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工作地点：南宁江南区，蔬菜供应链行业 要求： 20‑45岁，中专及以上学历 ️持有C1驾照，会基础办公软件 ️做事踏实负责，服从安排，有管理意识 待遇：月薪5000-6000，月休4天 有意向欢迎联系面试

领班两名，工资3000-4000，叠布工人4名，工资2500-3000，手脚麻利，认真负责，小学文化，包吃包住，月休两天。

岗位职责： 1. 根据设计稿或客户需求独立完新产品的打样与制版工作 2. 进行版型调整、工艺验证及样衣试穿反馈优化 3. 与设计、生产、采购等部门协同沟通，确保样版精准落地 4. 建立并维护标准版型数据库，提升复用效率与一致性 5. 参与新材料、新工艺的打样测试与技术适配 任职要求： 2. 具备良好的立体裁剪能力与版型分析判断力 3. 注重细节，责任心强，能适应多款式、快节奏打样任务 4. 具备基础面辅料知识及生产工艺常识 5. 有相关行业经验者优先，学历不限

1. 熟悉SMT相关电子材料及元器件。 2. 具备三年及以上SMT组长工作经验。 3. 工作踏实勤奋，能接受工作安排。

一、任职要求：大专及以上学历，化学工程与工艺、生物工程、应用化学等相关专业优先；拥有3年以上生物柴油、化工、油脂加工等相关行业一线生产经验 二、工作要求： 1.生产统筹：全面主导班组日常生产运营，依据车间生产计划精准调配人力与资源，确保生产任务按时、按质、按量闭环。 2.过程管控：聚焦反应温度、原料配比等关键工艺参数，实时监控生产全流程，保障生产线稳定高效运行。 3.安全守护：严守安全生产规章制度，定期组织班组开展安全培训、隐患排查与应急演练，筑牢安全、环保、质量“三道防线”，守护团队与生产的双重安全。 4.团队管理：统筹班组排班调度、工作分配，激发成员潜力，打造凝聚力强、战斗力硬的生产团队。 5.数据支撑：精准记录产量、原料消耗、产品合格率等核心生产数据，按时提交详实生产报表，为车间管理决策提供可靠数据支撑。 6.协同增效：紧密配合车间主任推进设备日常维保、生产工艺优化及成本管控工作，助力班组实现生产效率提升与运营成本下降的双重目标。 三、薪资福利： 1.综合薪资：4.5-6.5K/月（，税前） 2.宿舍1-2人间（空调、洗衣机、热水器、饮水机） 3.一日三餐全免费

一、工作内容： 1、负责班组日常运营及自主改善活动的推进与管理； 2、统筹落实公司下达的各项生产指标与任务； 3、管控生产过程中物料使用与能源消耗，持续优化制造成本； 4、实施生产流程管理，确保产品质量稳定并推动质量水平不断提升； 5、推动内部管理能力升级，提升团队人员综合素质与基层管理效能； 6、落实现场5S管理要求，确保区域内物品规范有序摆放； 7、监督班组成员劳动纪律及出勤情况，保障人员管理合规； 8、组织班组内生产操作培训及岗位技能提升学习； 9、完成上级领导交办的其他相关工作任务。 二、岗位要求： 1、中专及以上学历，机械类相关专业，年龄45岁以下； 2、具备2年以上汽车制造领域现场管理经验，熟悉焊接结构件工艺流程，综合表现优异者条件可适当放宽； 3、熟练掌握常用办公软件（Word/Excel/PPT），具备CAD软件操作能力者优先； 4、工作积极主动，能自觉完成各项生产职责； 5、具备良好的抗压能力，责任心强，富有进取心、奉献意识和团队合作精神； 6、具备一定管理经验和应变能力，拥有较强的沟通协调、组织统筹能力； 我们提供： 1、具有市场竞争力的薪酬待遇； 2、依法为员工缴纳社会保险及医疗保险； 3、提供住宿与工作餐； 4、享受节日福利（三八妇女节礼品、中秋节礼金、春节礼包、开工利是、年终奖金等）； 5、定期开展部门或班组团建活动。 顺五科技诚挚期待您的加入！

