岗位职责: 1. 负责动漫类服装配套鞋款的样板打样工作 2. 保证打样流程符合公司规范及质量标准 3. 配合团队协作，保障项目进度按时推进 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队高效配合 2. 适应高强度工作节奏，保持稳定高效输出 3. 对岗位工作富有热情，具备持续学习与技能提升意愿 待遇具体面议

1、年龄45岁以下； 2、学历、专业要求：高中（含）以上学历、专业不限； 3、经验、技能要求：1年以上换柜地板和木工经验、熟练掌握维修工具设备使用； 4、能力要求：安全意识强、能应对各种复杂的维修难题； 5、其他要求：能够吃苦耐劳、服从安排和管理。

能看懂图纸，熟练掌握木工机械。年龄在30-40岁之间

诚招有从事木箱、木托盘生产3年以上的经验年龄55岁以下的师傅。工资面议。

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专业做展柜，活动展柜，油漆柜体，免漆板柜体，能看懂图纸，懂结构，做完能现场安装，接电，半瓢水勿扰

1、根据工艺或客户要求，制作成品； 2、按时按量完成生产任务； 3、能够听从领导安排的各项任务。 任职资格： 1、20-40岁，初中以上学历； 2、吃苦耐劳，有责任心，具有良好的沟通能力； 3、会做家具，实际动手能力强； 4、有1年以上相关工作经验，操作无事故者优先考虑。

负责浴室柜组装拼装安装，计件，多做多得

电器展柜制作

神农架林区招开槽/切割、水电工，工期一个星期，附近有没有空的师傅

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神农架林区招安全员/安全负责人，需持安全员C3证

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招聘：版师：1名版师助理：2名要求使用富怡软件。工作地点：沧州明珠。联系人：冯先生电话：别直打电话

有版师的吗联系我。

河南商丘招聘打板师。

广东广州太子广场附近的公司招聘一名临时全能板房助理，需求熟练制作单款20-50个箱包（包括女包和男包），价格待商议。

板房电脑纸格师傅薪资福利待遇优厚，月薪8500至12000元，包含餐补和房补，招聘1名师傅，工作地点位于广东阳江东阳东站路36号。

招工：织唛制版师 招聘人数：1人 薪资待遇：月薪10000元+，待遇从优 工作地点：四川德阳 岗位职责 - 负责织唛图案制版、写花、工艺排版，独立完成打样与大货制版 ​ - 熟练操作鸿图软件，处理文件、调整花型、对接生产 ​ - 跟进样品修改，解决生产中制版技术问题，保证品质与交期 任职要求 - 有织唛制版/写花工作经验，精通鸿图制版软件 ​ - 熟悉织唛生产工艺，做事细致，责任心强 ​ - 能独立完成订单制版，服从管理

家具厂木工。优先熟悉榫卯结构，熟悉数控设备

工作内容： 装钉木制包装箱，来了之后有人带。工作好上手，简单易操作。 有相关木工工作经验尤佳。 工作时间：早八点~晚五点，加班有加班费，不倒班，都是白班！！！ 月休四天。 提供三餐、住宿。 员工福利：，不定时团建等。

要求熟练操作实木木工机械（推台锯，带锯，吊篓等）和实木拼板、打磨等工序

做家具的木工

会到工地安装门框，会独立制作家具，如椅子，衣柜等，会榫铆制作，有红木工厂做过或者整装实木厂做过优先考虑，价格面议

南昌青山湖招打柜子/做家具，因工厂业务需求，现需招原木全屋定制木工师傅多名，需有在工厂原木制作、安装经验者（装修师傅及封边板式加工师傅请勿扰） 做事细致，吃苦耐劳。薪资面议，可包月、可做点工日结。 地址南昌市青山湖区东升大道，联系方式：请先加微信，电话同号

板式隔断厂要会推台锯，打螺丝，打枪钉

餐椅组装，取料工，木工师傅

岗位职责： 1、核心职责：负责拉链、钮扣、皮牌等服饰配件全项检测报告（理化性能、力学性能、环保安全、尺寸精度等）的审核与授权签字，严格把控检测数据的真实性、准确性、完整性，确保报告符合CNAS/CMA资质认定要求及国家、行业相关标准（如服饰配件检测国标、环保合规标准等）。 2、技术把控：主导服饰配件检测技术工作，制定完善检测方案，解决检测过程中的复杂技术难题（如拉链拉合强度、钮扣耐脱落性、皮牌耐摩擦性等检测中的异常问题），优化检测流程，提升检测效率与精准度。 3、体系维护：负责实验室CNAS/CMA体系的日常运行、维护与升级，包括检测方法确认与验证、检测设备校准与维护、人员技能培训与考核、质量监督与内审，确保实验室持续符合资质认定要求，顺利通过年审及资质复评。 4、团队协同：统筹实验室检测团队的日常工作安排，指导下属（测量员/测试员）开展检测工作，负责新人带教、技能提升，搭建高效的检测团队，保障检测工作有序推进。 5、其他工作：配合公司8楼博物馆建设相关临时工作，参与行业标准对接、供应商质量审核等相关工作，完成领导交办的其他质量管控类任务。 三、任职要求 1、大专学历，纺织相关专业，8年以上工作经验； 2、 本科学历，纺织相关专业，5年以上工作经验； 3、硕士学历，纺织相关专业，3年以上工作经验； 4、博士学历，纺织相关专业，1年以上工作经验； 5、专业能力：熟悉拉链、钮扣、皮牌等服饰配件的检测标准、检测方法及实验室体系管理，能熟练解读行业标准，具备较强的数据分析能力、问题解决能力； 6、 职业素养：责任心极强，严谨细致，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力，能承担岗位责任，确保检测工作合规、高效开展。