主要给咖啡豆包装，贴标签，分检咖啡豆，工作内容简单，新手有人带 1.薪资待遇： 综合新资4000-5000，后期多劳多得，可自由加班。 2.工作时间： 8.00-20.00一天10小时，有午休吃饭时间 月休四天 3.生活条件： 包吃包住，4-6人间宿舍 4.岗位要求 18-48，身体健康，无任何传染病

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没有试用期，无需外出实习或者培训，16岁就能上班，无需经验，面试当天就可以安排吃住，入职可，入职不需要体检，可接受学生可盖实习证明 一，招聘要求：16-35，男女不限，学历不限，无需工作经验。 二，薪资待遇：5000--6000元/月 三，食宿条件：免费提供宿舍，有夫妻房，免费提供一日三餐，两荤两素一汤。四，工作時間：08:00-18:00五，福利待遇：为员工购买五险一金，有升职加薪空间注：不收取任何押金和费用!

岗位名称：物流普工 工作内容 1、负责货物装卸、搬运，货品分拣、扫描归类； 2、商品打包、贴标签，按订单整理货品； 3、仓库货物摆放，盘点货物，整理库区； 4、服从班组安排，完成上级交代的其他物流相关工作。 任职要求 1、男女不限，16‑49周岁，身体健康，能适应体力工作； 2、做事踏实肯干，服从现场管理； 3、能接受白班、夜班两班倒。 薪资福利 白班270元/天，夜班300元/天，每天工作10小时 包吃包住，下班就结账   适合直接放到海报的精简版 物流装卸｜货物分拣｜货品打包 负责仓库货物装卸、分拣打包、货品归类整理，简单体力活 男女不限，16‑49岁，包吃包住 白班270一天，夜班300一天 每天工作十小时，下班就结账

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岗位职责： 1.负责公司日常法律事务处理，包括合同审核、起草与修订 2.为业务部门提供合规咨询与法律风险评估支持 3.参与公司重大经营决策，出具法律意见书及可行性分析 4.处理劳动争议、商事纠纷等诉讼与非诉事务 5.组织开展内部法律培训，提升全员合规意识 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书 2.熟悉《公司法》《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规 3. 具备良好的逻辑分析能力与书面表达能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协调能力 5. 法律相关专业本科及以上学历，有企业法务或律所工作经验者优先

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岗位职责： 1. 协助主办律师开展案件调研、法律检索及文书起草工作 2. 参与客户接待、案情分析及法律咨询，提升服务专业性 3. 整理归档案件材料，确保流程合规、资料完整可追溯 4. 配合团队完成庭审准备、证据收集及诉讼辅助事务 5. 持续学习新法规及典型案例，提升实务能力与职业素养 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试者优先 2. 具备良好的法律逻辑思维与书面表达能力 3. 责任心强，细致严谨，具备较强的学习意愿和抗压能力

岗位职责： 1.为客户提供专业法律咨询，起草、审查各类合同及法律文书 2.代理民商事、刑事、行政等诉讼与非诉案件，参与庭审、调解及仲裁活动 3. 开展企业合规审查、法律风险评估及专项法律培训 4.协助客户处理知识产权、劳动人事、投融资等专项法律事务 5. 持续跟踪法律法规更新，确保服务内容合法合规 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和实务操作能力 3.逻辑清晰，具备优秀的沟通表达与文书写作能力 4.责任心强，恪守职业道德与保密义务 5. 具备团队协作意识，能适应多任务并行的工作节奏

【岗位职责】 1. 律所提供充足案源，律师独立服务客户，完成全流程的案件办理。 【岗位要求】 1. 已持有律师执业证；或已通过律协考核，准备申请挂证； 2. 愿意积极接案，愿意付出时间精力换取职业发展和更高收入； 3. 有独立完成案件办理专业能力（包括证据分析、诉讼思路制定、文书起草、开庭、与办案机关协调沟通等），符合效率要求； 4. 愿意与客户沟通，有服务者意识，有独立对接客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 5. 能遵循律所提出的办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 【壹号律所优势】 1. 律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为办案业绩提成+保底+月度奖项，提成比例高，收入月保底6K。多劳多得，快劳快得，平均月薪水平为1W-4W； 2. 律所提供充足上门客户，帮助律师迅速积累办案经验，获得事业成长； 3. 律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4. 律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5. 律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6. 律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升。 7. 律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8. 律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。 特别备注：岗位系为惠州分所筹备设立的核心储备律师。由于分所尚在筹备阶段，入职初期（预计筹备期内）需在深圳分所工作，待惠州分所正式获批运营后，执业关系将长期迁转至惠州

温馨提示：该岗位可从事长短期 【薪资待遇】24-26元/小时，260-280元一天，月薪7000-8500左右 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、学历不限，无需工作经验，简单易上手 【工作时间】每天在岗10小时，上六休一，月休息4天 【吃住情况】 1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 2、免费提供住（4-6人间，电梯形式公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等）

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职位详情 包吃住 宿舍有洗衣机 宿舍有独卫 4人间宿舍 人走账清 无犯罪记录 招聘要求：16岁到45岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳。 工作内容：负责电子产品手机电脑配件，屏幕等电子产品的组装包装. 薪资待遇：20到23元每小时，月薪6500元到7500元，每个月10号发薪，可预支生活费。 吃住情况：入职免费提供工作餐，免费提供4到6人间住宿，有热水，洗衣机。

职位详情 1、一个月保底到手工资6000——7000 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障:公司为员工缴纳五险。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【工作内容】 1、工作环境舒适、4人间公寓式住宿 [任职要求] 1、身体健康16--45周岁 [食宿安排] 1、统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 2、住宿配备空调、洗衣机独立卫生间、 3、免费提供住宿，4-6人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。