1.为初中及高中各年级学生提供学习规划与指导； 2.在辅导过程中落实个性化培养计划，及时反馈课堂表现，并定期开展阶段性学习测评； 3.关注学生成长，引导其建立积极向上的学习态度和科学高效的学习习惯； 4.协同机构开展教学教研工作，参与专业能力培训，面向家长与学生提供专业的教育咨询与解答

岗位职责: 1.负责初、高中物理学科的教学工作，帮助学生深入理解并掌握核心物理知识。 2.运用多样化的教学手段，激发学生学习兴趣，提升课堂参与度与学习成效。 3.积极参与校内教研交流及各类教学相关活动，持续优化教学水平。 4.结合学生个体差异，制定针对性辅导方案，提供有效的学习指导。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与协作意识，能与学生及家长保持顺畅沟通。 2.熟悉高中物理课程体系，能够灵活采用多种教学策略实施授课。 3.拥有高度的责任感和进取心，胜任教学任务及学生成长引导工作。 4.遵从学校教学安排，具备良好的职业操守与服务意识。 薪资待遇：底薪3-4.3k+课时费，综合月收入4k-1.2w；五险、带薪年假、员工旅游、节假日福利、完善的培训体系。

一、应聘者基本条件 ●遵守法律法规，无任何违法违纪行为记录。 ●具备本科及以上学历。 ●持有对应学科的教师资格证书。 二、待遇 ●依法签订劳动合同，按规定缴纳五险。 ●学校为教师提供住宿及餐费补贴。

岗位职责： 1、负责开展学生的“一对一”教学辅导，结合每位学生的学习情况与个性特征，量身定制科学有效的个性化学习方案； 2、协同教务部门完成学员的日常管理与服务工作； 3、按照公司规范及时填写并提交相关教学数据及汇报资料。 任职要求： 1、本科及以上学历，985/211院校、师范类专业或有教学经验者优先考虑。 2、形象良好，行为举止自然得体，普通话表达清晰标准。 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压性强，富有责任感。 薪酬福利： 1、无义务课时，收入构成为底薪+课酬+续费或转介绍奖励（参考：初中级60课时综合月入4000~6000元；120课时综合月入7000~10000元），资深教师可享年薪保障。 2、底薪与课酬标准随教师等级晋升逐步提升（达到相应标准即可晋级，无年限限制）。 3、入职即购买五险，享有带薪年假、员工旅游及系统化培训支持。 上班地址： 1、金湖校区：金湖广场新城国际10层1003 2、西乡塘校区：西乡塘区友爱南路43号永凯酒店三楼

负责教研和上课 维护课堂秩序 对学生进行维护和家长进行反馈

-------1对1教师------- 【岗位职责】 1.课前做好教学准备，开展个性化一对一授课，并完成课后学习情况反馈与交流； 2.关注学生与家长的需求，积极沟通并提供切实可行的学习建议，助力学生成绩提升； 3.激发学生学习动力，帮助建立良好的学习方法与习惯； 4.参与学科相关的教研工作与教学研讨活动。 【任职资格】 1.具备本科或以上学历，学科基础扎实，欢迎优秀的应届生加入； 2.热心投身教育事业，乐于与青少年互动交流； 3.富有爱心、耐心及责任感； 4.具备良好的沟通理解能力，表达清晰流畅。 【薪资待遇】 底薪+课时费+转介绍奖励+五险+带薪年假+节日福利，综合收入5-8k 【工作时间】 1.寒暑假：8:00-18:00（每月休息6天，可调休）； 日常安排：周一休息，周二18:00-21:30，周三至周五14:30-21:30，周六8:00-21:00，周日8:00-18:00 2.法定节假日按国家规定进行调休 【福利待遇】 1.基础保障：缴纳五险一金，统一安排住宿； 2.日常关怀：生日礼遇、团队建设、下午茶点、节日慰问； 3.休假制度：享有年假、产假、婚假、病假、奖励假等各类假期； 4.培训机制：提供新员工培训、专业技能提升、一对一指导、项目化培训及阶段性成长课程； 5.团队活动：组织省内短途游，定期开展户外拓展与集体旅游； 6.办公环境：空间宽敞明亮，位于市中心，交通便捷，周边环境宜人

