护核心客户关系，同时积极拓展具有潜力的新客户资源； 4、及时掌握客户动态需求，提供主动、热情且细致周全的服务支持； 5、协助处理基础性法律问题咨询并给予准确回应 任职要求： 1、具备大专及以上学历，法学专业背景或持有法律职业资格证书者优先； 2、性格开朗，具备优秀的语言表达与沟通能力，善于应变和谈判，具备较强的对外协调能力； 3、拥有良好的服务意识，认同品牌价值，具备一定的市场营销思维； 4、工作态度端正，积极主动，责任心强，具备团队协作精神，能够兼顾团队与公司整体利益； 5、有教培、房地产、传媒、门店管理、创业经历或电商销售等相关行业经验者优先，其他领域的销售经验亦可接受

岗位职责： 1、楼盘驻点进行客户开发与拓展； 2、对客户接待与需求沟通； 3、装修方案介绍与销售转化； 4、量房与项目衔接； 5.能协助合同谈判与签订； 6.客户关系维护与售后服务； 7、市场信息收集与反馈。 任职要求： 1、年龄不限，市场营销，商务管理或相关专业毕业，在装修装饰行业有相关工作经验3年以上 2、具备良好的沟通能力，能够独立处理商务事宜，有较强的客户服务意识，具有良好的团队合作精神 3、薪资待遇4-5K底薪++按合同额1.5-3提点，单休。本次招聘人员在安排在南京雨花区楼盘驻点。

扎根苏州市场十余年，与多家大型通讯行业企业保持长期合作，服务企业客户超1000家，写字楼线路覆盖突破100栋。 承接大型工地项目合作，提供弱电系统、智能化智慧工地服务，涵盖扬尘监测、视频监控、车辆道闸等多项业务模块。 现诚邀有志之士加入，愿您踏实肯干、敬业专注，从基层起步，深入理解行业动态，为客户创造价值，为企业贡献力量，也为自身赢得可观回报。 销售凭结果证明实力，只要你有能力，公司即提供具有竞争力的薪酬体系，期待你闪耀登场，加入我们的团队…… 一、岗位职责 1.获取并整理目标企业的基本信息； 2.主动联系并安排与企业面对面交流； 3.根据部门销售目标推进销售进程，达成既定任务； 4.汇总市场动态及客户反馈，提出可行性优化建议； 二、任职资格 1.具备销售相关工作经验； 2.沟通能力强，富有团队协作意识，能吃苦耐劳，工作积极主动，具备独立开拓市场的能力； 3.有通讯类或工程项目经验者优先考虑 晋升路径：客户经理——业务主管——业务经理——业务总监——业务副总 双休 底薪+绩效+提成+月度奖金+季度奖励+年度奖励+13/14薪+股权分红+过节费+生日慰问

超赞高薪岗位！无需加班！不涉及销售、保险推广及催收工作 上午8:30到岗，下午18:00下班，午休1.5小时，法定节假日照常休息 底薪+业绩提成+额外奖金，综合月薪15000以上 提供带薪岗前培训，日常享受下午茶、零食聚餐等福利 内卷？在这里完全不存在，轻松愉快赚收入 觉得无聊？工作氛围超和谐，同事之间畅聊八卦更热闹 岗位空缺有限，招满即止，欢迎尽快咨询入职

底薪为区间范围，依据面试后评估的客户资源、从业经历匹配度及业务能力综合确定。资深销售人员，薪资可面议。 全行业广告销售岗位 岗位职责： 1、负责巨量引擎旗下产品（如头条、抖音等）在全行业的抖音代运营推广工作； 2、掌握公司产品信息，为客户精准匹配合适的产品方案与服务支持； 3、洞察客户实际需求，提供专业化的营销咨询服务； 4、持续跟进并维护客户关系，确保销售工作的顺利推进； 5、按公司标准达成既定的销售指标与任务要求。 任职要求： 1、了解移动互联网生态，熟悉今日头条、抖音、千川等平台的全行业运作模式，具备相关资源者优先； 2、具有竞价类广告销售背景者优先考虑； 3、拥有汽车、大众消费品、大健康、3C、家居、家电等行业甲方客户资源者优先录用（覆盖其中1-2个行业即可）。 薪资待遇：底薪+绩效+提成+补贴，缴纳五险；享受法定节假日、生日福利、节日礼品等（具体细节可沟通） 工作时间：8:30-18:00

1.负责企业品牌形象推广与宣传 2.开拓并维护客户关系，提升资源质量 3.完善售后服务流程，促进持续合作 4.思维灵活，具备良好沟通技巧及人际交往能力 5.具备服务意识，善于团队协作与配合