工作内容 公司提供高质量精准客户资源，通过电话联系意向客户，完成上门邀约。（仅负责邀约，不参与签单，客户名单质量高）后续由专业客户经理对接洽谈及放款事宜，成功放款后即可获得相应提成。 岗位职责： 1. 通过电话沟通了解客户基本情况（客户为公司线上推广获取，主动申请意愿较强） 2. 邀请客户到店面谈（客户经理将结合征信、资产状况等信息，依据客户需求制定方案并签约放款） 3. 上述流程均有专人带教培训，零经验也可快速掌握 薪酬待遇： 1. 无责任底薪+月度绩效+提成+额外奖金，月综合收入3000-15000元，能力突出者收入更高 2. 每周提供下午茶，每月组织团队建设活动，法定节假日正常享受带薪休假 3. 工作时间：9:00-12:00 午休 12:00-14:00

工作内容: 利用公司提供的精准客户资源，通过电话与微信等方式沟通，初步审核客户资质，邀请客户到访洽谈。由经理接待并根据客户需求制定方案，协助完成签约及放款流程。 薪资待遇： 无责底薪3k+绩效500+提成 工作时间： 行政班次

销售幸福有约，拓展业务和新老客户的维护。

我们专注全国优质头部项目的投资与招商，总部位于北京，在全国36个省份均设有子公司。现招聘招商经理，具体职责如下： 1、负责筛选优质企业家客户资源； 2、组织并邀请客户参与线上线下的产品发布会； 3、推进产品销售及提供后续服务支持。 岗位要求： 1、具有一年以上面向企业家客户的营销经验，过往业绩表现突出； 2、大专或以上学历； 3、年龄在25至40周岁之间； 4、具备良好的沟通能力，对销售工作有高度热情。

岗位要求 ·年龄：25-50周岁 ·学历：大专及以上 ·经验：具备销售或相关行业经验者优先 ·特质： ·热爱学习，对金融保险领域有探索热情 ·沟通力强，能精准理解客户需求 ·吃苦耐劳，相信脚踏实地创造价值 --- 我们提供 ·专业赋能体系 系统化培训（产品/法商/财富规划）+资深导师带教，助你从“销售能手”成长为“专业顾问”。 ·清晰发展路径 “顾问→主管→总监”透明晋升通道，能力决定舞台，成果定义未来。 ·高弹性回报 “底薪+绩效+津贴+团队激励”多维收入模型，上不封顶，你的付出看得见回报。 ·优质资源支持 公司平台客户资源助力，数字化工具赋能，让你专注价值创造。 --- 你将担当 1.为客户提供家庭风险诊断、资产配置等专业理财规划； 2.通过个性化方案，为家庭与企业提供风险保障与财富可持续解决方案； 3.持续深耕行业，成为客户长期信赖的财富管理伙伴。 我们承诺：所有面试信息保密，应聘成功者将享有专项入职培训。

世界五百强平安网格项目 工作时间09:00-18:00午休两小时工作七小时绝不加班，到点下班，六险一金 固定周末双休，法定假日带薪休假，丰富团建及下午茶丰盛 薪资构成 基础底薪(2200-3000)面试根据过往工作经历定+新人津贴持续一年(600-10000每月)+转正加职级津贴(500-700)+过节费+激励方案+高绩效提成(10-50%) 新人入职实习学习期1-3月工资5-6k左右在职员工4月以上综合人均工资7-15k左右高提成:客户续费产品以及总金额不等10-50%新人津贴发放一年，一年后有续费津贴也会高于(600-10000每月) 福利待遇 1.入职签订合同，平安的超多福利待你解锁 2.公司提供专业培训，素拓，聚餐等活动，优秀者可进入深圳平安大学进阶学习 3.世界五百强提供多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展的机会 4.发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰 工作环境 5A级写字楼办公环境，中央空调，入职分配平板电脑，冰箱微波炉等设备齐全 员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

