要求懂电脑操作、工作积极、学习能力强、有上进心、爱干净、认真负责，会做饭。

岗位职责： 1、负责投标前期筹备工作，包括查询招标信息、获取并购买招标资料等； 2、按要求编制投标文件，完成投标所需各类资质审查及相关手续； 3、开标结束后，整理完整的开标记录，并归档保存招投标相关文档； 4、中标公示发布后，依据中标结果推进后续相关事务处理。 任职要求： 应往届毕业生，本科及以上学历，电气类专业优先考虑； 岗位福利： 员工宿舍、餐补、社保、商业险、定期体检、节日福利、带薪年假等； 薪资可面议

岗位职责： 1、负责投标前期筹备工作，包括查找招标信息、获取并购买招标资料等； 2、按要求编制投标文件，完成投标所需的相关资质审查及材料准备； 3、开标结束后，整理完整的开标记录，并归档保存招投标相关文档； 4、中标公示发布后，依据中标结果推进后续相关事务的处理。 任职要求： 1、本科及以上学历（第一学历），电气类相关专业优先； 2、具备国家电网电力标书经验，掌握企业资质要求、商务投标流程及公司产品知识； 3、熟悉标书编制规范与操作流程； 4、欢迎优秀的电气相关专业应届毕业生投递。

我们正在招聘一名具备丰富经验的项目招投标专员，全面负责公司项目招投标相关事务。 工作内容： 1. 负责编制及审核项目招标文件； 2. 组织开展项目的招标、评标与定标流程； 3. 负责项目合同的签署及后续执行跟进； 4. 协调解决招投标过程中出现的各类问题与争议。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，工程类、经济类或相关专业优先； 2. 具备相关工作经验； 3. 熟悉国家招投标相关法律法规及操作流程； 4. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5. 责任心强，执行力突出。

河南品满建设工程有限公司 国网电力投标专员招聘 一、基本信息 · 招聘岗位：国网电力投标专员 · 薪资待遇：月薪 6000元 - 10000元（根据能力与经验面议） · 福利待遇：社保 + 年终奖金 + 绩效奖 + 出差补助 + 节日福利 · 学历要求：大专及以上学历 · 工作经验：具备电力行业从业经验，有国网工程招投标经验者优先 二、岗位职责 1. 标书制作：负责国网电力项目、企业10kV供配电工程、充电站、升压站、110kV变电站等电力工程总包项目的标书编制，包括技术标和商务标； 2. 投标分析：研究分析招标文件，梳理投标要点，制定投标策略，确保投标文件的完整性、规范性和竞争优势； 3. 流程跟进：熟悉国家电网招标平台操作流程，负责投标报名、文件上传、澄清答疑、开标跟进等全流程工作； 4. 资料管理：负责投标相关资料的收集、整理、归档，建立并维护投标资料库（包括资质文件、业绩证明、人员证件等）； 5. 项目支持：配合项目部进行中标后的资料移交及后续支持工作； 6. 出差任务：根据项目需要，适时出差参与投标现场工作或项目对接。 三、任职要求 1. 行业经验：具备电力行业从业经验，熟悉电力工程基本流程，对电力设备、安装、施工有一定了解； 2. 投标经验：有国网电力工程投标经验，能够独立完成技术标和商务标的制作； 3. 专业能力：熟悉国家电网招标流程及相关规范，能准确解读招标文件，具备较强的标书分析与编制能力； 4. 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 5. 其他要求：持有驾驶证，能适应短期出差； 6. 优先条件：有国网中标案例经验者优先，熟悉博微、筑龙等投标软件者优先。 四、必须满足的核心条件 · 熟悉国家电网招标流程及相关平台操作； · 具备电力工程技术标书制作能力； · 能够独立完成商务标编制及投标全流程跟进。

