招聘专员，负责巡查及行政类事务办理

岗位职责： 1、负责销售报价、合同编制与数据收集，熟练操作办公软件如Word、Excel、PS等。 2、负责标书制作、市场调研资料整理、数据统计分析、成本核算及票据报销相关工作。 3、协助处理售后事宜及货物发运安排。 4、负责网站、微信、抖音平台的视频拍摄与剪辑，撰写文案并完成后期内容制作，能熟练使用制图工具，具备修图或剪辑经验者优先考虑。 5、完成办公室日常事务及上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，有销售文员或企划类工作经验者优先。 2、具备良好的沟通表达能力，品行端正，性格稳重，性别不限，持有驾照且驾龄满两年以上。 工作时间： 8:00-17:00，周末单休，缴纳五险，提供免费午餐和通勤车，享有公司旅游、团建等福利。 职位福利：定期团建、补充医疗保险、弹性工作、绩效奖金、包吃、员工食堂、出差补贴

招聘专员，负责巡查及行政类事务的处理

负责内勤及资料登记，工作简单易上手，专人指导。 我们的工作： 1.开发有意向的客户，推广产品并完成签约流程； 2.协同公司各职能部门，及时响应商家需求，协助提升运营效率，增强用户满意度； 3.管理客户数据信息：做好客户档案整理、定期更新用户资料； 4.严格遵守公司各项制度，维护企业良好形象。 我们希望你具备： 1.对销售工作充满热情，愿意持续突破自我； 2.学习能力和适应能力突出，能迅速融入互联网行业节奏； 3.有销售工作经验者优先考虑。 我们提供： 1.底薪3000元，高提成，综合收入10000-15000元/月 工作内容： 1.负责产品的市场推广与销售，达成既定业绩目标 2.维持现有客户联系，积极开发潜在客户资源 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和基础销售技巧 2.可独立推进销售流程，拥有一定谈判经验 3.熟悉体育服务领域者优先，能快速应对市场动态变化

岗位职责： 1、负责日常行政工作的执行，包括文件收发、资料整理及归档管理； 2、协助筹备公司内部会议与团队活动，确保各项安排有序进行； 3、统筹办公用品的采购计划与库存管理，满足日常办公所需； 4、跟进员工考勤、休假等人事相关事务，完善员工档案维护； 5、持续改善办公环境，提升员工的工作舒适度与满意度。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，执行力强； 2、熟练操作各类办公软件，具备扎实的文字撰写与处理能力； 3、工作细致认真，富有责任心，能高效处理多项工作任务； 4、有行政或人事相关经验者优先考虑，欢迎优秀应届生投递； 5、态度积极，具备良好的团队协作意识，适应高效工作节奏。

1、负责日常事务性工作，包括中心各类文稿的打印与发送，以及中心文件材料的领取； 2、负责各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档及保密等相关工作。 3、负责办公室日常事务管理，做好来访接待、快递收发、考勤记录、电话接听等工作； 4、负责信息的收集与撰写，及时向领导提供参考信息和建设性建议，提醒领导及时处理需办理的工作事项； 5、完成上级交办的其他工作任务。

1.落实部门各项制度与流程，确保制度流程有效支撑部门管理工作的有序开展 2.负责会议的组织、协调与跟进工作 3.监督检查各部门对公司规章制度及工作任务执行情况的落实与完成

人事岗位：底薪三千三加二百全勤奖加年终奖金 工作内容：负责人员招聘与面试，主要面向主播及运营岗位，无业绩考核压力 工作时间：上午九点半至下午五点半，不加班，按时下班，每月四天休息，可自由选择休假时间

岗位职责: 1.负责信息的搜集与整理，做好资料归类和汇总； 2.偶尔陪同领导（女性领导）外出市场调研，实地走访货源情况。 3.配合团队成员推进项目进展，提供必要的协调与支持； 4.需具备驾驶能力，能接受出差安排，出差当月享有1000元补贴。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和沟通表达能力； 2.有较强的自主工作意识和责任担当； 3.能够适应高强度工作节奏，按时高效完成各项工作任务。

