
酒店餐厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1. 统筹管理酒店餐厅日常运营,提升服务品质与顾客满意度;
2. 制定并执行团队培训计划,优化人员配置与管理流程;
3. 协调餐厅资源,确保运营流程标准化与高效执行。
任职要求:
1. 具备酒店或餐饮行业管理经验,熟悉服务流程与运营管理;
2. 有较强的沟通能力与团队协作意识,能有效推动团队目标达成;
3. 具备较强的责任心与抗压能力,适应高强度工作节奏;
4. 热爱餐饮服务行业,致力于提供高品质餐厅体验。
惠州高端商务会所管理总经理
1.5-2.8万元/月
酒店经理月结
惠州惠阳高端私人会所|诚聘会所管理经理
工作地点:惠州惠阳高端私人商务会所
薪资待遇:15000-28000/月(底薪+月度绩效+营业奖金+年终福利),能力优秀薪资可面议,上不封顶
福利待遇:全包食宿、环境高端轻奢、团队氛围简单纯粹、定期团建、待遇稳定、从不拖欠工资、高端圈层资源平台
岗位职责
1. 全面负责会所日常运营管理,统筹门店日常营业、人员管理、服务标准、卫生品质、物料库存,保证会所每日正常、高端、稳定运营。
2. 搭建高端商务接待服务体系,统一前厅、服务、演艺团队工作流程与接待标准,打造私密、高端、细致、得体的商务服务氛围,贴合企业家、私宴、圈层接待调性。
3. 客户维护与高端对接,负责高端会员、私人宴请、商务团建的全程对接、现场统筹、流程把控,提前布置场地、安排配套服务,保障客户体验与隐私舒适度。
4. 团队管理与人员培训,负责店内全员排班、考核、带教、纪律管理,规范员工礼仪、保密制度、服务细节,打造高素质、高执行力、高保密的服务团队。
5. 场地与设备运维管理,统筹包厢设备、灯光音响、环境卫生、物资消耗管理,定期巡检排查问题,及时整改,保障营业零失误。
6. 活动统筹执行,配合会所私人派对、圈层聚会、商务私宴、主题活动的落地执行,统筹现场人员分工、流程衔接、氛围把控,确保每场活动圆满顺利。
7. 门店风控与隐私管理,严格落实高端会所保密制度、店内纪律制度、安全管理制度,杜绝外传、闲聊、泄密等问题,维护会所高端私密口碑。
任职要求
1. 3年以上高端私人会所、商务KTV、高端私房菜、高端娱乐门店管理经验,熟悉深圳高端商务接待模式,有私人会所管理经验优先。
2. 熟悉高端服务流程、商务礼仪、客户接待、现场控场,懂高端圈层氛围、懂分寸、懂隐私保护。
3. 具备独立带团队、培训团队、统筹全场营业的能力,执行力强、细节控、抗压能力强。
4. 情商高、谈吐得体、形象端正,待人处事稳重,善于沟通协调客户、员工、管理层三方工作。
5. 极度守密、嘴严、人品端正,无不良从业记录,不八卦、不打探客户私人信息,职业素养过硬。
6. 熟悉门店物料、库存、人员排班、营业台账基础管理,能独立处理日常突发问题。
7. 年龄25–40岁,做事踏实稳定,想长期稳定发展,优先考虑可长期在岗者。
工作优势说明
本店为正规高端私人商务接待会所,客源稳定、圈层高端、环境轻奢安静,无繁杂散客;
店内团队简单干净、管理人性化、老板爽快好沟通、待遇准时不拖欠;
适合懂高端服务、懂管理、想稳定长期发展、积累高端人脉资源的,找惠州或珠三角地区,太远的的勿扰
民宿店长
8000-10000元/月
民宿管家月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
储备干部和事业合伙人
8000-9000元/月
其他物业人员1-2人月结
屏安物业招聘储备干部和事业合伙人
欢迎有理想的年轻人加入共谋发展,
有物业管理、工程类、园林绿化管理经验的优先考虑
工作内容:广东省内我司管辖物业巡查、管理、招聘;
年薪:8-12万,工资加奖金加分红
公司电话:,
公司地址:广州番禺大石巨大创意园15栋117
简历投递邮箱;
微信号
山东济宁现在急招一百人干杂活的工友,年龄不限,身体健康,二十元一小时,价格美丽有干的联系速
20元/时
装卸工20人以上
现在急招一百人干杂活的工友,年龄不限,身体健康,二十元一小时,价格美丽有干的联系速去。
指挥工长期1-2人