销售幸福有约，拓展业务和新老客户的维护。

工作内容 1、为客户提供专业化的理财咨询支持 2、结合客户实际需求，制定专属理财规划方案 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与信任度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及较强的客户服务意识 2、能准确把握客户需求，给予专业、合理的理财建议 3、对理财市场具备一定认知，并有持续关注和学习的兴趣

我们专注于全国优质头部项目的投资与招商，总部位于北京，在全国36个省份均设有子公司，现诚聘招商经理 1、负责筛选优质企业家客户资源； 2、组织并邀请客户参与线上线下的产品发布会； 3、推进产品销售及提供全流程客户服务。 岗位要求： 1、具有一年以上面向企业家客户的营销经验，过往业绩表现突出； 2、大专及以上学历； 3、年龄在25至40周岁之间； 4、具备良好的沟通能力，对销售工作有高度热情。

工作内容 1、为客户提供专业化的理财咨询支持 2、结合客户实际情况，制定专属理财规划方案 3、持续维护客户关系，提升服务体验 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能准确把握客户需求，输出专业理财建议 3、对理财领域具备一定认知与从业兴趣

急聘 急聘 岗位：女装导购员 新资：底薪+提成＋全勤奖＋奖金+月休3天 好好干：3000—4000元 努力干：6000元 拼命干：10000元 拼命加油努力干：上不封顶！ 只要你敢来不怕你领高工资！！！ 上班时间：八个小时，早班晚班 电话： 地址：灵川县商贸城一楼快衣尚品女装

燃气管道安装，没做过的不要打扰

在广西自治区北海市寻找小工，负责传方条到楼面，工资为每小时25元，工作时长为5小时，完成后可提前下班，采用现金支付方式。

百色市田阳区招腻子/大白/墙漆

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/400天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据风险偏好、健康管理、财务目标制定个性化方案 2. 持续跟踪市场动态及金融产品信息，及时向客户解读政策变化与投资机会 3.维护并拓展高净值客户资源，通过专业服务提升客户黏性与复购率 4.协助客户完成全生命周期的咨询、签约及售后支持工作 5.配合团队开展投资者教育活动，提升客户素养与信任度 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、财务管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售经验者更佳 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/CHFP等理财相关证书者优先 4. 具备较强的学习能力与合规意识，能适应持续学习与监管要求 5.诚信正直，责任心强，无不良从业记录

核心工作任职要求 - 高中以上学历，金融、财务、会计、经济、法律等相关专业优先；条件优秀者（如具备丰富金融行业经验、持有高含金量认证）可放宽。 1-2年金融行业相关工作经验，有保险销售、理财顾问、银行客户经理等岗位经验者优先. 熟悉金融行业政策法规，掌握保险、理财、基金、信托等金融产品知识，具备扎实的财务分析与规划能力。

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

试用期不打折扣！不加班！ 工作内容： 1.为客户提供专业的金融咨询服务 2.根据客户需求，制定个性化的金融解决方案 3.客户接待，匹配，洽谈，跟进的服务。 4.做过金融房地产的优先 工作时间：9:30-17:30周末双休节假日全休 任职要求：渴望挣钱性格开朗擅长与人沟通，有一定的抗压能力 工资：底薪3000+高额提成

1.依托中国人寿平台，为客户提供家庭和个人保障规划、资产配置、财富管理等；维护新老客户关系，提供全周期服务。 2.要求：大专及以上，沟通表达佳，接受小白，有金融/保险/销售经验优先； 3.公司提供精准客户，系统培训、及1对1专人指导；新人津贴、提成+福利，上不封顶，晋升透明，发展空间广阔。 4.双休，上班时间9点∽15:00，可以接送孩子，欢迎宝妈宝爸加入

