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招聘 工作人员2名 底薪：3500元+提成

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一、岗位要求 1. 负责商品房违约金的核算工作：根据《商品房买卖合同》及有关法律法规，准确计算逾期交房、逾期办证等情况下的违约金金额，建立并维护核算台账（包含住户信息、违约周期、金额明细等内容）； 2. 负责安置房过渡费的核算管理：依据拆迁补偿协议及相关过渡期调整政策，统计安置住户的过渡费发放明细，定期核查发放记录，妥善处理过渡费延期支付、补发等特殊情形； 3. 住户沟通与疑问解答 面向商品房及安置房住户，提供违约金与过渡费相关问题的专业解答，清晰说明核算依据与政策规定，积极回应住户关切，提升沟通满意度； 4. 收集住户在收房、过渡安置过程中反馈的实际需求与问题（如施工进展咨询、拆迁后续事项协调等），登记问题台账，并协同施工、拆迁等相关职能部门推进解决，实现问题闭环处理； 5. 流程规范与政策执行 熟悉房地产项目全流程运作（涵盖商品房销售、安置房分配、产权办理等环节），协助完善违约金核算与过渡费发放的标准化操作流程，确保符合公司管理制度及行业监管要求； 6. 跨部门协作与施工对接 配合施工管理部门，掌握安置房及商品房的工程进度与质量标准，结合关键施工节点预判可能产生的违约风险，提前开展住户沟通与信息披露工作。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，房地产经营与管理、土木工程等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备2-3年及以上房地产行业工作经验，有商品房违约金核算或安置房过渡费管理实操经历者优先。

工作周期：3个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 1.具有学校干部经历或与学生干部有联系者优先 2.面向在校学生或毕业一年内的人员 3.支持线上远程办公，工作时间和形式灵活自主 4.具备活动策划及执行经验，能独立组织相关活动 5.拥有良好的沟通协调能力

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由，一台手机在家就能做不需要露面 任职要求： 1.无经验也可以有人一对一带你. 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整 4.平常就是聊聊天打打字很轻松偶尔说话

青海日出昆仑智慧科技有限公司急招运营专员： 岗位职责： 1.全龄段运营统筹：统筹管理少儿部（艺术素养、科技启蒙课程）与老年部（艺术兴趣、智能生活课堂）的全流程运营工作，制定阶段性目标及具体执行方案。 2.市场推广与招生：深入分析各年龄段用户需求，设计精准化宣传策略与推广活动，提升课程参与度与品牌知名度。 3.团队协作管理：协调教师团队、课程研发及市场人员，确保教学品质与服务流程顺畅，持续提升运营效能。 4.客户关系维护：搭建青少儿家长、老年学员及其家属的沟通渠道，收集意见建议，助力课程优化与口碑传播。 5.跨部门资源整合：协同艺术学校与科技公司资源，推进“艺术+科技”融合型课程开发与服务模式创新。 岗位要求： 1.具备3年以上教育行业运营经验，有少儿或老年教育培训背景者优先，掌握全年龄段用户运营方法论。 2.拥有出色的活动策划、数据解读及团队组织能力，能独立推动运营项目落地执行。 3.热衷教育事业，对艺术与科技方向具备兴趣，沟通能力强，具备良好服务意识。 4.本科及以上学历，教育学、市场营销、管理类相关专业优先，综合素质突出者可适当放宽条件。 薪资待遇：底薪+绩效奖金+招生提成，综合收入约4K-6K，缴纳五险一金、享受带薪年假、节日福利； 工作地点：西宁市城西区五四西路43号黄河阳光小区商铺三楼 工作时间：早上9:00-12:00下午14:00-18:00， 联系方式：***********（彭老师）

