
阜阳太和县招其他装配式人员、装配式构件安装、工地力工、工地小工/杂工、钢筋工
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阜阳市太和县招其他装配式人员、装配式构件安装、工地力工、工地小工/杂工、钢筋工
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小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天
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[工作时间]
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭
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招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
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【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面
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3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
[工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作
业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
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钢筋工长期1-2人月结
急招钢筋班组长1名
要求如下:
1.自带钢筋工10–15人班组,负责核电站项目厂房的钢筋安装、绑扎施工;
2.有核电土建施工经验优先,须熟悉核电施工规范、节点工艺,服从项目管理,能稳定长期驻场。
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4.工期3至5年
有意者请直接联系!
工作地点:广西防城港白龙核电
合肥蜀山区招钢筋班长/带班、钢筋绑扎
100-300元/天
钢筋班长钢筋绑扎长期20人以上月结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
合肥市蜀山区招钢筋班长/带班、钢筋绑扎
钢筋班长/带班
300-400元/天
钢筋班长1-2人
岗位职责:
1. 负责钢筋加工、绑扎、安装等现场施工组织与技术指导
2. 编制钢筋下料单,核对图纸与现场实际,确保规格、尺寸、数量准确
3. 监督班组人员安全作业,落实安全交底与隐患排查,杜绝违章操作
4. 协调与其他工种(如模板、混凝土)的工序衔接,保障施工进度与质量
5. 配合项目部完成材料计划、验收及现场文明施工管理
任职要求:
1. 具备钢筋工相关工作经验,有带班管理经验者优先
2. 熟悉钢筋平法图集、施工规范及质量验收标准
3. 具备基本识图能力与现场问题处理能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调和团队管理能力
5. 持有建筑施工特种作业操作资格证(钢筋工)者优先
曲靖富源县招砌砖/石、砼工/打灰/浇筑、建筑木工、钢筋班长/带班、地基处理
200-300元/天
砼工钢筋班长砌砖地基处理打灰浇筑建筑木工1-2人
曲靖市富源县招砌砖/石、砼工/打灰/浇筑、建筑木工、钢筋班长/带班、地基处理
安徽池州招聘:店长薪资:4500-5500元/月岗位职责:1.全面负责麻辣烫店的日常运营管
4500-5500元/月
餐饮店长月结
招聘:店长
薪资:4500-5500元/月
岗位职责:
1. 全面负责麻辣烫店的日常运营管理,确保店铺高效、有序运作。
2. 制定并执行店铺的营销策略,提升店铺知名度与客流量。
任职要求:
1. 具备丰富的餐饮行业管理经验,熟悉麻辣烫店运营流程者优先。
2. 拥有出色的组织协调与沟通能力,能有效管理团队与应对各类问题。
餐厅领班餐饮主管
招聘:餐饮实习经理(五险+包吃住+多店分配)
薪资:6000-10000元/月
本岗位万达、中骏、万象城、金鹰多店就近分配
工作内容
1、负责餐饮店面的日常运营管理
2、监督并提升服务质量
3、服务员及厨房出餐
任职要求
1、对餐饮行业有浓厚兴趣,愿意从基层做起
2、身体健康,吃苦耐劳,服从安排
安徽池州招聘:餐厅主管薪资:3500-5000元/月任职条件:有经验者优先。
3500-5000元/月
餐厅领班月结
招聘:餐厅主管
薪资:3500-5000元/月
任职条件:有经验者优先。
池州东至县招钢筋制作,高速公路预制梁场,会弯曲中心等一些设备的个人,看清楚是要个人,不要班组。
7000-8000元/月
钢筋制作1-2人吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
招钢筋制作,高速公路预制梁场,会弯曲中心等一些设备的个人,看清楚是要个人,不要班组。
安徽池州招聘:长期钢筋加工师傅招长期钢筋加工师傅工资环境等可电话详聊!!!需要2-3人
钢筋制作长期3-5人
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安徽池州招聘:餐饮店长(五险/食宿)薪资:5000-10000元/月主要职责:1全面负责酒
5000-10000元/月
餐饮店长月结
招聘:餐饮店长(五险/食宿)
薪资:5000-10000元/月
主要职责:
1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成各项计划目标;
2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制的预算和决算,严格控制经营成本;
3 负责团队的建立,提高整个的服务质量和员工素质;
4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;
5 全面负责安全管理,抓好食品卫生、治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;
6 负责客勤维护,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;
7 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;
8 完成公司交办的其他工作。
【任职资格】
1、3年以上酒店餐饮管理岗位工作经验;
2、 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;
3、原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力;
4、有很强的服务意识、学习能力和工作责任心;
栏目概述
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