
酒店经理1-2人
包头东河区二宫新启航运动健康管理中心正在盛大装修中,现高薪诚聘酒店经理1名()。设有客房60间,集餐饮、住宿、健身为一体。面试合格即可上岗。联系人:杨先生。电话:
物业经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责项目管理,确保项目按时完成
2.协调团队合作,提升团队执行效率
3.持续优化工作流程,提高工作质量
4.培训岗位知识培训,人员排班、招聘等工作
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够有效协调各方资源
2.具有团队合作精神,能够快速融入并推动团队发展
3.拥有持续学习和改进的能力,不断提升个人及团队绩效
4.有酒店物业管理经验优先考虑
5.会电脑操作。
6.年龄要求50岁以下,身高1.68米以上
7.具备有消防证
福利待遇:
包吃包住,购买五险。
客服专员
3000-4000元/月
其他物业人员包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责物业管理区域内的日常巡查,确保公共设施正常运行,及时发现并处理安全隐患
2.受理业主投诉与建议,协调解决各类物业相关问题,提升住户满意度
3.协助制定物业管理方案及应急预案,组织演练并落实各项管理制度
4.配合管理,跟进物业费催缴工作,
5.维护物业档案资料,做好来访登记、装修监管及外来人员进出管理工作
任职要求:
1.学历不限,具备物业管理相关经验者优先考虑
2.有1-3年相关工作经验,熟悉物业服务流程和基本法律法规
3.具备良好的沟通能力和服务意识,责任心强,能妥善处理突发事件
4.持有物业上岗证或相关资格证书者优先
5.工作地点需在指定服务项目范围内,能适应轮班或节假日值班安排
酒店运营助理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
,有一年以上酒店前台工作经历,协助店长日常客房稽查及OTA运营,对接新媒体运营外包,能简单处理洒店新媒体运营事务,有平面设计及短视频制作专业背景,月休6天,提供住宿,薪资4500~5500元/月
民宿管家
工作职责:
1、搭建项目运营管理及服务团队,进行客栈的日常运营管理,包括预定管理、客服服务、财务管理等;
2、具备基本的市场营销知识,负责客栈的市场营销和推广;
3、合理控制经营成本,保障合作社有利润,提升后台操作的水平及操作规范,促进后台管理的专业性;
岗位要求:
1、有2年以上民宿运营管理经验;
2、有较强的沟通协调与开拓能力、较强的执行能力、抗压能力及管理能力;
3、能接受出差或外派;
客户关系维护
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
团队管理:负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核,提升员工服务意识和专业技能。
服务监督:巡查各服务区域,监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量,及时处理服务漏洞与客户反馈。
客户关系维护:接待并妥善解决客户投诉与需求,建立良好客情关系,提升客户满意度与复购率。
运营协调:协调各部门间的工作衔接,保障酒店日常运营顺畅,参与制定服务标准与优化方案。
数据与报表:统计服务相关数据,制作运营报表,为酒店管理层的决策提供依据。
民宿店长助理
5000-7000元/月
民宿管家月结全职
1.运营与收益管理:
*房态与定价:管理各渠道房态,实施动态定价策略,在旺季最大化收益,在淡季提高入住率。
*渠道管理:维护OTA平台(如Airbnb、美团、途家等)房源信息、回复咨询、处理订单、提升排名和好评率。
*成本控制:管控水电能耗、易耗品、布草洗涤等运营成本,建立合理的采购与库存制度。
2.宾客体验与服务质量:
*全流程服务:负责从预订确认、入住指引、在店服务到离店回访的全周期宾客体验,创造超越预期的“温度感”。
*问题解决:快速、妥善处理客人投诉和突发事件(如设备故障、邻里纠纷等),将危机转化为好评。
*标准建立:建立标准作业流程,包括客房清洁标准、查房流程、接待话术等,并监督执行。
3.房屋与团队管理:
*房屋维护:定期检查维护设施设备,安排清洁、消杀、布草洗涤,与物业、供应商保持良好关系。
*团队管理(如有):招聘、培训、排班和管理清洁、维护或兼职人员,建立高效的协作流程。
4.营销与在地化:
*内容营销:拍摄高质量房源图片/视频,撰写走心的房源描述和在地攻略,维护社交媒体账号。
*社群与回头客:建立客人社群,维护与熟客的关系,鼓励好评和复订。
*本地合作:与本地餐厅、咖啡馆、旅行社、活动主办方等建立合作,为客人提供增值服务。
5.行政与合规:
*登记与安全:严格执行公安系统的旅客信息登记,确保消防、治安等安全合规。
*账目管理:管理日常流水,整理报销凭证,协助进行基础财务对账。
酒店店长
面议
民宿管家月结全职
负责酒店或公寓日常运营管理
管理客服及团队,提升客户满意度
开展销售工作,完成业绩目标
熟悉商务礼仪,接待各类客户
(职位要求)
有3-5年酒店、公寓或民宿管理经验
具备团队管理酒店与销售能力
熟悉中高端酒店运营流程
(工作时间)
具体时候班次面议
薪资福利
面议
内蒙古乌海机修工段长统筹机修团队、设备维护、故障排查薪资福利:9000元/月;
9000元/月
机械维修工月结
机修工段长
统筹机修团队、设备维护、故障排查
薪资福利:9000元/月
;
渣车司机
乌海市,乌达区,苏海图煤矿招聘宽体自卸车司机3人,体检合格的,上班不能带手机,矿上干2年以上的,年前还能干二十多天活,年后正月初六开工,长年活,有想出来干的联系霸队
内蒙古乌海阿琪格传统涮火锅店招聘洗碗工一名,工资4000元.电话号联系人王勇
4000元/月
洗碗工1-2人月结
乌海阿琪格传统涮火锅店招聘洗碗工一名,工资4000元.电话号联系人王勇
挖机司机1-2人
找挖掘机司机一名,在乌海海勃湾区,付近干活,要装车快,会装大石头料,会用大铁球,二把刀勿扰,工资电话详谈,张总,.
