岗位职责：1.负责游戏产品上线后的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析；2. 制定并执行用户增长与留存策略，优化付费转化路径，提升ARPU值与LTV； 3.协同研发、市场、客服团队推进跨部门项目落地，及时响应玩家反馈并推动体验优化； 4.管理游戏社区（如QQ群、贴吧、TapTap等），组织线上线下玩家活动，维护核心用户关系； 5. 跟踪竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告，为产品迭代提供数据支持。 任职要求：1.热爱游戏，熟悉主流手游品类及运营模式，有成功项目参与经验者优先； 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者加分； 3. 沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境；4. 经验要求：不限； 5.学历要求：不限。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-10 岗位职责:兼职或全职 任职要求:勤劳肯干踏实稳定 岗位福利:干得好发展空间广阔 岗位职责： 1.按照客户需要，提供游戏代练服务，涵盖游戏操作、战术指导等内容； 2.具备良好沟通能力，确保服务中出现的问题能快速响应并处理； 3.根据实际任务需求及客户反馈，持续改进和优化代练方案； 4.注重客户体验，建立并维持良好的客户互动关系，提升满意度与复购率； 5.工作安排灵活，支持全职或兼职模式参与。 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉常见玩法，具备一定操作水平和游戏理解力； 2.有较强的沟通意识和协作能力，能适应快节奏工作环境； 3.工作认真负责，可按时保质完成交付的代练任务； 4.态度积极，乐于学习新的游戏技巧与服务方法。 岗位福利： 1.提供业内有吸引力的薪资待遇与福利保障； 2.表现优异者有机会获得成长通道与晋升资格； 3.团队氛围融洽，不定期开展团队建设活动。

三角洲、原神、无畏契约等游戏 想接单的请进来

不接受居家办公MOBA游戏端游 资深游戏玩家射击游戏游戏活动运营游戏内容运营游戏社群/用户运营 要求：擅长沟通、心态稳定，熟练掌握三角洲行动端游、永劫无间、绝地求生、CSGO、英雄联盟等任意一至两款游戏即可，其他游戏请勿打扰，感谢配合！应聘前请主动说明所玩游戏及对应段位，方便快速对接。 有陪玩相关经验者优先考虑，欢迎热爱游戏、愿意长期发展的伙伴加入。 薪资待遇：面议（待遇优厚） 工作时间：下午1点至晚上10点，工作时段相对灵活但需按时到岗；段位未达标者请勿扰，视作网吧使用者勿扰，无法使用普通话交流者勿扰，情绪不稳定、心态不佳者勿扰。 无任何隐性扣款，工资支持周结或月结，透明结算，绝不拖欠；入职即为伙伴，团队氛围轻松融洽。 请先告知您主玩的游戏名称及当前段位水平，勿询问是否可在家远程办公，此岗位不支持远程工作形式。 有意加入的玩家朋友请仔细阅读以上信息并联系！

岗位职责: 1. 负责游戏运营的日常管理，保障各类游戏活动有序开展 2. 根据手游、端游及MOBA、RPG、射击等品类特点制定运营策略 3. 协同团队成员，合力提升游戏整体运营表现 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效落实上级安排的工作任务 2. 有团队协作意识，适应动态变化的团队协作环境 3. 具备主动学习意愿，持续改进并优化工作流程与方法

不接受居家办公，需线下到岗，专注MOBA类端游项目 熟悉射击类游戏，具备游戏活动运营、内容运营或社群/用户运营经验 要求：擅长沟通，心态积极，熟练掌握以下游戏中的至少三款（男性）或一款（女性）：三角洲行动端游、永劫无间、英雄联盟、绝地求生、CSGO、无畏契约 有陪玩相关经历者优先考虑，欢迎有意长期发展者加入 薪资待遇：面议（待遇优厚，不压薪） 工作时间：下午1点至晚上10点，时段较灵活但需按时到岗；段位过低者请勿打扰，非娱乐场所，拒绝蹭网行为，无法使用普通话交流者勿扰，情绪不稳定或心态不佳者不匹配 工资结算透明，支持周结或月结，无乱扣薪情况，入职即为团队伙伴 应聘请先说明主玩游戏及当前段位，勿咨询是否可远程办公，答案明确：不可！ 欢迎加入！欢迎加入！欢迎加入！有意向请立即联系沟通