应聘要求： 1、本科及以上学历，需为全日制统招，持有教师资格证者优先，专业与性别不限 2、掌握广西地区初高中课程内容，熟悉近年中考或高考命题趋势 3、具备良好的学习与适应能力，思路清晰，沟通顺畅 4、语言表达流畅，富有交流意识 5、对教育辅导行业有热情 岗位职责： 1、开展学生学情评估与个性化分析 2、制定并执行教学方案 3、参与教研活动，编写教学所需资料 4、承担一对一及小班授课任务 5、定期举办家长沟通会 6、完成其他相关教学事务

前瞻教育物理教师 岗位职责 1、承担初高中物理课程教学任务，依据教学计划与大纲要求，科学设计教学内容，制定合理的课程进度安排； 2、独立完成课程设计与备课工作，准备教具及多媒体课件等教学资源，确保教学目标有效达成； 3、积极配合公司安排，参与教研活动，持续改进教学方法，通过多种学习渠道提升自身教学能力； 4、根据教学阶段灵活制定教学方案，并组织阶段性测试，评估学生学习效果，及时调整辅导策略； 5、认真开展课堂评价、作业批改及家长沟通工作，细致解答学生疑问，针对学习中的问题做到快速响应与解决； 6、主动与学生和家长保持良好互动，建立顺畅的家校沟通机制，促进教学服务满意度； 7、配合完成公司交办的其他日常事务，积极参与团队协作与运营支持工作； 任职要求 1、本科及以上学历，物理学或相关专业背景，持有教师资格证者优先考虑； 2、具备实际教学经验者优先录用； 3、普通话表达清晰标准，热爱教育行业，富有职业热情； 4、具备出色的沟通表达能力，性格亲和，有耐心和责任感； 5、具备良好的道德素养和团队协作意识，恪守师德规范； 薪酬福利 1.（具体面议）初级老师综合薪资6K～8k中级老师综合薪资9K～1.4w高级老师综合薪资1.5w～2w 2、福利:五险，法定节假日，月休6-8天，节日补贴、工龄涨薪等 3、上班时间：周一至周五13：00-21：00（根据课程排休）周六周日：视排课情况而定

1.要求本科及以上学历 2.工作内容：承担备课、授课、教学研究及学员回访等相关工作 3.面试流程：笔试→试讲→面试 4.休息安排：试用期期间每周单休，转正后享受每周一天半休息 5.综合薪资：初中阶段3-6k，高中阶段4-8k

高中物理教师兼职岗位，工作地点位于青秀校区

招通风安装，附近的人联系，

急招沃尔玛超市送货员，一天280-460配送食品蔬菜，小物品等订单提供两轮电动车+住，无押金，可预支工资 只需要负责送附近3公里内订单，新人有老员工带 过年不回家的，有留年奖励6800，

南宁市隆安县招安装轻钢龙骨隔墙师傅,包住,干完就结账工资好拿

岗位职责；包装组装质检开机贴标签搬运 薪资待遇：法定节假日可选择加班，（法定节假日正常放假），月休4天 6500-7000一天260 年龄：16岁—52岁，男女不限 每个月15号由企业直接发薪，统一财务发放工资至员工银行卡里(没银行卡可现金、微信)，入职满一周可预支500-1000，离职要提前3天申请

年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

老师您好，我们诚聘高中物理老师，有晋升发展空间：接收到您的简历且笔试通过后，奖励入职均有⼤礼包！！欢迎您投递简历，给彼此一个机会 【岗位职责】 1、针对学⽣情况负责⾼中理科学科的教学⼯作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 6、带领团队老师进行磨课教研 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