管家1-2人月结
招聘岗位: 物业管家
工作地点: 茂名市阳光城翡丽公馆
招聘人数: 1人
薪资待遇: 面议(4K~5K)
一、岗位职责:
1. 客户关系维护: 负责指定区域/楼栋的业主沟通与关系维护。
2. 日常巡查管理: 每日对所辖区域进行巡查。
3. 催缴工作: 负责物业管理费的催收工作。
4. 社区文化活动: 协助策划并组织各类社区文化活动。
5、 突发事件处理: 配合处理辖区内的突发事件。
6、完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求:
1. 学历与经验: 大专及以上学历,1年以上物业管家工作经验者优先。
2. 个人素质:
· 形象气质佳,亲和力强,服务意识突出。
· 具备优秀的沟通协调能力和耐心,善于处理复杂关系。
· 具备较强的抗压能力、应变能力和解决问题的能力。
· 工作积极主动,责任心强,有团队合作精神。
· 熟练使用Office等办公软件。
三、上班时间:上午9点~12点,下午1点半~6点。
四、入职即购买五险一金
有意者可联系:(),吕小姐
收费员
2000-3000元/月
其他物业人员保险1-2人月结全职有良好的沟通能力,有耐心
水电费物业费收取,330户,认真负责,离家近的人员,会电脑开单,年龄55岁以下,女性或男性都可以
管家1-2人
呼市小区管家招聘
✅ 每个小区仅招1名
✅ 无需坐班,可兼职
✅ 25岁以上,有服务意识、沟通协调能力强
✅ 有物业经验优先
有意者致电:
管家1-2人
招聘物业辅助岗1名
一、职责
1.根据领导分配工作制定相应的工作措施和计划;
2.巡查楼宇安全隐患,对第三方物业公司进行物业监管;
3.做好单位内部员工服务工作;
4.数据汇总上报工作;
5.完成领导安排的其他工作。
二、要求
1.年龄35周岁以下;具有国家承认的本科及以上学历;
2.1年以上物业管理相关经验(非物业管家);
3.具备较强的沟通能力、抗压能力及团队协作能力;
4.曾有北京市综合楼宇二级安全标准化评审工作经验的优先;有大型国有物业管理公司工作经验的优先。
三、工作地点:北京市海淀区翠湖科技园。
四、工作时间:周一至周五:上午9:00-11:30,下午13:30-17:00,周六日双休。
五、福利待遇:。
如有意向可致电齐老师 ()。
酒店前台
招聘
1、北圣酒店客房招聘前台收银
上24小时休息48小时(工作轻松易学会无餐饮)
工资底薪3000
电话(杜经理)
地址:乌海市海勃湾区三中西墙北圣酒店
物业经理
招聘物业经理
乌海市滨河区物业招聘物业项目经理数名,要求年龄45周岁以下,男女不限,身体健康,沟通能力强,有公建物业管理经验3年以上,应聘电话
酒店前台月结
招聘
1、北圣酒店客房招聘前台收银
上24小时休息48小时(工作轻松易学会无餐饮)
工资底薪3000
电话(杜先生)
地址:乌海市海勃湾区三中西墙北圣酒店
物业经理月结
招聘物业经理
乌海市滨河区物业招聘物业项目经理数名,要求年龄45周岁以下,男女不限,身体健康,沟通能力强,有公建物业管理经验3年以上,应聘电话
酒店前台
招聘
1、北圣酒店客房招聘前台收银
休息48小时(工作轻松易学会无餐饮)
工资底薪3000
电话
工作时间:面议
综合维修工社保1-2人月结
工程维修岗位正在招聘两人,工作地点位于乌海市滨河区,提供月薪待遇为人民币4500元并缴纳五险,每月享有四天休息日。联系方式为内蒙古乌海,具体联系方式详见招聘信息详情。
物业经理
乌海市滨河区物业招聘物业项目经理数名,要求年龄45周岁以下,男女不限,身体健康,沟通能力强,有公建物业管理经验3年以上,应聘电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乌海民宿管家招聘在线招聘信息,主要招聘乌海民宿管家相关人才。作为民宿管家工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解民宿管家的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。