不接受居家办公MOBA游戏端游 资深游戏玩家射击游戏游戏活动运营游戏内容运营游戏社群/用户运营要求： 1. 擅沟通，心态积极，熟练掌握三角洲端游、永劫无间、无畏契约、绝地求生等作品。 2. 对游戏行业有浓厚兴趣，长期深度参与各类竞技类游戏。 3. 具备陪玩相关经验者优先考虑，欢迎有意长期发展的伙伴加入。 4. 薪资待遇：面议（待遇优厚） 5. 工作时间：下午3点至凌晨1点，时段灵活但需按时到岗；段位未达标者请勿打扰，非诚勿扰，不提供免费上网场所，无法使用普通话交流者勿扰，情绪管理不佳者慎投。 薪资结算周期可选周结或月结，无额外克扣，透明发放；入职即视为团队一员，氛围轻松融洽。 应聘时请主动说明擅长的游戏及当前段位水平，无需咨询是否支持远程办公，本岗位不接受远程工作形式。 欢迎加入！欢迎加入！欢迎加入！有意向请尽快联系沟通

岗位职责：1.负责游戏产品上线后的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析；2. 制定并执行用户增长与留存策略，优化付费转化路径，提升ARPU值与LTV； 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，及时响应玩家反馈与舆情；4.管理游戏社区（如QQ群、微信公众号、论坛等），策划线上互动活动，增强用户粘性与口碑传播；5. 定期输出运营周报/月报，基于DAU、ROI、次留、付费率等核心指标提出优化建议。 任职要求：1.热爱游戏行业，熟悉主流手游品类及运营模式，有成功项目参与经验者优先； 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者加分； 3. 沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏、多任务并行的工作环境；4.逻辑清晰、文案功底扎实，具备独立策划与落地活动的能力； 5.学历不限，经验不限，欢迎应届生投递，公司提供系统化带教培养。

游戏服务

不接受居家办公MOBA游戏端游 资深游戏玩家射击游戏游戏活动运营游戏内容运营游戏社群/用户运营 要求： 1. 擅沟通，心态积极，熟练掌握三角洲端游、永劫无间、无畏契约、绝地求生等作品。 2. 对游戏有高度热情，投入度高。 3. 具备陪玩经验者优先考虑，欢迎有意长期发展者加入。 4. 薪资待遇：面议（待遇优厚） 5. 工作时间：下午6点至次日凌晨4点，时段较灵活但需按时到岗；段位过低者请勿扰，视工作为网吧消遣者勿扰，无法使用普通话交流者勿扰，情绪易波动或心态不佳者勿扰。 无隐性扣费，工资支持周结或月结，透明结算，绝不随意克扣；入职即为伙伴，氛围轻松融洽。 应聘时请先说明主玩游戏及当前段位水平，勿询问是否可在家远程操作，答案明确为不可！ 欢迎加入！欢迎加入！欢迎加入！有意向请立即联系沟通

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专注正规游戏相关业务，具备基础游戏 操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长，操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

岗位职责： 1.负责游戏产品日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析，提升用户活跃度与留存率 2.搭建并维护玩家社群（如QQ群、微信群、论坛等），及时响应用户反馈，优化用户体验 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，保障运营目标达成 4. 分析用户行为及付费数据，输出运营报告，为产品优化和商业化策略提供数据支持 5.参与游戏内商业化设计，包括礼包配置、充值活动、限时运营玩法等，提升ARPU值 任职要求： 1. 对主流手游（MMO、卡牌、SLG、休闲等）有深度体验和理解，熟悉游戏生命周期各阶段运营重点 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，热爱游戏行业，有1-3年游戏运营相关实习或工作经验者优先 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体根据经验与能力匹配

岗位职责： 1.负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及用户反馈收集，提升玩家活跃度与留存率 2.监控游戏数据指标，分析用户行为，定期输出运营报告并提出优化建议 3.协同客服、技术及市场团队，推动问题解决与功能优化，保障游戏稳定运行 4.策划并执行线上线下推广活动，增强社区互动与品牌影响力