岗位职责： 1、成本与利润分析：围绕餐饮关键成本项（食材成本、人力成本、租金成本、能耗成本等），定期编制成本分析报告，发现成本管理中的薄弱环节（如食材浪费严重、库存冗余），推动业务部门实施降本举措；监控各门店及各菜品的盈利情况，协助运营团队优化菜品定价策略与产品组合。 2、财务数据输出与解读：构建适用于餐饮业务的财务分析体系（如单店坪效、客单价、翻台率关联的盈利模型），按时提供可视化经营报表（如门店损益表、供应链成本分解表），以业务可理解的方式传递数据洞察，为运营决策提供有力支撑。 3、流程优化与风险管控：梳理与财务相关的餐饮运营流程（如门店收银对账、采购费用报销、库存盘点），识别流程中影响效率与存在财务隐患的问题点（如资金核对滞后、采购流程不合规），推进流程标准化改进；配合内外部审计工作，及时提供餐饮板块所需的财务资料及相关说明。 4、跨部门协同：发挥财务与业务之间的纽带作用，联动财务部门与门店运营、采购、市场等团队，确保财务制度在一线有效执行，同时收集并响应业务端的财务诉求，促进财务管理流程的持续优化（如简化门店报销手续）。 工作经验及要求： 1、学历要求：大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景。 2、具备3年以上财务领域工作经验，其中至少1年从事财务BP、业务财务或成本核算相关工作，有餐饮行业经验（了解门店运作、供应链管理、菜品成本结构）者优先考虑。 3、掌握餐饮财务特点，熟悉原材料采购定价方式、门店成本控制痛点及餐饮POS系统应用；具备较强的数据处理能力，能熟练运用Excel（如VLOOKUP、数据透视表等功能）及财务ERP系统。

招聘要求：具备国家承认的本科及以上学历，工作态度严谨踏实，拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神，富有责任感；专业不限，性别不限，（具备实际工作能力者学历可适度放宽） 　　2、招聘人数：1人 　　3、招聘岗位：工业会计 　　4、主要职责：全面主持财务部门的日常运作 　　负责财务预算报告以及月度、季度、年度财务报表的编制与实施； 　　负责资金与资产的统筹管理； 　　组织拟定财务管理制度及相关规定，并监督落实执行； 　　建立、完善并优化公司财务管理流程与政策，制定年度、季度财务规划； 　　协助财务部开展对内对外的沟通与协调事务； 　　7、维护与银行及其他相关机构的良好合作关系； 　　8、主导公司整体成本核算、会计核算及财务分析工作； 　　9、监督可能影响公司经济利益的重大经营行为； 　　10、完成领导交办的其他日常事务性任务； 　　5、工资待遇：具体薪资面议

岗位职责 1. 负责公司日常财务收支的账务登记与核算工作。 2. 编制各类财务报表，开展财务数据分析，为公司经营管理提供数据支持。 3. 对接统计局相关事务，按时完成各项季度报、年度报的填报任务。 任职要求: 特别备注（需具备建筑业工作经验，无相关经验者请勿投递） 1. 大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景。 2. 需三年以上建筑工程行业从业经历，至少完整参与过一个建筑项目的独立会计核算工作，熟悉一般纳税人及小规模纳税人全盘账务操作。 3. 熟悉国家财经、税务法律法规，能独立完成纳税申报等涉税事项。 4. 熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公软件。 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作严谨、细致认真。 福利待遇 1. 缴纳社会保险，实行双休，法定节假日正常休假； 2. 享受带薪年休假等待遇； 3. 提供节日福利等员工关怀项目； 4. 工作时间：8:30-12:00，14:30-18:00