【岗位职责】： 1.按照学校的教学计划，承担相应学科的教学任务，主要开展一对一或小班形式的个性化授课； 2.结合学生实际学习情况，制定合理的教学方案，提供学习方法指导和学习习惯培养，并依据学校教学管理规范，定期开展教学质量检查与分析； 3.积极参与学科教研工作，持续提升教学能力，为机构研发优质教学资料及教案内容； 4.坚持“教学与管理并重”的原则，落实育人职责，主动协同班主任加强学生引导，激发学生学习动力，促进良好学习习惯的养成； 5.面试采用线下面试方式，不提供食宿（如有需要可协助推荐房源）。 【任职要求】： 1.具备国家承认的本科及以上学历，专业基础扎实，欢迎应届毕业生或无教学经验者应聘； 2.普通话表达清晰流畅，具备良好的语言交流能力； 3.性格亲和，学习能力强，热爱教育行业，工作认真负责，具有团队协作精神和组织协调能力，能独立完成教学及相关教研任务，适应一定工作强度。 【加入我们，您将享受】 加入我们，您将享有具有竞争力的薪酬福利体系： 1.实际到手收入构成：底薪+课时补贴+绩效工资+各类奖金 2.每周工作38小时，合理安排工作节奏 3.行业内公开透明的晋升机制，能力达标即可晋升 4.依法享受国家规定节假日带薪休假（含春节、元旦、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节） 工作地点： 1、大石校区：番禺区大石街道105国道282号大石商务中心408室 乘车路线：①地铁3号线至厦滘站，A口出转乘番181路公交至大石桥南站旁友家宾馆四楼 ②地铁2号线至洛溪站，A口出转乘25路、番186路或13路至大石桥南站旁友家宾馆四楼 2、市桥校区：番禺区市桥街市桥环城中路168号3座4层（南粤医院对面） 乘车路线：地铁3号线至市桥站，C口出乘坐番12/番97/番91/番11路至大北路分站下车 3、市桥桥南校区：番禺区市桥桥南街南堤西路639号 乘车路线：地铁3号线至市桥站，B口出乘坐番30/番27路至禺山高级中学德路站下车 PS：工作校区可根据居住地就近分配 全面持续的培训体系： 1、入职阶段：专业教学技能培训+课程体系培训 2、成长阶段：每月定期组织在职专业提升培训+职业素养进阶课程 优越的工作环境： 1、富有活力的工作氛围，与优秀人才共事的机会，持续学习进步的平台，广阔的职业发展空间 2、致力于为员工营造和谐、愉悦的工作体验，倡导尊重、平等、友善、互助、共进的团队文化

1.负责初高物理课程的教学工作 2.根据学生需求，制定和执行个性化教学计划 3.参与教学内容的准备和教材的选择

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

岗位职责： 1.担任指定学科授课教师，助力学生提升学习能力； 2.参与学科教研交流，持续提升教学研究水平； 3.按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1.专业不限，对教育行业有热情； 2.扎实掌握所授学科的基础知识； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 工作地点：北京 薪资待遇： 课酬绩效；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-25 工作形式：招募线上题目讲解教师，时间地点灵活，支持居家办公，平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题目数量充足，可按量完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排自由，收入水平较优 【招募科目】 小学至高中全科任一学科，大学相关课程 【工作要求】 具体条件请直接咨询了解~ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

岗位职责: 1.负责高中物理学科教学，帮助学生深入掌握物理基本原理与核心概念。 2.策划并开发课程内容，运用科学合理的教学策略提升课堂效果。 3.带领学生开展实验活动与科研实践，锻炼动手能力与科学思维能力。 4.定期布置、批阅作业，跟踪学生学习情况，及时评估知识掌握水平。 5.提供个性化学习指导与反馈，助力学生综合素质的持续提升。 任职要求： 1.具备较强的班级管理能力及学生指导经验。 2.熟悉现代教育技术工具，并能灵活运用于日常教学中。 3.工作认真负责，态度积极主动，能独立承担教学相关工作。 4.拥有良好的表达能力和协作意识，善于团队配合。 5.热爱教学事业与科学探索，善于调动学生学习积极性与求知欲。

招聘西乡塘区、青秀区、江南区兼职教师： 授课科目：高中数学、高中物理、高中化学、高中政治、高中历史、高中语文、高中英语 任职要求：具备教学经验、在职教师、研究生学历者优先，接受面试试讲安排，暂不接收在校大学生应聘。 有意者请联系莫老师微信：*********** 联系电话：***********

工作内容 1、负责教授初中课程，确保教学质量和学生学习效果 2、参与学校组织的各类教育活动，促进学生全面发展 3、与家长保持良好沟通，反馈学生学习进展和行为表现 任职要求： 1、具备良好的教学能力和亲和力，能够激发学生学习兴趣 2、具有责任心，能够有效管理课堂秩序，确保教学环境良好 3、能够与团队成员协作，共同提升教育服务质量 4、可以随时上岗

