岗位职责: 1.负责钢结构加工厂的日常运作与管理工作 2.监督生产流程，保障产品质量与生产效率 3.组织团队协作，提高工作效率及团队凝聚力 任职要求： 1.熟知钢结构加工各环节工艺，掌握行业新技术发展动态 2.具备同岗位5年以上工作经验，掌握基础办公软件操作及基本财会知识 3.拥有良好的沟通能力，能高效协调各类资源 4.能承受较大工作压力，确保任务按时交付 5.具备团队合作意识，可快速适应新环境并融入或带领团队开展工作 工作地点：南宁市江南区苏圩镇 包吃住，单休，五险

仓库主管 工资待遇：5k～7k 工作内容： 1、建立并优化仓储作业标准流程，提高货物出入库运作效率； 2、提升仓储配送准时交付水平，保障各门店订单及时履约，结合公司整体发展战略，拟定仓库中长期发展方案； 3、组织执行仓库月度盘点工作，确保账目与实际库存保持一致； 4、负责商品在库期间的科学存放管理，落实先进先出原则，有效降低货品损耗； 5、统筹仓库团队人员管理与工作调配，合理配置人力资源； 6、负责仓储现场日常运营监督及环境维护等工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备仓储或物流管理相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的职业素养，能适应高强度工作，责任心强，抗压能力佳； 3、拥有较强的组织协调能力与食品安全防控意识，具备团队管理经验与领导能力。

岗位职责： 1、负责车间物料的统筹管理及数据统计相关工作 2、科学调配人员，制定并落实生产计划 3、负责车间各类台账的建立与日常维护 任职要求： 1、具备一定工厂管理岗位工作经验

1、具备饲料企业生产经理或厂长岗位一年以上工作经验 2、熟悉饲料生产工艺、设备运行原理及相关专业技术知识 3、曾主导提升生产效率并取得实际成效的成功案例 4、拥有禽鱼料、反刍料生产管理经验者优先考虑 5、大专及以上学历，年龄在38周岁以下

1.统筹安排车间食品包装生产计划，科学调配人力与物资，保障包装任务准时完成； 2.监控包装环节质量，严格执行食品卫生规范，快速应对处理过程中的突发异常； 3.优化车间作业流程，定期组织员工进行技能及安全培训，提高团队执行效率； 4.协同品控、仓储等相关部门，落实包材管理及生产数据的统计与上报工作。

岗位职责： 1、负责监督胶合板家具生产线，确保生产流程顺畅高效。 2、制定与执行生产计划，监控生产进度，及时调整以应对变化。 3、优化生产流程，参与精益生产项目，持续提高生产效率。 4、管理生产团队，激励团队成员，提升团队整体绩效。 5、与质量控制、采购、物流等部门协作，保证产品质量和供应链顺畅。 任职要求： 1、具备出色的团队管理能力和领导才能，能够带领生产团队达成目标。 2、熟悉胶合板家具制品生产流程及相关工艺，具备丰富的生产管理经验及学习能力。 3、具有良好的问题解决能力，能够迅速应对生产中的突发情况。 4、具备优秀的沟通协调能力，能够跨部门有效协作。 5、具备基础电脑操作基础。

1、负责饲料厂中控系统的操作与运行 2、专业要求：粮食工程、机电、机械、电气及自动化、食品、生物工程、畜牧兽医等相关领域 招聘人数：2-3人

公路施工生产经理，负责人

岗位职责: 1.配合厂长开展日常印染运营，保障生产环节有序进行 2.参与编制并落实印染车间的生产安排，跟踪生产节点进度 3.协同处理生产过程中出现的技术难题，确保产品品质达标 任职要求： 1.具备较强的统筹与协作能力，能高效完成各项工作指令 2.善于与团队及管理层沟通交流，实现信息及时准确传递 3.印染相关专业背景，有印染厂管理实践经验者优先，具备持续学习和自我提升意愿