1.招聘岗位：工程标书专员任职要求：（1）大专及以上学历，工程管理、土木工程等相关专业;（2）有1-3年以上相关建筑行业工作经验，可独立完成标书制作，熟悉招投标流程及相关规定;（3）熟练应用标书制作所需要用到的软件，例如:office(Word、Excel)等。（4）工作地点：鄢陵东区。（5）薪资：2500-3500。主要负责招投标工作，周六周日可双休。

岗位职责： 后台审核违规，打标，无任何销售性质，纯文职坐班 上班时间： 8小时工作制，月休6-7天，单双轮休，不加班 老板佛系，事少，薪资高，年前最后一期面试，最近安排面试入职，后期不再安排，想年前干几个月挣点钱速来！！！

【岗位职责】 1. 负责市场信息的采集、汇总、分析与归档，建立并维护市场信息数据库，做好资质证书管理、客户接待及部门资料存档工作 2. 负责招投标全流程事务，包括招标公告检索、项目报名、投标网站操作、投标保证金缴纳、投标资料申请及用章流程管理 3. 负责标书相关材料的编制，管理企业资质、荣誉证书、证件文件及对外宣传资料，并定期进行更新与完善 4. 负责项目合同、合作协议、证明文件、函件等日常文书的起草、分类归档及台账登记工作 5. 负责项目进场、退场信息表的流转与跟踪，协助推进市场拓展、合同执行及招投标流程的规范化建设 6. 完成上级交办的其他工作任务 【任职要求】 1. 本科及以上学历，具备较强抗压能力，工作细致认真，富有责任心 2. 具备2年以上招投标相关工作经验，熟练使用办公软件，具有较强的文书撰写能力 包三餐、提供住宿

叉车司机优先考虑，技术工人优先考虑。高薪招聘.：，现招30-50岁1-2名，身体健康，吃苦耐劳，有责任感，待遇优厚，能力突出。 有意者打电话非诚勿扰

岗位职责： 1. 服从班组长管理，工作简单， 2. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应倒班工作 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有较强的学习意愿和团队协作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明

长葛橡木厂 招聘点炮木工1名

视频发布员工作地址:禹州市梓沅电子商务工作室(个人独资)50-200元/天（日结）视频发布，不限经验

早八睌六，做饭做家务，偶尔帮助照看一下孩子，月薪3500，月休4天，要求55岁左右，

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招聘帮厨一名，男女不限55岁以下，上午8：00--10:30，下午14:30--16:30，工资1500元。有意向者联系

每天8小时制，每周单休，有经验者优先，能接受加班，不会可学！

能吃苦耐劳有证优先

能吃苦：有证件

我们正在寻找一位工程招投标经理，负责公司的工程项目招投标工作。 工作内容： 1. 负责工程项目的招标公告发布、招标文件编制和答疑； 2. 组织资格预审、现场踏勘和投标评审； 3. 负责投标文件的接收、开封、唱标和评审组织； 4. 组织合同谈判和签订，确保工程合同的顺利执行； 5. 跟进合同履行情况，处理合同变更和索赔。 6.懂明标、暗标，工程类的 土建、电力 岗位要求： 1. 工程管理、工程造价等相关专业大专及以上学历； 2. 3年以上工程招投标工作经验； 3. 熟悉招投标法律法规和流程； 4. 良好的沟通能力和组织协调能力； 5. 责任心强，有团队精神。 薪资面议 五险、双休、节假日正常休息、福利待遇 上班时间9:00-12:00，下午14:30-18:00