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2034-04-16 招聘兼职老师（专业教师、大三或大四具备半年以上教学经历） 区域：青秀区（就近分配） 工作时间：周一至周五下午（任意若干个下午可排班即可） 课酬标准：120元/60分钟 结算方式：月结 职位描述：素质教育方向兼职教师，学科类需具备相关兴趣课程授课能力（提供配套教案及培训支持） 美术类：涵盖儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 体育类：包括羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道、花样跳绳等 其他类别：语文、数学、英语、幼儿教育、舞蹈、科学实验、编程、口才表达、棋类、乐高课程等 如具备其他特色课程教学能力，且持有相关教学经验或资格证书者，可优先考虑~

一、薪资福利： 1、年薪10-20万（含底薪、课酬及课时激励）； 2、周末双休+五险一金+带薪年假+节日关怀+多元培训+外出进修机会+其他津贴； 3、丰富多彩的企业文化活动与户外拓展等团队建设活动。 二、晋升通道： 教师—学科经理—教学负责人 三、岗位职责： 1、依据学生个体差异，实施针对性教学； 2、制定个性化学习计划，及时完成课堂反馈； 3、积极参与校区及部门组织的各类培训、教研活动和工作会议； 4、引导学生提升学习积极性，培养科学的学习方法与良好习惯。 四、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教师资格证者优先考虑； 2、热爱教育事业，富有责任感，语言表达流畅，亲和力强； 3、善于与学生互动交流，能有效激发其学习热情； 4、普通话标准，形象良好，品行端正，行为举止稳重得体。 五、工作地点： 东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口） 壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（地铁金凯路C出口） 滨湖校区：金洲路11号金旺角B座三层（地铁南湖地铁站C1出口） 星湖校区：青秀区民族大道63-1号阳光100欧景城市广场TA栋501室 扶绥松江校区：扶绥县新宁镇松江街270号(惠中美食阁十字路口) 崇左校区：崇左市江州区石景林街道丽川路恒和商贸城3楼

工作内容协助主教老师上课和学员打好关系 听从公司的安排有无基础都可

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位优势： 1、广西共设6个教学点，可依据个人实际情况就近分配 2、学员数量多，课程安排密集，可持续承接教学任务 3、时间自主，排课灵活，兼顾个人日程 岗位职责： 1、根据学员学习状况进行针对性备课 2、协助完成授课过程中的相关教学支持工作 岗位要求： 1、具备初中或高中化学教学经验，有毕业班（中高考）带班经历者优先考虑 2、硕士学历或可参与面试【含笔试与试讲】者优先（需专业匹配），不接收在校大学生应聘

可接受1-3个月短期工，寒假工。 岗位职责: 1.配合完成舞蹈课程的前期准备及教学辅助工作 2.协同团队成员，保障教学流程有序开展 3.参与日常舞蹈训练，提高自身能力以更好支持教学任务 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧，能与学员及同事保持良好互动 2.适应能力强，能够快速融入工作氛围，积极投入团队协作 3.热爱舞蹈事业，愿意在短期内提供专业的教学协助

小初英语教学经理 岗位职责： 1、负责本学科在读学员的续费工作及学科人数增长目标达成； 2、对本学科教学产品的研发与质量保障全面负责； 3、统筹教学教研工作的规划、执行与过程监督； 4、主导教师团队的组建、培养与日常管理，确保整体教学质量； 5、联合校区与市场部门推进学科品牌推广与宣传活动； 6、协助各部门开展内外部协作，做好信息传递、任务传达及落地执行； 7、组织并落实部门及学校各类教学相关活动的实施。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备3年以上小初英语学科教学经验，具有团队搭建与管理实践经验； 2、熟悉南宁市小初英语课程体系，教学功底扎实，教研能力优秀； 3、具备良好的组织协调能力，抗压能力强，目标导向明确。 薪资福利： 1、年薪：15-20万； 2、五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、各类培训、外出学习机会、其他补贴； 3、定期开展企业文化活动、户外拓展等丰富团建项目； 4、在奥想，你将享有公平透明的发展平台，多元化的晋升通道。在奥想，你能实现快速成长与跨越式发展。 您的收获： 1、高收入回报！只要你有能力，能出成绩，薪资无上限，尽情设想，全力冲刺！ 2、能力全面提升，在此岗位将获得高强度的锻炼与显著成长。 3、多元化晋升路径： 晋升方向：教学经理→教学总监 我们的晋升标准，唯能力论！唯能力论！唯能力论！