我们正在招聘一名总工程师/副总工程师，全面负责企业技术研发及团队管理工作。 工作内容： 1. 制定企业技术发展的战略方向与长期规划； 2. 组织并主导技术项目的研发与创新实践； 3. 负责技术团队的日常管理与人才梯队建设； 4. 与各职能部门协同推进项目高效落地执行。 岗位要求： 1. 硕士及以上学历，专业方向为计算机、电子、机械等相关领域； 2. 具备8年以上相关行业工作经验，其中至少5年技术团队管理经历； 3. 对行业技术发展趋势具备深入洞察与系统理解； 4. 拥有出色的组织协调能力与团队领导力； 5. 具备优秀的沟通技巧和创造性解决问题的能力。

岗位内容： 1. 负责项目质量与安全的监督，保障工程按既定进度顺利推进。 2. 组织施工现场管理，实施现场巡查并协调各方协作关系。 3. 针对施工进度及质量隐患，及时汇报并处理，同步做好相关方沟通协调。 4. 统筹指导建筑师、工程师及技术作业人员等现场执行团队的工作开展。 任职要求： 1. 具备本科或以上学历，土木工程及相关专业背景者优先。 2. 拥有5年以上本领域工作经验，具备大型工程项目监理经历者更受青睐。 3. 工作严谨细致，责任感强，具有出色的沟通技巧和团队协作意识。 4. 熟悉行业相关法规规范，兼具扎实的理论基础与丰富的实操经验。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范（GB/T 50319等） 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、原则性强 4.能适应项目现场工作环境，服从公司项目调配安排 5.有房建、市政类项目监理经验者优先

独立完成监理工作

招聘AI训练师 1. 工作内容： 负责对人工智能相关的2D、3D数据，依据既定标准与操作流程，开展图像、文本、音频等多种类型数据的标注、归类及整理工作 2. 办公环境： a. 需在办公室内坐班，非销售岗位，使用电脑办公，任务清晰，易于快速上手 b. 团队以95后、00后为主，整体氛围轻松，同事之间沟通顺畅、协作良好 c. 公司提供免费茶点、生日礼品、茶水间服务，并组织不定期团建活动 d. 地理位置优越，靠近地铁3号线出入口，通勤便捷 3. 任职要求： a. 医科大学运动康复、康复治疗学或其它医学相关专业毕业，本科及以上学历优先； b. 具备相关从业经历者可适当放宽学历条件； c. 拥有“运动与健康领域”专业知识基础； d. 具备良好的文字表达能力，能够对文本类问答内容进行优化润色； e. 审核内容涵盖范围：健走、健身、骑行、跳绳、羽毛球、游泳、登山、篮球、乒乓球、足球、网球、瑜伽、体温（腕温）、心电、心率、血氧、血压、血糖等 4. 岗位福利： 带薪岗前培训： 公司为新员工提供为期7天的免费培训，每日补贴50元。培训期间安排两次考核，平均准确率需达到80%以上方可正式录用；未达标者将终止合作。入职后实行导师制，由资深员工带教 具备熟练经验者可申请免训直接上岗 5. 工作时间： 8:30-17:30，午休1小时，单休（每周日休息），法定节假日正常休假，缴纳五险 6. 薪资待遇： 试用期1-3个月，期间缴纳五险，薪资结构为无责底薪+满勤奖+绩效奖金+提成 综合月收入3000-6000元，多劳多得，收入上不封顶 7. 成熟的晋升通道： 标注员→组长→项目经理→部门经理 标注员→质检员→质检经理→部门经理

1. 工作内容： 负责对人工智能领域中的2D、3D相关数据，依据既定标准与操作流程，完成图像、文本、音频等多种类型数据的标注、分类及整理工作 2. 办公环境： a. 室内办公，非销售类岗位，全程电脑操作，任务清晰易掌握 b. 团队以95后、00后为主，工作氛围轻松，同事关系和谐 c. 提供免费零食、生日礼品、茶水间服务，定期组织团建活动 d. 地理位置优越，紧邻地铁3号线出口，通勤便捷 3. 任职要求： a. 具备高中或同等及以上学历，有相关经验者条件可适当放宽 b. 理解能力强，细致耐心，具备数据标注岗位实践经验者优先 c. 能熟练操作常用办公软件，具备基础计算机操作能力 4. 培训安排： 提供系统化岗前培训，专人指导带教，全程免费教学 培训期间将组织两次考核，综合正确率需达到80%及以上方可录用 未达标准者将不予录取 5. 工作时间： 8:30-17:30，中午休息1小时，单休，法定节假日正常休假 6. 薪资待遇： 实行计件制绩效薪酬，多劳多得，无上限限制，工资次月发放 7. 晋升通道： 标注员→组长→项目经理→部门经理 标注员→质检员→质检经理→部门经理

