1.辅助经理完成销售任务。2.带动团队氛围3.早九晚六4.工作氛围轻松

岗位职责: 1.负责市场订单跟进，保障业务流程高效运转 2.与客户保持密切联系，确保服务过程顺畅优质 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能快速响应并处理客户诉求 2.具备团队协作意识，积极配合同事推进工作进展 3.工作积极主动，适应高强度、快节奏的工作氛围

招聘岗位:简单电脑操作员不用找客户;不用打电话;不用聊天。 无经验，公司提供3天培训， 通过培训考核: 1.通过考核166一天日结 2.工作时间4-6小时/天 3.每星期工作6天，休息1天 4.法定节假日带薪休假

负责公司产品在市场中的销售与推广工作

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-12 通过提供的联系方式联系企业负责人进行邀约

1.辅助经理完成销售任务。 2.带动团队氛围 3.早九晚六 4.工作氛围轻松

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-12 通过提供的联系方式联系企业负责人进行邀约

工资面议！包吃！

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工作内容 1、配合完成汽车销售相关流程，保障客户服务质量 2、与客户保持顺畅交流，持续提升客户关系维护水平 任职要求： 1、拥有较强的沟通能力及客户服务意识 2、能准确把握客户需求，及时给予专业指导 3、态度积极，具备良好的协作能力

恩施土家族苗族自治州恩施市招不锈钢安装、氩弧焊、工地小工/杂工

恩施土家族苗族自治州恩施市招工地小工/杂工，长期工，月薪保底4千，月休2天，月结工资，包吃住，男女同薪资待遇，学徒工同薪资待遇，要求，年龄65以内

新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ：月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早 报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险：五险一金足额缴纳。 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

恩施土家族苗族自治州恩施市招弱电/安防，铁塔动力配套施工（在铁塔机房内安装电池、空开、动力配套设备上线调试），自己有施工车辆最佳

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岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同初审、用印跟进及归档管理，确保流程合规高效 3.统筹销售会议安排、纪要撰写及任务跟踪，保障执行落地 4.配合完成销售报表统计、数据分析及日常行政支持工作 5.协调跨部门资源，推动售前售后衔接，提升客户响应效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Office办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致负责，具备较强的服务意识与团队协作精神 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应业务节奏 5. 无经验要求，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

收集和服务客户

岗位职责: 1.负责跟进移动话务订单配送工作，确保订单准确无误地送达 2.与客户保持良好的沟通，确保服务质量 3.协助团队完成日常工作任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够快速适应工作环境，积极配合团队工作 3.具备一定的责任心和工作积极性 福利待遇： 1.3500+提成，综合收入6500~12000 2.享受国家节假日，公司统一放假 3.每月有员工生日party 4.不定期举行团建（烧烤、聚餐、唱吧、旅游、轰趴、户外活动等） 5.上班时间：9:30-18:00（6休） 6.此岗位需外出

我们为你提供： *富有竞争力的薪酬福利： *轻松愉快的工作氛围双休9:00-17:00 **我们期待这样的你： 年龄25-35岁，中专及以上学历 *熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件 *具备ERP管理软件使用经验者优先 *工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队合作精神 **你的工作内容：** *负责日常报价单据的处理，包括文件整理、数据录入、报表制作等 *熟练使用ERP系统进行相关操作 航头附近的优先也可以居家办公 *协助部门完成其他相关工作

接单，制单，跟进，发货，维护客户有工作经验者优先

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道资源。 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作。 3、严格执行公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进。 4、开展展业区域的市场调研，收集相关信息，完成数据整理分析，并及时反馈可行性建议。 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或阶段性工作任务。 我们的要求 1、面向2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名。 2、热爱市场营销类工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作和学习适应能力。 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，品行端正，无不良从业记录。 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力的固定薪酬 1、正式入职后（取得毕业证），享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇；入职前两个月享无责任保障薪资5000元/月。 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；从第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：按照公司统一的绩效考核制度执行。 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期。 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一对一”导师辅导机制。 7、每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+属地化业务知识学习+总部集中职业素养培训”的多元化培养模式，纳入“营销铁军养成”系列项目之一。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技能、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等方面系统培养，增强专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备后备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前述项目基础上，持续培育基层管理者具备科学管理思维与职业行为习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

岗位职责: 1.负责开拓并维护客户间的商务合作关系； 2.参与商务谈判及合作推进，助力公司获取更多商业价值； 3.制定并落实商务发展策略，促进业务持续增长； 4.出席各类商务会议与活动，增强企业品牌影响力； 5.协调处理日常商务工作，保障业务流程高效运转。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与谈判技巧； 2.能够独立应对工作中的各类问题并有效解决； 3.拥有良好的团队协作意识，善于与同事协同沟通； 4.对市场变化具有较强的洞察力和反应能力； 5.适应高强度工作节奏，具备积极主动的工作态度。

电子商务专员 1、熟悉电子商务交易流程，有相关经验者优先；2、具备良好的数据分析能力，能够独立完成交易数据分析；3、优秀的沟通协调能力，能够处理客户及内部团队的协作需求；4、工作细致，有较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中保持专注。上班时间9点-16点 薪资福利:1、星期一至星期六（国家法定节假日正常放假，不调休，不值班）；2、每天上班时间：9:00-16:00；3、工作任务完成后可以随时申请下班；4、底薪5K＋抽成＋分红；5、缴纳五险＋法定节假日放假＋团建＋部门聚餐＋节日员工福利＋机动上班时间 工作地址:恩施州传媒中心直播基地大楼一楼

工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车，签收回执单 2.完成每日的运输统计报表 3.货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责，周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪:12000-15000元 3.专线西部运输:保底9500，出差补贴300/天出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)金勤+1000，综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金，包吃包住) 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、承担公司重点客户的商务接待任务，体现企业专业风范与优质服务水准； 2、统筹客户行程安排，保障接待环节有序高效，优化客户感受； 3、搭建并维护客户关系网络，汇总客户意见与建议，助力业务持续提升； 4、参与商务沟通及合作磋商，配合推动合作协议顺利落地。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧与扎实的商务礼仪素养，能应对多样化的商务情境； 2、拥有较强的统筹协调能力，可独立完成接待活动的规划与执行； 3、具备高度的客户服务意识，能够及时响应客户诉求并妥善处理问题； 4、有同行业经验或高端服务业从业经历者优先考虑。

主要是之前有工作经验，具有销售或者保险业务能力，尤其和物业社区有人脉的优先面试。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务合作渠道。 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，严格执行考核与履职管理要求，积极开展客户营销并达成考核目标，落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作。 3、遵守公司各项规章制度，严控业务操作与人员管理风险，确保业务合规、高效且可持续推进。 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议。 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、面向2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名。 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力好，拥有良好的沟通表达、团队协作和学习适应能力。 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守。 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得具有竞争力固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证），薪酬结构包含基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇；前两个月享受无责任保障薪资5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；自第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行。 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等。 5、带薪假期：享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假。 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练，并实行“一带一”导师辅导机制。 7、每月开展职级晋升评定，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入培训项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式，纳入“营销铁军养成”系列项目之一。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力激发等方面系统培养，强化专业水平，挖掘管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在前期项目基础上，持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

销售助理 1、对销售工作有较高的热情；2、具备较强的学习能力和沟通能力；3、男女不限，有无经验均可，新手小白有入职培训。电话邀约客户、后期维护客户、回访 薪资福利:4W-10W/年；上班时间：周一至周五8:00—12:0014:00—17:30周末双休法定节假日休息 招工人数:2名 工作地址:津洋口龙津星城潘家塘路2号12-109