量房沟通设计拆单全案落地

岗位职责： 1.主导家居设计方案的规划与落地执行，确保方案满足客户诉求并符合企业规范； 2.与客户深入交流，准确把握其需求，并给予专业的设计指导与建议； 3.编制并管控家居设计项目的预算，保障方案在成本可控前提下实现最优效果； 4.对接施工团队，做好设计与实施之间的协调工作，确保设计还原度与落地质量； 5.跟进项目后期使用情况，及时提供维护支持，提升客户整体服务体验。 任职要求： 1.家居设计类相关专业毕业，具备本科或以上学历； 2.拥有3年以上行业经验，精通家居设计全流程及常用材料特性； 3.熟练操作AutoCAD、SketchUp、酷家乐等主流设计工具； 4.具备出色的沟通技巧和良好的团队合作意识； 5.富有创意与美学素养，能独立输出高品质设计方案； 6.工作积极主动，责任心强，具备高效的任务执行能力，确保工作按时保质完成。

岗位职责： 1. 负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2. 结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可制造性与成本合理性 3. 与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产落地，及时解决设计相关问题 4. 关注家居行业趋势与流行风格，参与新品研发策划及系列化产品设计 5. 整理设计资料与标准图库，持续完善企业设计规范与技术文档 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对木材、板式、金属、软体等家具材料及工艺有扎实理解 3. 具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备较强的沟通协调与项目推进能力 5. 有定制家具或成品家具企业设计经验者优先

寻找有闲暇时间的木工人员。

洛阳市宜阳县赵堡镇招防火涂料

洛阳市洛龙区招外墙保温

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东屯需要撑子，杂工岗位，有意者可联系。

1.会酷家乐 2.会基础拆单 3.月休5天

现场木饰面板下单尺寸，CAD图纸修改

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

1. 可以独立跟客户沟通对接，独自下单。 2. 对于工艺结构要精通。 3. 有对现场的掌控能力，能处理收口节点。

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求与用户偏好，进行材质、工艺、色彩及人体工学的综合应用研究 3.与生产、采购、销售部门协同沟通，确保设计方案可落地、成本可控、符合量产标准 4.参与新品打样、测试及优化迭代，持续提升产品功能性与美学表现力 5.关注家居行业趋势与新材料技术，定期输出设计趋势分析报告 任职要求： 1. 热爱家居设计，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max或SolidWorks等设计软件 3.了解板式/实木家具生产工艺、五金配件及常用材料特性 4.具备基础手绘表达能力，能清晰呈现设计构思 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的跨部门协作意识

寇店西干村拆装柜厂招卸件数名

新厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市常州

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岗位职责: 1. 负责全屋定制家居生产全过程的统筹管理，确保各阶段生产任务按期交付 2. 持续改进生产工艺流程，提高产线效率与产品品质稳定性 3. 统一协调车间人力、设备及物料资源，维护生产安全与现场秩序 任职要求： 1. 熟知板式家具及定制家居的制造工艺与相关设备操作规范 2. 具备良好的组织协调能力及丰富的现场管理实践经验 3. 工作态度严谨踏实，能够适应生产车间的实际工作环境

全屋定制设计师

【岗位职责】 1. 接收钢制家具订单图纸、BOM清单、技术协议等资料，完成电子、纸质图纸分类归档，规范文件命名。 2. 做好图纸版本管控，图纸变更后更新新版，回收作废旧版，登记变更台账，避免车间误用旧图。 3. 按生产订单下发图纸、物料清单，做好图纸借阅、领用、回收登记。 4. 维护图纸资料台账，记录订单号、图纸编号、版本、存放位置等信息，便于快速检索。 5. 整理产品工艺文件、装配说明、投标技术资料，统一格...