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历专科以上，必须持有相关证书 2.具备电气工程师相关工作经验 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.能熟练使用AutoCAD等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 备注 男女不限，接受出差，具体薪资面议，提供五险

岗位职责： １、执行事业部总经理安排的各项监理工作内容； ２、严谨开展所负责项目现场的监理任务，确保项目顺利推进； ３、强化团队协作意识，主动向项目主管提交可行性建议与反馈； ４、担任项目质量监管责任人，落实对项目组成员在实施过程中的质量管理监督，杜绝重大质量隐患及客户投诉情况发生； ５、完成事业部总经理交办的其他工作事项。 任职要求： １、具备大专及以上学历； ２、专业背景为计算机、机电、自动化、网络、通信、工程管理、项目管理、电力、弱电设计等方向者优先考虑； ３、持有信息系统监理工程师资格证书者优先录用； ４、需精通软件工程、网络设备与集成、机房建设、弱电监控、信息安全等领域中至少一项的专业能力； ５、大专及以上学历，具备2年以上监理领域从业经历或5年以上IT相关岗位工作经验。

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招聘监理工程师，包括矿山总监理工程师、专业监理工程师、监理员。任职要求如下：学历与专业要求为大专及以上学历，采矿工程、地质工程、安全工程、土木工程（矿山方向）等相关专业。证书资质要求持有注册监理工程师（矿业工程）证书者优先，具备中级及以上职称、矿山或人防监理培训证书者优先。工作经验要求3年及以上矿山工程监理或现场管理经验，熟悉露天或井下开采、爆破、支护、边坡治理、尾矿库等关键工序。专业能力要求精通《金属非金属矿山安全规程》等规范，能独立审核专项方案、旁站关键工序、排查安全隐患、整理监理资料。综合素质要求责任心强，具备良好沟通协调与应急处置能力，能适应矿区现场、出差及偏远地区工作，身体健康。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，主要是安全文明施工管控等 2.审查施工单位安全文明施工方面规定证书情况 3.组织并参与安全文明施工等工程建设验收等 4.及时发现并协调解决施工过程中的安全文明施工隐患和危险因素排查等 5. 编制安全文明监理日志、月报等，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 安C，安B等安全方面的证书或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2.熟悉建设工程相关法律法规、安全文明技术标准及监理规范（GB/T 50319等） 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、原则性强 4.能适应项目现场工作环境，服从公司项目调配安排 5.无不良执业记录，职业道德良好，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范（GB/T 50319等） 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、原则性强 4.能适应项目现场工作环境，服从公司项目调配安排 5.无不良执业记录，职业道德良好，具备团队协作精神

黑龙江省黑河到呼玛县一级公路招聘监理员40左右岁，联系电话

招聘监理员，年龄要求在40岁左右。工作地址位于黑龙江省黑河到呼玛县一级公路。

招聘替班人员。岗位职责包括：恶劣天气时需停车，不强行作业。需节约油料，避免长时间怠速。在新场地或接触新工作时，需先询问清楚再操作。监理或业主检查时需配合整改，待整改完成并验收后再继续工作。出现临时故障时，需能清晰描述现象并配合维修。