青海日出昆仑智慧科技有限公司急招运营专员： 岗位职责： 1.全龄段运营统筹：统筹管理少儿部（艺术素养、科技启蒙课程）与老年部（艺术兴趣、智能生活课堂）的全流程运营工作，制定阶段性目标及具体执行方案。 2.市场推广与招生：深入分析各年龄段用户需求，设计精准宣传策略与招生活动，提升课程参与度与品牌认知度。 3.团队协同管理：协调教师团队、课程研发及市场人员，确保教学品质与服务流程顺畅，持续优化运营效能。 4.客户关系维护：搭建青少儿家长、老年学员及其家属的沟通渠道，收集意见建议，助力课程优化与口碑传播。 5.跨部门资源整合：对接艺术学校与科技公司资源，推动“艺术+科技”融合型课程开发与服务模式创新。 岗位要求： 1.3年以上教育行业运营经验，具备少儿或老年教育背景者优先，掌握全龄段用户运营方法论。 2.具备出色的活动策划、数据解读与团队协作能力，可独立推进运营项目落地实施。 3.热爱教育事业，对艺术与科技领域有浓厚兴趣，沟通能力强，具备高度服务意识。 4.本科及以上学历，教育学、市场营销、管理等相关专业优先，综合能力突出者条件可适当放宽。 薪资待遇：底薪+绩效奖金+招生提成，约4K-6K，缴纳五险一金、带薪年假、节日福利； 工作地点：西宁市城西区五四西路43号黄河阳光小区商铺三楼 工作时间：早上9:00-12:00下午14:00-18:00 联系方式：***********（彭老师）

1、会议⽀持 2、数据支撑，办公软件使⽤熟练 3、医院办公⽤品⾤购 4、市场报单、退单等业务流程性工作 4、领导布达的工作的跟进及时反馈，领导安排的临时性工作

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有相关工作经验，独立完成项目管理工作

要求： 1. 英语四级以上； 2. 熟练使用PS软件做图，做产品册等； 工作内容： 1. 阿里国际站，独立站，速卖通等站点英文发品； 2.产品日常优化；配合公司展会做对应海报及产品册等；

岗位职责: 1. 负责铭鸿宇科技阿里国际站的日常运营与维护工作 2. 对产品信息进行优化调整，提升国际站平台的销售转化效果 3. 跟踪分析市场趋势，制定并实施有效的营销推广方案 任职要求: 1. 具备良好的沟通与协调能力，能高效推进各项工作任务 2. 可独立开展工作，拥有较强的自主执行与时间管理能力 3. 具备团队协作意识，能与团队成员协同配合推动项目进展

岗位职责: 1. 负责阿里巴巴国际站的日常运营维护，包括产品上架与优化、营销活动策划执行，以及行业与竞品动态分析。 2. 主导企业官网的搭建与运营管理，推进SEO优化，制定并落实谷歌、领英、Facebook等渠道的海外独立站市场拓展策略。 3. 熟练使用多种运营工具与手段，提升平台访问量及用户交互体验。 4. 定期开展运营数据复盘，依据数据反馈优化运营方案，增强转化效果。 5. 协同团队成员，参与国内外展会及推广活动，助力业务目标达成。 任职要求： 1. 热衷于跨境电商运营，具备良好的市场洞察力与数据分析能力。 2. 拥有独立思考能力与创新思维，能灵活应用新兴工具和方法开展运营工作。 3. 具备较强的团队协作意识，善于高效沟通与协同作业。 4. 工作责任心强，能在高强度压力下保持积极稳定的工作态度。 5. 能够适应快节奏工作模式，熟悉国际贸易基本流程者优先。

【工作内容】 1、负责阿里巴巴国际站店铺的日常运营，包括产品发布、标题优化、关键词设置及详情页调整等工作； 2、定期开展市场调研，跟踪行业趋势，制定并实施有效的营销策略； 3、通过数据分析报表，洞察用户行为特征，持续优化平台使用体验； 4、配合处理平台客户咨询，推动销售转化，助力业绩增长； 5、协助建立与维护客户关系，提升客户满意度和成交率； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、了解阿里巴巴国际站的运营规则及相关操作流程； 2、具备良好的数据解读能力，能从数据中识别问题并提出改进措施； 3、工作态度积极，责任心强，具备较强的抗压能力和任务执行效率； 4、具有一年以上阿里国际站后台实际操作经验； 5、英语能力优秀者优先录用。

