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河北廊坊招聘若干名大专以上学历、建筑专业优先的检测人员，性别不限，待遇面议，详细薪资福利可咨询相关部门。

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【岗位职责】 1. 在办公室通过电话与客户交流，讲解车型优惠活动，邀请客户到店试乘看车； 2. 客观记录客户基本信息、购车需求及意向等级，并及时传递至销售顾问； 3. 按照标准流程执行工作任务，有效管理并维护客户资源； 4. 协同团队推进客户跟进，提升到店接待转化效果； 5. 纯室内办公，无需外出拓展业务，工作环境稳定轻松。 【职位要求】 1. 年龄23—35岁，性别不限； 2. 普通话流利，表达清晰，性格积极乐观，具备良好耐心； 3. 有同类岗位经历或汽车服务行业背景者优先考虑； 4. 大专及以上学历，条件特别突出者可适当放宽录用标准； 5. 工作态度端正，责任心强，愿意长期稳定发展。 【工作时间】 夏季：8:30—18:00 冬季：8:30—17:30

叉车45岁以下，，有叉车证薪资福利:薪资4.5-5.5k包吃包住、月休4天、工龄工资，每月15日准时发放工资。

招聘：检测师西藏林芝项目招聘检测工程师；主要工作内容为：隧道检测和围岩监控量测...工作地点：西藏林芝米林市（海拔2900米）；薪资6000-12000元，。联系人：陈总，联系电话：

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负责生产车间现场的组织与管理，需具备食品行业相关工作经验 有意者请直接电话咨询

1、负责车间日常生产管理，包括制定生产计划、跟进生产进度等工作 2、制定车间设备管理、安全规范、卫生要求及纪律制度，并落实检查与监督工作 3、协助公司制定相关标准文件，参与生产工艺流程的编制与优化 4、性格积极向上，思维敏捷，学习能力强，具备良好的责任意识 5、拥有出色的团队合作精神，较强的分析判断、沟通协调及应急处理能力 6、具备主动解决问题的意识和较强的抗压能力 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-2年生产相关工作经验 2、熟练操作Excel，能够完成产量、不良率、物料消耗等生产数据的统计与报表制作 3、身体健康，可适应车间工作环境

岗位内容： 1. 负责生产流程管控、品质管理及交付周期把控，保障客户订单准时交付。 2. 组织制定厂区布局规划，并督导落实执行过程。 3. 统筹管理工厂设备与人力资源，持续优化提升生产运作效率。 任职要求： 1. 具备10年以上制造业高层管理经验，具备优秀的统筹、组织与执行能力。 2. 精通 Lean、Six Sigma 等现代化生产管理模式。 3. 具有良好的沟通协调能力，适应高强度工作节奏。

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年龄55以下，善于沟通和学习，责任心强

岗位职责 1.负责公司质量体系认证工作的整体规划与实施 2.制定并完善质量管理体系文件，确保有效运行 3.组织内部审核与管理评审，推动持续改进 任职要求 1.大专以上学历，质量管理等相关专业优先 2.熟悉质量管理体系标准，沟通协调能力强 3.有3年以上质量管理工作经验者优先

职位描述： 1、依据公司制定的检验规范与要求，开展生产现场的质量监控、检查、问题分析、改进措施及计量管理工作。 2、按照部门规定的取样标准与操作方法执行取样任务，完成样品的处理、分析、归类及妥善保存，并对分析数据进行记录与汇总。 3、对生产现场人员的工艺操作进行规范化指导、监督与日常管理，确保操作符合标准流程。 4、负责核查计量标准的准确性和有效性，确保测量设备运行正常。 5、负责检查并督促生产现场环境的清洁与秩序，维持良好的作业环境。

工作内容 1.负责生产班组的日常运作与统筹协调； 2.监控生产流程，保障生产计划按时保质完成； 3.快速处理生产现场突发问题，持续优化作业效率。 任职要求 1.具备较强的沟通协调能力，能有效推进跨岗位协作； 2.拥有团队管理经验，善于指导并激发团队成员积极性； 3.具备较强的应变与问题解决能力，能高效应对生产过程中的各类突发状况。

岗位名称：生产焊管操作员；浸塑工艺工程师；管道质检员；仓库管理员；岗位要求：1.掌握焊接技术，熟练操作焊管生产设备；2.熟悉热浸塑工艺，能够调控浸塑钢管生产流程；3.具备管道质量检查能力，熟悉管道涂塑标准和要求；薪资待遇：具体薪资面议，根据工作经验和技能水平决定。实际招聘时，还需提供更详细的职位描述、工作地点、联系方式等必要信息。

廊坊木材加工厂招外场叉车工一名，要求成手，会开抱机，<br/>岗位职责:<br/>1. 审验备案复审该配合的配合<br/>2. 注意窄通道、多车交叉时的避让与顺序<br/>3. 有充电区通风、灭火器配置等安全要求认知<br/>4. 懂得冬季电瓶保温、夏季过热停机的保养<br/>5. 养成属具（夹抱、旋转夹）换装与安全锁止确认习惯

储备店长32周岁以内、高中及以上学历。薪资福利:储备期4100-4700元/月，任职主任后年薪7-11W同步工作地址:各店人事行政部