【岗位职责】： 1、整理多维度数据并提交会计经理；负责进/出账审计及账本核查；制定税务筹划策略；配合完成客户账务与税务稽查工作 2、按会计经理安排执行抽样审计；跟进税收与会计领域最新政策动态，组织内部培训；指导会计人员账务处理与纳税申报，协助调账、修正申报信息，协同解决客户涉税问题 3、监管会计岗位人员离职交接流程；统筹并参与财税会议召开；分析客户账户成本利润状况及账税异常，结合财税系统生成《企业诊断报告》并提供专业优化建议 【任职要求】： 1、大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业毕业 2、需具备中级会计职称或审计师资格，有1-3年相关工作经验者优先考虑 3、熟悉审计作业流程，能把握所负责工作的关键环节；具备较强的执行能力、团队协作意识，沟通顺畅且责任心强 【岗位福利】： 1、基本薪资+绩效提成+激励奖金；工作时间：9:00-12:00 14:00-18:00；周末双休；法定节假日照常休息，缴纳五险一金 【晋升渠道】：初级审计主管-中级审计主管-高级审计主管

（一）岗位职责： 1、办理工商业务：包括公司注册设立、工商变更手续（如企业名称、注册地址、法人代表、经营范围、营业期限、实收资本、注册资本、出资形式、股东信息等变更事项） 2、处理税务相关事务：协助完成一般纳税人资格申请、首次申领税控设备、增值税进项发票认证、税务机关代开增值税专用发票、发票版本及用量调整等 3、负责票据的收取与递送，核对客户资料并完成交接工作 4、及时收集税务局、工商局发布的最新政策信息，并报送会计主管 5、整理和更新业务知识库内容，按时提交至会计主管审核 6、确保客户资料齐全准确，规范执行与会计主管之间的资料移交清单 （二）任职要求： 1、性格开朗，积极进取，形象良好，具备较强的责任心和抗压能力，大专及以上学历 2、高中以上学历，专业不限，能熟练使用Excel、Word等常用办公软件 3、具有良好的职业操守，具备团队协作意识以及有效的沟通与协调能力 4、乐于学习新知识，态度端正，富有亲和力，工作认真负责 5、身体健康，责任心强，善于配合团队工作，具备良好的沟通能力和应变能力 6、自带交通工具者优先考虑 薪资待遇：底薪（1800-3000）+绩效+提成+奖金（具体面议） 上班时间：9:00-12:00；14:00-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息 上班地址：南宁市西乡塘区高新大道55号安吉万达广场B座22楼

财务兼行政助理

工作职责： 1、负责公司日常现金及银行存款的收支管理工作； 2、负责现金支票的保管与签发，以及发票的开具事宜； 3、严格执行公司财务制度，办理各项资金收付、费用报销和银行结算业务； 4、负责银行账户及发票的日常管理； 5、及时、准确登记各类明细账目，定期汇总并上交完整原始凭证； 6、按时与银行进行对账，编制银行余额调节表； 7、根据管理层需求，编制各类资金流动情况报表； 8、协助会计完成每月报税及工资发放相关工作 任职资格： 1、******，大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业；持有初级会计职称或以上者优先； 2、具备2年以上房地产行业出纳工作经验； 3、熟悉现金管理、银行收支、核算及记账等基本财务操作； 4、熟练操作办公软件，能独立完成常用会计报表的填写； 5、具有良好的职业素养，责任心强，工作细致严谨，坚持原则

协助会计装订凭证，整理单据，开具发票等会计方面的工作，熟练后可教上手做帐等

岗位职责： 1. 负责日常财务、会计及税务相关工作 2. 建立并优化财务管理体系，提升制度规范性 3. 熟练操作Office等常用办公软件 4. 有电商行业财务背景者优先，了解抖店、淘宝等平台的财务结算规则 5. 熟练运用聚水潭、旺店通等ERP系统 任职要求： 1. 精通财务与会计专业知识，可独立承担各项财务工作； 2. 具备良好的沟通协调能力，能与银行、税务等外部单位顺畅对接； 3. 工作细致认真，具备较强的组织管理能力，确保日常事务高效推进

招聘：业务员 薪资试用期3500/月，试用期两个月。。 出纳员 薪资试用期3500/月，试用期一个月。。 联系人：杨先生(微信同步)