处理一般文件，熟悉使用办公软件。标书制作

工作内容： 根据培训要求，对图像中的汽车、车道线、交通信号灯等目标进行框选与关键点标注 岗位要求： 1、年龄20-30周岁； 2、大专及以上学历； 3、熟练操作电脑及常用办公软件； 4、具备计算机操作经验者优先（接受零经验人员）； 5、工作细致认真，耐心负责，具备问题发现能力，乐于学习新知识； 6、具备较强的文本信息理解能力； 薪资待遇及福利： 1、每月休息4天（可灵活调休） 2、月综合收入3000-6000元，按量计酬，多劳多得，上不封顶 3、依法缴纳五险 4、办公室固定工位，环境舒适，冬暖夏凉，享受法定节假日福利 5、公司设有食堂，提供午餐 工作时间8小时： 冬令时：08:30--12:00，13:30--18:00 夏令时：08:30--12:00，14:30--19:00 所有岗位均支持内部考核晋升 晋升路径：数据运营专员---质检组长---项目助理---项目经理

《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工 正式工入职补助5400元，小时工23一小时，返费工5400元； 男女不限，地区不限，生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，，内部餐厅提供吃住，包，吃饭刷厂牌，[强]可以不体检，入职不收任何费用，可以长期发展，提前抢报名来入职。 A:正式工：招年龄18—38男女不限，入职交社保～五险一金，工资每年涨一次，另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等； 补助奖金：5400元/人，随满足条件当月薪资发放，入职每满30天发放600元，分9个月发放，发放时需在职，具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策； 1.试用期：基本工资2350元+100元入职激励奖金，转正2450底薪（底薪+加费+补助总合工资约6000元左右） 2.关键工站岗位津贴：80-200元/月（通过证照考核且从事相应工站） 3.夜宵津贴：8元/晚 4.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍（一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~20元，周末加班2倍~27元，节假日加班3倍~40元； ） 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴，补贴标准：200元/月，补贴最长可达3年 6.薪资发放日：每月7号（遇节假日调整） 二、安排工作 1.生产部门： a.组装部门：焊锡，焊接线 b.生产线：生产手机产品 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试电路板 4.成品包装部门：贴标签，打包装 5.仓管部门：成品仓管，原料管理 三、提供吃住： 1.吃饭：员工餐厅， 2.住宿：独立卫生间，空调；由专业物业公司管理服务，，支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金） 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:派遣渠道 招募政策 招年龄18—48男女不限 一、模式一：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:4,500元(含税) 老派遣工:5,000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:4,000元(含税) 老派遣工:4,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:3,500元(含税) 老派遣工:4,000元(含税) 发放条件 在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 二、模式二：同工同酬+分期稳岗奖金 1.分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:22元/H(含税) 老派遣工:23元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:20元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/6/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/7/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）

后河附近招智能镜组装工5名。要求:有经验，责任心强，服从管理，年龄20-45岁，薪资发放及时。 地址：后河镇王买村 ： 非诚勿扰

有组装机械经验的优先录取，服从管理，工作细心，勤恳爱学，年龄在25至55岁之间。

工作内容： 根据培训要求，对图片中的汽车、车道线、红绿灯等目标物体进行框选与关键点标注 岗位要求： 1、年龄20-30周岁； 2、大专及以上学历； 3、熟练操作电脑及常用办公软件； 4、具备计算机操作经验者优先（接受零基础人员）； 5、工作细致认真，有耐心，善于发现细节问题，乐于学习新知识； 6、具备较强的文本信息理解能力； 薪资待遇及福利： 1、每月休息4天（可灵活调休） 2、月综合收入3000-6000元，按量计酬，多劳多得，上不封顶 3、依法缴纳五险 4、公司设有食堂，提供免费午餐 5、办公室固定工位，环境舒适，冬暖夏凉，咖啡、花茶免费畅饮，节假日发放丰富福利 工作时间8小时： 冬令时：08:30--12:00，13:30--18:00 夏令时：08:30--12:00，14:30--19:00 所有岗位均支持内部考核晋升 晋升路径：数据运营专员---质检组长---项目助理---项目经理

日结，兼职 男女不限：18-50岁 工人，简单手工活，坐班 工人，简单机器辅助工。 包吃包住，月薪6000-7000

汽车零件装包，年龄55岁以下

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 化妆品厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

配电箱厂需打包工 工资面议

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