梧州鑫峰特钢炼钢厂诚招以下岗位： 1、钢渣班长2名，45岁以下，要求熟悉掌握钢渣处理设备操作技能，有相关同等工作经验。 2、车间操作工若干名，45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，服从管理。 3、AOD炉前工5名，45岁以下，需要有相关工作经验，服从管理。 4、AOD备料工4名，45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，服从管理。 5、行车工2名，45岁以下，持证上岗，服从管理。 薪资面议，缴纳六险，公司对住宿员工提供住宿及床上用品，欢迎大家自荐或推荐，联系方式/（中午及晚上勿扰）

工作内容 1. 负责生产班组的日常运作管理，落实生产计划的编制与推进； 2. 监控生产流程，保障生产目标按期达成； 3. 组织调配生产人员，优化作业流程以提升整体效率。 任职要求 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2. 具备较强的统筹规划与协调能力； 3. 有相关生产管理实践经验者优先。

1. 负责生产线核心岗位的操作执行 2. 协助推动本产线高效完成每日生产目标 3. 统计并上报本产线员工的出勤情况 4. 按时参与公司组织的培训与学习活动 5. 性别不限，年龄在45周岁以内 6. 学历要求为大专以下 7. 公司提供食宿安排，工作需站立作业，能适应加班需求 8. 需具备踏实肯干的精神，遵守工作调配

职位详情 【生产介绍】-------------------------------------------------- 手机，电脑，充电器，数据线，蓝牙耳机，电子元器件GPS 高端路由器，高端交换机、便携式微型计算机等等 【招聘岗位】---------------------------------------------------- 普工，操作工，抽检，质检，贴标，组装，包装，CNC，SMT岗位不同，薪资不同， 【职位要求】--------------------------------------------------- 年龄要求：16-55，男女不限 学历不限，经验不限。 工作认真，有责任心。 【薪资福利】--------------------------------------------------------- 、薪资待遇:5500-7500（计时） 有坐（站）班，包吃住，（公寓式宿舍有空调，免费WIFI，热水器，独立卫生间） 新人入职有500奖金 有社保，退休金 厂区设施：篮球场；健身房；大型超市；田径场，网咖， 【上班时间】--------------------------------------------------- 上午08: 00--12:00(中午休息一小时) 下午13: 00--17:00(晚饭休息一小时) 晚上18: 00--20:00 （上六休一） 晋升空间：普工→小组长→科长→拉长→线长 注：入职无需交任何费用，其次在双方协商一致的情况下签订合同协议保障员工的薪资以及工作等，避免日后纠纷

工地招安全员，有证书的上班地点广西崇左市宁明县联系方式:聂总

招聘三轮车调度员 1、，18－40岁，接受能力强，会用使智能手机，吃苦耐劳，服从安排 2、工作时长：9-12小时，路面作业 3、工作岗位：调度专员 4、工资待遇：4500-700 5、工作内容：共享车调度 6、工作地点：崇左凭祥市

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【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来苏州本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

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【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

工资面议

公司主做包装板沙发板，熟悉生产工艺经验丰富，待遇面谈

崇左市江州区招污水厂厂长，懂技术工艺，能对外沟通

1、对接客户订单信息，跟进订单。下单、采购、发货和售后服务; 主要是用微信跟客户对接，根据客户下的订单做整理，然后排序，生产，安排下面发货等 2、要求能熟练操作电脑，会办公软件 3.本公司生产浸胶纸，复合木皮，有相关工作经验优先。 请大家注意看工作地址 岗位福利：包食宿 薪资待遇：4000－7000元/月

广西知柏药业有限公司招聘药厂厂长1名。要求持有执业中药师证书，证件干净可企业备案；熟悉中药材GSP、进口药材资料审核、台账管理，具备中药材质检、质量管理经验者优先；需全职在岗，配合药监各项检查。工作内容包括药厂全面管理，把控中药材质量管理、进口药材资料审核、台账管理，对接配合药监各类检查。薪资面议，购买社保。工作地点位于广西凭祥。公司主营凭祥口岸中药材进口跨境贸易。招聘信息有效期至2026年9月4日。