计划排产实施，人员管控，5S现场管理等

梧州市岑溪市大业镇中安村招油漆工

梧州市长洲区招建筑木工路面水沟320元每天9个小时管吃管住

急招：拉头（抄更也可）

梧州市万秀区招内外墙抹灰

诚招明年机修工一名广西藤县太平镇黄

岗位职责： 1. 专业知识认知 熟悉所负责施工领域的施工工艺、技术规范、质量标准，掌握施工图纸识读、材料检验的核心要点，了解相关机械设备的基本性能与操作规范。 2. 安全管理认知 具备“安全第一”的核心意识，清晰认知施工现场危险源辨识、安全防护措施、应急处理流程的要求，熟知《建设工程安全生产管理条例》等相关法规，明确自身在施工安全管控中的岗位职责。 3. 质量管控认知 树立“过程管控决定最终质量”的理念，理解施工各环节的质量控制点与验收标准，能够识别常见质量通病并掌握预防及整改方法，清楚质量不合格对工程整体的影响及返工成本风险。 4. 进度把控认知 具备施工进度计划的解读与执行意识，理解工序衔接逻辑、工期节点要求，能预判施工过程中可能影响进度的因素（如材料供应、天气、人员调配），并认知到进度延误对项目成本、交付周期的连锁影响。 5. 成本与资源认知 有施工成本控制的基础认知，了解材料损耗、人工效率、机械台班等对项目成本的影响，能在施工过程中合理管控资源使用，避免浪费，同时清楚现场签证、变更洽商的办理流程与意义。 6. 沟通协调认知 明确施工员是项目部、班组、监理、建设单位等多方沟通的枢纽，认知到高效沟通对解决施工问题、推进工程进度的重要性，能准确传递技术要求与管理指令，及时反馈现场实际情况。 7. 法规与责任认知 熟知建筑行业相关的法律法规、行业标准及企业管理制度，清楚自身在工程质量、安全、进度等方面的法律责任与职业责任，树立合规施工、诚信履职的职业观念。

核心职责： 建立内部成本核算基准： 主导施工图工程量深度复核，建立项目权威总量控制台账，并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》，作为与所有班组结算的唯一依据。 根据复核后的工程量和施工方案，编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算，作为成本控制的“红线”。 实施班组精细化管理与结算： 负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量，作为结算和工资发放的基础。 建立《班组消耗台账》，将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩，进行动态对比分析，监控超耗情况。 掌控全口径项目支出： 工程成本管控：紧盯主要成本动因：材料（特别是地材、钢筋、水泥）的实际损耗率；机械的实际台班效率与用油消耗；直接人工成本。 运营成本关联：将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析，提高整体运营效率。 动态利润核算：定期（每月）核算“项目累计完成产值（工程款）-（材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本）”，形成真实、动态的项目利润分析报告。 服务内部管理决策： 为项目经理提供基于数据的决策支持：如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费？哪个班组效率高、损耗低？当前工程成本是否偏离预算？ 与技术人员紧密协作，确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量，并评估其对成本的影响。 硬核要求： 必须经验： 5年以上路桥项目计量成本经验，必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。 精通现场：非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗，能发现班组报量中的水分。 核心能力： 强势的数据掌控力：能从一堆领料单、机械记录、班组签单中，构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。 高超的现场沟通与原则性：既能与班组和现场技术人员有效沟通，获取真实数据，又必须坚持原则，是成本制度的坚定执行者。 真正的利润思维：深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润，并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。 工具精通：熟练使用造价软件、CAD（用于复核工程量）、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。 我们提供： 1.薪酬：面议。 2.生活保障：提供项目食宿。 3.工作地点：[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。 我们期待与脚踏实地、技术过硬的您，一同筑就通途！

需要持证上岗，有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先

现场施工管理

在项目负责人的领导下，全面负责项目施工现场的生产组织、协调与管理。作为施工现场的核心负责人，确保施工活动在安全第一、质量为先、进度受控、成本合规的原则下进行，对项目的工期、质量、安全、成本四大核心目标负直接责任。

藤县翅冀钢厂附近招一个文员，工资月结，有兴趣的联系黄

梧州鑫峰特钢炼钢厂诚招以下岗位： 1、钢渣班长2名，45岁以下，要求熟悉掌握钢渣处理设备操作技能，有相关同等工作经验。 2、车间操作工若干名，45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，服从管理。 3、AOD炉前工5名，45岁以下，需要有相关工作经验，服从管理。 4、AOD备料工4名，45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，服从管理。 5、行车工2名，45岁以下，持证上岗，服从管理。 薪资面议，缴纳六险，公司对住宿员工提供住宿及床上用品，欢迎大家自荐或推荐，联系方式/（中午及晚上勿扰）

生产组长作为班组负责人，其核心职责包括生产管理、人员协调、质量控制及安全管理

岗位职责： 1、负责猪场日常生产运营的组织与实施； 2、统筹生产成本控制及效益管理； 3、负责团队搭建、人员调配与绩效考核工作； 4、协调场区周边关系，落实企业社会责任相关事务。 任职资格： 1、年龄30-38岁，大专及以上学历，畜牧兽医类专业优先考虑； 2、具备1年以上楼房猪场场长岗位经验，历史业绩处于同岗前50%； 3、具有基层实操经历，熟悉一线生产流程； 4、具备较强的抗压能力，专业技术扎实，业务执行能力强，重视生物安全防控； 5、具备一定的经营思维和优秀的团队领导能力。 工作地点：广西区域各猪场

岗位职责： 1.负责生产现场的日常运作管理，保障生产环节高效有序进行； 2.对产品品质进行全程监控，确保达到公司规范及客户期望； 3.统筹协调各相关部门资源，推动流程优化，提高产量与作业效率； 4.汇总并分析生产相关数据，制定改善方案，持续提升生产表现。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力，能有效带领团队完成既定目标； 2.熟悉生产运营及质量管控流程，有实际工作经验者优先考虑； 3.具备良好的沟通与组织协调能力，可快速应对和解决现场突发状况； 4.工作责任心强，执行有力，能在高强度环境下稳定高效推进任务