【急招】阿里国际站运营（1名）｜印刷标牌&亚克力制品 公司简介：专注印刷标牌、亚克力制品研发生产，产品覆盖广告标识、商业装饰、工业标牌等领域，支持定制设计，品质稳定，远销多国，自有工厂保障交付效率。 岗位：阿里国际站运营（1名） 地点：中山市东凤镇 职责： 开发海外新客户（阿里国际站、社媒、展会等），推广印刷标牌/亚克力制品； 跟进询盘-报价-订单-交付全流程； 分析市场需求，反馈产品优化建议，提升复购率。 要求： 大专及以上学历，国际贸易/商务英语等相关专业优先； 英语四级及以上，口语流利（能独立沟通、写邮件、参会）； 1-3年外贸经验优先（印刷/包装/广告材料行业更佳）； 目标感强、善沟通，愿深耕制造业外贸赛道。 薪资福利： 综合薪资6K-12K（含绩效，具体面议）； 支持到位：1对1带教+产品培训+展会/社媒资源； ️基础保障：六险一金、带薪年假、节日福利、团队团建。 用专业链接全球，让优质标牌走向世界！

岗位职责: 1. 负责产品日常运营维护，保障功能运行稳定及用户体验达标。 2. 跟踪分析产品运行数据，结合用户反馈持续优化功能表现。 3. 主动对接用户需求，收集意见建议，推动满意度提升。 4. 配合团队协作，推进各项产品运营任务顺利实施。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，善于与团队及跨部门高效互动。 2. 熟悉产品运营基本逻辑，能独立应对和解决运营中常见问题。 3. 拥有扎实的数据分析功底，可依据数据变化优化调整运营方案。

一、工作内容 1.酒店信息采集与录入（核心） -前往指定合作酒店，与酒店方对接人（店长/经理）进行现场沟通。 -负责采集酒店的高清图片（外观、大堂、房型、设施等）及详细文字信息（房型面积、床型、政策等）。 -按照公司SOP（标准作业程序）和平台要求，将上述信息准确无误地录入至OTA后台系统。 2.平台上架与维护 -负责酒店房型、房价、库存的系统配置与上线发布。 -定期检查线上酒店信息的准确性，及时修正图片错误、房型描述不符等问题，确保线上线下信息同步。保持实时房价同步。 3.业务对接与问题处理 -作为公司与酒店的日常接口人，解答酒店方关于平台操作、订单结算等业务咨询。 -处理酒店合作过程中的突发状况（如：订单异常、房态不同步、图片审核驳回等），并跟进至问题解决。 二、任务要求(TaskRequirements&KPIs) 1.上架时效要求 -时效指标：接到上架任务后，需在规定时间内，完成后台录入并提交审核。 -目标：保证新店按时上线，不拖延业务进度。 2.信息准确率要求 -质量指标：上架信息的准确率需达到100% -具体标准：房型名称与实物一致、床型描述准确、图片无水印/无模糊、设施标注（如WIFI、电梯）真实有效。 3.响应与沟通要求 -响应速度：对于酒店方提出的业务问题，需在工作时间内及时给予响应。 -沟通态度：保持专业、耐心的服务态度，维护公司与酒店的良好合作关系。 -解决闭环：所有问题必须有始有终，严禁将问题积压或推诿，需跟进至彻底解决并反馈结果。 4.合规性要求 -严格遵守OTA平台的各项规则，严禁违规操作。 -确保上传的酒店资质文件真实、合法、有效。

商品运营主要负责店铺货品的调拨管理 店铺季度采买计划店铺货品售罄监督管理

工作职责: 1、负责房源推广（涵盖抖音、小红书、快手等平台），及时上架更新，确保信息真实、准确； 2、掌握客户实际需求，匹配推荐合适房源； 上班时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 薪资福利: 1、实习期补贴3000元（前期收入有保障）+高额提成（无上限）+五险+生日蛋糕+年度团队旅游+月度团建活动+免费形象打造等； （在房产行业，月薪过万并非遥不可及） 2、清晰透明的晋升通道：储备店长—门店CEO—市场总监—实习副总经理—副总经理—总经理 （公司规模大，门店近百家，平均3-6个月即有一次晋升机会） 3、其他福利： 内部员工租赁、购买房屋，或租住相寓产品，可享专属员工优惠价； 员工享有优惠的学历提升政策支持； 表现优异者有机会获得免费境外游奖励； 设立感恩父母专项基金，回馈员工家庭。 4、面试通过可安排住宿。 培训体系： 1、理论培训：入职前将接受系统的房产经纪专业知识培训，包含象盒总部标准化课程，以及专业APP操作培训，每日配备讲师视频线上授课； 2、实战带教：采用师徒制模式，由经验丰富的师傅带领，深入参与业务实操； 3、经验交流：定期组织资深员工分享实战心得，帮助新人快速借鉴成功方法； 4、团队氛围：年轻化团队，协作积极，充满学习热情与凝聚力，与志同道合的伙伴共同成长。 【你可能的担心】 1. 从未涉足该行业，担心无法胜任？实际上，公司新入职员工多数此前并无房产从业经历。作为公司的核心岗位，我们实行一对一导师辅导机制，并提供全面系统的岗前培训，因此不设经验门槛，欢迎应届毕业生加入。