大家下午好,[握手][玫瑰][玫瑰][咖啡][咖啡]温馨提示!谁有认识微山欢城镇的信号工吗?微山要长期的信号工两名,明码标价5000/个月,[庆祝][庆祝]加班20/小时,休先活不忙[烟花],另外:微山在找长期电梯工5名:明码标价3800/个月:加班15/小时,也有可能给你卡上打4000工资:你留够你的3800工资即可!管住不管吃:宿舍有空调,大公司,新工地!能干到年底没问题的:电梯这两天的就开始安装:[庆祝][庆祝]有闲着的兄弟姐妹们抓紧时间给我打电话报名即可了:审办证徐哥[庆祝][烟花][烟花]。注!不限制年龄,是真证就行![庆祝]工资月开: [烟花][庆祝]
泥瓦工1-2人
明天泉林纸厂还缺利索瓦工老师2人日结160工人120带铁锨新华木业还缺利索工人1人日结150上7到7能去的请联系
护工1-2人
急需一名长护险护理员[庆祝][庆祝][庆祝]一小时20元一天最多可干8个小时/160不耽误接送孩子要求有入户经验者优先联系电话:年龄不能超过53岁
重庆招聘物业管家,负责管理业主房屋,发现问题并上报反馈。薪资为3000元以上/月。
管家月结
招聘物业管家,负责管理业主房屋,发现问题并上报反馈。薪资为3000元以上/月。
广东深圳招聘环境管理员。要求身体健康,吃苦耐劳,服从安排。薪资为2320元以上/月。
其他物业人员月结
招聘环境管理员。要求身体健康,吃苦耐劳,服从安排。薪资为2320元以上/月。
管家
同步北戴河香邑澜湾招聘员工:月休4天,话补,体检,法定假日三薪;08:30-17:30。有物业管家工作经验或销售及酒店行业相关工作经验优先
管家月结
招聘物业管家。薪资为4300元以上/月。岗位要求:大专或以上学历,有物业管理相关工作经验者优先考虑。责任心强,抗压能力强,主动服务意识强,表达能力佳,具有较强的亲和力,热情、耐心、细致,愿意为业主服务,愿意与业主交流,敢于管理,热衷于解决问题。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结
年龄在18-35周岁之间,男女不限,身体健康,形象气质佳。具备良好的沟通表达能力和服务意识,待人热情、有耐心。工作认真负责,有较强的责任心和团队协作精神,能够承受一定的工作压力,有酒店前台工作经验者优先,无经验者可培训上岗。
山东济宁希岸壹品酒店招聘前台收银员一名。,年龄18至38岁。工作时间上12小时休24小时,
酒店前台
希岸壹品酒店招聘前台收银员一名。,年龄18至38岁。工作时间上12小时休24小时,有夜班。
酒店前台,酒店前台经理
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
泗水如家商旅酒店招聘:
1、前台经理
要求:女25-40岁8:00-17:00,月休4天 工资3000-5000元
2、前台
要求:女25-35岁,上12小时休24小时,实习期2800元
地址:泗水县交警大队东邻
电话:陈
岗位职责:
1.全面负责前厅的接待和问讯等工作,督导员工为客人提供高效优质的服务。
2.每天关注数据报表,掌握客房的预定,销售情况,并直接参与预订管理及客源预测等项工作,使客房销售达到最佳状态。
3.负责新员工的入职培训以及考勤排班
4.负责客户投诉应急接待及处理
5.负责工作室后勤类事务管理维护工作
山东济宁招聘项目经理一名,男女不限,有物业服务经验者优先。负责小区业主关系维护,确保平稳,
物业经理1-2人
招聘项目经理一名,男女不限,有物业服务经验者优先。负责小区业主关系维护,确保平稳,无前期遗留问题。
客房服务员月结
招聘客房对客服务员1名。工作时间为中班和夜班两班倒。要求有经验者优先录用。试岗合格后优先晋升,并即购买五险。提供食宿,待遇优厚。薪资面议。工作地址位于曲阜市大同路56号。
山东济宁招聘:酒店招聘前台,,18至35周岁,上24休24,底薪加提成,只招长期,需..
酒店前台
招聘:酒店招聘前台,,18至35周岁,上24休24,底薪加提成,只招长期,需..
客房服务员
招聘客房总台服务员1名。要求年龄20至35岁,形象良好,热情周到,有经验者优先。薪资福利包括底薪、全勤和提成。
栏目概述
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