岗位职责: 1、负责注塑车间的工艺控制、质量管理、人员调配及现场运营； 2、参与新产品试制过程，完成装车验证及相关信息跟踪与反馈； 3、统筹现场人员管理、设备运行及5S执行情况； 4、落实生产区域5S标准并持续监督改进。 任职资格: 1、本科及以上学历，机械或机电类相关专业，具备3年以上工作经验； 2、掌握注塑设备的操作流程及日常维护保养，具有良好的沟通协调能力； 3、了解常用塑胶材料特性，熟悉注塑成型工艺，对注塑机工作原理有一定认知； 4、可独立操作模具加工设备，能判断常见机械故障并处理一般性技术问题； 5、熟练使用CAD、UG等软件进行机械制图，具备识图绘图能力； 6、品行端正，踏实肯干，责任心强，积极配合公司各项工作安排。

（也招储备主管，需从基层做起，具体可详聊） 岗位职责： 1、负责芋头初加工车间班组的日常生产运作与团队管理； 2、负责毛芋头到货后的检验工作，组织清洗、削皮、切块及入库流程； 3、对班组人员开展生产工艺操作和质量控制方面的培训指导； 4、监督员工作业情况，确保各环节按标准工艺规范执行； 5、及时完成初加工生产相关数据的统计与报表更新； 6、落实食品安全管控措施，定期维护设备，强化现场生产管理。 任职资格： 1、具备初中、中专或高中及以上学历，专业不限； 2、具有2年以上工厂生产车间班组管理经历； 3、有芋头削皮切块管理实操经验者优先，熟悉农副产品特性者更佳； 4、具备较强的沟通协调能力，能吃苦耐劳，工作积极主动； 5、品行端正，职业素养良好，具备责任担当意识。 三、公司待遇：每周至少安排一天休息，提供定期健康体检，工作餐全包；如需住宿，公司可统一安排；另设绩效奖金、超产奖励、带薪年休假，生产车间均配备空调系统。 四、联系方式：陈小姐***********吴小姐********************** 五、上班地点：广西贺州富阳镇信立农对面富川农产品电商产业园51号仓库对面广西呈香食品科技有限公司 六、公司简介： 广西呈香食品科技有限公司成立于2023年10月，位于广西壮族自治区贺州市富川瑶族自治县贺州农投富川农产品电商产业园内。本厂区为肇庆市呈香食品科技有限公司为拓展产能而投资新建的现代化生产基地，地处广西优质芋头主产区核心地带。 作为全新打造的标准化工厂，在生产设备升级、自动化水平及产能规模方面均有显著提升，年设计产能超20000吨。公司持续致力于为客户提供高标准、高品质的产品服务，严选产地优质原料，融合先进加工技术，专注生产速冻芋头、紫薯、地瓜、淮山、南瓜、糯米等精加工食材。 厂区占地11000平方米，配备新风系统，实现洁净恒温恒湿的生产环境，拥有百人专业化生产团队。引进高效自动化生产线，包含速冻隧道、高压泡沫清洗机、自动包装线、称重系统、金属探测与X光检测仪、标准化流水成型设备等。在深圳、佛山设有销售客服中心及中转仓，配套完善的标准冷库与冷链运输资源，保障全国范围稳定供货。 公司始终坚持“品质第一、诚信第一、服务第一”的经营宗旨，为茶饮、中餐、烘焙、甜品等行业客户提供优质产品、技术服务与研发支持。立足广西丰富物产，辐射全国市场，致力于构建集种植、研发、生产、销售于一体的现代化食品科技企业。

工作内容 1、全面监管育肥场的日常运作，确保各项养殖规范落实到位，提升生产效率； 2、参与猪场养殖技术的改进与落地执行，推动养殖水平和经济效益提升； 3、对猪场工作人员进行指导与监督，确保养殖环境的安全与健康。 任职要求 1、热爱养殖行业，具有较强的组织管理能力及良好的团队合作意识； 2、掌握猪场养殖相关技术知识，能及时应对并解决实际技术问题； 3、工作细致认真，具备高度的责任感和执行力。

1、合理安排执行生产计划，确保按时完成交货 2、确保产品质量，食品安全，保证生产质量 3、负责日常生产运行，人机料法环管理 4、负责员工日常管理 5、设备管理及日常维护

岗位职责： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上同岗位工作经验，曾管理过100人以上规模的生产团队； 3、具有实施安全生产的实际经验，并有可验证的成功案例； 4、熟悉食品生产全流程及品质管控体系； 5、擅长运用生产数据进行分析，优化生产各环节管理； 6、熟练掌握生产排程与交货周期管控； 7、具备出色的沟通技巧、逻辑分析能力和较强的抗压性。 任职要求： 1.主导生产部门制度与作业流程的搭建与优化； 2.确保生产单元各项核心目标达成（包括加工利润、生产效率、产品质量、交付时效等）； 3.统筹生产计划的制定与执行； 4.推动精益生产落地并持续推进改善项目； 5.落实并维护客户管理体系； 6.组织开展部门内人才培养及梯队建设； 7.负责生产部日常运营及跨部门协调沟通。