配种技工 1. 协助段长开展母猪发情鉴定、**预报及相关检查工作，按既定计划落实配种任务 2. 负责母猪体况膘情的调控管理，配合段长完成病弱母猪的识别与治疗，跟踪恢复进展并及时向上级汇报 3. 负责配怀舍各项基础数据的采集与归档，按时汇总上报，并妥善保存原始记录 接产技工 1. 承担猪只分娩接产作业，保障母猪顺利安全生产 2. 落实日常生产记录填报，确保猪群健康状况可追溯 3. 完成上级交办的其他相关工作任务 1、缴纳五险，薪资结构为批次工资+基本工资+额外奖励，综合收入8K—10K 2、每2至3个月安排一次休假，需适应封闭式管理模式 3、饲养岗位年龄要求50周岁以下，身体健康 工作地点：广西 工作要求： 1、年龄在50周岁以下，具备初中及以上学历，能熟练操作智能手机，可接受封闭管理，有养殖经验者优先录用

有丰富的路基或者路面施工经验，懂测量，会合理调配机械！

2. 核心职责：全面负责服装车间生产计划落地、工艺质量管控、人员团队管理、设备物料统筹、成本效率优化、安全生产，保障订单按时保质交付。 3. 管理范围：裁剪组、缝纫组、质检组、整烫包装组、后道辅助组，直接管理统筹车间全流程生产。 二、硬性任职要求（必核项，一票否决项） 1. 从业经验：3 年以上裤/休闲裤/西裤/其他服装等专职生产管理经验，熟悉裤子全工艺流程，有服装工厂车间主管完整任职经历。 2. 技术功底：精通裤子制版、缝纫工艺、尺寸把控、瑕疵修复，能独立解决断针、跳线、腰头不平、裤腿歪斜、尺寸偏差等核心工艺问题，必须会独立完成产前板的制作打样，懂设备基础调试与维护。 3. 管理经验：独立管理过30人以上服装生产车间，有订单排产、人员调度、产能提升、质量管控的实操案例，能适应加班、赶单节奏。 4. 基础条件：年龄35-55岁，身体健康，能吃苦耐劳，无不良从业记录，服从工厂管理，熟悉广西本地服装用工习惯优先。

岗位职责： 1、生产管理与计划执行 负责制定生产计划，监督生产进度，确保生产任务按时、按质完成；协助生产主管优化生产流程，提高生产效率和产品质量  2、设备维护与管理 参与生产设备的日常维护、保养及故障排查，确保设备正常运行，减少停机时间，保障生产顺利进行  3、质量控制与改进 协助建立和维护质量管理体系，关注生产过程中的质量问题，及时向上级汇报并参与改进项目，提出优化建议  4、团队建设与人员管理 指导新员工熟悉生产流程，培养团队综合素质和技能水平；合理安排人员分工，协调生产现场的人际关系，提升团队协作能力  5、项目参与与分析改进 参与生产相关项目管理，包括计划制定、资源调配和进度监控；分析现有工作流程，提出改进意见并参与实施  6、跨部门沟通与协调 与其他部门保持良好沟通，协调解决生产过程中出现的问题和困难，确保生产运营顺畅 任职要求： 1、大专学历以上人员，年龄40以下，男女不限，数量2名。 2、有3年以上工厂管理的经验，对机械设备具备一定调试动手能力 3、服从工作安排，遵守公司规章制度 薪资待遇： 薪资：实习期正班16元/小时加班21元/小时，加班22元/小时，全勤奖100元/月 工作时间：8：00-12：00 13：00-18：00（随生产上班时间会有所调整） 福利待遇：月休四天，包吃住

龙州恒丰食品公司招聘生产主管一名 岗位职责 1. 统筹生产计划执行，合理调配人力、设备与物料，确保订单按时、按质、按量交付。 2. 监控生产流程，优化工艺与作业标准，持续降低生产成本、提升生产效率。 3. 主导车间安全生产管理，定期组织安全培训与检查，杜绝安全事故发生。 4. 管理生产团队，负责员工绩效评估、技能培训及团队凝聚力建设，提升团队整体能力。 5. 协同质量、仓储等部门，处理生产过程中的质量异常与物料短缺问题，保障生产顺畅。 任职要求 学历与经验：大专及以上学历，3年以上制造业生产管理经验，25-50岁，男女不限，有同行业经验者优先。 -综合素养：具备较强的沟通协调、问题解决能力，抗压性强，有责任心与团队管理意识。 薪资福利 -薪资：5000-12000元/月，根据经验与能力面议。 联系方式 联系人:黄生 联系电话： 工作地点:广西龙州龙北鹤山工业园3号厂房