黑龙江省黑河到呼玛县招聘监理员两名，工资3500，电话

招聘监理员。年龄要求在40岁左右。工作地址为黑龙江省黑河到呼玛县一级公路。

黑龙江省黑河到呼玛县一级公路招聘监理员40左右岁，联系电话

1. 工作内容： 负责对人工智能领域的2D、3D相关数据，依据既定标准与操作流程，开展图像、文本、音频等多种类型数据的标注、分类及整理工作 2. 办公环境： 办公室固定工位，非销售类岗位，全程电脑操作，任务清晰易掌握，入职快速适应 团队以95后、00后为主，氛围轻松友好，同事关系融洽 地理位置优越，靠近地铁3号线出入口，通勤便捷 3. 任职要求： 高中及以上学历，有相关经验者条件可适当放宽，欢迎零基础人员及实习生投递 具备较强的理解能力与细致耐心的品质，有数据标注从业经历者优先考虑 熟练操作常用办公软件，具备基本的计算机使用技能 4. 带薪岗前培训： 公司为新员工提供为期7天的免费岗前培训 培训期间组织两次考核，平均准确率需达到80%及以上方可录用；通过者每日享受50元补贴 正式入职后实行“老带新”机制，帮助新人快速成长 已有成熟经验者可申请免训直接上岗 5. 工作时间： 8:30-17:30，中午休息1小时，单休，法定节假日按规定休假 缴纳五险 6. 薪资待遇： 试用期1至3个月，期间即缴纳五险，综合月收入3000-6000元，实行多劳多得机制，收入上不封顶 7. 成熟的晋升机制： 职业发展路径清晰： 标注员→组长→项目经理→部门经理 标注员→质检→质检经理→部门经理

1.工作内容： 负责对人工智能领域的2D、3D等相关数据，依据既定标准与操作流程，完成图像、文本、音频等多种类型数据的标注、分类及整理工作 2.办公环境： 办公室固定工位，非销售岗位，全程电脑操作，任务清晰易掌握，入职适应快 团队以95后、00后为主，工作氛围轻松愉快，同事关系和谐融洽 地理位置优越，紧邻地铁3号线出口，通勤便捷 3.任职要求： 高中及以上学历，有相关经验者可适当放宽条件，欢迎零基础人员及实习生加入 具备较强的理解能力与细致耐心，有数据标注工作经验者优先考虑 熟练使用常用办公软件，具备基本的计算机操作技能 4.带薪岗前培训： 公司提供为期7天的免费岗前培训，培训期间安排两次考核，平均准确率需达到80%以上方可录用 通过考核者享受50元/天的培训补贴 正式入职后实行“老带新”机制，帮助快速融入 已有经验且能力达标者可申请跳过培训期直接上岗 5.工作时间： 8:30-17:30，午休1小时，每周单休，法定节假日按规定休息，缴纳五险 6.薪资待遇： 试用期1-3个月，期间即缴纳五险，综合月收入3000-6000元，按量计酬，多劳多得，上不封顶 7.成熟的晋升机制： 职业发展双通道： 标注员→组长→项目经理→部门经理 标注员→质检→质检经理→部门经理

岗位职责： 1.对图像、文本、语音等多模态数据进行精准标注，确保标注结果符合AI模型训练要求 2.参与标注规则制定与优化，协助提升数据质量与标注效率 3.配合算法团队完成模型效果验证与反馈，支持迭代优化过程 4.定期整理标注数据并归档，保障数据安全与可追溯性 5. 学习并掌握新型标注工具及AI训练流程，持续提升专业能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的理解力、专注力和责任心 2. 无经验要求，接受系统化岗前培训，有数据处理或互联网相关经验者优先 3.熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度较快，细心耐心 4.具备基础逻辑思维能力，能准确理解标注规范并严格执行 5.能适应重复性工作，具备较强的学习意愿与团队协作意识

1.工作内容: 负责对人工智能领域的2D、3D相关数据，依据既定标准与流程，完成图像、文本、音频等多种类型数据的标注、分类及整理工作 2.办公环境: a.坐班制办公室办公，非销售岗位，全程电脑操作，任务清晰，易上手 b.团队以95后、00后为主，工作氛围轻松愉快，同事关系和谐融洽 c.公司提供免费茶歇、生日礼品、茶水间服务及不定期组织团建活动 d.地理位置优越，紧邻地铁3号线，出行便捷 3.任职要求: a.具备高中及以上学历，有相关经验者可适当放宽条件，欢迎无经验者及实习生报名 b.理解能力强，细致耐心，有数据标注从业经历者优先考虑 c.能熟练操作常用办公软件，具备基本的计算机使用能力 4.带薪岗前培训: 公司为新员工提供为期7天的免费岗前培训 培训期间安排两次考核，平均准确率需达到80%以上方可录用；通过者每日享受50元培训补贴 未达标者将终止合作 正式入职后实行“老带新”机制 已有成熟经验者可申请免训直接上岗 5.工作时间: 8:30-17:30，午休1小时，大小周轮休，法定节假日按规定休息 入职即缴纳五险 6.薪资待遇: 试用期1-3个月，期间缴纳五险 综合月收入3000-6000元，按量计酬，多劳多得，上不封顶 7.成熟的晋升机制: 标注员-组长-项目经理-部门经理 标注员-质检-质检经理-部门经理

要求具有注册监理工程师证书，需转注，年龄45以下，有无工作经验均可。