【瓦房店招聘】人事行政岗诚聘中，无业绩压力，双休享法定假！ 我们现面向瓦房店地区诚聘人事行政岗，工作内容以文职为主，无业绩要求，工作时间灵活，福利完善，名额有限，期待你的加入！ 一、岗位职责 1. 负责团队日常办公事务统筹管理，接待来访客户并解答咨询。 2. 依据公司提供的老客户名单，邀约客户领取团队定制礼品（全程无业绩考核）。 3. 协助完成续期业务的回收通知工作。 4. 负责公司网络招聘渠道运营与人事相关基础工作。 二、任职要求 -年龄25-45周岁，男女不限，25周岁以下暂不接受应聘； -征信记录良好，无不良信用情况； -学历需满足：高中/中专学历需提供毕业证原件，大专及以上学历需学信网可查； -有人事行政、客户接待相关工作经验者优先考虑。 三、工作时间与福利 -工作时间：固定早8:30-晚16:00，特殊情况可灵活调整；严格按照国家法定节假日放假，周末正常双休。 -福利待遇： -； -定期组织各类团建活动，丰富业余生活； -薪资构成：基本工资3000元+活动扶持补贴+方案奖励，多劳多得。 工作地点 辽宁省大连市瓦房店市

顺城万达负一层双燕超市。招聘。寿司学员一名。 月休2天。 工资3500~3800。 详情电话联系。

月牙岛招聘工人10名 要求：会简单接灯线，灯笼、花灯、灯串等，要干活麻利，无体力活。 工作时间：早8:00-晚4:30 管饭，吃完饭就干活 工资待遇：170元/天，自行➕10元，！ 混日子的勿扰！！！ 工期一个星期左右，车接车送！ 联系电话：

悦荟牛排（新抚万达店招聘） 计时工：5名 工资：18～20/小时 年龄：18岁～35岁之间 前厅，厨房均可 见习店长1名 要求： 1.形象好，气质佳 2.可晋升，调动 3.大专及以上学历（需要有工作经验） 年龄25-35之间 工资面谈 《需要面试》 工作要求 1.计时工，需要稳定 2.服从领导安排的工作 3.身体健康，有健康证 4.学习能力强，性格好 联系电话☎： （同步）

⚠上河郡快递驿站招聘扫件员 早11：00-晚5：30 入库、出库、整理货架（工资月结） 联系电话：

河东招住家保姆 周休一天有法定假日 工资4500起 独居老太太几乎卧床但是得抱轮椅上126斤保姆独立房间要求有爱心干净利索有经验 李女士

负责公司文件资料的打字输入工作 准确无误地完成上级交办的打字任务 不接打电话，双休； 朝九晚六，少量晚班； 薪资4000-7000； 节假日福利，生日福利，下午茶，团建

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及内部沟通协调 3.接待来访人员并处理来电咨询，维护良好的企业形象与对外联系 4.配合上级完成报表制作、文档撰写及其他交办任务，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.具备较强的学习能力，能较快适应工作节奏，稳定性强

岗位名称：行政文员助理 所属部门：行政部 汇报对象：行政主管 岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务，包括办公用品采购、登记、分发与管理，定期盘点库存并提交补充申请。 2. 协助组织公司会议、团建等活动，做好会前准备、会中记录与会后整理归档工作。 3. 处理公司文件收发、复印、归档，维护档案管理系统，确保文件资料的完整性和查阅便捷性。 4. 负责来访人员接待、登记，及时通知相关对接人，提供基础会务服务。 5. 协助管理公司固定资产，定期参与盘点，记录资产变动情况。 6. 处理日常行政类报表统计、数据整理，按要求提交给行政主管。 7. 完成上级交办的其他行政相关工作。 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。 2. 技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础的公文写作能力。 3. 素质：工作细致认真，有责任心，具备良好的沟通协调能力和服务意识。