海外游戏增长优化师（Facebook Ads） base 深圳 岗位职责： 1、负责海外游戏类 App在 Facebook / Meta 渠道的投放与优化 2、独立完成广告账户结构搭建、素材测试、数据分析及持续放量 3、针对印度等新兴市场，持续优化 CPI / 注册率 / 转化路径 4、与产品、素材、技术团队协作，优化落地页 & 安装流程 5、持续关注账户健康度、审核反馈及用户行为数据 6、参与投放策略制定，包括冷启动、起量、放量阶段的执行 岗位要求： 1、1 年以上 Facebook / Meta 实操投放经验 2、有海外 App / 游戏类 投放经验者优先 3、熟悉 CPI / CPA / oCPX等出价逻辑 4、对数据敏感，能根据转化数据快速调整策略 5、能接受高强度测试与快速迭代 加分项 1、有 印度 / 东南亚 / 拉美 市场投放经验 2、投放过 娱乐类 / 竞技类 / 对战类 / 棋牌游戏 / 策略类 产品 3、熟悉 第三方归因工具（如 Adjust / AppsFlyer） 4、有从0-1 的实战经验 5、能独立处理账户异常、审核问题

1. 负责【会玩app】海外版用户分层管理，基于活跃度、付费等数据制定并实施针对性运营策略，提升用户满意与忠诚度。​ 2. 分析用户流失原因，设计留存与挽留计划，通过个性化推送、活动激励等方式延长用户生命周期。​ 3. 推动用户付费转化，设计与促销活动，利用A/B测试等方法优化转化路径。​ 4. 负责社群运营，及时解答用户疑问、收集反馈，维护积极社群氛围。​ 5. 监控用户行为数据，分析关键指标，提出产品与运营优化建议，推动策略迭代。

免费入职，不收任何费用

会使用电脑，打印机，仅限钕性，35岁以下，干净整洁，工资面议

岗位职责: 1.负责拆卡活动的策划与落地实施 2.保障活动流程顺畅，及时应对现场突发问题 3.配合团队成员协同推进任务达成 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够灵活应对变化，妥善处理紧急情况 3.工作积极主动，富有责任心和职业热情

招聘运营5名 年龄:20-30岁，男女不限，另长期招兼职，年龄18-50岁 薪资:坐班工作轻松，底薪+全勤+提成+单休头脑灵活大方得体 联系电话.领长期招聘兼职

岗位职责： 1、配合团队完成日常运营活动的策划与落地实施，保障活动有序推进； 2、跟踪运营相关数据，研究用户行为特征，为策略制定提供数据依据； 3、负责用户关系管理，通过社群、邮件等方式与用户保持良好互动，提高用户满意度； 4、参与产品运营流程的持续优化，提出可行性建议，助力提升整体运营效能。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及团队合作意识，能高效推进各项任务执行； 2、掌握常用数据分析工具，可独立开展数据收集与分析工作； 3、对互联网领域有高度热情，具备较强的学习能力和环境适应力； 4、工作细致认真，责任心强，能在高强度工作节奏中积极应对多项任务。

好消息【急聘】 岗位:《老年能力评估师》50人 公司包安排工作，持证上岗，年龄50岁以下，想长期稳定工作，与公司签订《劳动合同》，公司交社保 薪资待遇两种模式: 外地的: 底薪:5000底薪+5元/人提成 综合薪资:8000-10000 本地无底薪模式，评估的多赚的多，综合工资3000-8000/月 要求:有老年人能力评估师三级以上证书（医护专业优先） 去外地其他福利:提供食宿、 专兼职均可，不限男女，年龄要求58岁以下 没有证书的，嘉谊帮家政公司协助办证，包安排工作。(必须人社厅国网可查的证书，才有国网备案信息) 咨询电话:贾老师同微

1. 具备医疗器械领域项目运营背景者优先考虑 2. 负责大型项目的对接与销售工作

助理 薪资福利:2350-2999 招工人数:5 ↑识别上方二维码，在线投递简历 工作地址:安阳市文化宫向北100米路东

长期工作人员 电脑操作熟练，打字熟练；年龄要求在27岁内。不需要接打电话，只需要**复信息；所有岗位都是8小时工作制；线下办公，不接受在家 薪资福利:底薪2000加全勤加提成，多劳多得，上不封顶，不含销售性质 工作地址:新城国际5期

招叠衣服一名，现在上班