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大量招聘家电回收师傅及学徒工 1、按照主管要求，按时按量完成订单任务，完成当日订单任务； 2、按工艺要求进行安全生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作。 任职资格： 1、20周岁以上，不恐高 3、家电回收师傅及学徒，会开车有驾驶证经验者优先考虑；学徒有专业师傅带 4、吃苦耐劳，有责任心。

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兼职招暮 年龄要求:25岁-55岁， 有责薪资:2500元+月度绩效+业绩奖 上班时间:8:30--10:30不影响接送孩子上下学 每月打卡20天即可 工作地址：建榆路盛景家苑A座三楼 :联系方式：

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【】:享有。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

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招凉菜中工，要求5年以上。有责任心。工资5500一6000.

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岗位要求：男女不限，年龄在18-55岁之间 会骑电动车会看导航；无案底 性格开朗，容易相处，能吃苦耐劳，服从管理 .正常干6000---7000元/月 ..努力干7000---8000元/月 ..使劲干8000---9000元/月 ..拼命干10000-12000元/月以上（不封顶）

富平县内招聘，年龄21到50岁，身体健康，交养老，医疗险，上班时间，早8.30.11.30吃饭休息，下午2.00上到4.30双休，有法定节假日，工资待遇面议，咨询电话

需要两个手快的，联系

直招兼职直招兼职 区域:(蒲城县) 人数:5人 年龄:35～55岁 男女不限 详情咨询:杨180****7594()

岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点，确保作业安全、准确、高效 2. 按照仓储/物流操作规范进行货品分类、贴标、登记及出入库配合 3. 协同团队完成装车调度、车辆检查及现场5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养） 4. 配合使用托盘、手推车、叉车（需持证者优先）等基础装卸设备，保障作业规范 5. 及时反馈异常情况（如货损、单据不符、设备故障等），协助问题闭环处理 任职要求： 1. 年龄18–55周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应体力劳动及户外/仓库环境 2. 学历不限，具备基本识字算数能力，能清晰理解作业指令并完成简单记录 3. 有物流、仓储、制造等行业装卸或搬运经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 责任心强，服从安排，具备团队协作意识和基础安全防范意识 5. 遵守公司规章制度，无违法犯罪记录，能接受排班制或旺季弹性工作安排

任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及一定体力劳动 2.持有有效身份证件 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4.无违法犯罪记录， 5.学历不限，有同城配送、快递快运等相关经验者优先

上下架/合包/单包计件工岗位 7:30-7:30 长白班 计件一天200-350/天，辅助岗位150-180/天（已实际岗位为准），三个月起步 负责快递 扫码 贴面单 分货 装卸

岗位职责: 1.管理外卖平台的商家账号，包括但不限于上下架产品、调整价格和监控库存。 2.跟踪和分析店铺运营数据，包括订单处理、客户评价和营销活动效果。 3.协助设计和更新店铺视觉素材，保持品牌形象的一致性和专业性。 4.参与市场调研和竞品分析，为运营策略提供数据支持。 5.与团队成员紧密合作，确保运营流程的高效执行。 任职要求： 1.对外卖运营有浓厚兴趣，熟悉外卖平台的运营规则。 2.具备良好的数据分析能力，能够准确把握用户需求和平台特性。 3.优秀的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各部门间的工作。 4.对设计和视觉创意有一定的理解，能够使用相关软件进行简单设计。 5.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新工具和新方法。

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