招聘岗位职责: 1、电子商务专员 2、通过电脑在线上，按照公司流程规范完成订单处理。 任职要求: 1、掌握基础电脑操作技能； 2、积极进取，头脑灵活，做事细致认真； 3、具备良好的适应能力，能承受一定工作压力； 4、年龄23-55岁，身体健康（无重大疾病及传染病） 上班时间: 1、周一至周六； 2、上午9:30 下午16:00 3、任务达标后可申请提前下班； 福利待遇: 1、有责底薪5000元+提成（提成无上限） 2、福利：享受法定节假日休假+公司不定期组织团建或部门聚餐 3、表现优异者可根据月度成单量晋升为代理商或机构商 可兼职 可兼职

助理岗位说明书： 1.协助运营人员处理联动平台每日出现的异常状况，完成产品的匹配工作。 2.负责产品图片的编辑与优化，包含裁剪、尺寸调整，提升商品展示质量。 3.配合完成产品信息录入及价格设定，确保内容准确无误。 4.实时维护产品库存数据，防止缺货或库存积压情况发生。 5.负责Shein平台定制模块的信息更新与模板配置相关事务。 文员岗位说明书： 1.协助运营团队拟定店铺运营方案及推广计划，参与促销活动设计、广告投放等工作，提高店铺曝光与访问量。 2.协同处理店铺运营中的异常问题，如订单延误、退换货申请等，快速响应并解决，降低客户投诉率。 3.协助开展运营组日常事务，包括文档整理、资料归档等相关工作。 4.按要求完成上级交办的其他临时性任务。 5.承担店铺日常运营管理，进行页面布局调整与内容刷新，优化用户浏览体验。

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我们公司专注于本地生活领域已有十一年，致力于为本地商户提供高性价比的数字化营销解决方案。目前团队规模超100人，分布于成都、昆明、西双版纳等城市，已服务品牌客户1000余家，年业绩接近2000万元。核心团队成员来自美团点评、字节跳动（抖音）等知名企业，整体团队年轻富有活力，平均年龄25岁，工作氛围轻松开放，充满激情与创造力。此岗位主要负责与本地生活类商家开展商务沟通，并提供后续运营支持。 【主要工作内容】 与本地生活类商家对接，沟通运营策略，涵盖抖音短视频推广、团购活动策划、直播营销等内容，偏向销售与运营结合的方向。通过主动邀约餐饮或非餐饮类商户，上门进行面谈并推动合作落地。 【福利待遇】 底薪+高额提成+奖金激励+五险，新员工正常入职三个月后月薪可达7k以上，团队当前平均月收入在9k-1w之间 试用期为2至3个月，表现突出者可提前转正 周末双休，定期开展团建活动 入职即享专业培训支持，并配备专人带教，帮助你快速掌握行业知识及客户运营实操方法

薪资：150元/天 学历：本科及以上 岗位职责： 1.在带教老师指导下了解公司AI音频系统的操作流程及业务运作模式； 2.负责协调音频录制剧组的交音进度、档期规划、定价与结算等相关事宜； 3.对接出版社的音频制作需求，配合完成试音安排、报价支持等工作； 4.按要求完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1.具备责任心和耐心，工作细致认真； 2.拥有良好的沟通能力，能与剧组、出版社等多方顺畅交流，确保信息高效准确传递； 3.具有较强的工作计划性，注重时间管理，执行力强，能及时响应并推进任务落地； 4.具备一定的组织协调能力，可在音频录制过程中妥善应对突发情况； 5.新闻传播类专业背景或有听书、音频内容制作相关经验者优先考虑。