岗位职责： 1.监督设备的日常使用规范，确保操作人员严格执行标准作业程序（SOP）； 2.组织协调供应商或维修人员开展设备检修与技术升级，跟进维修效果，及时解决设备异常问题； 3.跟踪设备运行数据，保障包装品质达标；分析停机原因，提出改进措施以提升产线效率； 4.检查设备安全防护设施的有效性，消除安全隐患，预防工伤事故发生； 5.对新员工进行设备操作及基础故障处理培训，并负责编制操作指导书、点检清单、保养记录等相关文档。 任职资格： 1.中专或大专以上学历，机械、自动化类相关专业优先考虑； 2.具备1年以上包装类设备管理或维护工作经验，了解主流设备机型； 3.工作严谨细致，具备较强的应变能力，能迅速定位故障并缩短停机时间。

直播员工1名，办公室下单一名，制作师傅一名，操作工数名

薪资待遇：薪资面议，根据个人能力、工作经验核定。 【岗位职责】 1. 负责生产计划的制定和执行，确保物料的及时供应和生产进度。 2. 协调内外部资源，保证生产流程的顺利进行。 3. 监控生产过程中的关键节点，及时解决生产中的问题。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通协调能力，能够高效地与团队成员和供应商合作。 2. 具有较强的责任心和执行力，能够按时完成上级交付的任务。 3. 能够快速适应变化，不断优化工作流程，提升工作效率。

工作职责 负责全屋定制项目的整体设计流程，确保方案契合客户实际需求与房屋结构特征。 准确掌握定制家具的构造逻辑与使用功能，优化材质选择与制作工艺，兼顾视觉美感与成本效益。 与客户开展深入交流，挖掘个性化需求，提供专业设计指导，并及时调整方案中的具体问题。 任职要求 大专及以上学历，室内设计、家具设计等相关专业背景，具备扎实的空间规划与设计理论功底。 精通CAD、酷家乐、3D Max等设计工具，可独立完成家具三维建模及高质量效果图呈现。 2年以上全屋定制设计工作经验，了解板式家具生产流程、五金配件应用及现场安装环节。 具有良好的空间把握能力和色彩运用能力，熟悉现代家居风格演变与市场流行方向。 具备出色的沟通技巧与客户服务意识，能高效捕捉客户需求并输出可行设计方案。

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岗位全屋定制设计师新5千至1万。

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招家具设计师

工作内容 1、依据客户需求，完成定制柜体的平面视觉方案设计； 2、保证定制柜体的设计质量，符合公司品质标准与形象要求； 3、统筹管理定制柜体的设计流程及物料供应相关资源。 任职要求 1、工作态度认真踏实，具备严谨细致的工作习惯和高度责任心； 2、具有良好的团队合作意识与职业敬业精神； 3、能准确领会并执行上级指令，同时具备一定的创新思维能力； 4、熟练操作柜柜软件。

有全屋定制的经验，或设计师助理的也行

一、基础硬性条件 1.学历：机械设计、机电一体化、模具设计、工业设计、钣金相关专业，大专及以上；经验丰富者可放宽学历。 2.工作经验：5年以上，能独立统筹新品立项、工艺落地、成本优化。 3.熟悉行业产品：了解钢制办公家具主流产品结构。 二、核心专业技术能力 1. 软件绘图能力 熟练使用 AutoCAD（钣金展开、工程图、装配图、BOM 出图）； 三维建模：SolidWorks 能完成钣金建模、装配、干涉检查； 掌握钣金展开、焊件设计，会出加工图纸、零件图、组装示意图； 能输出完整技术资料：图纸清单、BOM 表、五金清单； 产品开发全流程能力。 2 .新品开发：需求评审方案设计三维建模出工程图样板打样样板测试整改； 样板跟进：对接生产车间、钣金班组，解决打样过程结构、工艺难题； 标准化设计：通用化零件、模块化结构，减少零部件种类，降低生产成本； 成本核算：根据板材用量、工序、五金评估产品成本，优化结构降本； 老产品改良：优化结构、简化工艺、改善外观、解决市场反馈质量问题。 三、岗位工作配套能力 1. BOM 编制：准确制作零部件清单、五金清单、辅料清单，对接采购、生产； 2. 技术沟通：和业务、销售、生产车间、采购、品质跨部门沟通； 3. 问题处理：快速处理量产异常、客户定制产品技术方案； 4.定制单技术转化：能根据客户非标图纸、需求快速出改造方案。 四、综合素质要求 1. 严谨细心，图纸出错会直接造成板材浪费、批量返工； 2. 动手能力强，愿意下车间跟进样板、熟悉现场加工； 3. 具备成本意识，设计兼顾实用性、工艺可行性、生产成本； 4 .学习能力强，关注新工艺、新结构、新型五金配件。