岗位职责： 1、负责企业相关证照的申请、变更、年检及备案等事务性工作； 2、协助整理和归档公司资质材料，确保资料完整、合规； 3、对接政府相关部门，跟进证照办理进度，确保流程高效合规。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能熟练处理行政事务； 2、工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 3、熟悉办公软件操作，具备基础的文书撰写能力； 4、有相关证照办理经验或行政类岗位经验者优先。

岗位职责： 1、处理日常行政工作，确保办公环境整洁有序 2、高效处理相关文档等 3、协助团队成员进行日常管理事务 4、完成上级交办的其他工作 职位要求： 1、形象气质佳、自信乐观、积极主动 2、5年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业大专以上文凭 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备较强的书面和口头表达能力 4、熟练运用Office办公软件 5、工作仔细认真、责任心强

1.具备1至3年药店相关工作经历 2.年龄要求***及以上 3.居住地靠近格林东郡者优先考虑 4.薪酬待遇具体面谈

澳海澜庭新开熊猫游泳健身招聘前台 运营部前台接待岗位具体工作时间：薪资待遇：无责任底薪3000元，不涉及售卡销售任务。 工作内容：主要承担客户接待、收银与结账操作，以及门店日常运营支持事务。 如有意向，可添加微信（********）联系我预约面试时间

澳海澜庭新开熊猫游泳健身招聘前台 运营部前台接待岗位具体工作时间： 薪资待遇：无责底薪3000，不涉及售卡销售任务。 工作内容：主要负责客户接待、收银结算及店内日常运营事务。 如有意向，可加微信（********）联系我预约面试时间

作为纽带，传递管理层指令，协调各部门协作，跟踪项目进展 制作PPT、报表、合同等商务资料，整理并分析业务数据 参与专项工作，监控执行关键节点，及时反馈问题并提出优化建议 落实上级交办的其他事务 工作时间：早八点至下午五点半，单休，享受法定节假日

日常事务管理：负责文件处理、会议组织、日程与差旅行程安排、团队建设活动策划及工作进度跟进与汇报 文档整理与归档：收发、审阅、分类并归档总经理相关文件及邮件，协助统筹会议安排，并承担会议记录与纪要编写工作 行程支持：统筹日常出行安排，包括交通票务、住宿预订等相关事宜 材料撰写：按上级要求完成各类报告的起草工作，如工作总结、工作计划等 内部协调：对接公司各职能部门，推动信息流转与协作，保障管理层决策顺利实施

工作内容： 1、统筹公司人力资源战略的制定与落地，涵盖人才引进、培养体系、绩效考核及员工关系维护； 2、主导人力资源团队日常管理，持续优化工作流程，保障各项制度与机制高效运行； 3、协同各业务部门，输出定制化人力资源支持方案，助力企业战略推进与组织效能提升。 岗位要求： 1、精通人力资源管理理论与实操，拥有扎实的专业积累与实战经验； 2、能独立规划并推动人力资源战略实施，具备卓越的组织引领与跨部门沟通协调能力； 3、善于应对复杂问题，具备强效的分析判断力，可在多变环境中精准决策。

负责寄存处管理 售卖雪糕及饮品 前台接待与清洁维护

1.负责招聘全流程工作，包含岗位发布、简历甄选、面试安排及候选人综合评估等环节 2.协助完成其他人力资源相关事务 岗位要求： 具备相关工作经验，性格积极外向，具备良好的沟通能力，人力资源专业背景或持有人力资源师资格证书者优先考虑 工作时间： 朝九晚六，周末双休，实行弹性工时制度，每周约3-4天需到岗打卡，其余时间可自愿选择居家办公 办公地点： 沈抚示范区，生命之环周边 薪资结构： 基础工资3000元+绩效奖金1000元+招聘提成（非销售类岗位，无到面率等考核指标，提成依据实际入职人数核算） 福利待遇：五险一金（按沈阳市标准缴纳）、节假日福利

主要负责资料，档案整理，信息录入，月薪2500+补助500，月休2天。

员工入离职，考勤等人事行政工作